怎样八面玲珑珑通俗一点怎么讲

怎样八面玲珑珑的意思是:本指窗户明亮轩敞后用来形容人处世圆滑,待人接物面面俱到

【出自】宋·夏元鼎《满庭芳》词:“虽是无为清静,依然要怎样八面玲珑珑。”

虽然为人清神静心,顺应自然但是待人接物仍然要面面俱到。

【示例】老徐在我们心中一直是个怎样八面玲珑珑、见风使舵的老滑头

【语法】主谓式;作谓语、定语;含贬义,用于能讨好各种人物

【近义词】面面俱到、百样玲珑、八窗玲珑、左右逢源

【反义词】剛直不阿、心口如一、有棱有角

【解释】各方面都能照顾到没有遗漏疏忽。也指虽然照顾到各方面但一般化。

【出自】清·李宝嘉《官场现形记》第五十七回:“这位单道台办事一向是面面俱到不肯落一点褒贬的。”

这位单道台办事一向是各方面都能照顾到没有遗漏疏忽,不肯落下一点批评指责

【示例】宾馆服务周全,衣食住行面面俱到令客人非常满意。

【语法】主谓式;作谓语、定语、状语;含褒义

【解释】心里想的和嘴里说的一样形容诚实直爽。

【出自】清·李汝珍《镜花缘》第六十五回:“紫芝妹妹嘴虽厉害,好在心口如一直截了当,倒是一个极爽快的”

【示例】心口如一,不说假话这是做人起码应具有的品质。

【语法】主谓式;作主语、谓语、定語;含褒义

原指窗户多而敞亮现形容为人处世圆滑,对各方面都敷衍得很周到

清·曾朴《孽海花》第七回:“原来宝廷的为人,是怎样八面玲珑珑,却十分落拓。”

原先宝廷的为人,处世圆滑、对各方面都敷衍得很周到现在却非常的落魄。

1、老王在我们心中一直是个怎样八面玲珑珑、见风使舵的老滑头

2、新时代的女强人赵姐做事怎样八面玲珑珑,决断干净利落令人敬佩。

释义:形容人非常世故各方面都能应付得很周到。

出处:清·文康《儿女英雄传》第十回:“张姑娘这几句话,说得软中带硬,八面见光。”

翻译:张姑娘说的這几句话柔和有有点硬气,应付得很周到

释义:比喻为人方正。也形容脸色严峻

出处:古华《芙蓉镇》第四章:“十分强调培养有棱有角的女接班人。”

例句:他的性格有棱有角不会随随便便的阿谀奉承。

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以下结果由汉典提供词典解释

【解释】:玲珑:精巧细致指人灵活、敏捷。本指窗户明亮轩敞后用来形容人处世圆滑,待人接物面面俱到

释 义 玲珑:精巧细致,指人灵活、敏捷本指窗户明亮轩敞。后用来形容人处世圆滑待人接物面面俱到。

出 处 元·马熙《开窗看雨》诗:“怎样八面玲珑珑得月哆”

怎样八面玲珑珑读音bā miàn líng lóng ,原指窗户很多四面八方通明透亮。现形容为人处世圆滑各方面都能巧妙应对。释 义 玲珑:精巧細致指人灵活、敏捷。

    身在职场难免会遇到摩擦、竞争囷矛盾要怎么让自己在这个舞台上做一个“怎样八面玲珑珑”的人?
  既然我们做不到不得罪人那么,大多数人所能做到的是计算嘚罪人的成本然后根据成本大小来决定自己的行为,付出成本大的我们惹不起则躲得起;付出成本小的,不妨也得罪一下于是,有些职场杂志和网站就列出了哪些人物得罪不起言下之意似乎就是有些人物可以得罪。
  我们来看看合理与否?
  一家之说:职场仩有哪些得罪不起的人  关于职场上哪些人得罪不起最有名的说法来自曾国藩,他很有体会地告诫说:宁可得罪忙人不可得罪闲人。关于这句话老曾自己没有解释,但后人做了注解:忙人忙着业务上的事情哪里有闲工夫来计较你?他们早就将你的得罪当做蜘蛛网┅样轻轻抹去;至于闲人他们也没什么好操心的,有的是闲工夫琢磨着怎么报复你。
  这是一说下面的说法就更细分了,有一家職场网站罗列出以下人物不可得罪:
  老板至于为什么,我想不用解释了
  财务,在数字化时代财务参与决策,他们可以决定伱的预算和业绩
  人事,录取靠他们加薪靠他们,提升靠他们考核靠他们。
  秘书这家职场网站说,除了行政和业务主管秘书绝对是公司的一号人物。他们是老总的亲信、参谋只要他在老总面前随便说上几句,你的多年努力就会毁于一旦
 
 每个人都不能得罪?
  心腹据说这些人是老总的同学好友,算是公司里的大哥大姐进入公司第一件事就是要将他们认出来,加入他们乏味经悝主管唯恐避之不及。
  同事职场网站告诫说,这些人与你隔桌相望你的一举一动都在他们的眼里,假如他们变成跟你咫尺天边的競争对手你就太危险了。
  这篇网文说,总务无所不包甚至包你的升迁机会,所以对他们要有礼貌和耐心申领一本簿子按规定程序办有什么大不了?总比背后被他们说三道四强。
  另外还有只要他们动一动手指,你的所有资料都可能不翼而飞到那时再明白可僦太晚了。
  最后还有其它部门的共事伙伴。
  这还不够细还有职场网站罗列出的以下人员是不能得罪的:清洁阿姨,班车有關系有后台的人,关联部门的负责人食堂打饭的婶婶大叔。
  把这些名单一路看下来得出的结论就是:公司里任何人都是得罪不起嘚,得罪任何一个人你都要付出惨痛的代价,都要付出不菲的学费和成本得出这样的结论,其实等于没有得出结论分析归纳的目的昰要确定我们的职场人际雷区在哪里,结果到处都是雷区咋办?我们看专家怎么说

  得罪谁不光是看身份 还要看个人秉性   职场資深心理分析师胡慎之老师认为,所谓的得罪其实也是一种人际关系的互动,被得罪的一方无论在言行上显示出来,还是在内心里有波动其实都是对被你攻击的一种积极反应,尽管你对他或者她的这种攻击并不是主动的和恶意的


  每个人都会对得罪自己的人有一萣的反应,但为什么说可以得罪忙人而不可以得罪闲人呢?
  胡慎之老师分析认为不一定就是忙人太忙,没有时间跟你计较更重偠的是,忙人往往是能人是有成就感和有一定地位的人,他的成就感是通过工作或者自己的社会定位来获得,他站的高度相对较高看得也相对较远,正所谓可以把一切困扰当成蜘蛛丝一样轻轻抹去一般的得罪对他不能形成否定,不能对他的自尊心造成伤害
  你鉯为得罪了他或她,其实对方根本就不在乎
  案例:例如某贸易公司组织去游乐园玩蹦极,由于此项运动属于激烈运动对参与者的惢肺血压等功能有一定的要求,该公司的一名主管经理在员工的撺掇下报名参加就要在健康表上填写一些身体数据,这位经理正在迟疑間他的一位下属,是一位不太懂世事的80后女员工忽然冒出一句:“经理你就填写吧,反正又不是写遗书”这位经理立马就瞪了小姑娘一眼,还狠狠回了一句:“你怎么这么不会说话”
  事后,这位女员工也觉得自己的言语不妥她认为自己得罪了主管领导,不由嘚心理惴惴不安担心这位经理会给自己穿小鞋,利用工作机会报复她然而,事情过去了大半年一点动静也没有,不见减薪也不见穿小鞋。终于在一次公司的新年餐会上,这位女员工忍不住向经理问起这件事那位经理说:“这件事我也记得,但是我太忙了天天偠谈判贸易业务,东奔西跑在全国飞来飞去,哪里有闲工夫计较这些鸡毛蒜皮的事我要是惦记着它,我还嫌它累赘呢”
  这位经悝的成就感是通过业务数据表现出来,而不会因为那位小姑娘冒冒失失的一句傻话而被否定之所以不在乎,是因为它不重要
  当然,话说回来这位小姑娘说话确实有欠考虑,在人际沟通中遣词用句还是需要一点点斟酌的。
  契科夫有一部小说说十九世纪俄国┅个小职员在看戏剧的时候,打了一个喷嚏不小心溅到了一位同在剧院看戏的沙俄将军的衣服领子上,这位小职员诚惶诚恐去道歉将軍却毫不在意,甚至对小职员反复的道歉莫名其妙为什么?因为将军在战场上的战功不是你一把鼻涕能否定的。他用不着在乎这个
  反正,不计较不是因为故意大度而是用不着。为什么闲人得罪不起呢且看专家怎么说。

  得罪未必有闲人忙人之分   胡慎之咾师认为闲人之所以得罪不起,其实也不是因为他有的是闲工夫跟你计较算计你,而是因为人需要优越感认同感,能人不缺乏优越感和认同感而有些闲人(当然非指全体)因为手头的成就感实在是太欠缺了,他们时时刻刻需要保护自己微不足道的成就感

  缺什麼就敏感什么   你一旦否认了他或者她仅存的成就感,那你就得罪他们了


  我有一位同学的弟弟,在一家鞋业公司当员工他其实昰一个很不错的小伙子,聪明勤劳,也很忠实但他每年回老家总要拿出自己的工资单给家乡的人看,给所有的亲戚朋友看向每一个囚宣布:“我的月薪有四千,你们看看工资单上清清楚楚写着。”
  这位小伙子目前没有达到自己所期盼的收入水平因此他对收入佷敏感。要得罪他的最好办法就是说他收入低

  闲人未必不能得罪   由此纵深分析,未必是闲人不能得罪而是不能触及某些人的痛处,例如前文所说的那位忙碌的经理人小姑娘说他写遗书不能得罪他,但如果他业务开展得不好业绩不如人意,你只要说一句:“經理我要是做这一块比你强。”那你就把他得罪了因为你动了他的优越感。有些管理层得罪不起也是因为你动了他的优越感,权威感


  因此,得罪方面并不完全能说是闲人忙人之分,而是是否触碰到人家在乎的领域而所谓的网管、人事、司机、饭堂师傅等得罪不起,完全是职业歧视
  我认为,所谓的得罪他们应该是不尊重他们,不会尊重人当然到处得罪人。不能得罪他们是指应该澊重他们。
  总结:得罪的是人 不是职位
  因此哪些人可以得罪,哪些人不能得罪主要还是看性格,看人品职业不是一个最重偠的考虑因素,得罪的职场中的人而不是职场中的职位。
  胡慎之先生认为有些人容易被得罪,主要还是因为他们的性格和精神状態所决定的
  例如这类人自尊心特别敏感,很怕被否定;或者控制欲特别强特别想得到认同,怕分离而你对他们有意的无意的得罪,被他们认为是一种精神攻击行为让他们与群体有一种分离感,不被承认从而导致一定程度的恐惧感。
  有职场人士认为有这種状态的人,不管是做老板也好做司机也好,做也好都容易得罪。所以开列出一长串不能得罪的职务,未免有点以偏概全
  得罪了人怎么办?胡慎之老师认为不需要太在意,能修补的当然修补但对方实在是不好伺候,也用不着恐慌付出什么就担当什么,当嘫对此类人也要尽量避开。

[摘要]情商不是怎样八面玲珑珑嘚圆滑,而是德行具足后的虚心、包容、自信和格局成熟,不是由单纯到复杂的世故而是由复杂回归简单的超然。

今天给大家分享的攵章《我从不认为怎样八面玲珑珑是情商高那只是圆滑世故》,来自我的好朋友剑圣喵大师

剑圣喵大师是我非常佩服的一个好朋友,怹不仅是一位青年作家更是一名高校应用心理学教师省心理指导委员会理事,青年学术带头人

喵大师想跟你说:情商,不是怎样八面玲珑珑的圆滑而是德行具足后的虚心、包容、自信和格局。成熟不是由单纯到复杂的世故,而是由复杂回归简单的超然觉悟,不是對所有世事的无所谓而是对无能为力之事的坦然接受。成功不是追求别人眼中的最好,而是把自己能做的事情做得最好

情商一词,昰当今社会的流行词但凡文章带着这两个字,阅读量都会有所提升说明这确实是一个国民关注的话题。

然而情商的爆文多了,“反凊商论”和“秒杀情商论”就开始江湖泛滥了

我每次在网上开设人际交往课程时,总要被学生提问

“老师,这么说话不累吗我觉得呔在意别人感受,会把自己的心拖垮”

“老师,我觉得实力决定一切马云和乔布斯都是情商很低的人,当你足够牛逼的时候人人都對你客客气气的。”

“熟练运用关我屁事和关你屁事能解决人生80%的难题有时候,你必须恶心别人成全自己。”

终于我在一篇抨击情商的爆文中,看到以上论点的综合我觉得是时候写点东西,消除一些大家对“情商”的误解了

情商高,确实不是迎合别人但也不是放飞自我,恶心别人成全自己。

情商高是一种人性的修炼高情商者能够体会他人的情绪及立场,察觉他人的真正需要通过倾听,理解并适应他人的情绪及感受维系融洽的人际关系。

有一天我接到了老教师H的电话,她让我斥责学校心理社团的同学因为他们把心理咨询室搞乱了。

我打电话问社长原来是学生为了让心理咨询室更温馨一点,自发用了一些东西做装饰其实这是学生的一片心意,也符匼心理咨询室该有的样子

那这个时候,要斥责学生并让他们把装饰撤下吗?

显然这会挫伤社团学生的积极性。而且当你对人性有叻一定理解后,你需要明白H老师痛恨的人不是学生,而是我本人

近年来,学校的绩效考核越来越严但H老师的工作却没什么进展。而峩和心理社团的学生大张旗鼓地拍微电影,并在各类赛事上获奖显然刺激到了她。

虽然我已经尽力把一些功劳让给她在各种场合强調H老师对我们的帮助。不过H老师一旦加入团队就不断和人发生冲突,最后我也只能对她敬而远之

我想你一定很难理解我的处理方式。

當我挂了电话后我买了一幅弗洛伊德的画像挂在了心理咨询室,这样一来学生的各类装饰都比不上我的画刺眼了。

过了几天H老师把峩和心理社干部叫到心理咨询室,进门就对我破口大骂H老师指着我的画,恨不得把它撕了一般然后命令学生把心理咨询室的所有装饰卸掉。

当晚心理社长和我说,同学都知道我帮她们背锅了她们很感激我,以后有什么活动社团成员大力支持。

我笑着告诉社长不存在背锅,这根本就是我的锅

也许是自己的命令得到了贯彻,也顺利下了台阶H老师第二天还略带歉意地安抚了我下。虽然关系更加冷淡但她再也没对我有明确的敌意行为了,因为她知道她每闹一次就掉价一分,会让我和学生的联系更加密切

一个人情商低的体现就茬于,他思考问题是一个两分法要么迎合自己,要么迎合别人不能从一个更大的人性空间,去理解和解决你当前的困境

当然,他们朂想不透的事情就是情商高,到底是用来做什么的

情商高并不是为了让你成为道德上的“圣人”,成为朋友圈的烂好人而是帮助你培养一种“理解别人情绪”的能力。当这种能力成为习惯你的所有行为都会变成一种自发动作,并不消耗心理能量

假如你能让别人开惢,这会为你的生活注入活力;即便有时候不得不罪别人时你也会有对后果的准确判断,从而让你有底气支持你所做的一切决定。有時你还必须知道,让别人痛苦也是一种止损的手段。

高情商的人能从更宏观更长远的角度审视人际关系,特别是对一系列争执、冲突等情况的处理

如果没有这种能力,人不仅经常会莫名得罪别人也不理解自己的做法。他们总是把责任推给外界会不断后悔自己的決定,最终距离真相越来越远

你过得不好,是因为你“假情商太高”你把情商理解为“圆滑处世”。

圆滑处世迎合别人的人未必高凊商:有些人想通过这样的方式,走向人生巅峰但他被出卖被辜负,或者被一直拍马屁的对象无视最终这样的人,一无所获我们怎麼能说他是高情商呢?

有些姑娘认为男友不在朋友圈里晒自己照片是一种低情商,她们惊呼“我有那么丑吗为什么从来不出现在朋友圈。”

她们也许不理解不晒照片可能是一种信号,一种男友不打算再迎合你奇葩要求的信号

他打算用这种行为激惹你,让你看起来更加的“无理取闹”这样他就更能说服自己,拒绝在这场没有回报的爱情里投资下去了

如果是这样,他就是一种高情商而接受不到这種信号的你,才是低情商

“高情商”是一种管理自己情绪,影响别人情绪的能力他能把人际关系导向一个合理的结果,从而达到自己嘚目的

有人拿乔布斯的脾气举例,说他动不动就对员工发火试图说明,情商低的人反而更有创造力一旦人有了实力就可以不在乎周圍人的内心感受。

我认为乔布斯反倒是个高情商的人正如他能精准地发现用户的需求一样,他发现了在那个时期的创业公司里实绩的莋用远大过人情,所以他不需要花费太多精力去浪费在搞关系上

因为他把太多的精力花费在了苹果的创造上,对细节的要求精益求精反复的测试,他的脾气就和他的演讲一样是武器用来影响别人,让别人和自己一样支持工作热爱工作。

为了工作常常得罪朋友家人上司为此怨声载道,直到他被苹果辞退后他发现,有些事情不可太过要照顾好大家的情绪,要让每个人心里舒服只有这样才能让产品做得更好。

被辞退后的乔布斯发现自己处理人际关系的方式不对便努力回归到以前的自己,当他再次回到苹果时看到一张张新面孔,再回首当时的旧友心里五味杂陈,所以说乔布斯也是个很关注自己情绪的人。

达康书记经常靠发火震慑下属事实证明这是一种有效动摇别人的手段。

一件事真正的逻辑链条是不会反应在名人传记或者电视上的如果你没有处在达康书记或者乔布斯的立场,在人际成夲很高的今天你轻易学着发脾气,你会败的很惨

有人拿咪蒙举例,说她曾经写过一篇“致贱人:我凭什么要帮你”如此不屑情商和囚际的她,如今已经是自媒体大佬月入百万,难道不值得学习吗

你知道咪蒙的内容不一定是事实吗,而且她还写过“所谓情商就是恏好说话”。

咪蒙正是猜透了一些人“拒绝烂人情”的心理写文帮助宣泄,一文涨粉二十万取得的成功可以说她摆弄人情绪的能力很強,情商很高

所以说“迎合他人”和“取悦自己”,在某种时刻都是假情商的体现因为这里面有太多的“拎不清”,没法细腻地处理苼活中层出不断的麻烦也没法在大是大非面前,坚持自我的初心

情商,不是怎样八面玲珑珑的圆滑而是德行具足后的虚心、包容、洎信和格局。成熟不是由单纯到复杂的世故,而是由复杂回归简单的超然觉悟,不是对所有世事的无所谓而是对无能为力之事的坦嘫接受。成功不是追求别人眼中的最好,而是把自己能做的事情做得最好

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