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玫瑰小镇木木熊1+1到3+10动态图片分享
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　　在玫瑰小镇里有很多玩家都会养一只天赋宝宝，想知道木木熊1+系列到3+系列的宝宝图片吗？想知道宝宝等级有哪些呢？下面小白就来为亲分享下，希望对亲有所帮助！
　　木木熊1+系列（）
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江苏南京1040阳光工程能做吗？要具备什么条件？行业适合任何人吗？
江苏南京1040阳光工程能做吗？要具备什么条件？行业适合任何人吗？
江苏南京1040阳光工程能做吗？要具备什么条件？行业适合任何人吗？
& && &先做着，不行就放弃我相信大部分人都是这样的想法，很多人丢的起这5更是无所谓。但是你没想到的是，你把亲戚朋友叫来了，想走就随便走吗？下面有一个人在，都是一份责任，人家也是投资了。所以责任心会把你绑在异地，上上不去，下下不来，这样的情况不胜枚举。所以，觉得自己有实力做成功，那就一心一意的做，任何事情抱着试试看的态度都做不好。
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& && &异地的发展好坏和从业者自身实力是成正比的。那些在传统行业很优秀、有人脉有钱的朋友发展相对容易些。反之，年轻人、普通上班族、经济条件并不优越的伙伴成功率低的可怜。为什么会出现这种情况呢？通过分析，我们很容易就能理解。
& && &一 、经济能力。
& && &多数年轻人、上班族的经济条件并不宽裕，大学生的情况就更不用多说了。暂且不说后续资金，仅69800对多数人来说就是一个难题。自己没有钱怎么办？
& && &1：借债，然而一旦失败就会债务缠身，几年乃至十几年在还债债务中度过。
& && &2：叫家人来考察，家人认可当然好，家人不认可只能跟着回家。
& && &即使我们自己的资金问题解决了，但这仅仅是开始！现实社会中，我们身边都是和自己身份、经济条件相仿的人，穷人身边是穷朋友，富人身边是富朋友，就是所谓的‘物以类聚 人以群分’。我们的经济难题同样会出现在身边朋友的身上，然而他们不一定有这个魄力和能力去借债来‘赌一把’，我们也不能强求朋友这么做。结果可想而知：多数朋友因为缺钱被挡在门外，给行业本来就很低的成功率继续打折，即使勉强加入的伙伴也是依次复制，形成‘穷团队’，这样的团队很难发展起来，这就是为什么有很多穷团队最终解体的真实原因。
& && &二、 信任度及自身说服力
& && &可能有人会说：虽然我没钱，但我身边有不少富朋友；我是打工仔，我同学很多是生意人；我是副科级，但我跟几个处长局长关系都不错，我虽然没有很多钱，我认识很多有钱的亲戚朋友。我可以发展他们！确实，每个人身边都有不少各方面条件优于自己的亲友，发展这些人似乎成了最好的选择。
& && &然而现实既真实又残酷：我们每个人本能的都会去信任和追随比自己优秀的人，在潜意识里条件反射般的怀疑和拒绝那些不如自己的亲友。这是人的本性，我们可以批判，但必须承认，富在深山有远亲，穷于闹市无人问！
& && &同时行业又是一个高度考验亲友之间信任度和说服力的行业：考察者跟着我们千里迢迢到异地考察，刚接触时几乎都会怀疑、烦躁甚至愤怒，认可行业后要抛家舍业并拿出积蓄加入，一路追随着我们，也可谓步步惊心，提心吊胆，这其中的每一步都需要强大的信任关系和说服力做基础才能继续下去。
19:13 上传
& && &而我们普通老百姓和年轻人，没升过官、没发过财、没有什么真正值得钦佩的经历，所以并不具备别人信任和追随的资本。在这一点上的欠缺，比钱上的欠缺更为明显和难以弥补。
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19:14 上传
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为什么说行业难做？行业现在的真实情况就可以比喻为：局长叫处长……处长叫科长……科长叫科员……科员叫临时工……临时工没人叫。不否认个别临时工也可以发展处长甚至局长，从而把这条线延续下去。但关键是这样的临时工有几个？有些朋友说自己看见老家的一个卖鸡蛋的，扫大街的，做小买卖的都赚钱了，可是完全忽略了，很多有钱人也失败，这是一个不争的事实。
& && &三 、人脉圈子
& && &其实行业总共就需要发展3个人，而我们每个人身边都不少于30个甚至更多亲友。很多人会有一个共同的想法就是：即使我能力差点，只有1/10的成功率，30个人亲友我也能凑齐3个人！别人花一年时间上总，我花两年时间，再不行我用三年，四年，五年。只要坚持住，上总后我就赚大钱了！就算我赚不到1040万，我赚500万，或者100万，甚至50万都比打工要强。如果真的这么简单，就没有放弃的，所有参与的人都成功了！
& && &暂且不论最终身后3个朋友的最终质量如何，也不考虑带30个亲友要产生多少费用和时间。仅仅我们普通人的人际圈子，就无法支持我们邀约超过10个人！行业发展的是人际网络，而人际网络有个天然的死穴——互相之间有联系。所以一旦来了个不认可的，回去后经他一宣传，整片市场全完蛋，这市场破坏的速度可不止于三的倍增，无论这个圈子里有多少人，全都不会来了。你知道你朋友干传消了，你还会去吗？而我们的30个亲友，是在几个圈子里呢？
& && &新生的东西就真的是好的吗？我们就能去做吗？
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比如你的三条线布的都非常牢，他们能力也很强，每月都有申购的，那你自然拿钱多了；可是大多数朋友上总都要买线的，三条线均衡发展的极少，至少买一条，有的甚至买两条，买线的钱可都是借的老总的，一条线就15万，2条30万，上总前都负债累累了。
& &&&你发展到一定阶段的时候，你眼巴巴的看到下面的亲戚还有知心朋友，一个个都不能发展，但是还要支付外地每天的生活开销， 甚至连一个新朋友来考察的路费都付不起的时候，那时候，你的内心是什么滋味？你如何面对他们！ 这就是大多数人走向失败的根源.这种渴求的程度远远超出了大众的想象，用大家的话说，这是一种忍辱负重的渴求，他们相信只要自己成功赚到钱了，就能够得到亲朋好友的原谅和理解，其实也挺不容易的， 做任何事情，都要三思而后行。 这里面有很多的秘密。你又知道多少！
& && &这个行业一句“一个级别知道一个级别的事”躲藏了很多不为人知的秘密，一是要用谎言。而且谎言的技术要非常高明!不用谎言，很难把人邀约去的。 即使邀约去，不管人家认可不认可，在那里考察期间的生活费，你要支出。 实际上，邀约去十个也不一定留下一个，光是招待费就非常令人头痛。
& && &为什么留不下人，一是负面影响太大了，很多人都认为那是传消； 全国大部分地区泛滥成灾，谎言邀约如履薄冰；发展是硬道理， 讲不通成为难民的比比皆是，不能与时俱进完善模式，让行业人付出的不仅仅是血肉之躯， 更有亲情、友情、甚至爱情。二是有些人根本不具备从事的条件：工作不能辞、家人不理解、投入又大。加上你自己要吃喝，租住房屋，坐车来回的路费，招待朋友的费用、生活上的不便、邀约不成功等等。精神压力、经济压力会越来越大。我们投入的都是血汗钱，而且我们的人际资源非常有限，就是有数的几个亲戚朋友。等你的运作资金用完了，你的人脉用完了，你也就到了山穷水尽的地步。
& && &有的人不考虑自己的实际情况，盲目从事，甚至借钱从事。辞去工作，不给自己留下后路。家里人的劝说也不听，弄的关系非常紧张。有的因为从事这个行业，夫妻离婚，父子不和。
& &&&异地经过十六年的运作，模式存在太多的弊端，已经不适应现在的社会了。现在的社会是信息社会，是电子商务的时代。有头脑的人，都会审视异地的弊端，而选择一个更适合自己从事的项目。异地从事就必须放弃自己的事业，也就意味着这将是断了自己的收入。当你的下面不发展的时候你分文收入也没有。那么接下来就需要你说谎?你能接受谎言，别人能接受吗？这个行业初衷是真善美，
加入是热血澎湃，深入是直冒冷汗。
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战力111 糖果713
那么这些弊端问题国家肯定看得到也知道，这些大批的失败者该怎么办？该何去何从？从事行业失败的人群是堵还是疏呢？这是一个值得国家思考的问题。
& && &网资主要目的就是解决和分流异地难民问题，为从事和考察异地的朋友剖析行业实情，劝阻他们不要从事异地，引导到网络上进行简单的操作，赚回原来在异地投资的本钱，继续异地没有完成的使命。
& && &网络版的推出，规避了异地操作的所有风险和弊端。它不需要谎言邀约自己的亲人朋友同学，不再需要抛家舍业辞工作的去异地蹲守，可全职可业余，不再需要去异地支付昂贵的“门面费”，因此也就不再需要高投资不再需要谎言，实实在在的把行业的真实情况摆在所有人面前，慢慢的把异地从事的人们引导到网上来运作，这样，当初迫于内忧外患和为了打造地方经济不得已而引进模式后期造成的社会问题也就慢慢消减了。
& && &那么网资将这些弊端全部都规避了那么挣钱是必然的。请你不要轻易拒绝了解，异地我们都去了，甚至投资了，把网资了解一下也是无妨，知道的多一些对自己也是有好处的，既然来了，看看也无妨，看不看无所谓，只是一个信息而已。
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[]: qquser_106 偷看 TGAstar.小米 洗澡，被 Plu_Alone 当场抓住，之后两人经常结伴一起偷看，奖励 1
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& & 近来加入草根团队的伙伴越来越多了，许多投資者被我们先进的模式吸引。
& & 草根完=美自=由创业是个怎样的模式呢？来给大家讲下，我们做的是2加2的模式。
& & 什么叫做2加2的模式。就是团队送给你两个奖，你进来后还没有发展就有奖金可拿。这个白送的奖就是区别于网 資的奖项，你做网 資发展不努力就拿不到钱，但是你做草根就不一样了，草根儿2加2的模式，加入后团队送你两个福利奖，还有两个就是发展奖。&&　
　我们具体来说下2加2的模式，公排奖和见点分红奖两个奖是鼓励参与的奖。发展奖是领=导奖和推荐奖，这两个奖项才是重头戏，这两个奖项也是区别于其他网络行业的优势所在。既然是团队送你的奖，就没有所谓的门槛。草根适合各类人群投資，不管你是了解过异地的还是做过网資的或者是做过直销的都可以接受。我们草根就是异地的网络資@本@运@作。规避了异地的弊=端，可以在家里从事。我们是网資的升级版。我们的模式比他们五=级三=晋制、四=级三=进=制先进得多。他们有门槛我们没有。他们的模式很难讲清楚我们很好很容易讲。网資发展范围很窄、草根发展范围很广。& &　
&&　一、现在先给大家说一下公排奖和见点分红奖。&&
　　1.什么是公排奖，公排奖就是当伙伴加入进来以后还没有开始发展，团队在发展，就有钱可以拿了。许多网络项目，推荐到人以后才能拿钱，但是草根不用，成为草根的伙伴以后就意味着站在拿钱的队伍中了，排队拿钱。公排奖是全团一条线按加入时间的顺序来排的，早加入的伙伴拿晚加入的伙伴的一部分奖金作为公排奖。公排奖不产生倍增。初级会员享受5代除出@局，高级会员十代出@局。&&　
& && &2.见点 分红奖是自己伞下的小体系发展产生的奖金。草根团队没有门槛。自己伞下有伙伴了，不管这个伙伴是不是自己推荐的只要他在自己的伞下都可以拿到分红奖。分红奖两条线在发展以二倍增的。越往下威力越大。初级会员拿5代（13400元）的分红奖出@局；高级会员拿10代（450120元）的分红奖出@局。草根团队的奖金没有超越制度，让新来的伙伴利=益得到保护。&&
　　意义：加入草根完=美自=由创=业的伙伴还没有发展，就已经排在赚钱的行列里了。团队在发展新加入的伙伴就有钱拿了。一个新加入的伙伴，还没有去发展，就有收入了，这对他来说是莫大的鼓励。只要团队和伞下的伙伴发展的好，拿回本钱完全没有问题。这两个奖项，对于基础比较差，能力比较低的伙伴，也是一个不亏钱的保=障。 团队的福利就占到了40%，非常给力的。& &　
&&　草根优秀导师创新 与你真诚交流
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Lv1 喝豆浆, 积分 45, 距离下一级还需 5 积分
战力45 糖果284
& &&&二、现在我给大家说一下发展奖，包括推荐奖和领=导奖，占到总奖金的60%，更是给力。&&　
& &　1.直接推荐奖占总奖金的30%。&&　　推荐一个高级会员8100的,推荐奖拿2400元。推荐一个初级会员4100的推荐奖拿1200元。这么高的推荐奖在网络行业上是很少见的。认真做每个月轻松推荐两个高级会员，推荐奖已经4800了。这个比在外面，上班、打工强了很多倍。做草根完美自由创业系统的时间是自由安排的。不受约束，没有压力，想多赚钱了就多付出。这个推荐奖，很容易明白，就是自己亲自推荐的就有收入。&&
　　2.讲一下草根完=美自=由创=业的另一个大的奖项--领=导奖。&&　　领=导奖是在推荐奖的基础上产生的，想要有领=导奖，就必须要推荐到伙伴，把推荐进来的伙伴教会以后，他去发展了，你才能拿上这个奖项。领=导奖也非常可观占总奖金的30%。领=导奖拿三代。大家可以把这个领=导奖看成一个师徒的关系。比如我推荐了你进来。我就是你的师傅你就是我的徒弟。如果你是投資8100的高级会员。推荐你进来我就拿2400元的推荐奖，我的推荐人他就拿一代领=导奖1200元，我推荐人的推荐人就是二代领=导，他拿二代的领=导奖800元。我推荐人的推荐人的推荐，他就拿第三代的领=导奖400元。在往上面的伙伴就出=局了。领=导奖拿三代。不知道大家是否已经理解了领=导讲的含义。加扣 在线语音& &　
& &　草根完=美自=由创=业不限制个人能力，多推荐，多拿领=导奖。凡是你亲自推荐的伙伴，不管放在哪个位置，他们都是你的第一代。我们就拿个比较小的数字来打比方吧！你进来后推荐了五个伙伴。你把这五个伙伴全部教会，他们会去发展了，每人再推荐五个伙伴进来，一共就是二十五个伙伴了。你可以从这25个伙伴身上拿到第一代的领=导奖00元。25个伙伴，他们都会去发展了，每人再推荐5个伙伴，就是125个伙伴，可以从这125个伙伴身上拿到第二代的领=导奖 125*800=100000 元， 这125个伙伴都会去发展了，他们推荐进来的伙伴，你从他们身上，拿到第三代的领=导奖。N*400=.。。。。
& && &领=导奖也是倍增的。把推荐进来的伙伴复制好。就算你没有在发展，他们在发展，你也有收入也相当可观。这个倍增是相当惊人的。所以，加入草根完=美自=由创=业团队后，你不用担心没有人教你，没有人帮你。你的推荐人以及你推荐人的推荐人巴不得你赶紧学会，好早点去发展呢！& & 　
&&　所以说草根完=美自=由创=业是一个非常人性化，互帮互助的模式。这种人性化的模式既保证了能力低的伙伴让拿回本钱，更让能力高的伙伴赚到更多的钱。正因为如此，团队每天都有新伙伴加入。朋友，草根完=美自=由创=业模式你看懂了吗？我们做网络项目就是要在短时间内赚到更多的钱，选择投資小，赚钱快，容易看懂，比较人性化的模式是我们首选的。草根完=美自=由创=业还有许多优势，改天和大家一起分享。想和我一起赚钱的伙伴。& && &可加Q： 在线语音
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战力45 糖果284
& && &草根完美自由创业& & 唯一一家0单上金的团队！
& & &&1.没有任何门槛（没有上金限制），加入就享受分红待遇
& &&& 2.团队模式是唯一的，没有竞争压力
& && & 3.投资标准更大众化
& &&& 4.人脉资源更广
& && &5.简单，易懂，易复制
& && &6.一直推荐一直拿钱，永无出局制
& && &7.成功率最高的团队，只要是自己对自己的投资负责，百分百成功
& &&&草根完美自由创业系统特点：
& &&&第一，有着世界上最先进和最科学的制度，整个计划模式环环相扣，目前 它是世界上成功率最高的项目。具有世界上最强的凝聚力，上下整个过程全力协作，上面必须把下直接的2个人都辅助成银级，制度更人性化，自己才能上金级平台。
&&&&第二，结算是秒结，当时发放，系统自动结算，是目前当今世界最透明的行业。
&&&&第三，系统当天随着秒结算自动全部拨出，无一分钱的沉淀。
&&&&第四，运作方法十分简单，不会电脑的人只要肯学，同样可以保证良好发展。
& &&&第五，这套系统是倍 增 模式+连 锁 责 任制+直 销+互联网运作的结合版，几 何 倍 增可以让我们在短时间内获取财富，连 锁责 任制可以保障我们团队的复制，让每个加入的新伙伴都能学到对发展有利的技巧和知识，有了这些还不够再加上互联网的便捷和速度才能真正的让我们在短期内成功!!!& && && && &======= 传递正能量 ★ 分享好信息=======& && &&&全方位分析,把我的经验分享给你，让你少走些弯路！
&&▇草根导师★创新★企鹅号█=== ===★★★
& & ▇草根导师★创新★企鹅号▇=== ===★★★&&回复
[]: 草根创新 在TGA论坛发帖时没有注意，被楼下偷去了 1
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如果你做一件事的時候，心里有一股强烈的“浪费”之感，无论是面对一群朋友、参与一个派对、干一份工作，甚至面对一位情人，一旦感到“为什么我在这里浪费时间”？你得离开，不要继续亏待自己，你的心不是公厕。
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目前不管是各大论坛还是打着什么官网旗号的网站，到处都是关于网资的帖子。说句实话80%的帖子都是直接复制粘贴过来的，内容千篇一律，甚至一点都没变，让真心考察行业的朋友看的眼花缭乱的。我做了两年多都没他们说的那么多感悟。
请加腾★★讯Q号，83-58-06-61-1真诚期待您的来访，全天在线交流
很多做艹根的人一直在说网资不好，其实可以理 解，优秀的人在哪里都会被嫉妒被诋毁，做的不好的别人也不会说你。 网资不好的话，别人都做了好几年了照样还在做，不管你怎么说不好， 人家月月都上万上万的在拿钱，这总是事实吧。你只不过是在和别人竞 争而已，做好自己的就行，总说别人不好的，本身又能好到哪里去呢？
阿有不少朋友在问，网资到底好不好做啊，能不能挣钱啊。我想说的是网资好做，也能挣钱，同时我还想说网资不好做，不能挣钱。大家可能笑我了，说的都是屁话。不然，网资就是这样。我说网资好做，那是对于用心做网资的人来说的，他们确实挣到钱了，而且有的人做了三四年了，还是在做网资，轻轻松松的一个月万把块，干什么去呢还，他做网资都顺手了，你上班打工去反正是挣不了这些。
相信您也看了不少关于网资的内容，考察的时候无非就是几点话题，什么运作的，资金怎能分配的，能不能挣钱啊，好不好发展啊，资金安全啊，合不合法啊就是这些问题呗，在不就是哪个团队好啊，怎么选择之类的。网资好做不好做，挣钱不挣钱都是相对来说的，哪行哪业都有挣钱的，也有不挣钱的，这是自然规律。全职的人不用心做，挣的钱都不如人家**的多，**好好做不比你全职差。
我要告诉朋友的是，网资看的差不多了就去做吧。资金啊，团队啊，分配啊这些都不是个事，都好几年了该挣钱的一样在挣钱。我一直担心异地不行了咋办，那网资岂不是没人来做了，很早以前我就担心这事，结果呢，异地不但没有垮，比我当时做的还要火，天天都有去的，天天都有回来的，这都是市场，市场就是钱。想通了，看好了，那就做就行。要是你能做到用心做，好好做，不看电视，不玩游戏，上网的时间都用来宣传和沟通，想不挣钱都难。虽然挣不了很多，一年十万二十万的不是个难事。我是农村人，要求不高，一两年房也买了，车也有有了，我真的很知足。打工的时候我没想过我能有今天……
23:37 上传
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外交部：解救在苏丹被劫持工人未接受任何条件
2月9日下午，在苏丹被劫持获救的29名中国公民安全抵达首都机场。图为他们走下飞机后受到热烈欢迎。本报记者 刘 歌摄 2月9日下午，在中国政府赴苏丹工作组一行陪同下，29名在苏丹遭劫持的中国公民平安抵达北京首都国际机场。当他们走进大家的视野里时，现场立刻响起热烈的掌声。
来源：央视网所属栏目：
“兄弟姐妹们，你们平安了，你们回家了！”在专门安排的机场贵宾厅，外交部部长助理张明、国资委副主任黄丹华和中国电力建设集团党委书记晏志勇等人与同胞们一一握手，欢迎他们归来。张明说：“我知道，你们凭着一种信念，坚强地度过了这段时光。这种信念，我想就是你们相信党、祖国和13亿祖国人民是你们的坚强后盾。你们每个人都有一颗坚强的、充满信念的中国心！”也许是因为长途飞行的劳累、因为连日来遭遇的奔波惊吓，29名同胞的表情并不轻松。他们步入大厅时神情严肃，言谈间流露出 “近乡情更怯”的拘谨。仪式结束后，站在记者附近的潘建国，疲惫地坐到沙发上，他穿着灰白相间的条纹衬衫，外套着一身简洁的西服，西服的左领上别着一枚国旗徽章。潘建国是推土机司机，看到他一直默默不语，记者问他：“一路回来还紧张吗？”他立刻摇头，憨厚地说：“回到祖国，还紧张什么？”这一句朴实的话，令在场的人闻之无不动容，催人泪下。他说，一路飞行了13个小时，中间在卡塔尔转机，没怎么休息，只想着快点回家见父母。说到亲人和家乡，潘建国终于露出了一丝难得的笑容。获救同胞同媒体交流的时间只有短短数分钟，但场面动人，来自中国电力建设集团、外交部和国资委的同志们，记者们和29名同胞围站在一起，问不完的问题，说不完的关切。中国电力建设集团海外事业部的叶浩亮曾在苏丹工作多年，29人中有一位曾是他的下属，他说：“大家都安全回来，这是我最大的心愿，我感到很欣慰。”29人平安回国的背后是无数人的努力，而这一切努力都是为了让他们平安回国。十多天来，外交部、国资委、中联部、商务部以及中国电力建设集团等全力以赴投入营救工作，国内外密切配合，研究制定营救方案，指挥实施营救行动。1月31日，外交部副部长谢杭生召见苏丹驻华使馆临时代办伊萨，就此事提出紧急交涉。中国政府派出工作组第一时间赶到前方，加强了与苏方交涉的力度,并安排接应中国公民回国。中国政府前方工作组组长邱学军说，“此次事件中，遭到劫持的中方人员很多，而且都处于反政府力量所控制的范围内，如何才能把他们安全营救出来，这是我们遇到的最大困难。”邱学军还表示，在事件的解决过程中，中方“没有接受任何条件”。中方向有关各方陈述了中国政府的最大关切，也就是使被劫持员工安全获释。这得到有关方面的理解，苏丹政府、南苏丹政府以及肯尼亚政府等都给予了大力配合，红十字国际委员会也发挥了非常积极和独特的作用。这29名同胞的年龄大多在40岁以下。1988年出生的孙世伟，学的是阿拉伯语专业，算是29人中年龄较小的一个，去年7月他刚参加工作，很快就被派到苏丹做翻译。在整个劫持事件中，他积极与对方沟通，告诉对方我们是普通的工人，是来帮助苏丹国家和人民搞建设的。团队中有女孩子，他和其他男同胞一路保护着她们。孙世伟是一名党员。记者听说，他最近已把网络上的签名改为：“终于把大家都带回来了，我尽到了自己的责任，一个党员的责任……”（本报北京2月9日电）
[责任编辑：dayang]
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