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湖南省雅礼中学2016届高三下学期月考（六）地理试题【解析】
湖南省雅礼中学2016届高三下学期月考（六）地理试题【解析】
地源热泵技术是利用空气温度与土壤或地下水的温度差异，通过地埋管换热器实现热量从高温热源向低温热源转移的技术。冬季可以利用该技术将土壤或地下水中吸收的太阳能和地热能开发利用出来。下图为地源热泵工作原理示意图。据此回答1～3题。
1.对图示地源热泵技术的原理的理解，正确的是
①将夏季土壤或地下水吸收的太阳能储存起来，供冬季采暖
②夏季能把室内部分热量释放到土壤或地下水中，降低室内温度
③冬季把供暖设备藏在地下以减少热量损失，提高供暖效率
④冬季能吸收土壤或地下水中的部分热量，提高室内温度
⑤是一种即可供热又可制冷的高效节能环保型空调系统
A.①②③&&&&&&&&
B.②③⑤&&&&&&&&&
C.①③④&&&&&&&&&&&&
D.②④⑤
2.北欧地区使用地源热泵的主要季节是
A.春季&&&&&&&&&&
B.夏季&&&&&&&&&&&&
C.秋季&&&&&&&&&&&&
3.目前，地源热泵技术没有得到大规模推广的主要原因是
①需要铺设大量地埋管换热器，初期投资大&&
②地热能分布不均，在地壳较稳定的地区不适用
③城镇地区建筑物密集，缺乏足够的地下空间 ④受天气影响大，供热与制冷的日变化都很大
A.①②&&&&&&&&&&
B.①③&&&&&&&&&&&&
C.②③&&&&&&&&&&&&&&
D.③④
1.D[来源:]
1、由图文资料可知，冬季地表降温快，温度低，而表层与土壤吸收了太阳能和地热能，所以温度高压地表，通过地源热泵可以将热量提取出来，共室内取暖。夏季，由于地表升温速度快，地表温度高于地下水与土壤，可以通过地源热泵将地下的冷空气提取出来供室内降温。是一种即可供热又可制冷的高效节能环保型空调系统。②④⑤对；并非是储存夏季热量等到冬季使用，①错；冬季也不是把供暖设备埋在地下，③错；故选D。
2、北欧地区纬度高，冬季气候寒冷，夏季温和凉爽，利用浅层水源和土壤源吸收了太阳能和地热能温度高于地表温度，地源热泵将土壤或地下水中的热能提取出来，供室内采暖。所以北欧主要在冬季取暖使用。故选D。
3.在目前，地源热泵技术没有得到大规模推广主要是因为需要铺设大量地埋管换热器，初期投资大，且城镇地区建筑物密集，缺乏足够的地下空间。该技术并非是利用岩浆活动产生的地热能，所以②错。气温高低主要是季节变化大，天气导致气温日变化小，④错。故选B。
【考点定位】新能源的使用
&三伏是初伏、中伏和末伏的统称，一般是指长江流域在一年中最热的三、四十天，大约处在阳历的7月中下旬至8月上旬间。据此完成4～5题。
4．三伏期间，下图中四地降水最丰富的是（&&&
A．A&&&B．B&&&&
5．三伏是长江流域一年中最热的三、四十天，有关原因分析不正确的是（&&&
A．此时空气湿度大，天气闷热&
B．白昼达到一年中最长、正午太阳高度达一年中最大的一个时段
C．入伏后，地面每天吸收的热量多，散发的热量少，地面积累热量达到最高峰
D．七八月份在副高的控制下，天气晴朗少雨
试题分析：
4、题中限定条件为三伏，材料中三伏的时间为7、8月份，北半球为夏季，南半球为冬季。A处的位置是岛屿为新西兰东海岸，盛行西风带的背风坡地区，降水少；B位于台湾岛西海岸，7、8月份盛行东南风，处于背风坡，降水少；C处位于马达加斯加岛东部，受东南信风、马达加斯加岛暖流的影响，形成热带雨林气候，降水丰富；D处受寒流影响，降水少。故选C正确。
5、三伏的长江流域最热三、四十天，受副热带高气压控制，温度高，蒸发量大，空气湿度大，风速小，天气闷热；入伏后大多数天气为晴朗，太阳辐射强，地面吸收的热量多，由于地表气温较高，地面散热少，故地面积热多；长江流域达到一年中白昼最长、正午太阳高度达到一年中最大的是6月22日前后（夏至日），而不是三伏。故选B正确。
【考点定位】影响降水分布的因素，区域气候特征。
【知识拓展】"三伏"是指初伏、中伏和末伏，约在7月中旬到8月中旬这一段时间。夏至以后，虽然白天渐短，黑夜渐长，但是一天当中，白天还比黑夜长，每天地面吸收的热量仍比散发的多，近地面的温度也就一天比一天高。到"三伏"期间，地面吸收的热量几乎等于散发的热量，天气也就最热了。再往后，地面吸收的热量开始少于地面散发的热量，温度也就慢慢下降了。所以一年中最热的时候一般出现在夏至的"三伏"。从夏至后第三个“庚”日算起，初伏（10天）、中伏（10～20天）、末伏（立秋后的第一个庚日算起，10天），是一年中天气最热的时间。
位于南极洲麦克默多湾以西的麦克默多干燥谷，大约有200多万年没有降水，是地球上条件最严酷的荒漠，是南极大陆唯一没有冰雪覆盖的地方。干燥谷中有冰层达数米厚的盐湖。干燥谷的边缘有时还能看到一条从冰川中流出的富含铁的河流，被当地称为“血瀑布”。图4为南极洲麦克默多干燥谷景观图。据此完成6～7题。
6．麦克默多干燥谷全年平均气温为－30℃，而冰层下的湖水水温却高达25℃，比较温暖，其主要原因是（&&&
A．湖底地壳活跃，释放大量热能
B．夏季冰川融水注入，增加了湖水的温度
C．阳光透过冰层，冰层阻止其热量散失，形成“温室效应”&&&&
D．纬度高终年寒冷，湖水温度变化小
7．有关麦克默多干燥谷自然地理环境特征推论正确的是（&&&&
A．该地深受极地东北风的影响，风力强劲，干燥
B．该地多为V型谷、角峰、刃脊、冰斗等冰蚀地貌
C．每年7月在干燥谷附近可以看到血瀑布现象&&&&&&&&&&&&&&&&&
D．在干燥谷谷底可能有风成沙丘的分布
试题分析：
6、图文材料中，范达湖所在的耐特甘谷区中并没看出什么地热活动，排除A；麦克默多干燥谷全年平均气温为-30℃，B不对；南极洲夏季时，昼比较长，阳光透过冰层，让下面的水升温，加上冰层的阻挡作用，形成一个温室效应，水温较高，C对；纬度高终年寒冷，湖水温度变化小，不能说明水温高的原因，排除D。
7、南极洲极地东风为东南风，A错；该地区为干燥的地区，没有冰雪覆盖冰层作用不明显，B错；7月份南极洲冬季，气温很低冰层较厚，不易看到血瀑布现象，C错；由于南极洲风力大，麦克默是地球上条件最严酷的荒漠，故可能有风成沙丘分布。故答案选D。
【考点定位】区域自然环境特征及成因。
读“我国110°E
以东地区的月降水量（毫米）分布图”，完成8～9题。
8.据图，如果以月降水量大于100 毫米为进入雨季的重要参数，有关叙述正确的是
A.纬度越低雨季越早&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
B.最大降雨量出现在江淮地区
C.8 月江南伏旱，降雨量少于辽河流域&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
D.华南最晚结束雨季&
9.如果某年夏季风偏弱，那么A
段和B 段的长度最有可能
A.A段变大&
B段变小&&&&&&
B.都变小&&&&&&&&
C.A段变小&
B段变大&&&&&&
试题分析：
8、从图中可以看出，江南地球3月之前降水就达到100毫米，而华南地球3月后降水达到100毫米，并不是纬度越低雨季越早，A错；图中华南从6月到8月每月降水都在250毫米以上，为最大降雨量，B错；江南8月降水量为100—150毫米之间，辽河流域降水也在100—150毫米之间，并不是少于辽河流域，C错；华南地球10月后降水量小于100毫米，雨季结束最晚，D正确。
9、夏季风偏弱，雨带停留在南方时间长，出现北旱南涝，我国南方雨季变长，A段变大，北方雨季变短，B段变小，A正确。
【考点定位】等值线的判读能力、我国雨带的推移
&A&&&&&&&&&&&&&&&&&&
B&&&&&&&&&&&&&&&&&&
&&&&&&&&&&&
湖南省雅礼中学2016届高三下学期月考（六）地理试题
时量：90分钟&&&&满分：100分
（考试范围：除选修和必修三内容）
第I卷&&选择题（共50分）
一、选择题（本大题共25小题，每小题2分，共50分。在每小题给出的四个选项中，只有一个是符合题目要求的。）
地源热泵技术是利用空气温度与土壤或地下水的温度差异，通过地埋管换热器实现热量从高温热源向低温热源转移的技术。冬季可以利用该技术将土壤或地下水中吸收的太阳能和地热能开发利用出来。下图为地源热泵工作原理示意图。据此回答1～3题。
1.对图示地源热泵技术的原理的理解，正确的是（D）
①将夏季土壤或地下水吸收的太阳能储存起来，供冬季采暖&
②夏季能把室内部分热量释放到土壤或地下水中，降低室内温度
③冬季把供暖设备藏在地下以减少热量损失，提高供暖效率
④冬季能吸收土壤或地下水中的部分热量，提高室内温度
⑤是一种即可供热又可制冷的高效节能环保型空调系统
A.①②③&&&&&&&&&&&&&B.②③⑤&&&&&&&&&&&&&
C.①③④&&&&&&&&&&&&&D.②④⑤
2.北欧地区使用地源热泵的主要季节是（D）
A.春季&&&&&&&&&&&&&B.夏季&&&&&&&&&&&&&C.秋季&&&&&&&&&&&&&D.冬季
3.目前，地源热泵技术没有得到大规模推广的主要原因是（B）
①需要铺设大量地埋管换热器，初期投资大
②地热能分布不均，在地壳较稳定的地区不适用
③城镇地区建筑物密集，缺乏足够的地下空间
④受天气影响大，供热与制冷的日变化都很大
A.①②&&&&&&&&&&&&B.&①③&&&&&&&&&&&&C.②③&&&&&&&&&&&&&&&D.③④
三伏天是初伏、中伏和末伏的统称，一般是指长江流域在一年中最热的三、四十天，大约处在阳历的7月中下旬至8月上旬间。读图完成4～5题。
4．三伏期间，下图中四地降水最丰富的是（C）
A．A&&&&&&&&&B．B&&&&&&&&C．&C&&&&&&&D．D
【解析】题中限定条件为三伏，材料中三伏的时间为7、8月份，北半球为夏季，南半球为冬季。A处的位置是岛屿，为新西兰东海岸，盛行西风带的背风坡地区，降水少；B位于台湾岛西海岸，7、8月份盛行东南风，处于背风坡，降水少；C处位于马达加斯加岛东部，受东南信风、马达加斯加岛暖流的影响，形成热带雨林气候，降水丰富；D处受寒流影响，降水少。故选C。
5．三伏是长江流域一年中最热的三、四十天，有关原因分析不正确的是（B）
A．此时空气湿度大，天气闷热&
B．白昼达到一年中最长、正午太阳高度达一年中最大的一个时段
C．入伏后，地面每天吸收的热量多，散发的热量少，地面积累热量达到最高峰
D．7、8月份在副高的控制下，天气晴朗少雨
【解析】三伏的长江流域最热三、四十天，受副热带高气压控制，温度高，蒸发量大，空气湿度大，风速小，天气闷热；入伏后大多数天气为晴朗，太阳辐射强，地面吸收的热量多，由于地表气温较高，地面散热少，故地面积热多；长江流域达到一年中白昼最长、正午太阳高度达到一年中最大的是6月22日前后（夏至日），而不是三伏。答案选B。
&&&&位于南极洲麦克默多湾以西的麦克默多干燥谷，大约有200多万年没有降水，是地球上条件最严酷的荒漠，是南极大陆唯一没有冰雪覆盖的地方。干燥谷中有冰层达数米厚的盐湖。干燥谷的边缘有时还能看到一条从冰川中流出的富含铁的河流，被当地称为“血瀑布”。下图为南极洲麦克默多干燥谷景观图。据此完成6～7题。
6．麦克默多干燥谷全年平均气温为－30℃，而冰层下的湖水水温却高达25℃，比较温暖，其主要原因是（C）
A．湖底地壳活跃，释放大量热能
B．夏季冰川融水注入，增加了湖水的温度
C．阳光透过冰层，冰层阻止其热量散失，形成“温室效应”&&&&
D．纬度高终年寒冷，湖水温度变化小
【解析】干燥谷中并没有什么地热活动，排除A；麦克默多干燥谷全年平均气温为-30℃，B不对；南极洲夏季时，昼比较长，阳光透过冰层，让下面的水升温，加上冰层的阻挡作用，形成一个温室效应，水温较高，C对；纬度高，终年寒冷，湖水温度变化小，不能说明水温高的原因，排除D。
7．有关麦克默多干燥谷自然地理环境特征推论正确的是（D）
A．该地深受极地东北风的影响，风力强劲，干燥
B．该地多为V型谷、角峰、刃脊、冰斗等冰蚀地貌
C．每年7月在干燥谷附近可以看到血瀑布现象&&&&&&&&&&&&&&&&&
D．在干燥谷谷底可能有风成沙丘的分布
【解析】南极洲极地东风为东南风，A错；该地区为干燥的地区，没有冰雪覆盖冰层作用不明显，B错；7月份南极洲冬季，气温很低冰层较厚，不易看到血瀑布现象，C错；由于南极洲风力大，麦克默是地球上条件最严酷的荒漠，故可能有风成沙丘分布，答案选D。
读“我国110°E&以东地区的月降水量（毫米）分布图”，完成8～9题。
8.据图，如果以月降水量大于100&毫米为进入雨季的重要参数，下列有关叙述正确的是（D）
A.纬度越低雨季越早&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
B.最大降雨量出现在江淮地区
C.8&月江南伏旱，降雨量少于辽河流域&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
D.华南最晚结束雨季&
9.如果某年夏季风偏弱，那么A&段和B&段的长度最有可能（A）
A.A段变大&&B段变小&&&&&&&B.都变小&&&&&&&&&
C.A段变小&&B段变大&&&&&&&D.都变大
下图为世界某区域图，读图完成10～12题。
10．图中城镇多分布于中部的自然区位是（C）
&&&&A．靠近铁路&&&&B．海运便利&&&&C．海拔高&&&&&&&D．河流多
11．据图分析港口区位最优越的是（A）
A．甲&&&&&&&&&&&&&B．乙&&&&&&&&&&&&&C．丙&&&&&&&&&&&&D．丁
12．图示国家输出的主要农产品最不可能是（B）
A．棉花&&&&&&&&&&&&B．苹果&&&&&&&&&&&&C．&可可&&&&&&&&&&&&&D．香蕉
下面左图中A城有悠久的酿酒历史，是世界公认最大的葡萄酒产地，所产的葡萄酒受到世人的欢迎。随着时代的发展，A城的葡萄酒行业也在探索新的发展道路。在A城沿海地区的皮拉大沙丘是该国的著名自然景观（如右图所示，白色部分为沙丘），沙丘的东边是郁郁葱葱的森林。该沙丘以每年5米的速度持续向内陆推进。据此回答13～15题。
13．皮拉大沙丘推进的主要原因是（D）
A．寒流流经，具有降温减湿的作用
B．沿岸山地阻挡海洋水汽的深入，降水少
C．副热带高气压带控制，盛行下沉气流，降水少
D．受盛行西风的影响
【解析】根据皮拉大沙丘的纬度和海陆位置可知，此地为温带海洋性气候，受盛行西风控制时间长，沙丘向内陆推进，沿岸为北大西洋暖流，无山地阻挡，答案为D。
14．与其他著名葡萄酒产地相比，A城红酒更受人欢迎是因为（B）
A.A城所产葡萄品质最好&&&&&&&&B．A城酿酒工艺独特
C.A城所产葡萄酒价格更昂贵&&&&D．A城地形条件特殊
【解析】A城的葡萄品质不一定是世界上最好的，但独特技术酿造出来的葡萄酒品质高，更受人们的欢迎。
15．下列关于A城葡萄酒行业新发展的做法中，正确的是（B）
A．进一步扩大葡萄种植面积&&&&
B．发展与葡萄酒有关的多元旅游业
C．改造气候条件，提高葡萄品质&&&&
D．全部迁移到发展中国家，降低生产成本
【解析】盲目扩大葡萄种植面积不一定合适，因为葡萄酒的市场不是无限的；改造气候条件难度太大。
近年来，我国许多农村地区出现了“有院无人住，有地无人种”的现象，被戏称为“鬼村”。“鬼城”原指因资源枯竭而被废弃的城市，在我国西部省份矿产资源丰富地区的较常见。随着我国城市化的推进，出现了城区人口与建成区面积比值（鬼城指数）低于0.5的新城、新区，这些新城、新区居住人口少，也被形象地称为新“鬼城”。2014年有媒体排出了新“鬼城”排行榜，内蒙古自治区二连浩特市以鬼城指数0.&07位列第一。据此完成16～18题。
16．“鬼村”形成的主要原因是（B）
A．农村自然增长率低，人口减少
B．城乡经济收入差异大导致农村常驻人口减少
C．城市自然环境好，对农村人吸引力大
D．人口政策导致的农村人口外迁
【解析】“鬼村”形成是农村青壮年劳动力外出打工导致的。青壮年劳动力外出打工与城乡经济收入差异大有关。
17.下列可能是我国知名老“鬼城”的是（A）
A．甘肃省玉门市&&&&B．广西省桂林市
C．山东省青岛市&&&&D．福建省福州市
【解析】由材料信息知：老“鬼城”是指因资源枯竭而被废弃的城市，我国西部省份矿产资源丰富地区的较常见，甘肃省是西部省份，资源丰富，故A可能性最大。
18.二连浩特市鬼城指数很低，这反映了（C）
A．该市的逆城市化现象明显&&&&B．该市的城市化发展合理
C．该市的土地扩张相对过快&&&&D．该市的新区人口数量大
【解析】由鬼城指数可知：建成区面积越大，居住人口越少的城市，鬼城指数越低，反映了城市土地扩张相对过快，超过了城市人口发展；它不是逆城市化现象，也不是虚假城市化现象。
人口耕地弹性系数是土地面积百分比和人口百分比之比，它可以衡量人口与耕地关系的紧张程度。下图为贵州乌蒙山区各海拔地带年人口耕地弹性系数状况。读图回答19～20题。
19.年，该地区人地关系趋于紧张的地带是（A）
A.1300米以下地带&&&&&&&&&&&&&&B.米地带&&&
C.2500米以上地带&&&&&&&&&&&&&&D.米地带
【解析】根据材料概念，人口耕地弹性系数是土地面积百分比和人口百分比之比，&即：人口耕地弹性系数=土地面积%/人口%。1300米以下地带，人口耕地弹性系数下降，说明土地面积百分比下降或者人口百分比增加，故人地关系趋于紧张，A项正确；米地带，变化不大，故B项错误；米地带，人口耕地弹性系数上升，说明土地面积百分比上升或者人口百分比下降，人地关系缓和，故D项错误。
20.&年，该地区1900米以上地带人口耕地弹性系数变化及其原因可能是（B）
A.大量开垦耕地，人地关系趋于缓和&&
B.人口迁出，人地关系趋于缓和
C.大量退耕还林，人地关系趋于紧张&&
D.人口迁入，人地关系趋于紧张
【解析】据上题，米地带，人口耕地弹性系数上升，说明土地面积百分比上升或者人口百分比下降，人地关系缓和，排除C、D两项；该地地形为山地，海拔高，开垦耕地的条件不足，应该是人口外迁的结果，故B项正确，A错。
抚养比=（非劳动年龄人口数&劳动年龄人口数）&100%，非劳动年龄人口指14岁及以下和65岁及以上人口，劳动年龄人口指15~61周岁人口。读“浙江人口红利与人口负债期示意图”，回答21～23题。&
21.下列叙述正确的是（C）
A．人口负债期是人口减少时期&
B．人口红利期是老年人口减少期&
C．第一拐点到第二拐点期间，劳动力人口比例不断上升&
D．第二拐点之后，劳动力人口与总人口开始下降&
22.&人口红利期形成原因，是1982年以后（C）
A．改革开放，人口机械增长减少
B．老年人口比例快速下降
C．计划生育政策导致少儿出生比例下降
D．经济发展水平提高，使劳动力负担降低
23.&解决人口红利消失的措施，较合理的是&（A）
A．形成适度的人口自然增长&
B．降低老人和儿童比例&
C．限制劳动力人口的迁移&
D．留守老人转移到城市养老&
百度迁徙地图是指基于手机定位数据而制作的国内城市间人口流动实时地图。下图为日（腊月二十八）12时百度迁徙地图。读图，完成24～25题。
24.关于百度迁徙地图，下面表述最正确的是(B)
A．数据收集应用了RS和GPS技术&
B．具有直观、数据更新快的特点
C．利用虚拟技术可预测人口流动方向&
D．可进行交通方式选择与行程规划&
【解析】根据图示信息，地图数据需要使用GPS&进行定位和GIS进行数据分析，不需要RS技术，所偶遇A错误；百度迁徙地图可以显示即时的数据信息，具有直观、数据更新快的特点，所以B正确；利用虚拟技术可以监测人口流动方向，但不能预测人口流动方向，所以C错误；该地图是针对手机定位数据，不能进行交通方式选择与行程规划，所以D错误。
25．有关图示时段的人口流动现象叙述，正确的是(B)
A.人口流动集中于东部经济地带、中西部人口流动数量较少
B.重庆、西安等中西部城市短途客流的增加反映了其经济水平的提升
C.图示人口迁移的主要影响因素是经济因素
D.人口从北京、上海等东部城市流出体现了逆城市化进程
【解析】图示时段是人口流动现象的监测，不属于人口迁移；中西部地区短途客流的增加反映其经济水平的提升；图示时间段为腊月二十八，人口流动的主要原因是文化因素；人口从北京、上海等东部城市流出，是返乡过年，与逆城市化无关。
第I卷答题卡
第II卷&&非选择题（50分）
二、非选择题（本大题共3小题，共50分）
26.（18分）阅读材料，回答下列问题。
材料一&&某区域略图
材料二&&海参崴气候资料
材料三&&中国近年来累计在俄罗斯远东地区开发土地面积近40万公顷，利用标准农机耕种，一台(套)农机只需四、五个工人就可耕种400公顷(6000亩)土地。预测今年末至明年初入境返销大豆总量将达两万吨，届时将有超过九成种在俄罗斯的境外粮食返乡回国，这个现象被称为“俄粮返乡”。
(1)分析海参崴夏季气温较为凉爽,降水较丰富的原因。(6分)
&&&&海参崴纬度较高；临海；受寒流影响，使得夏季凉爽；临海水汽充足；又受来自于海洋的夏季风影响，导致降水较丰富。（任选三点得6分）
(2)从自然角度简述同江铁路大桥建设在冬春季节时可能遇到的不利因素。（6分）
&&&&冬季极寒天气；大风；暴雪；江冰凌汛；夜长昼短；多沼泽冻土（任选三点得6分）。
(3)从社会经济角度分析“俄粮返乡”的原因。（6分）
&&&粮食生产地与我国东北距离近；国内市场大；水陆交通便利；国内粮食加工技术水平高或加工能力强。（任选三点得6分）
&27.（18分）阅读下列材料，回答问题。
材料一&&上世纪70年代，美国从中国引入“亚洲鲤鱼”，即四大家鱼“青、鲢、草、鳙”。它们漂洋过海，背井离乡来到北美大陆，担负起环境大使的使命。亚洲鲤鱼主要滤食河流湖泊中过多的浮游植物、水草、淡水蜗牛和危害鱼类的寄生虫。然初衷虽好，但美国人民却忽视了这四种鱼其实是四把“双刃剑”。亚洲鲤鱼繁殖能力强，本土鱼类又很难与其竞争，目前亚洲鲤鱼已成功占领美国自然水域，尤其是密西西比河流域，直逼美国动植物的庇护所——五大湖区。
材料二：下图为美国本土亚洲鲤鱼的入侵示意图（阴影部分为主要入侵河段）。
(1)请根据材料一分析亚洲鲤鱼在美国本土水域大量迅速繁殖的自然原因。（6分）
&&&&美国纬度与我国大致相同，河流水温适宜亚洲鲤鱼生长；美国水域庞大，河网密布，有广阔的生长繁殖空间；美国水量大、水质好，浮游植物繁盛，适合亚洲鲤鱼生存繁殖；本土鱼类难以与其竞争，缺少天敌；亚洲鲤鱼繁殖能力强、繁殖速度快。（任意三点得6分）&
(2)面对不断逼近的亚洲鲤鱼，当地应该采取哪些措施保卫五大湖区。（6分）
&&&&从原产地引入亚洲鲤鱼的天敌；号召人们大量食用亚洲鲤鱼；加大捕捞力度；加强对亚洲鲤鱼扩展范围的监测；在密西西比河与五大湖区之间建设水闸或电闸阻拦亚洲鲤鱼进入五大湖区。（任意三点得6分）&
(3)开发入侵种的食用价值是目前国际上治理入侵种一举多得的重要方式，但美国人民并不习惯食用亚洲鲤鱼，于是他们追根溯源，把希望寄托在中国吃货们的身上。亚洲鲤鱼还乡，在中国市场上究竟是会热卖还是遭冷遇，请同学们预测一下，并说明理由。（6分）
&&&&热卖（2分）。理由：中国人口多，市场需求量大；美国的保鲜技术先进，运输条件好；亚洲鲤鱼多是野生，肉质鲜嫩，纯天然无污染。（理由任意二点得4分）&
冷遇（2分）。理由：距离远，运费高，加工成本高，价格贵；中国人饮食习惯偏爱活鱼，冷冻鱼不适合中国人的饮食习惯；中国水产品充足，市场饱和。（理由任意二点得4分）&
28.（14分）读某中等城市布局示意图（右图），回答下列问题。
(1)指出该城市工业区布局特点，分析该布局形式的优点。（6分）
&&&&布局特点：工业区在市区东侧外缘；沿主要交通干线分布。（2分）优点：市区东侧外缘位于盛行西风下风向，既利于环保又利于交通畅通；市区外缘地价较低，可节省资金投入；工厂布局在交通干线附近，利于原料、产品运输，可降低运费、降低生产成本、提高经济效益。（任答两点得4分）
(2)图中在A、B、C、D何处开设零售商店最符合市场最优原则？在甲、乙、丙、丁四处开发房地产，何处可以称得上“地王”？称得上“地王”的理由是什么？
&&&&C处。（1分）甲地。（1分）理由：远离工业区和闹市区；位于市区上风地带；地处天然林区，空气清新、环境优美；靠近交通线，交通便利、出行方便。（任答一点得2分）
(3)丁处铁路、公路交会处，经常发生堵车和交通事故，现已建立交桥，但仍然拥堵，原因何在？
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2015年度安徽省“两红两优”申报对象公示
上传 : 团市委组织部
来源：团市委组织部　发布时间：
根据团省委关于申报2015年度全省“两红两优”的评选办法和通知要求，拟将以下人选作为2015年度全省“两红两优”申报对象，现进行公示（详见附件）。对公示人选如有异议，请于2016年3月21日至25日（5天）向我们实名反馈。
联系电话：，电子邮箱：。
附件：全省两红两优申报对象名单。
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&& 共青团合肥市委员会&&
&&&&&&&&&&&&&&&&&&& &&&&2016年3月21日
全省优秀共青团员申报人选
朱晨凯，男，1990年3月出生，共青团员，2004年12月入团，大专学历，现为合肥热电集团众诚热电有限公司运行部一线员工。2011年参加工作以来，他时刻以共青团员的高标准要求自己，工作脚踏实地，虚心学习专业知识，乐于助人，并利用业余时间参加志愿服务活动几十次，始终保持着团员的先锋模范作用，2013年、2014年，连续两年荣获合肥热电集团“优秀共青团员”，2015年，荣获2014年度“合肥市优秀共青团员”称号。
王浩哲，男，1994年11月出生，共青团员，2010年10月入团，安徽绿海商务职业学院信息技术系物联网专业专科在读。进校后，在班级成绩优异，组织能力较强，经同学推行选，任物联151班级团支部书记。向党组织递交了入党申请书，顺利结业所以成为了2015级第一批入党积极分子。2015年12月经学校推选在合肥市第三届大学生职业生涯设计暨创新创业大赛中以第一名的成绩荣获创新创业组金奖；2016年初又代表团市委在第三届中国合肥青年创新创业大赛中荣获创新类项目二等奖。
鲍康乾，男，1999年10月出生，共青团员，现为肥东一中校学生会主席、高二（23）班班长。他学习刻苦、成绩优秀，积极参与社会实践，先后荣获“合肥市优秀共青团员”、“合肥市优秀学生干部”、“肥东县三好学生”等荣誉称号。
汪克，男，1990年3月出生，共青团员，2003年11月入团，本科学历，现为庐阳区三孝口街道杏花社区干事。自参加社区工作以来，始终保持严谨认真的工作态度，扎根基层、脚踏实地，严律己、勤干事；切实端正思想，时刻牢记共青团员身份，处处以一名优秀团员的标准要求自己，发挥表率和辐射作用，积极投身志愿服务活动，努力践行核心价值观，不断影响带动身边人，2013年被评为“合肥市优秀共青团员”。
郑秀云，女，1998年7月出生，共青团员，2012年5月入团，合肥北城中学高三（12）班学生。2010年，年仅十二岁的她便经历了父亲离世，随后母亲重病的变故。小小年纪的她便要承担起照顾年迈的外公外婆、重病的母亲、年幼的弟弟的重任。在合肥北城中学就读的不到三年的时间里，她先后获得了优秀班干、优秀团员和三好学生等荣誉称号，成绩也名列前茅，在2015年获得“合肥市最美中学生”称号。
侯娣璐，女，1990年11月出生，共青团员，2003年5月入团，本科学历，包河区大圩镇晓南村团支部书记。工作勤恳、踏实，自我要求严格，积极要求进步。先后获得2012年度“包河区优秀共青团员”、2014年度“合肥市优秀共青团员”等称号。
钱孝伟，男，1998年8月出生，共青团员，2012年5月入团，巢湖四中高三学生。思想上，积极要求进步，认真遵守学校各种规章制度；学习上，成绩优异，连续多年被评为“三好学生”和“优秀学生干部”；多次获得“学习标兵”、“榜样之星”、“ 校园十星”等荣誉称号。生活上，勤俭节约、乐于助人。同时，主动参加志愿服务活动和巢湖市文明城市创建活动. 年度获“合肥市中小学生优秀学生会干部”称号、2014年度获“合肥市优秀团员”称号、年度获“巢湖市三好学生”、获第32届全国物理竞赛省三等奖。
黄羽，女，2000年10月出生，共青团员，2014年12月入团，肥西三中高一学生。守纪进取，尊师睦友,深受老师和同学的好评;学习勤奋，成绩优异，多次在学科考试中名列全年级前列;每年都被学校评为“三好学生”；积极认真，工作出色，认真地去完成学校布置的各项任务，积极出谋划策，组织同学参加社会实践活动，锻炼能力，奉献社会。全面发展，在县征文、演讲等比赛中多次获得优异成绩，因表现优异获2014年度合肥市优秀共青团员
马垚瑶，女， 1988年6月出生，共青团员，本科学历，三级警司警衔，现为合肥市公安局包河分局望湖派出所民警。自2011年参加工作以来，先后在合肥市公安局包河分局巡防大队、望湖派出所治安警组、合肥市女子看守所、望湖派出所社区警组、内勤警组工作。在不同岗位、不同警种，马垚瑶同志始终勤奋工作、任劳任怨，以一丝不苟的工作作风和认真负责的工作态度赢得了领导和同志们的认可，并获得了2014年度合肥市优秀共青团员称号。
彭娟，女，1989年1月出生，共青团员，2004年9月入团，高中学历，现为合肥公交集团五车队站务员，团支部文体委员。她在工作中做出了出色的工作成绩，是一个领导放心，同事爱戴的好同志。思想上积极要求进步，工作上能够锐意进取、刻苦学习、努力创新，在短短的时间里取得了许多令人瞩目的成绩。在做好本职工作的同时也努力加强团支部建设，使团员青年在业余时间提高了自身文化素养，丰富了业余生活。获2012年度合肥市优秀共青团员称号。
汪泰宇，男，2000年3月出生，共青团员，2014年5月入团，庐江中学高一（17）班学生。自加入共青团以来，始终以一名优秀共青团员的高标杆要求自己，积极参与团县委和校团委组织的各项活动，自觉遵守团的章程，模范履行团员的各项义务，工作能力突出，组织能力强，热情高，责任心强。学习上刻苦认真，不耻下问，不怕苦，不怕累，不服输。生活中团结同学，乐于助人，诚实守信，是老师眼里的好学生，同学眼中的好榜样。曾多次获得校级“三好学生”和校级“优秀团员”的荣誉称号，并于2015年获2014年度合肥市优秀团员荣誉称号，2014年度合肥市“三好学生”荣誉称号。
童寒雪，女，1989年11月出生，共青团员，2003年9月入团，本科学历，现为合肥市华府骏苑小学大队辅导员,团支部书记。工作任劳任怨，得到了学校领导及广大家长的充分肯定。加强团建工作，通过团支部的努力，团员青年比奉献、比干劲，努力工作，青年教师逐步成长，成为学校工作的生力军。清正廉洁，严于律己，积极从事志愿服务。多次市、区大赛中获奖。2015年，先后获得合肥市“优秀共青团干部”、蜀山区“优秀少先队辅导员”等称号。
黄浩然，女，1998年6月出生，共青团员，2011年1月入团，合肥一中高三学生、青年志愿者协会会长。加入共青团以来，一直以团员的标准要求自己，自觉拥护党的领导，热爱祖国、热爱人民、热爱社会主义。生活中，我尊敬师长，孝顺父母，团结同学，有着良好的人际关系；认真学习，勤学好问，乐于接受他人意见、学习他人长处，努力充实、提升自己。一直以乐于助人的雷锋精神为座右铭，从小就积极参加多项大、小型志愿活动。进入高中以后，主动加入合肥一中青年志愿者协会，参加并组织多次志愿活动，在各种志愿服务中积累经验，同时也对自己精神和能力的锻炼与培养，也在一次次的志愿活动中努力实现个人价值。曾获得2015年合肥市“优秀共青团员”，合肥市“最美中学生”等荣誉称号。
李梓豪，男，1998年8月出生，共青团员，2013年4月入团，合肥八中高三学生、校学生会主席。严格要求自己，努力学习，待人热情诚恳，处事严谨细心；爱好广泛，善于和同学交往；富有亲和力，人际关系好。2014年获校业余党校优秀学员、校优秀学生干部、合肥一中模拟联合国杰出代表， 2014年度合肥市优秀共青团员。
吴一凡，男，1998年3月出生，共青团员，2012年5月入团，合肥市第六中学学生。性格开朗，爱好运动，好学上进，有责任心，集体荣誉感强，是一名品学兼优、全面发展的优秀中学生。该生2013年入学合肥市六中，通过竞选担任了校学生会副主席和社团联合会主席，还在班级担任劳动委员和数学课代表，在思想、学习、工作、生活等方面处处发挥模范带头作用。先后获得2013年度合肥市“优秀共青团干部”，年度校“优秀团员”、校优秀学生会干部，学年优秀学生会干部。
葛超男，女，1990年10月出生，共青团员，2004年12月入团，现为合肥市第三人民医院急诊科护士。参加工作以来，服从领导安排，能够做到与同事们密切合作、相互帮助。别人不愿做的事葛超男做，要求别人做到的事，自己首先做到，从不揽功诿过，假公济私，与人争名利。领导布置的工作总是尽力去做，从不无故推诿。乐于助人，能够帮助别人解决的问题就尽量解决，工作中对不懂业务的同事也是毫无保留，积极主动地介绍自己的工作经验，顾全大局，不存一丝私心。具备了扎实的护理理论基础、娴熟的护理技能和丰富的临床经验，先后获得“金牌职工”和2014年度“合肥市优秀共青团员”称号。
魏冬冬，男，1993年8月出生，共青团员，2007年10月入团，安徽涉外经济职业学院学生会主席，合肥市学生联合会驻会执行主席。<span lang="EN-US" style="font-size: 16 font-family: 仿宋_GB年入读安徽涉外经济职业学院金融管理与实务专业，入学以来，思想积极要求进步，有着坚定的共产主义信念，学习成绩优异，工作踏踏实实、勤勤恳恳，生活中乐于助人，在各个方面都取得突出成绩，时刻以一名共产党员的标准严格要求自己，在思想学习工作和生活上都起到模范带头作用，是一名优秀的学生。
陈文倩，女，1989年1月出生，共青团员，2003年10月入团，本科学历，现为合肥市瑶海区城市管理局火车站地区管理办公室综合室副主任。一直用实际行动来证明团员的价值，充分发挥共青团员先锋模范作用；不断提高自身素质，用团性来武装自己的头脑；在实际行动上，积极参加团的各项活动，积极投身志愿服务活动与大队各项工作当中。表现突出，先后获得2011年度瑶海区“优秀共青团员”、2014年度“合肥市优秀共青团员”。
全省优秀共青团干部申报人选
曹铮，男，1987年7月出生，中共党员，本科学历，现任肥东县元疃镇汪郢村党支部第一书记、肥东县大学生村官团委书记、肥东雏鹰农业科技有限公司总经理。在县委组织部、团县委的大力扶持下，他带领7名村官在元疃大学生村官创业园抱团创业，种植了景观苗木5万多株，2015年实现销售收入达25万元，为塘西村集体分红1万元，村官分红2万元，带动周边农户30多户，户均增收3000元。同时立足大学生村官团委，组织全县村官积极开展志愿服务、趣味运动、青年联谊等活动，引导村官扎根农村、奉献服务。其本人先后荣获“安徽省优秀大学生村官标兵”、“合肥市第三届五四青年奖章”、“合肥市首届十佳大学生村官”等荣誉称号。
胡光玉，男，1984年2月出生，中共党员，硕士研究生，现为高新区团工委副书记。工作认真负责，始终围绕大局，凝聚青年力量，投身高新区建设大潮，创新载体当好青年的桥梁纽带，从严治团中提升基层团组织的凝聚力和战斗力，以改革创新的姿态积极开创高新区团的工作新局面。
张平娟，女，1977年12月生，中共党员，公共管理硕士，现为合肥市房地产管理局团委副书记（主持工作）。从事共青团工作5年来，紧密围绕单位中心工作，以服务青年和培养青年为出发点，不断创新工作方法，积极开展志愿者服务、青年文明号创建。现已创建青年文明号国家级2个、省级5个、市级3个，市级青年文明号标兵2个，团员青年多人获得合肥市“五一劳动奖章”、“优秀共青团员”、“青年岗位能手”等荣誉称号。3次被评为合肥市“优秀共青团干部"。
章艳，女，1983年3月出生，中共党员，本科学历，现为安徽省合肥汽车客运有限公司团委副书记。章艳同志在思想上积极要求进步，工作上能力突出、锐意进取。多年来，她结合青年的特点，在服务中心工作和服务青年等方面做了大量工作，在团干队伍中树立了良好形象，使得公司团青工作焕发新光彩，青年志愿服务品牌影响力与日俱增。先后获得 “皖志愿者奉献之美”志愿者行动先进个人、合肥市“优秀共青团干部”、市国资委“优秀共青团干部”等荣誉称号。
甄凌明，男，1989年6月出生，中共党员，本科学历，现为长丰团县委学少部长长丰团县委学少部部长，主要负责办公室、财务、学少等工作。作为一名年轻同志，他在工作中积极进取，思想上要求进步，生活中时时处处以一名优秀团干的标准严格要求自己，在平凡的工作岗位上辛勤耕耘、默默奉献，努力发挥着青年人的光和热。在做好本职工作的同时，他还积极服务于全县共青团的重大活动、重点工作，在区域化团建、重青工作、少先队建队日等大型工作和活动中，受到了领导和同事的充分肯定。
唐青，女，1988年9月出生，中共党员，本科学历，现为巢湖团市委学少部部长。唐青同志在团市委工作期间，参与组织的一系列如创建文明城市志愿服务活动，扶助特困大学生活动，服务青年创业再就业，青工技能大赛等特色工作，让她的素质能力，特别是思维的能力得到丰富和强化。一直以来，该同志时刻以一个新时期团干部的标准要求自己，以饱满的热情积极投身共青团工作中，在平凡的岗位上做出了应有的贡献，获得2013年度合肥市优秀团干部、2014年度安徽省共青团系统信息工作先进个人等荣誉称号。
赵迎东，男，1984年9月出生，中共党员，本科学历，现为庐江县郭河镇团委书记同志时刻以一个新时期团干部的标准要求自己，把青年思想引领工作作为共青团工作根本任务和加强新时期青年思想政治教育、未成年人思想道德建设的重要举措。工作中，坚持正面引导、分类引导、时尚引导、典型引导的思路，丰富青年活动载体，取得了较好的效果。由于自身的不断努力，该同志及其所在的郭河镇团委多次获得市、县团委表彰, 2011年其本人荣获庐江县优秀团干部荣誉称号，镇团委荣获庐江县先进团委荣誉称号；2011年镇团委荣获合肥市“五四红旗团委标兵”荣誉称号；2014年获合肥市优秀团干部荣誉称号。
许奕，男，1986年3月出生，中共党员，研究生学历，现为共青团包河区委员会副书记(主持工作）。自2012年进入团系统工作以来，我努力加强全区团的自身建设，切实履行组织青年、引导青年、服务青年、维护青少年合法权益的职能作用，圆满完成了团省市委和区委区政府安排的各项工作任务。
张怡，男，1984年7月出生，中共党员，本科学历，现为合肥市第四十六中学团委书记具有坚定的理想信念，并能坚持正确的政治方向。积极践行社会主义核心价值观，遵纪守法，品格高尚。热爱团的岗位，心系广大青年，注重深入基层，具有较强的工作能力，在团的岗位上取得突出业绩。2005年注册成为志愿者，并经常性参加志愿服务活动。任职期间校团委连续三年获得包河区“五四红旗团委”称号，2014年5月被授予合肥市“五四红旗团委”的光荣称号。
伍春龙，男，1982年11月出生，中共党员，本科学历，现为中国电信合肥分公司团委书记，工程建设中心经理。入职以来，紧密围绕企业经营发展中心，发挥主观能动性，积极学习提能力，开拓思维找方法，攻克完成了一项又一项重点难点工作。因工作突出，先后荣获了安徽省优秀共青团员、合肥市优秀共青团干部、合肥市青年岗位能手、合肥市职工技术标兵、中国电信合肥分公司“十佳青年”等荣誉称号，获得了合肥市第九届青工“五小”科技成果评选三等奖，夺取了“安徽电信宽带业务维护技能大赛”个人第一名、团体第一名，荣获了合肥电信“双文明标兵”（十佳先进个人）称号。分公司团委荣获了2014年度合肥市“五四红旗团委”称号，2014、2015年度被团合肥市委授为共青团工作综合评价优秀单位。
夏凤琴，女，1978年5月出生，中共党员，本科学历，现为安徽省肥西金桥高级职业中学团委书记。能自觉实践“社会主义核心价值观”，忠诚党的教育事业，热爱团队工作。教育和引导团员着眼于未来，大力弘扬社会正能量。以丰富多彩、小而精的活动，避免了大型吸引眼球的感观形式的显性德育教育，增强了震撼心灵的行为潜意识德育教育，所在的团委在2010年、2011年、2012年、2013年获得了县、市级“五四红旗团委”称号，个人也获得2011、2014年市“优秀共青团干部”荣誉称号。
付冬生，男，1985年10月出生，中共党员，本科许欸，现为合肥合锻机床股份有限公司团委书记、总经办主任。自2009年12月担任公司团委书记一职以来，围绕企业生产中心，服务青年、做好企业重大事项的宣传工作，搭建企业与青年沟通交流的平台。曾荣获“优秀员工”、“服务能手”、“优秀共产党员”、合肥市“优秀共青团干部”等多项荣誉称号，充分展示了“80”后团干青年的先进性，不仅为他人树立了良好的榜样，起到了模范带头作用，也为团旗增添了光彩。
王毅，女，1984年8月出生，中共党员，本科学历，现为合肥市第八中学 团委书记。时刻以一名优秀团干部的标准规范自己的行为，在思想、学习、工作、生活上都起到模范带头作用。在共青团工作开展中以社会主义核心价值观为指引，结合学生思想意识现状，团的工作课程化管理，在活动中培育和践行社会主义核心价值观。除了扎实地做好团的工作，王毅也是学校的教学骨干，她在合肥市青年教师优质课大赛中获得一等奖第一名，安徽省音乐现场课评比获二等奖，多次获得合肥市音乐论文评比、教案评比一等奖。因表现突出，先后被授予“合肥市优秀共青团员”、“安徽省优秀共青团员”、“合肥市优秀共青团干部”、“合肥市先进德育工作者”、“合肥市金牌教职工”等称号。
陈伟邦，男，1987年11月出生，中共党员，硕士研究生，现为合肥经济技术职业学院团委书记。自2010年9月从事团的岗位以来，坚持深入联系青年，与青年为友，结合民办学校工作实际，在组织青年、引导青年、服务青年、维护青少年合法权益等方面开拓创新、真抓实干，取得了丰硕的工作成果。
张泰丰，男， 1987年12月出生，中共党员，本科学历，现为合肥市庐阳区逍遥津街道团工委书记。在几年的共青团工作中，作为一名街道团干部，时刻牢记自身的职责，扎根基层，能始终与党组织保持高度一致。在日常共青团工作中，团结带领团员青年服务党政中心工作，建设发展，不断丰富活动载体内容，联系服务青年，发挥基层团的桥头堡作用。
胡永生，男，1981年8月出生，中共党员，硕士研究生，现为共青团合肥市蜀山区委员会书记。勤奋学习，不断加强党性修养；扎实工作，不断提升服务水平；廉洁诚信，不断锤炼工作作风。团区委连续2次被评为年度目标管理考核优秀单位，个人先后获得2014年度、2015年度合肥市优秀共青团干部。
苏小珂，女，1985年2月出生，中共党员，本科学历，现为中建七局华东公司团委书记、企业文化部（党委工作部）副部长。工作中，不断加强组织建设，不断增强团组织的凝聚力与战斗力；加强团员青年的思想引领工作；搭建活动舞台，不断塑造和展示华东团员青年的风采；加强网络舆论引导，运用创新团建新媒体；；发挥“青”字品牌创建活动，鼓励青年创新创效；引领团员弘扬文明风尚，助力文明城市及省级文明单位创建。选树了一批优秀青年集体和个人,先后荣获15个五四红旗团组织（其中市级五四红旗团支部3个，总公司五四红旗团委1个、局级2个）、17个青年文明号（其中省部级青年文明号5个）、35名优秀共青团员、46名青年才俊（其中6名选入局百名青年才俊）、10名青年岗位能手、15名优秀团干（其中省级1个，市级3个、市级团员3个）的荣誉。
方鼎，男，1984年3月出生，中共党员，研究生学历，现为团市委权益部部长。方鼎同志自进入团的岗位以来，始终坚持认认真真学习，踏踏实实干事，清清白白做人，在各级领导和同志们的关心、支持与帮助下，认真履行工作职责，坚持原则，爱岗敬业，无私奉献，较好地完成了各项工作任务。在团市委领导的精心指导下，方鼎同志积极整理工作材料成功申报团市委为年度全国综治先进集体；连续三年推报团市委成为全市优秀综治委成员单位；因工作基础扎实，工作成绩突出，个人先后荣获全省共青团信息工作先进个人、中国（合肥）国际家用电器博览会活动先进个人、全市综治工作先进个人、全市扫黄打非工作先进个人、团市委优秀党务工作者、个人三等功、公务员考核优秀等次等一系列表彰与奖励。
全省五四红旗团（总）支部申报集体
肥东湖商村镇银行团支部，现有团员13人，组织设置规范，工作制度健全，围绕着服务中心、服务青年、服务社会的职能定位，积极出资建立青少年综合服务平台“圆梦小屋”、资助贫困大学新生入学、开展青年创业金融服务、参与交通文明劝导等志愿服务活动，受到社会各界的广泛好评。该支部也先后荣获“合肥市五四红旗团支部”、“肥东县优秀志愿者集体”等荣誉称号。
巢湖健康西路社区团支部，<span lang="EN-US" style="font-size: 16 font-family: 仿宋_GB年9月社区团支部进行了换届，现有团员59人，团支部委员共有5人组成。近年来，社区团支部在社区党委的坚强领导下，积极配合社区党委开展工作，取得了一些成绩，如安徽省“儿童友好家园”建设示范社区、安徽省基层关工委“双创建”先进集体、合肥市“儿童之家”示范社区、合肥市科普示范社区等荣誉称号。
合肥公交集团三车队团支部，成立于2007年7月，现有团员23人，35周岁以下青年196人。2012年被合肥团市委授予“合肥市优秀五四红旗团支部”荣誉称号；2009、2010、2011、2012、2013、2014年，连续六年被合肥公交集团团委授予“五四红旗团组织”荣誉称号；多次被合肥公交集团团委授予“优秀志愿服务先进集体”荣誉称号；车队3路线驾驶员汪伟和夏力同志分别荣获合肥市第二届、第四届“五四青年奖章”荣誉称号。现拥有国家级“青年文明号”1个：3路—KD4058车组；合肥公交集团“青年安全生产示范岗”2个：3路—KD4060车组和56路线。团支部于2013年9月换届，现有团干5人，全体团员青年始终围绕企业党政中心工作，团结实干、开拓创新、发挥优势，为推进合肥城市公交事业的快速发展做出了积极贡献。
合肥供水集团营业中心团支部，现有团员3人，在广大团员青年的共同努力下，已经成为团结青年、凝聚青年的坚固堡垒，并获得多项殊荣：2013年5月获得“2012年度‘合肥市优秀五四红旗团（总）支部’称号”、2012年4月荣获合肥供水集团“2011年度‘五四’红旗团（总）支部称号”；团支部书记胡梦琴于2011年获“合肥市优秀团员”、“合肥供水集团优秀团员”、2012年获“合肥市志愿服务先进个人”荣誉称号；2015年营业中心团青青年刘涛先后获得“合肥市五四青年奖章”、“2014年合肥十大新闻人物”等荣誉称号。
蜀山区翠庭园社区团总支部。社区团总支成立于2004年4月，现有共青团员166人，近年来社区团总支在团市委、团区委及街道党工委、团工委的领导和帮助下，坚持“党建带团建”，突出“早”字，加强支部谋划。突出“教”字，加强团员思想建设。突出“亲”字，提升团员服务能力。突出“联”字，加强高校团组织联动。突出“爱”字，加强未成年人保护。充分发挥社区团组织的战斗堡垒作用，激发广大青年团员积极性和创造性，立足岗位发挥团员特长做贡献，全心全意做好青年服务工作，关爱他人、关爱集体，奉献社会，用自己的青春力量展现了现代青年人良好的社会责任感与使命感，为和谐社区创建起到了积极的作用。
瑶海区绿苑社区团支部。该支部成立于2008年11月，现有团员38名。社区组织机构健全，班子成员配备到位，积极负责。近几年，团支部在党总支的领导及全体团员的共同努力下,秉承“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神，积极真诚地参与社区各项活动，通过青年们的不断努力，使这个年轻的社区先后荣获安徽省巾帼示范社区、安徽省地震安全示范社区、合肥市地震安全示范社区、合肥市首批标准化示范社区、合肥市文明社区、合肥市四星级志愿服务广场、合肥市充分就业社区、合肥市计划生育示范社区、合肥市五四红旗团支部（总支）、合肥商业示范社区、合肥市科普示范社区、瑶海区先进基层党组织等殊多荣誉称号。
全省五四红旗团（工）委申报集体
肥西师范学校团委。现有共青团员1886人，下属1个团总支，50个团支部。近年来，校团委以爱国主义教育为主线，以学生社团活动和各类文体活动为载体，以青年志愿者活动为抓手，紧密围绕“巩固师范教育、创办特教高校”的工作重点和“三真三爱、三能三会”的培养目标，开展了形式多样的主题教育实践活动，营造了浓厚的校园文化氛围，丰富了学生课余生活。校团委近三年来先后荣获“2013年度合肥市优秀五四红旗团委”、“2014年度肥西县五四红旗团委”、“2014年合肥市首届助残志愿服务优秀集体”和“2015年县级志愿者服务基地”等荣誉称号。
长丰县吴山镇团委。现有团员13535人，团总支部3个。近年来，镇团委紧紧围绕镇党委、政府中心工作，着力加强基层团组织建设，牢牢把握青年成长发展需要，切实找准服务中心、服务社会、服务青年的结合点，深入开展乡镇示范创建、“青春建功，美好乡村”、“阳光慈善，温暖吴山”、 “三线三边，志愿服务”、“关爱农民工子女”、“扶持青年，就业创业”等重点活动，强化基层团组织建设，扩大基层团组织有效覆盖率；积极开展团内创先争优，增强基层团组织作用力；全力做好“关爱弱势群体”工作，突显基层团组织社会服务性；稳步推进区域青年工作共建委员会建设，服务青年创业就业。镇团委先后被评为2012、2013、2014年度合肥市五四红旗团委，2012年合肥市乡镇实体化“大团委”建设工作第一阶段先进乡镇、2013、2014年度合肥市乡镇街道共青团工作“以奖代补”专项资金优秀单位、2015年度合肥市农村基层团建示范乡镇、2015年度安徽省农村基层团建示范乡镇。
安徽新华学校团委。现有团员1966人，团支部87个。近年来，学校团委深入贯彻落实党的十八大与共青团十七大精神，不断加强以中国梦和社会主义核心价值体系为引领的思想品德和思想政治教育，充分发挥共青团组织、引导、服务和维护权益的作用，增强共青团工作的吸引力、感染力和凝聚力。2012、2013、2014连续3年被评为合肥市五四红旗团委。2012年5月荣获团省委颁发的“安徽省纪念建团90周年大会”“优秀组织奖”。
庐阳区教体局团委。现有团员190人，团支部13个，兼职团队干部13人。教体局团委不断加强学习，不断总结经验，不断加强共青团自身组织建设、思想建设和阵地建设，按照党的十八大精神和中央8号文件要求，坚持“儿童为本、道德为先、队建为基、发展为重”，继续按照“强团带队，强队建团”“全队抓基层、全队抓落实”“团先进，队跟进”的工作思路，以团队工作“城区学校特色化、农村学校规范化”为目标，通过改进实践环节、形成工作合力两方面入手，优化组织网络，打造活动品牌，开展了一系列丰富多彩的主题教育活动，全面活跃了学校共青团、少先队工作，加强了团队组织建设，充分发挥了共青团生力军和突击队的作用。
中国电子科技集团公司第四十三研究所团委。现有团员318人，下设9个团支部。四十三所团委紧扣所中心任务，以“青春勇跨越 百强展宏图”为主题，重点关注青年思想引领、服务所改革发展、服务青年成长成才和维护和谐稳定，充分发挥生力军作用，团结和带领全所团员青年为成为“国内第一，世界一流”混合微电子企业而不断奋斗。连续三年获共青团合肥市委年度目标管理考核特等奖。
合肥市人社局团委。现有团员36人，团支部7个。近年来，团委坚持“党建带团建”，紧密围绕中心工作，以服务青年、培养青年为出发点，不断创新工作方法，搭建青年创业服务平台，打造人社志愿者服务、青年文明号两个品牌，现已创建全国青年文明号1家、省级1家、市级3家，团员青年荣获合肥市“五四青年奖章”、“十大杰出青年”、“五一劳动奖章”等荣获称号。
合肥共青团
共青团合肥市委员会
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