银行考试助理医师笔试分值比例每门课的分值是怎么分布的？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-08-12 01:35 标签： 2016中医执业笔试分值
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中国农业银行校园版
中国农业银行校园招聘笔试题型及分值详细介绍，看了不后悔
（一）基础知识部分。70题左右。1.时事政治。简单地说就是本年度发生的国内、国外重要或者典型事件。2011年涉及的时事包括：辛亥革命的历史意义，李娜在哪个国家获得冠军，哪一家信用评级机构首次下调美国信用评级，欧债危机对哪两个国家的影响最大等等。2.专业知识。涉及宏观经济学，会计学，证券投资学，法律，人力资源管理，计算机技术等综合知识。具体来说，有涉及到当前宏观调控对整体经济的影响，公司借贷，减值准备，Ipv协议，几个重要的编程语言等等。3.农行知识。农行的广告语，农行2011年核心资本充足率，农行黄金产品名称，农行校园招聘宣传口号等内容。（二）行政能力测试。70题左右1.语言题。形式是选词填空和段落排序。2.逻辑判断。有部分题是给几个数列，让你推导；还有一部分是给你一些图形让你推断；另外一部分是文字叙述，让你判断，例如判断是哪一个人在星期一出发，或者判断为何种颜色等等。3.资料分析。一般有三道大题，涉及到我国消费水平，大中专录取率等。
（三）英语阅读。20题2011年农行英语考试与工行、中行不同。农行给了四篇阅读，每篇阅读有5问，共20题，三十分钟必须做完。这四篇英语阅读讨论的问题分别是：商店男女扒手比例及原因、中国援助非洲问题，英国对对欧元区债务危机的矛盾之处，英国部分图书馆被取消引起的抗议。文章难度一般，问题非常简单，一般都可以在原文迅速找到答案。（四）性格测试。农行的性格测试内容与广发银行的很相似，但是，也绝不能掉以轻心。据广发银行同学说，性格测试如果不合格，即使笔试分数很高，也很难获得面试资格。
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银行招聘考试题型分值分布
【导读】银行招聘考试中，工商、农业、中行、建行、交行五大行已经实行了全国统考，即在统一的时间安排网申通过人员在指定地点参加机试。
　　机考考虑题型以选择题为主。
　　英语(托业英语)
　　英语(托业英语)
题型分布：
单选题& 40道
单选题& 40道
阅读理解& 48道
共90题，60分钟
　　综合知识
　　综合知识
题型分布：
银行特色知识 8道
时事题 10道
(涵盖金融、计算机等)
　　30分钟
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> 银行系统面试形式及测评要素分值分布
银行系统面试形式及测评要素分值分布
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银行系统面试形式及测评要素分值分布
银行系统面试形式及测评要素分值分布
　　银行招聘QQ交流群：
　　银行系统招聘面试形式常见的是：结构化面试和无领导小组讨论。
　　结构化面试评分表
自信心、进取心
回答问题诚实、负责；办事自信、大方；目标明确，计划周密，有方法、有步骤，事业心、进取心强。
语言表达、沟通能力
语言表达清楚、简洁、流畅，用词准确、恰当、有分寸，逻辑性强，具有一定的说服力；面对复杂问题沉稳、冷静、耐心、不急不躁，具有一定的沟通协调能力。
应变与适应能力
有压力状况下，对事物的变化思维反应敏捷；情绪稳定；处理问题得体；面对新情况、新问题和变化时，能很快调整自己，具有一定的适应能力。
在某一领域能力突出，有专长。
社会实践丰富，有多个岗位的实习经历。
求职动机及意向明确、态度良好，秉持的职业价值观和职业兴趣与求职意向匹配。
职业稳定性
职业规划和自我发展目标明确，愿意从基层做起，稳定性较高。
　　无领导小组讨论面试评分表
沟通表达能力
面对复杂问题沉稳、冷静、耐心、不急不躁，具有一定沟通协调能力。语言表达清楚、简洁、流畅，用词准确、恰当、有分寸，逻辑性和归纳性较强。
综合分析能力
善于分析问题，条理清晰，把复杂问题简单化；善于归纳总结。关注重点，能够收集相关资料并据此作出合理假设和构想，论述清晰，逻辑性和归纳性较强。
团队合作能力
愿意和他人合作，富有合作意识，愿意作为团队成员共同解决问题，尊重欣赏团队成员的贡献。
组织与协调能力
树立目标、制定计划、有效协调资源和组织他人按计划做事的能力。
抗压与应变能力
有压力状况下，对事物的变化思维反应敏捷；情绪稳定；处理问题得体。
回答问题诚实、负责；办事自信；目标明确，计划周密，有方法、有步骤，事业心、进取心强。
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2015年银行从业资格考试题型及分值分布
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判断题，每题1分，共90题，共15分，包括单选题.5分您好！银行从业资格考试题型：全部为客观题。满分100分，共15题，共45分。单项选择题，每题0。每题1分，共40分。多项选择题，共40题、多选题和判断题
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