→ 长垣县宏力医院
长垣县宏力医院
健康咨询描述：
十二号月经，三十号房事半小时之前吃的避孕药，月经一般二十六天，九号测未怀孕，现在月经还没有来，很担心。急需帮助，
其他类似问题
医生回复区
擅长: 内科学各科疾病，对消化、妇产科及肝病就有较深认识。
帮助网友：16646称赞：129
&&&&&&病情分析：&&&&&&紧急避孕药在72小时内有效的避孕率可达99%，也就是3天内服用怀孕的可能性极低，其次紧急避孕药属于激素类药物，，服药回导致体内的雌孕激素紊乱，影响正常的月经周期，引起月经失调等。&&&&&&指导意见：&&&&&&你好：不会怀孕的，多考虑是服药导致的月经紊乱，少食生冷及辛辣食物
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下载APP，免费快速问医生患者韩某某，男25岁，因车祸伤于日凌晨2时30分入河南宏力医院。入院后口腔科急诊行口腔颌面部软组织外伤清创术。术后复查患者腹腔积血增多，胃肠肝胆外科再次急诊行剖腹探查术，术中发现脾破裂、肝十二指肠韧带撕裂、胰腺挫伤、小肠系膜多发血肿、结肠脾区系膜血肿、肝挫伤，再次行“肝及十二指肠韧带撕裂修补术”、“脾切除”、“胰腺挫伤修补术”，术后转入重症医学科。
5月30日，患者出现血氧饱和度偏低的病情，行胸部CT检查显示双肺渗出明显增多。患者病情急转直下，血氧饱和度进行性下降，呼吸机氧浓度逐渐上调，至6月1日呼吸机氧浓度逐渐上调至100%，PEEP上调至12cmH2O，患者血氧饱和度仅为73%，胸片示双肺渗出明显增多，氧合指数仅为45，考虑患者并发重度急性呼吸窘迫综合征（ARDS），且出现肝肾功能障碍，尿少。随时可能因严重低氧血症而死亡。患者家属对诊断和治疗也提出了质疑——患者是家中的顶梁柱，一旦患者死亡医疗纠纷一触即发。
顿驭光主任医师及张勇副主任医师、杨磊主管护师立即组织讨论，迅速制定抢救及护理方案。根据患者病情必须实施俯卧位通气，同时实施超保护肺通气策略、允许性高碳酸血症通气策略、充分镇静镇痛肌松减少机体氧耗，密切监测患者肺功能状态。俯卧位通气要面临气管插管、引流管等各种管道脱出、下肢骨折无法牵引固定、压疮等风险，而且患者体重大，翻身时需要4人以上才能完成。重症医学科全体医护人员克服以上困难，每1～3小时翻身一次，保证了病人的安全。应患者家属要求，请郑州某院专家会诊，同意我院重症医学科的诊断及治疗方案。
因患者严重低氧血症，呼吸机难以保证氧供，病死率可达90%左右，建议患者行体外膜肺氧合(ECMO)治疗，但患者因个人原因拒绝转院行ECMO治疗。经过全体医护人员的努力，6月3日奇迹出现——患者肺功能逐渐好转，尿量增多，肝肾功能好转，呼吸机氧浓度逐渐下调至50%，复查胸片双肺渗出也进行性减少。6月8日停用镇静剂，患者神志转清，呼吸机氧浓度下调至40%，患者血氧饱和度为100%，成功撤离呼吸机、拔除气管插管。患者母亲表示万分感谢，并就之前的行为向重症医学科的医护人员致歉。6月10日患者转入胃肠肝胆外科继续治疗。
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都说实话，凭良心说！~
急救的服务不好
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服务一流,环境一流,技术一流.
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回复：4楼你打靶总是满分吧？这么好的枪手不打日本人都可惜了！~
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说实话，我觉得宏力应该不错，但是我错了！~有一次，给女儿看病，就是有点黄疸，医生说住NICU吧，我们没有住，走了，过两天就自己退了！~本来觉得他们医院也挺正规了！~救死扶伤，其实，说白了，还是为了争你那点钱！~小病说成大病，你信了吧，狠宰你一通！~ 医生也是，根本不是什么大病非要你住院！~开一个住院证应该有不少提成吧？ 当然，这也是我个人片面了解的情况，说不定他们医院也救了几个人！~还是由衷的希望他们改进，不要总是为了钱，想想医生的天职，想想你的病人对你说的那句感谢的话！~
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回复：6楼看来你女儿得的是生理性黄疸了 不用特殊处理就可以好的我学的儿科 这几天宏力医院来我们学校招人了 开的待遇很诱人 你这么说 我都不打算去了
回复：7楼这是普遍现象。。
服务不错。。。。。。
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医疗水平跟人民医院差远了。静忽犹人。
回复4楼：不能说技术一流！在河南省数是设备一流！
设备很好，管理也很严格。就是技术不知道怎么样？
除了护士态度不错&医生治疗水平太差&感冒去那治疗应该能治好
设备一流 服务一流 就是医生的技术三流都数不上还有护士MM长的一流
我姐夫痔疮医生让在哪住了快一个月了花了近一万&&我爸血压高医生让住院观察&&一个星期近两千&&就环境好点&&设备先进点其他没啥好的&讹人
非医学行业的人不知道医院如何发工资医学专业的学生或是医院的人应该都清楚医院是怎么发工资的医生的工资都是怎么来的在这方面宏力医院是特例在将来宏力医院的这种工资模式肯定会被推广好不好自己过来考察关系到自己将来有可能是一辈子的事情再好的医院、再好的医生也有人会骂的
宏力医院的护士真差
今天给儿子看病
医生让做皮试开了两瓶药做皮试用
我拿来以后给护士放到桌上
刚放上那边的护士就开始做了
我一看我拿的药还没开口怎么做的皮试呢
我就问护士
你们知道她怎么说的吗
我们这里都是这用配好的药
我说那位的药呢
她说用她们的药
我的药就给她们了
你说这对吗
还有我说用我自己的她们马上让我再开药说药不够还要再开一瓶
你们说这医生的职责是什么
是刁难病人
是欺骗病人
有为病人着想吗？？？？？？？？？？？？？这位护士叫牛**
有空床情况下丿你不说丿该走人家也不说叫走。有的病人白天逛街丨晚上来睡丿没办法，不然人家又会讲丨纱布还没取出来人就走了。
就硬件好，技术不咋的
求个医院联系电话，，还招聘医生不？？？
环境不错，头开始确实便宜，现在就那样吧，没去过，还是那句环境好
垃圾医院 我在长垣宏利医院看的病，那里的医生没有医德 ，我左胫骨骨折，塌陷了 ，做了补骨手术，还断了两根韧带，他们一开始发现了，但是就给我接了一根，为什么说接了一根呢，那根是老板送礼了，我当时不知道，一年后才知道的，一年后 我手术用重做了，花钱受罪没管用，你说这医院好吗？现在2年了腿有点瘸，也许恢复不过来了，我现在才20多岁 ，他们医院有一大半责任。
你是要去那里应聘
设备一流，技术也就那样，动不动都让做检查
服务差，房间里水龙头坏了，水撒一地两小时没人打扫，医生态度差劲了很。管理不到位还是，
环境，技术设备都好，就是太贵
没有医德的医生，医院也好不到那里去
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为兴趣而生，贴吧更懂你。或发现河南宏力医院
　　宏力医院免费救治100例先天性心脏病儿童活动启动
　　医院整体工程鸟瞰图　　□记者&魏国剑&&&&第一次听说河南宏力医院的名字是在今年2月，当时这家医院因为与欧洲直升机公司签订购机协议，准备推出“空中120”急救服务而在媒体和网络上引起轩然大波。当记者得知这家做法“出位”的医院只是位于豫北长垣县城的民营医院时，顿时被该医院出手不凡的做法“雷”住了……　　　　　　与一位在郑州开饭店的长垣籍老板聊起宏力医院，饭店老板自豪地说：“俺县宏力医院名气大着呢，那气派，跟省级的大医院没啥区别！”记者质疑：“医院的规模、设施都是硬件，关键是他们的技术咋样呀？”“技术更没的说，他们的专家都是来自全国各地的高手，医生技术好，人也地道，我身边的很多熟人生病了都是去宏力医院，还有不少人从郑州跑到他们那里看病呢！”　　这个神秘的宏力医院，让记者愈加好奇起来。7月初的一天，骄阳似火，借着去豫北出差的机会，记者来到长垣县城，探访河南宏力医院。　　一天的参观时间，记者在宏力医院收获“9个发现”。　　发现之壹　　手笔很大&医院魄力“震”住人　　一走进宏力医院，记者就被眼前的情景“震”住了：其规模之大、设施之全、环境之优、现代化程度之高，哪里像是一所县级民营医院啊！这样的医院购置急救直升机，完全配得上。　　经医院工作人员介绍，记者对该医院有了个大致了解：河南宏力医院是经河南省卫生厅批准，投资3.7亿元，按三级标准兴建的集医疗、教学、保健、科研等为一体的现代化新型综合性民营医院，一期占地300亩，建筑面积12万平方米，设临床、医技等30余个科室，于日正式运营。　　建院3年多来，河南宏力医院已经在国内产生一定影响，逐渐成为豫北地区民营医院之首，特别是医院的部分专科技术水平发展迅猛，慕名求医的患者遍及国内外。目前医院拥有500张床位，常常加床至近千张。为了满足广大患者的需求，宏力医院决定建设二期工程，规划建设25层病房大楼，使住院床位达到2000张。并在此基础上分期建设心脏中心、肿瘤中心、骨科中心、脑科中心、老年颐养中心、科研后勤中心、VIP住院部等，最终建成一座占地600亩，床位5000张的国内知名的医疗城，打造成全国一流的综合性民营医院。　　相比一般的民营医院，河南宏力医院的规模可谓“很大很宏伟”，医院的经营思路可谓“很新很超前”，医院的发展前景可谓“很美很诱人”。　　针对记者念念不忘的急救直升机、“空中120”之事，该院负责人透露，今年11月底，宏力医院向欧洲直升机公司购买的EC-120直升机将到达医院。宏力医院是一家业务面向全国的医院，部分专科不仅达到省内领先水平，而且在国内也可以称得上是专家级。EC-120直升机的最大航程700公里，能够覆盖河南绝大多数地区，投入使用后将使省内包括邻省的一些危急病人得到及时救治，赢得抢救时间，特别是偏远及交通不便地区的患者，可在第一时间得到快速有效的治疗。　　　　发现之贰　　世界一流&各种设施真先进　　走进宏力医院的各个业务科室，你不得不为这家医院的各种先进设备、设施而赞叹。据了解，在建院之初，该院完善的设备设施便与世界一流医疗机构保持同等水平：河南省第一台GE宝石CT（动态500排）、高端心脏彩超、平板DSA等高端医疗设备，其中GE&Vivid-E9为目前业内最新、最高端的心脏超声产品，它的成像和诊断技术为目前业内最领先；飞利浦1.5T超导核磁共振、1250MA数字化血管造影机、数字化X线摄影成像系统、全国最新国标的16人高压氧舱、配备有美国贝克曼库尔特公司生产的1200速全自动生化分析仪等全套检查、检验设备。医院还斥巨资兴建了标准化临床检验室、层流净化手术室、血液透析室、标准化中心消毒供应室、重症监护室、新生儿重症监护室等先进设施。　　医院门诊就医全程实施电子导诊、物流传输、一卡通、电子病历、信息化管理等现代医疗、服务系统，使患者的就医过程变得便捷从容。病房大楼、急救中心装备了先进的中央空调、中心供氧、负压吸引、电子呼叫等设施。这些现代化的设备与设施，为提高诊疗水平和更好地为患者服务奠定了坚实的基础，使“一切以病人为中心”得到了充分体现。　　宏力医院的信息化系统更是省内首屈一指，已经形成了“一个中心、两个保障、三个平台、十大应用系统”的应用总体架构，其中应用系统几乎已经涉及了医院管理运营的方方面面，从病人入院、住院、治疗再到出院，处处都有信息化管理的痕迹：电子病历系统、门急诊管理系统、住院管理系统、药品管理系统、医技管理系统、设备管理系统、物资管理系统、卫生经济管理系统、综合统计与查询分析管理系统等等。HIS、LIS、PACS为医院管理者实时提供各种信息；患者也可以通过医院收费查询系统，随时了解医疗费用的支出情况，不仅大大提高了医院管理的透明度，还增强了医院的诚信度。　　完整的信息化系统，与医院的各种先进设备、设施相互配合，使提了多年的“医疗现代化”从理论走向现实、从概念落到实处。　　　　　　发现之叁　　名医云集&且看几把“手术刀”　　　　人才永远是第一位的，对于医疗机构来说尤其如此。　　河南宏力医院很爱才、很惜才，会用才。这里藏龙卧虎，高手汇聚，全院临床医生中，副主任医师以上的占30%，其中多位科主任、专业学科带头人来自北京、上海等全国知名医院。　　认识一下宏力医院的“几把手术刀”，就会掂量出该院名医的分量：　　张蕴增，国内知名神经外科专家，宏力医院副院长，主任医师，国家有突出贡献专家，享受国务院特殊津贴，第九届全国政协委员。　　张蕴增从事神经外科临床工作35年，共做各种开颅及神经外科手术6000余例，对脑胶质瘤、脑膜瘤、听神经瘤、颅咽管瘤、垂体瘤、脑室内肿瘤、小脑肿瘤、脑干肿瘤等难度大、技术复杂的肿瘤切除形成独特方法。在国内较早开展了高血压脑出血的超早期手术治疗，采用四联术治疗脑血栓性偏瘫，病灶切除、胼胝体切开、脑内微型脓肿摘除治疗顽固性癫痫及狂躁性精神病，立体定向治疗帕金森氏病及舞蹈症，带血管肌瓣颅内移植治疗小儿及成人颅内蛛网膜囊肿，各种分流术治疗脑积水、脊髓肿瘤及脊髓空洞、脊髓栓系、皮毛窦等手术技术形成特色。　　采用手术治疗一例长达11年之久的植物人，在国内产生较大反响；完成了国内最长达27厘米的脊髓内肿瘤，使患者重新站起。近年来又与有关单位合作采用瘤苗免疫新技术治疗恶性脑胶质瘤，为防止术后复发，延长病人生命创造出一种新方法。　　徐向明，国内知名心脏外科专家，宏力医院副院长，主任医师，2004年被济宁医学院附属医院以“特需专业人才”引进，曾任济宁医学院附属医院副院长兼心脏疾病诊疗中心主任，心脏外科学科带头人，2005年被评为山东省“十佳医师”，2006年获得卫生部“大医精诚”奖。　　徐向明从事心脏外科专业30余年，具有5000多例各种心脏病手术经历，经他手术治愈的各种心脏病人遍及全国各地，特别擅长各种先天性心脏病的手术治疗及各种心脏瓣膜病的换瓣手术治疗，对婴幼儿先天性心脏病的手术治疗具有独到之处，为临床实用型的心脏外科专家。　　李前生，国内知名胸外科专家，宏力医院副院长，主任医师，从医30余年，曾任山东省胸科医院胸外科主任、济南市中心医院胸外科主任，山东大学临床学院教授。因在肺癌、食管癌、气管肿瘤外科治疗方面取得优异成绩，1992年被评为山东省卫生厅　　首批拔尖人才，同年被批准享受国务院特殊津贴，并被美国医学情报中心收入数据库。　　李前生长期从事胸外科专业，在胸外科、气管外科、骨结核外科方面有很深的造诣，相继开展了隆突支气管成形术、左心房部分切除术、肺段支气管成形术等高难度手术，并擅长食管恶性肿瘤手术及综合治疗，胸壁恶性肿瘤、气管恶性肿瘤的手术治疗，纵膈恶性肿瘤、自发性气胸的胸腔镜手术或腋下小切口手术治疗，肺恶性肿瘤腋下小切口手术治疗，微波消融治疗等。曾在山东省率先开展肺结核病灶切除术，使大量患者宝贵的肺组织免遭手术切除，保存了健康肺组织；独创腋下剖胸切口等多种术式；完成了“气管重度狭窄状态下通气功能重建”的研究。　　陈长志，国内知名心脏外科专家，宏力医院副院长，主任医师，年任上海交通大学医学院附属仁济医院胸心外科主任，教授，博士生导师，擅长冠状动脉搭桥术、心脏瓣膜替换和修复手术以及各种先天性心脏病的外科治疗。1997年主刀完成上海仁济医院首例冠脉搭桥（无外国专家参与），1998年主刀完成仁济医院首例Bental手术（带瓣升主动脉替换术），2002年成功开展了上海浦东区首例心脏移植，在上海较早开展二尖瓣成形术（MVP）和MVP加术中射频消融治疗心房纤颤。从医30余年，积累了5000余例心脏、大血管手术的经验，经其手术治愈的心脏病患者遍及全国各地。　　还有像骨科知名专家王剑飞、刘新河，妇产科专家陈冀豫，儿科专家翟骊云等等，一大批来自全国、部队知名医院的精英，他们医技精湛、医德高尚，可谓“妙手回春”、“德艺双馨”。　　名医云集，高手成群，难怪河南宏力医院底气十足！　　　　发现之肆　　　　留住人才&宏力医院“有三招”　　　　跟大城市相比，偏居豫北的长垣县城，地理位置不算优越，经济实力不算发达，河南宏力医院作为该县的一家民营医院，何以有如此大的吸引力，使得北京、上海等地知名医院的“大腕”名医们放弃大城市的繁华和大医院的名气，“开赴”长垣小县城为普通老百姓看病？　　经请教，医院负责人透露，宏力医院有三套引进人才、培养人才、留住人才的招数。　　第一个招数，诚恳引进医疗精英。对于优秀而成熟的医疗精英，宏力医院不惜代价，努力争取，积极引进。对于成功引进的专家，给予优厚的薪金待遇，提供住房和完善的医疗保险、养老保险及其他各种优越的福利，每年还会从医院营业额中抽出3%作为医生的专项科研基金，为他们创造一个宽松的人文环境和施展才华的大舞台。这些在大城市过惯了紧张忙碌生活的医疗精英，退居二线城市不仅能享受一线城市的工作、生活待遇，而且也取得了更大的发展空间，因此工作起来心情舒畅，干劲更高，对病人也很负责。　　第二个招数，用心栽培后备人才。宏力医院始终把人才战略视为医院发展的动力源泉，为了积极培养人才后备军，确保时时为医院注入新鲜血液，医院每年都会从全国重点医学高校吸收优秀毕业生，并制定完善的人才培养机制，定期输送优秀医护人员到北京、上海等多家知名医院及国外进修学习，为他们创造一个充分展示自身才华的平台。该院2006年开业，但在2003年就已招聘录用学生，并送往北京知名医院进修，对人才的重视程度可见一斑。　　（下转B66版）　　（上接B65版）　　　　第三个招数，关怀备至、以诚留人。宏力医院对每一位员工的关怀无微不至，相当人性化，上千名员工全都住进设施完备、环境宜人的宿舍；夫妻双方都在宏力医院工作的，医院为其提供配备有家具家电的套房，员工掂着包就可以入住；对于有老人的员工，医院为老人提供每人每月200元的爱心津贴；对于有子女的员工，从孩子出生到7岁，医院每个月为孩子提供500元的“奶粉钱”。　　这三个招数，不仅为医院招来了一大批优秀人才，也让每一名员工都珍惜自己的工作，铁了心跟着宏力医院风雨同舟干事业。　　记者在采访中获悉，宏力医院还有个宏大的“人才俱乐部”计划——2010年至2015年，将由宏力集团投资5亿元，建立一个“人才俱乐部”，用于中青年医师的进修培训，致力于打造一支老中青结合、梯队合理、技术精湛的医护队伍，为宏力医院培养强大的后备军。　　五年之后，基于“人才俱乐部”的基础，宏力医院还将设立硕士站、博士站，为医院的持续发展提供可靠的后备人才支持。　　　　发现之伍　　救人要紧&大医妙手能回春　　记者在医院的有关档案资料中看到，三年来，该院神经外科先后成功完成国内最长的脊髓内肿瘤、巨大脑干肿瘤、国内年龄第二小的脑部复杂错构瘤、巨大高难度颅咽管瘤全切等高难度手术70多例；心脏外科完成最小2个月龄幼儿的先心修补、成功为一72岁的老人同时搭桥四根；骨科开展了数十例超高龄骨科手术及国家级高难度的骨科手术，并探索世界医学难题，治疗外伤性完全性高位截瘫取得突破性进展，达到国际先进水平；快速心律失常射频消融术在心脏内科取得圆满成功；多例产后羊水栓塞并发DIC病人在妇产科抢救成功；泌尿外科成功抢救一国内罕见尿道断裂的垂危多发伤十龄女童；内镜室顺利为一位90岁高龄患者置放食管支架……每一例手术背后都有感人至深的故事，每一例手术都是智慧的结晶，每一例手术都是河南宏力医院发展的标志。　　宏力医院的医务工作者以其精湛的医术拯救病患，更以其高尚的医德温暖人间。2008年11月的一个夜晚，多起交通肇事伤员同时被送至急诊科，经检查后确定多名伤员需要开颅手术。明确手术方案后，神经外科医师王利锋一边组织术前准备，一边电话召集手术人员，全体医师10分钟内迅速聚齐。同时赶来的王运杰副院长指示：开通绿色通道，抢救要紧！因为不知道患者的名字、住址等信息，也没有人提供治疗费用，王院长在手术同意书、输血同意书上签了字，患者在第一时间被送到了手术室。直到凌晨4点，患者转危为安，大家才松了一口气。　　建院以来，宏力医院多次组织专家深入社区、乡村开展义诊活动，义诊病人1万多人次；开展为贫困患者减免费用活动30余次，累计减免费用200多万元。日，宏力医院捐资300万元在长垣县的100个村庄兴建了100所标准化卫生室，极大改善了农村医疗条件；同年12月16日起，宏力医院在全省启动了“减免100例儿童先天性心脏病手术”的大型公益救助活动，累计减免费用127万余元，大大减轻了百姓的负担；日起，宏力医院在长垣县6个乡镇开展了为期半年的药费减半惠民活动，共为患者减免药费300余万元；日，设立的1000万元食管癌特殊救助基金正式启动；日，与省慈善总会联合开展了“慈善　　爱心、真情为民——免费救治100例先天性心脏病儿童活动”；当手足口病突袭时，宏力医院迅速成立手足口病专科病区，免费治疗500余例患儿，成功抢救多名危重患儿，无一例死亡；当“问题奶粉”事件发生时，宏力医院迅速组织相关医务人员成立专家小组，共筛查诊治6000多例婴幼儿，让患儿得到了及时医治。此次，又与大河报联合，免费救治36例先心病儿童，他们所做的，如同其“心系社会、真情为民”的办院宗旨一样，朴实无华，大爱精诚。　　　　　　发现之陆　　治“潜规则”&红包回扣没土壤　　一般来说，卖药是医院收入的一个重要来源，目前，全省50余家三级医院中，药品收入一般占医院年总收入的50%，而宏力医院的药品收入占医院总收入的比例从来没有超过30%——这让其他医院有点“看不懂”。　　宏力集团董事长秦自力认为，老百姓看病不容易，所以在宏力医院绝不允许有任何无故开大处方的情况，能用三毛钱看好的病，绝不让病人花三块钱；能五天看好的病，绝不让病人在病房住上一周。所以，在宏力医院药房，经常听到患者提着药惊呼：“咋才这么多钱？”　　宏力医院副院长滑修之说：“建院伊始，医院就把目光聚焦在了占患者人数80%的农民身上，这是一群有迫切求诊需求却经济欠佳的人群，所以医疗费用是他们最为关注的。”　　为降低进药成本，医院建立健全了药品采购渠道，减少药品采购中间环节，从源头上清除产生药品回扣的土壤。每次采购，医院都会亲自找很多一级代理商谈判，因为他们的资源相对比较单一的厂家来说更为齐全，且省略了很多中间环节，能有效地降低成本。　　药品回扣、手术红包是医疗界多年来难以消除的“顽疾”。宏力医院相关人员和药品代理商谈判时，首先会把药品回扣的问题摆上台面，明确告诉对方，这是一条不敢碰的“高压线”，让对方从一开始就打消这个念头。　　如果真有极少数工作人员管不住自己，吃了药品的回扣，一旦查实，医院不仅会严惩当事人，请其“收摊走人”，而且会对供应商采取严厉制裁措施：发现使用的药品有给医生回扣的嫌疑之后，这种药就会被停用；针对某些重要的且暂时找不到合适替代的医疗耗材，一旦违规，供应商就会面临货款被压甚至扣除部分货款的处罚。　　这不仅使医院能以更低的价格采购药品，而且彻底杜绝了“横行”医疗界多年的药品回扣“恶习”。　　对于患者向医生送红包、礼品或者吃请的“潜规则”，宏力医院的处罚同样严厉：一旦发现这样的情况，当事人必须立即卷铺盖走人。同时，医院采取提高医生待遇的方式，让医务人员在宏力医院凭自己劳动得到的报酬，能赶上从前接受灰色收入的水平。　　宏力医院的一名医生私下告诉记者，收红包、吃请、吃回扣等现象，是他们医院每一名员工都知道的“高压线”，任何人都不敢碰。“这里没有繁杂的人际关系，大家的思想很纯净，员工之间和谐相处，大家只看重工作水平、工作能力，不看出身与背景，所以可以全身心地投入到工作中去。这里也没有药品回扣问题的困扰，医院把发放奖金作为医生、专家自身价值的体现，我们在此得到了在其他医院得不到的尊重与认可。”　　药品价格降低了，医院管理透明了，患者在宏力医院可以放心地以最少的钱，享受到最好的医疗服务。　　　　　　发现之柒　　亲如家人&老板员工不生分　　在河南宏力医院，似乎没有其他多数医院那样的上级、下级一说，院长和普通员工平等相处，更多的是彼此之间的一种尊重。“老总对我们就像一家人，这也是宏力的一种文化。”一名员工向记者举例，不久前，医院组织部分员工去旅游，大家回到医院的时候，一到门口，看到了早就等候在此的秦总和夫人，他们像迎接亲人一般等待员工归来。　　一见到大家，秦总就说：“你们在外面玩得好不好，吃得好不好……”简简单单几句话，却很暖心。　　在宏力，还有一个不成文的规定，下级绝不准请上级吃饭，更不能给上级送礼，这是一条不可逾越的“高压线”。饭桌上，结账时，一定是那个级别最高的人掏钱，这不但杜绝了内部的拉帮结派、请客送礼之风，也是给领导们的要求：要经常请你的下属吃饭，感谢他们对你负责的工作。　　　　　　发现之捌　　善待农民&乡亲宏力情谊深　　“远在他乡遭重伤，思念蒲城好风光，归心似箭回长垣，宏力技术响当当。”这是一名患者在病床上即兴做的“打油诗”。三年来，有不少骨外伤患者分别从福建、江苏、山西等地，乘火车或飞机回到长垣，在宏力医院骨科及时得到了很好的治疗。这些患者都是长垣人，常年在外省经商或承包工程，因车祸、工伤等原因身受重伤，住进了当地医院。在这期间，他们及时打电话和宏力医院取得联系。当地医院大夫劝说：“伤势太重，不要转院了，再说回到县里治疗，技术条件有限，能做好复杂的大手术吗？”长垣老乡说：“我的家乡有一所很大的医院，技术设备都很高级，有很多国内、军内知名的专家教授，我们那里的省委书记、省长都去过这家医院，还经常有国家级领导人从北京过去调研呢！”　　为进一步落实“新农合”政策，宏力医院还专门投入合作医疗周转专用资金5万元，在当地首家实现了1万元以下医院直报，凡参加合作医疗的农民需要在“新农合”报销的，通过快速通道，24小时就可以直接补给农民，免去了农民为报销医疗费用来回奔波之苦，切切实实解决了病人“看病难、看病贵”的问题。　　在这里，护士们会在较短的时间内与患者建立亲密关系，从问候的第一句话到第一次输液穿刺，从第一次端水送药到第一次拉起家常，就与患者建立良好的友谊，使患者时时刻刻能感觉到护理人员在关心他。“拍背、吸痰、洗脚、擦身、剪指甲、亲手给病人抠大便……这些小姑娘无微不至的关怀，常常把我们感动得热泪盈眶。”一位患者不无感慨地对记者说。　　　　　　发现之玖　　环境真好&常把病房当成家　　在宏力医院，无论医护人员还是患者，大家的神色是轻松的，大家的态度是平和的。　　医院就像一座公园。全园区绿化率67%以上，绿化场地和医疗楼群和谐搭配。医院的建筑采光充足，环境幽静，诊室和病房最大限度利用了自然采光，可以缓解病人的紧张心理。室外有石板小径、小桥流水、亭台楼阁、假山奇石，花草满园，生机盎然。看到这样优美的环境，人的心情舒畅了，精神清爽了，病也就好得快了。　　宏力医院的门诊大厅更有“另类之处”：大厅里摆放着一架三角钢琴，让人感觉好像进入了星级酒店的大厅。钢琴可以按照电脑程序自动弹奏曲子，柔和而高雅，让患者的紧张情绪一下子缓解了很多。　　宏力医院是按照三级标准建的医院，却是严格执行二级的收费标准，陪床的费用大致在每天7元。病房干净整洁，温馨如家，每间病房均有独立卫生间、冷热水洗浴、有线电视等；单人间和VIP套房还配有餐桌、沙发、微波炉、冰箱、网线等现代化生活设施。很多陪床的家属都愿意住在医院里，对于有些家庭条件稍差，家里没有暖气、空调的病人来说，医院里暖气、冷气、热水等设施一应俱全，收费又低，比一般的旅馆还便宜。　　说完在河南宏力医院的“9个发现”，记者不禁感叹：作为一家县级民营医院，设备如此完善，管理如此严谨，经营如此红火，思路如此超前，它不仅应该是民营医院的一个标杆，其许多成功经验也值得公立医院学习、借鉴，这样，那些形象不佳医院的面貌才会得以改观，患者才会少一些抱怨，医患和谐才会为时不远。　　　　　　　　　　　　
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