春风激荡来时路
正是潮起扬帆时
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春风激荡来时路&&&正是潮起扬帆时
&&&热&&&&&
春风激荡来时路&&&正是潮起扬帆时
作者： 文章来源： 点击数：702 更新时间： 9:51:29
阳春三月，春意渐浓。　2014年3月12日下午　，“文如其人”工作室成员于新春后首次相约，来到美丽的殷雪梅小学开展活动。活动时长虽只有半天，但学习内容丰富，让人受益良多。　　
课堂：春意盎然　　
首先，工作室成员　滕晓惠　老师为大家呈现了一节基于主题生活的生态作文教学指导课《放飞风筝，真&&&&&&& 》，这是该班“春之韵”系列活动体验类习作中的一篇。课堂始于《春天在哪里》这首经典歌曲，聆听着轻快的歌声，欣赏着优美的画面，听者的心也跟着一起雀跃，春意萌动。整堂课，　滕　老师依托照片引导学生回顾活动，梳理活动环节，唤醒情感体验，引导学生说一说风筝放飞活动中最难忘的一幕，并写一写、评一评。难能可贵的是，　滕　老师始终将“双线交织”的写作方法指导渗透在学生的说、写、评活动中，流程清晰，重点突出。　　
研讨：春色满园　　
观摩课一结束，大家立刻进入了评课环节。首先，　滕　老师坦诚地与大家交流了自己的设计意图和教学感受，接着工作室成员畅所欲言，或肯定，或质疑，或建议……　吴建强　老师认为整堂教学设计条清缕晰，优点较多。他根据自己的听课所感抛出了两个话题让大家交流，一是“如何培养学生语言的个性化表达”，二是“你怎么面对学生真实但错误的想法”。　贺国财　老师关注了教师的板书，推荐了更适合本课“双线交织”教学的“鱼骨图”式板书；他也关注了每一个学生的发言，指出学生说话中存在的“我想病”，并给出了指导建议。　邢长青　老师感觉　滕　老师在课堂上的随机点评灵动而有针对性，值得学习。　黄巍松　老师觉得教师的习作指导从片段到谋篇布局，逐步引领，层层递进，学生既得言又得法。　蒋翠娥　老师指出本次教学于课前精心组织活动，解决了写什么的困难，课中将阅读教学中习得的写作方法渗透于习作指导中，解决了怎么写的难题，这种方法可以为其他老师效仿。　孔婧　老师提出了一个小建议：如果能让活动中的风筝“开口说话”，学生的语言表达将更具个性化、多样化。　　
紧接着，陈主任也谈了自己的听后感，他认为这节课紧密契合工作室的研究课题，在内容上，教师首先引导学生全面梳理，接着重点交流各自印象最深的场景，随后在广泛获取素材的基础上进行书面表达，最后赏析点评，整堂课有板有眼，顺序前进，水到渠成，遵循了学生言语认知与运用的规律。在方法上，教师能顺势将阅读课中学习的写作方法迁移运用于本次习作，并关注了个体描写与群体描写相结合的方法，不乏睿智。　　
讲座：春风化雨　　
教学研讨结束后，工作室领衔人陈文主任为大家作了专题讲座《怎样撰写课题研究结题报告》。在多年的工作中，陈主任鉴定过无数的结题报告，他发现有的结题报告不科学不规范，有的研究报告目标与内容不相符，有的研究报告东拼西凑抄他人的，缺乏自己的做法……针对诸多不足，陈主任首先简单谈了课题结题的准备工作，接着重点指导了结题报告的撰写。他指出，一份规范的课题研究结题报告一般由研究背景、研究的依据与假设(概念界定）、研究目标、研究内容、研究方法、研究过程与策略、研究成果、反思与困惑八个部分构成。在这一板块，陈主任结合自己多年的研究经验，特别强调了一些注意点，比如：要处理好研究目标与研究内容之间的关系，目标要简明扼要，具有可行性，便于操作，而内容则是目标的细化；结题报告要重点突出，详略得当，研究过程与策略和研究成果两部分内容一般占整个报告的二分之一；研究成果包括隐形成果和显性成果，要学会提炼隐性成果。　　
接着，工作室下发了一组关于“儿童教育”的文章，供大家学习。陈主任认为，作为一名儿童教育者，应将儿童置于永恒的中心。他相信大家在学完这一组文章后，将会对“儿童教育”有更新的认识。　　
最后，陈主任向大家布置了本学期的相关工作，他列举了本市其他教师的成长事例，谆谆教育大家珍惜时间，有所准备，抓住机遇，展示自己，有所追求！ 　　
春风激荡来时路，正是潮起扬帆时！领衔人语重心长的话语，犹如温柔的春风，又如滋润的春雨，引领着大家播下拔节向上的愿望，继续前行……　　
（报道：白塔小学陈月萍）　　
发稿部门：吴建强&&&&审核人：吴建强&
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此错误表明文件或目录在服务器上不存在。请创建文件或目录并重新尝试请求。　　　　　　　　　　　　　港口工程公司简介
　　河北港口集团港口工程有限公司（港口工程公司）是河北港口集团全资子公司。最早成立于1990年8月，时名为秦皇岛港务局修建公司，先后又更名为秦皇岛港湾工程公司、秦皇岛港航建设工程有限责任公司、秦皇岛港务集团港口建设工程有限公司。2011
年变更为河北港口集团港口工程有限公司。
　　港口工程公司具有港口与航道工程施工总承包一级，房屋建筑施工总承包二级，地基处理、钢结构工程施工专业承包二级，建筑防水专业承包二级，港口工程设计、建筑工程设计...
成就o2012系列报道之 春风激荡来时路
正是潮起扬帆时
　　刚刚过去的2012年，对河北港口集团秦港股份第二港务分公司来说是不平凡的一年。这一年,面对严峻的市场形势,全体干部职工上下一心，完成煤炭吞吐量3926万吨；这一年，河北港口集团维修体制改革的号角吹响，二公司以坚韧和信心，勇敢地扛起自修重任，设备维修工作渐入佳境；这一年，二公司厉兵秣马，提升设备功能，全力以赴实施三大改造工程；这一年,二公司继续坚持绿色发展，认真践行企业应负的责任；这一年，二公司党建工作融入中心，服务大局，花开满枝蔓；这一年，二公司30周年华诞系列活动，弘扬公司精神，彰显和提升了企业文化的凝聚力。
　　回顾过往的这一年，顽强拼搏的二公司人不畏艰难，抢抓机遇，挖潜提效，狠抓安全，精细管理，谋求发展，用辛勤的汗水和闪光的智慧收获累累硕果，用钢铁般的意志勇挑&二次创业&的重担，用专业的态度和过硬的技术奏响长远发展的新篇章。
装卸生产& 逆水击楫向中流
　　2012年，内贸煤炭市场需求持续不旺，进口煤大量涌入，周边港口通过能力大幅增长，恶劣天气频发及二公司自身小煤种多、场地堆存能力有限、设备老化等诸多困难，给二公司装卸生产带来严峻考验。敢打硬仗的二公司人上下一心，拧成一股绳，迎难而上，变压力为动力，勇敢接受挑战。他们以市场需求为导向，主动出击，外拓市场，优化服务，不断加强内部管理，向科学管理要效率，向深入挖潜要能力。
　　二公司立足市场需求，加强生产组织和管理。多次走访矿站、路局和电厂，及时了解资源、运力和需求信息，协调船舶运力、资源调进及铁路车辆环节，确保信息畅通。他们有效发挥专用场地在锁定客户、资源和运力方面的规模效应，定期召开协调会，有的放矢地制定月度生产组织重点，争取船舶运力，保证货源衔接。针对煤种杂、小煤种多、受市场波动影响大的实际情况，开通了准班轮和准班列运输线，保证疏港的持续性，使得场地煤炭得到了有效、快速的周转，确保装船进度和公司经营业绩。
　　针对影响装卸生产作业效率的问题点和关键环节，二公司开展&装卸生产写实&活动，千方百计压缩生产辅助时间，提高综合作业效率，通过分段统计、量化数据、比对分析，对制约效率的环节进行了改进和完善。全年日均卸车1377车，C80日均卸车11.57列，待卸车数与2011年同期相比减少了31车；单船平均载重为21096吨，与2011年同期相比增加1415吨。这一项项措施，带来了一组组让人喜悦的数字，一季度累计完成煤炭吞吐量984.3万吨，实现首季生产开门红，上半年提前4天完成1900万吨的生产任务，顺利实现时间过半、任务过半的&双过半&目标，提前11天完成3800万吨年度生产任务，实现了安全生产&0021&的奋斗目标。
设备改造 革新思变焕生机
　　良好的设备保障是装卸生产的前提和基础。面对设备功能不足、效率低的先天瓶颈，二公司提出了翻车机系统接卸C80改造的设想并获得了批准立项。通过对技术设备实施改造，常年运行的老设备如凤凰涅槃，焕发勃勃生机。为确保改造质量和进度，公司成立了改造工程领导小组，举全公司之力，抓好煤二期1号翻车机、煤一期4号翻车机、4号取料机改造项目，通过精心筹备和科学组织，煤二期1号翻车机已于去年11月投入运行，自运行以来卸车能力明显增强，尤其是在去年12月4日单班完成卸车445节，刷新了煤二期1号翻车机2008年以来单班单线卸车纪录，为二公司生产增添了发展后劲。他们以系统完好率考核为切入点，推进设备系统管理，制定了《设备系统完好率考核细则》，在每月的经济责任制考核会上对各单位完好率进行考评，起到降低故障率、减少故障次数、缩短故障影响时间的作用。在全公司范围内推广设备巡检系统并制定管理办法，进一步规范了日常巡视检查，使设备运行始终处于受控状态。为确保自主维修工作顺利开展，二公司制定了《取消设备外委维修，强化自主维修激励办法》，在分配上进行适当倾斜，激发维修人员的积极性。年内公司共开展自主维修3115项，未因取消外委维修造成设备失养失修。
绿色港口& 共享碧海蓝天
　　&环保关系到二公司的生存发展。&这句话早已成为二公司全体职工的共识。他们从加强制度建设入手，多次召开研讨会，制定了《环保工作应急处置方案》，各基层单位也据此分别制定了各自的应急处置实施细则，将环保应急工作向基层队和班组延伸。制定了《污水排放暂行办法》并严格执行，做到了污水沉淀过滤后有控制地排放，减小污染，实现清洁生产。
　　为做好作业现场煤尘控制，二公司加大环保除尘设施投入，充分发挥了现有设备设施的抑尘效果。为防止污水直接排海，对沉淀池和现场各处排水沟进行了彻底清理，还投入资金对污水管道进行改造。在生产过程中，他们细化各环节的环保责任，大力加强生产过程的煤尘控制和污水排放治理。
　　二公司把环境建设作为形象建设的重要部分，积极开展&文明五室&建设活动并不定期检查，培养职工良好的文明卫生习惯，促进环境卫生管理常态化长效化，创造健康文明的卫生环境，保持港区环境达标。
党建工作 &凝心聚力绘华彩
　　二公司党委通过开展&双优竞赛&、 支部共建、党小组建设年等活动，提高战斗力，发挥党支部战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用。
　　二公司将党建工作纳入目标管理，深入推进创先争优活动，修订&双优&考核标准，努力实现党建优秀、行政优异的工作目标。深入开展公司党委与浙能富兴公司党委、公司生产业务科党支部与浙能富兴公司秦京津党支部两级党组织共建共促活动，双方互聘监督员，推动共建活动向纵深发展。
　　各基层党组织积极落实&双培养&目标，注重把优秀专业技术人员吸收为党员，把党员培养成生产技术骨干，党员队伍数量不断增加、素质显著提升。在党小组建设年活动中，不断加强党小组的制度建设，健全评价考核标准，使党小组组织生活制度化、规范化，通过开展&学党史、学党务、学业务&活动，全面提升党小组的学习力、管理能力、工作活力、创新能力。
　　一个党组织就是一座堡垒，一名党员就是一面旗帜。关键时刻、危难关头，党员豁得出来、冲得上去。各级党组织把服务生产大局作为党建工作的&主战场&，生产现场党员争先，用鲜艳旗帜引领职工群众。急、难、险、重困难面前，党员更是身先士卒发挥作用。无论是抢抓生产任务，还是设备大修改造及防汛抢险等工作中，党员干部始终带领广大职工，战斗在最前线。
企业文化& 万紫千红总是春
　　二公司以成立30周年为契机，通过编写大事记、拍摄纪念短片、开展征文活动等形式，全面总结和回顾了30年不平凡的历程，不断丰富公司企业文化体系，使&严管理、讲实效、齐奋进、求卓越&的企业精神自觉融入了职工行动，进一步激发了职工的凝聚力和向心力。此外，二公司不断丰富活动载体，充分发挥基层党支部、工会、共青团等组织的作用，开展了演讲比赛、迎新春趣味运动会等文体活动，丰富了职工业余文化生活，展示了干部职工的良好风貌，尤其是在河北港口集团首届职工运动会上，荣获了团体第一名的好成绩。
　　二公司引入文化建设新抓手，扬先进典型，树立文化建设新榜样。通过编办《一线信息》，及时传递基层信息，反映二公司生产、经营管理及党的建设、思想政治工作情况，在公司范围内形成良好的宣传氛围。大力宣传全国劳动模范王余禾、全国五一劳动奖章获得者李伏玉等模范典型的先进事迹，扩大先进人物影响力，形成&比学先进、争当先进&的良好氛围。此外，二公司注重引导职工学先进、树新风，涌现出助人为乐帮助困难学生完成学业的好职工程淑敏、拾金不昧道德高尚的优秀职工李岩等模范人物。
　　惊涛拍岸自岿然，攻坚克难又一年。
　　回望2012，圆满收官，展望2013，道远任重。
　　成绩已属过去，未来更需努力，奋发图强的二公司人踏着前行者的激昂，和着奋斗者的乐章，不惧风雨，不畏艰难，在蔚蓝色的港湾里，破浪前行！（常慧）中国证券网讯（记者宋薇萍）10月17日，上海市政府举行新闻发布会，上海杨浦区区长...
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