深圳市复兴教育科技有限公司
公司性质：
公司规模：
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公司行业：
教育/培训/院校,互联网/电子商务
公司地址：
深圳市福田区车公庙皇冠科技园1栋J座302文艺复兴集团
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深圳市复兴教育科技有限公司（简称复兴教育），成立于2012年，隶属文艺复兴集团。主营业务为职业资格认证和学历提升，是一家专业教育培训机构。公司秉承“奋斗”“开放”“创新”的企业文化，坚持“让学习无处不在”的核心理念，通过智能化互联网模式进行直播教学，学员可以通过电脑、手机、平板等随时随地学习。我们致力于提高学员的职场竞争力，打造便捷、轻松、高效的互联网化教育平台！复兴教育成立的5年时间里，累积培训学员超过了10万人，为学员在升职、加薪、入户等方面提供更大的保障。目前，复兴教育在职人员将近100人，其中优秀教师达到了30人以上。并且，设立了5个以上的服务中心，分别位于罗湖、福田、宝安、南山、龙岗等。同时，设立了三家外地分公司，包括：成都、北京、广州三个主要城市。复兴教育，是教育部直属的正规培训机构，并且与南开大学、深圳大学、中山大学、北京科技大学、北京外国语大学、暨南大学等二十几所院校达成战略合作。为学员提供了更多的选择和更优质的教育平台。
深圳市复兴教育科技有限公司
深圳-福田区
地点：深圳-福田区
公司性质：民营
公司规模：100-499人
经验：不限
学历：中技
职位月薪：元/月
岗位职责：
1. 由公司提供意向资源（学员主动预留的咨询信息），你负责通过电话微信等和学员联系；
2. 根据学员的咨询信息或学习需求，推荐适合的课程和班型，以促成学员报
3. 提供专业的咨询解答，适当进行学习或职业规划，消除学员疑虑。...
深圳市复兴教育科技有限公司
地点：深圳
公司性质：民营
公司规模：100-499人
经验：不限
学历：中专
职位月薪：元/月
017，你是蓝瘦，香菇？还是想要用尽洪荒之力？！
2017，你是想要葛优躺？还是想要一言不合拿薪资？！
2017，你是想要狗带？还是想做老司机？！
你能得到：
1. 高！大！上！的年轻化公司，国际化的工作环境，愉悦和谐的工作氛围；
2. 广阔的个人发展平台 （全国17个城市有分校，可...
深圳市复兴教育科技有限公司
地点：深圳
公司性质：民营
公司规模：100-499人
经验：不限
学历：中专
职位月薪：元/月
如果你也和我们一样年轻有梦，
如果你也愿意为青春挥洒汗水，
如果你也依然对学习充满渴望...
嘉文教育，期待年轻的你！
【职位描述】
1、依托公司意向资源与学员电话沟通，学员主动咨询；
2、结合意向学员需求，推荐合适课程，提供专业解答；
3、实现学员报读课程，达成销售业绩指标；
4、无需外出开发...
深圳市复兴教育科技有限公司
深圳-福田区
地点：深圳-福田区
公司性质：民营
公司规模：100-499人
经验：不限
学历：不限
职位月薪：元/月
一、岗位职责： 1、无需自己开发客户：根据公司提供的高意向资源，通过电话、微信联系意向学员，完成销售工作； 2、及时更新、反馈意向学员的跟进情况，并记录系统； 3、按时完成每天工作计划，约访学员； 4、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，推荐合理培训方案即可； 5、维护好客情关系，确保学员服务的延续性。
二、任职...
深圳市复兴教育科技有限公司
地点：深圳
公司性质：民营
公司规模：100-499人
经验：不限
学历：大专
职位月薪：元/月
【岗位职责】
1、依托公司提供意向资源与学员沟通，学员主动咨询；
2、结合意向学员需求，推荐合适课程，提供专业服务，达成销售业绩指标；
3、基于互联网精准投放的客户，无需自己做客户开发，公司提供；
4、顾问式营销，有无销售经验均可。
【任职要求】
不需要你有杠杠的五道杠，但愿你有成为良人园丁的信心...
深圳市复兴教育科技有限公司
深圳-福田区
地点：深圳-福田区
公司性质：民营
公司规模：100-499人
经验：不限
学历：不限
职位月薪：元/月
如果你希望从事一份高收入，挑战大，有激情，提升快，能不断学习提升自己的职业，嘉文教育欢迎您的加入。在这里不要求学历，性别不限，只要你肯努力，肯拼搏，带有梦想，你能行的！
成为我们公司的员工将得到：高底薪+高提成+五险一金+公平快速晋升+完善培训+丰富团建活动。
招聘职位：
销售管理培训师、课程顾问
深圳市复兴教育科技有限公司
地点：深圳
公司性质：民营
公司规模：100-499人
经验：不限
学历：中专
职位月薪：元/月
如果你也和我们一样年轻有梦想！ 如果你也愿意为了青春挥洒汗水！ 如果你也依然对学习还充满渴望！ 文艺复兴集团，欢迎年轻的你来加入！
【职位描述】 1、依托公司已有意向学员资源进行电话沟通了解； 2、结合意向学员具体需求，分析推荐适合的学历提升通道，提供专业解答； 3、引导学员学历提升的报读，同时达成销售业绩指标； ...
深圳市复兴教育科技有限公司
地点：深圳
公司性质：民营
公司规模：100-499人
经验：不限
学历：中专
职位月薪：元/月
2017，你是蓝瘦，香菇？还是想要用尽洪荒之力？！
2017，你是想要葛优躺？还是想要一言不合拿薪资？！
2017，你是想要狗带？还是想做老司机？！
你能得到：
1. 高！大！上！的年轻化公司，国际化的工作环境，愉悦和谐的工作氛围；
2. 广阔的个人发展平台 （全国17个城市有分校，...
深圳市复兴教育科技有限公司
地点：深圳
公司性质：民营
公司规模：100-499人
经验：不限
学历：本科
职位月薪：元/月
欢迎广大优秀实习生加入，将提供系统化职业经理人课程培训，培育储备未来业务和管理人才，在实习期结束能够以主管/经理级别入职我公司，优化现有人员结构，打造未来优秀的企业经验管理者，提高企业核心竞争力。
岗位职责：
1、接受公司一系列相关培训，学习和理解公司产品、销售业务技能、运营管理，商业管理等知识；
深圳市复兴教育科技有限公司
深圳-福田区
地点：深圳-福田区
公司性质：民营
公司规模：100-499人
经验：不限
学历：不限
职位月薪：元/月
【行业优势】
1.常青树：现在的形式是传统行业日渐没落，新型行业的日新月异但前景扑朔迷离，但教育行业是销售里的常青树。众所周知面对知识经济的到来和信息技术的日新月异， 很多人都实施“终身学习”计划。我们的客户群体处于稳定增长的状态。
2.政策扶持：国家给予职业教育很大的重视和支持，职业教育的发展前景是广大也是良性...请输入正确的邮箱
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“不能经济先进教育落后”
去年底动工的香港中文大学深圳引来各界对深圳高等教育的更多期待。资料图片周游 摄　　在香港中文大学深圳研究院见到生时，他刚主持完一场会议。进入8月之后，他比以前更忙了。　　历经3个多月的全球选拔，校长遴选委员会从21份申请及提名中，一致推荐他为港中大（深圳）首任校长，任期4年，自8月1日起生效。徐扬生同日辞任港中大副校长一职。　　“这是大事，需要考虑，但我对教育蛮有兴趣。”虽然已离开家乡很多年，但徐扬生绍兴味的口音始终未变。16年前，他放弃的优厚待遇，一定要赶在前回国任教，“为国家办教学”的信念这么多年始终未变。　　徐扬生说，他们这代人有很多经历，吃过很多苦，又在国外生活工作许多年，无论在学术还是在经济上都挺不错，现在只是想凭自己的教育经验，对国家和社会尽点责任。　　人物简介　　徐扬生，我国著名空间机器人与智能控制专家，中国工程院院士。1982年和1984年分别取得浙江大学学士及硕士学位，1989年获美国宾夕法尼亚大学博士学位，后任美国卡内基梅隆大学计算机学院机器人研究所研究员。1997年起任教于香港中文大学，2011年成为副校长，今年8月就任港中大（深圳）首任校长。　　拿到大学通知书，全村都来了　　上世纪50年代，徐扬生出生在浙江绍兴一个书香门第。由于青少年时期正赶上“文革”，高中毕业后他便下乡插队，种田、造桥、教书，经历了清贫和艰苦的知青岁月。　　1977年恢复高考，徐扬生成为第一批参加高考的人。一个月后，他的名字出现在绍兴百货大楼门前的红榜上，被自己的第一志愿―浙江大学录取。　　“那是恢复高考后的第一次，我记得考场是在一所乡中学，有50几间教室，每个教室有四五十个考生，最后听说只有我一个考上。”徐扬生感叹，当时的教育实在太落后了。　　拿到录取通知书回到村里，我家小小的房间里坐满了人，“大家知道我马上要离开村庄，每人都送来了礼物：一双布鞋、一个枕套、刚摘的毛豆和茄子……至今仍难忘。”　　徐扬生非常庆幸自己赶上了改革开放，感谢国家恢复高考，因为这让他有了进入大学学习的机会。　　7年后，浙大硕士毕业的徐扬生到美国宾夕法尼亚大学留学，获得博士学位后，在卡内基梅隆大学任教并从事机器人研究。　　要亲眼见证香港回归一刻　　日对中国来说意义非常。但由于长期消息不对称所带来的认识隔阂，让回归前夕的部分香港人充满不安，引发了一阵移民潮。就在那一年的1月，徐扬生放弃了美国的工作，在朋友和家人的不解和反对声中，来到香港中文大学任教。　　“我就是要赶在香港回归前回国，亲眼见证这一具有历史意义的时刻。”回归当天滂沱大雨，路上全都堵着车子，人只能下车步行。等走到分会场看电视直播，“全身都湿透了”。　　“我感觉到香港是值得的。”徐扬生说，他们那批人后来把更多人才吸引到了香港。　　香港回归16年了，徐扬生认为香港人的国家概念增强了。“国家改革开放30多年来，人们的观念在变，制度也在变，我们都应该乐观地向前看。”　　不能经济先进而教育落后　　徐扬生常说自己是“边缘人”的命。15岁下乡，农村人当他是城里人，到了城里却被看成乡下人；到了西方，人家当他中国人，回到国内又被当美国人看；到了香港被看成内地人，到了内地又被当作香港人。　　“这种身份有好处。正因为跨越两边，可以作为桥梁帮助双方融合。”这样的背景为徐扬生带来人生新的转折。　　2011年3月，香港中文大学与深圳市政府签署意向性协议筹办港中大（深圳）。上个月最后一天，徐扬生被校长遴选委员会一致同意推荐出任首任校长。　　“我是如履薄冰。小时候听老人说，德薄位尊、力小任重是危险的。不过，办教育是我们这代人的责任，而我对教育也是蛮有兴趣。”　　几年前，徐扬生做过一个调查，发现珠三角、长三角和渤海湾三大经济圈虽然对GDP的贡献不相上下，但各自在科技和教育上的投入却很不相同。其中，国家级（中科院及部委部署）研究所在有260多家，有50多家，而在深圳是零，全省一共才7家。而“稍微说得上话”的大学，北京有30多家，上海15家左右，深圳只有一个深大，全省加起来也才六七家。　　徐扬生为此专门促成中科院、港中大和深圳市政府三家合办中国科学院深圳先进技术研究院，成立了深圳唯一一所国家级研究院。“一个先进的现代化国家，不可能经济先进而教育落后。实现民族复兴，教育一定要上去。”徐扬生认为，当珠三角的经济发展到一定阶段，物价、工资待遇上去后，农民工肯定会走。“没有科学技术的积累，没有人才的培养，没有文化的沉淀，地区的发展会受影响。”　　徐扬生介绍，不同于香港沙田本校，为了与深圳、珠三角的产业发展密切相关，港中大（深圳）将开办多个前沿或交叉学科，包括城市学、全球研究、创意媒体、基因组学和生物信息学及能源工程等。“如城市学，改革开放后，中国的现代化进程在某种程度上就是农村变成城市、农民变成城市人。城市怎么规划？从长远看城市人口怎么控制？城市怎样可持续发展？城市能源问题怎么解决？其中涉及社会科学和理工科的很多知识。”　　徐扬生说，学校搜集分析了国内外各方面信息，对“珠三角缺少什么样的人才”作了调查。　　“办学校如同种树，不能太心急”　　徐扬生认为，在中国最困难的上世纪二三十年代，贫穷战乱中产生了一批优秀大学，培养了一批卓越人才。如今经济高速发展，更有条件培养一流人才、建设一流大学。　　港中大（深圳）将采取理事会领导下的校长负责制，实行书院制管理，采用中英文双语教学，教师全球聘用，重视本科生人文通识教育。“我们刚起步，前面将面临很多挑战，会向先进院校学习，努力探索一条独特的办学道路。希望社会各界给予耐心和爱护，宽容我们可能存在的不足。”　　“我们估计生源大部分会来自国内，当中很大一部分又来自珠三角，会有港台生和国际生，当然也包括贫困地区的学生。”徐扬生认为，成绩等同下，青海、等边远地区的学生，要比上海、北京等发达地区的学生更不容易。“香港中大部分学生较草根，是贫穷家庭出生，但都很优秀。”徐扬生说，学校正在努力筹钱，希望能给学生提供更多的奖学金。　　徐扬生介绍，本科第一期将招7000人，但需要6年到8年时间才能完成。前一两年招生会较少，明年可能只招几百人，将从和经济管理有关的5个专业开始，包括物流、世界金融、全球贸易、精算学等。“办学校就如同种树，不能太着急。两三年的树只能当柴烧，五年以上的树才能做家具，十年后的树才能起到栋梁的作用。”　　对话　　1 “我们希望能培养社 会领袖”　　南方日报：港中大为什么选择在深圳办学？　　徐扬生：最初学校址选时，长三角和珠三角其它城市都有发出邀请。最后确定深圳，不仅是距离近，更重要的是深圳需要一所有质量的大学。　　我对深圳的印象很好，这里是改革开放的前沿，有独特性，年轻、有激情，有移民城市风格。讲究靠实力打拼，人与人之间的关系较开放。深圳能有今天是靠最初的一批人拼下来的，今后30年仍然需要一批领袖。　　社会领袖不一定是政府领导，商界、学界的精英也是领袖，我们希望能培养出来。大多数学校在培养follower，而不是leader。而我们自己培养不了，只好到国外去培养。　　南方日报：国内的法制环境、人际关系等与香港差别很大，而且深圳只有一所深圳大学，学术氛围不是很强，这会不会有压力？　　徐扬生：确实有，但也不用太担心。我们会逐渐磨合，学校会有自己的办学规律、学术体系和教育方法，包括人事聘请制度、学术评估制度，副教授升教授都有一套完整的体系，不是递张纸条就能搞定。　　南方日报：您特别提到本科会特别重视“通识教育”，这个概念在国内的大学中不常听到。　　徐扬生：“通识教育”这个翻译可能不那么到位，我觉得用“General Education”更好。它是一个人在社会上必须知道的常识，包括社会、自然、民族和世界方面的，比如亚里士多德、牛顿及论语、庄子等中国五千年文明中最重要的东西。这不是搞文科的学生才要知道，是作为社会“人”必须知道的。　　现在学校教授技能性的东西很多，思想性的训练少，到最后学生独立思辨的能力不强。大家一窝蜂冲上去做一件事，没人会回头看，这样社会就会有问题。我们会重视学生在这方面的培养。　　南方日报：您刚才提到“书院制”，港中大也是亚洲第一个采用书院制的高等学府，学院之外的书院，究竟会给学生带来什么？　　徐扬生：书院在美国、都有，在亚洲比较少。港中大有9个书院，如新亚、联合、崇基及逸夫书院等，深圳这边会创立几个新书院。学生进校会分到一个学院、一个书院，去学院上课，而书院是负责与生活有关的一切。到哪个书院不重要，但书院很重要，有时比学院还重要。　　书院是一种文化，就像一个小社会，来自不同学院、年级的学生在这里学习、竞赛、娱乐、生活。比如一个宿舍里住着三年级文学院的，也有四年级工学院的，楼上住着导师。晚上大家一起生活、一起辩论，就连球赛都是按照书院划分的。有时老师、校长叫开会，学生懒得去，但书院的会一般都会去。学生对书院有一种责任感，一种对集体的归宿感。　　学生毕业了要融入社会，到了公司，身边可能不是和你同专业的人，会有很多东西不了解。一些人遇到这种情况，就不和其他人交流。现在的教育很多时候像大生产，学生像流水线上的杯子，1万只都是一模一样的。每个人应该有所不同，好的教学理念能培养、充分发挥每个人的特长，以贡献于社会。　　另外，由于学生来自不同专业，在书院讨论、争论问题的角度各不相同。一次书院讨论“偷渡客到香港，该怎么对待”的问题，电子系的学生说，可以安装智能电网防偷渡；系的学生马上说，人家跑过来不过是为了生活得好一点，怎么可以电死人？通过辩论，人的社会意识和独立思辨能力就培养出来了。　　南方日报：书院是社会人士以捐款的形式建设的吗？　　徐扬生：港中大100多栋楼中很多是捐助的，书院也是，会以捐款者的名字命名。内地富人很多，捐款的并不多，但捐助文化在香港很普遍。我们的学校有一栋楼，我在电视里看到，田家炳先生自己只是租房住，出门时自带水，舍不得用瓶装水，一分钱一分钱积累起来捐了一个楼。我觉得要培养学生具有这样的精神。　　专题撰文：南方日报记者 张玮　　昌道励（除署名外）　　栏目策划/统筹：张玮　　2 “学风是环境所成”　　南方日报：您曾说过，把教师看成是一种职业显得过于功利。　　徐扬生：现在专家已经很多，可能更缺乏的是真正有社会承担和责任感的知识分子，我们想培养有社会责任感且有全球视野的公民。　　当教师是个良心活，既辛苦又危险：辛苦是为学生操心，危险在于差的老师会误人子弟。　　教育其实是一种灵魂的碰撞，就像树和风的碰撞一样。比如，你一辈子最好的老师是谁？每个人都能说出一个。为什么觉得这是最好的老师？这里一定是有道理的。在我眼里，好的老师一心想着学生，但这样的老师现在很少。　　南方日报：一些高校的氛围有些浮躁，学生攀比物质、家境，甚至出国也盲目跟风。　　徐扬生：这是一个很尖锐的问题。并不是校园好、老师好，学生就好，中间有个学风问题，香港、美国也是如此。学风是由周围的人所决定的，是环境所成。如果老师整天向钱看，学生也会。钱是很重要，但除此之外，世界上还有很多更重要的东西。　　我小时候，家乡读书风气很好，我们中学出了两个北大校长―蔡元培和蒋梦麟，还有很多院士、学者。老师从小就把你当大人看，告诉你将来要做国家栋梁，理想、激情、志气就是这么产生的。但现在国内一些孩子稍微少了一点这样的抱负，直接导致缺少动力。没有动力就开心不起来，什么事都做不好。　　央视之前做了一个“你幸福吗”的调查，报道说高三“考大学之前”是最幸福的。为什么？因为那个时候虽然最玩命、最痛苦，却心怀希望，只要有希望就有动力，有动力就感到幸福。　　3 不问收获，但事耕耘　　南方日报：您的成长过程中，哪些人影响您比较大？　　徐扬生：我的祖母对我成长影响很大，她认为我什么事情都可以做好。小时候还有一位老先生对我的影响也比较大，他是我祖辈的朋友，也是我父亲的开笔先生，他像对待大人那样对我讲很多东西，尽管很多东西我似懂非懂。　　下乡时，先生送我一双军绿色的球鞋，对我说：“你去做任何事情之前都可以这么想，就像去一个房间，房间是黑的，你拉开灯，房间就亮了。你不用知道电线是怎么装的，你要做的事只是去拉灯，别的事情都不用去想。”　　这句话对我影响很大，每临挑战，想到这句话，心里就踏实了。不要想太多得失成败，不问收获，但事耕耘。
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五险一金绩效奖金加班补助全勤奖弹性工作补充医疗保险员工旅游节日福利
职位月薪：元/月&
工作地点：
发布日期：
工作性质：全职
工作经验：不限
最低学历：中专
招聘人数：12人
职位类别：
2017，你是蓝瘦，香菇？还是想要用尽洪荒之力？！2017，你是想要葛优躺？还是想要一言不合拿薪资？！2017，你是想要狗带？还是想做老司机？！&?& 你能得到：1. 高！大！上！的年轻化公司，国际化的工作环境，愉悦和谐的工作氛围；2. 广阔的个人发展平台 （全国17个城市有分校，可内部晋升或申请内部转岗，找到合适你的平台）；3.&完善的福利保障（五险一金），完善岗前培训；4. 有竞争力的薪资和奖金制度；5. 国家规定的法定节假日，带薪年假；6. 免费！海外游学、旅游及丰富的员工活动、奖品奖励；7.&免费！学历提升；8.&快速及完善的晋升以及培训体系，帮助你成长提高，变成更好的自己；9. 专业客户管理系统 和先进的销售工具支持&?& 你的光环：1.身经百战，经验满满，能够独当一面2.初生牛犊，却骨骼惊奇，对销售行业爱的深沉3.普通话标准，吐字清晰，有着较强的沟通和表达能力4.20-28岁的小鲜肉和老腊肉&?& 你要做的：1、依托公司提供的客户资源（无需开发客户无需外出），负责各类考证及学历培训课程产品的销售工作，与学员电话沟通，回答学员主动咨询，执行并完成公司年度销售计划；2、运用多种营销形式，拓展客户资源，扩大课程产品的业界影响力；3、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，制订合理化的培训课程方案；4、为客户提供主动、热情、满意、周到的服务；5、与客户建立长久客情关系，确保客户服务的延续性。&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&?& 你的报酬：2016年本岗位平均综合薪资在8K-1w+，保底6k， 据月销售工资数据显示：1)试用期员工平均收入6000元；2)60%正式员工可以达到8000以上；3)30%正式员工可以达到10000以上；4)10%正式员工可以达到15000以上，5)上不封顶，高者一个月4万以上。如果你是人才，热爱学习，喜欢销售，又不想自己找客户，嘉文教育是你最好的选择。只要你愿意付出努力，勇于挑战高薪，我们就会选择踏实有干劲的你！！嘉文能让你快速成长为行业销售精英！
工作地址：
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