医师资格证遗失声明扣

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-10-15 20:08 标签： 民族医师资格证2017
医院会不会扣押我的成绩单和医师资格证_百度拇指医生
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?医院会不会扣押我的成绩单和医师资格证
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去年医师资格考试通过了，证还没有拿到就辞职了。证书是发到原单位还是卫生局会通知本人去拿啊？好担心原单位先拿了不给我就不好了……
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资格证被扣，我怎么办？
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本人已辞职，可资格证被原单位扣下，怎么办？
有礼 通融一下 不就行了
没有正当理由,就上访讨说法.:@
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打他个狗日里，凭啥扣证？:lol: :lol:
告诉你一个绝佳办法：你打电话给那个人说听说你的女儿.......................
Powered by医师提出辞职院方“扣证”索赔
　　今报东兴讯（见习记者陈素雅）在向东兴市妇幼保健院提出辞职后，医师杨某的执业医师资格证被工作单位“扣”住。保健院认为，依据双方签订的劳动合同，杨应当赔偿医院违约金或继续服务一段时间后才能拿证离开。针对杨某的投诉，东兴市劳动保障监察大队指出，保健院的行为违反了《劳动法》的规定。6月2日，几经波折，杨终于拿到了执业医师资格证。　　员工辞职，单位“扣证”索要违约金　　2009年，杨某应聘到东兴市妇幼保健院工作，次年，她通过了执业医师资格证的考试。2011年4月，她与另外一名同事向妇幼保健院提出30天后辞职的要求。但是，她的资格证被妇幼保健院领走了。　　妇幼保健院的院长向红映表示：“因为院内的医生是一起去考试的，所以保健院就把资格证一起领回来了。不给她资格证，是因为我们希望她依照合同履行离职手续后再离开。”　　据悉，向红映所指的“离职手续”意味着交违约金在2010年，杨与保健院签下了为期5年的用工合同，上面注明：“乙方（杨）在本合同履行期限届满前解除合同的，视为履行本合同违约，应当支付给甲方（保健院）违约金2万元/年。或乙方在未取得执业证书前，自动辞职者，必须赔偿跟班期间所享受的一切工资及奖金，同时必须支付甲方违约金5000元。”　　与杨一起辞职的另一个医生，在交给保健院一万元违约金后，拿回了自己的资格证。　　合同有纰漏，“扣证”之举违法　　杨某拒绝交赔偿金，也就一直拿不到资格证。6月1日，杨来到东兴市劳动保障监察大队咨询。工作人员翻阅她提供的合同书后表示，这份合同有纰漏：合同未依法送到当地劳动部门备案，一些细则与劳动法相违背；合同上面没有公章没有骑缝章。　　监察大队工作人员梁勇胜认为，根据劳动合同法第九条的规定，用人单位招用劳动者，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物，不得扣押劳动者的居民身份证或者其他证件。杨某要辞职的话，只要提前三十天以书面形式通知保健院，即已完成了辞职手续。东兴市妇幼保健院自拟的合同上，规定提前解除合同需支付违约金，与劳动合同法相悖，属失效条款；为索违约金扣押资格证的做法属违法。　　两种用人制度，导致基层人才难留　　6月6日，记者再次联络杨时，她表示，6月2日，她拿到了自己的资格证书。　　保健院副院长李定锋则表示院方的无奈：“近年来，很多考取资格证的年轻医生都想跳槽。要是每个年轻医生都把基层医疗单位当跳板，一考得执业资格证就跳槽，那么基层的医疗水平如何能提升？我们在聘用合同中列出违约金条款，不是为了刁难谁，只是为了留住人才。”　　据知情人士透露，类似东兴市妇幼保健院和杨某的纷争，在基层医疗单位并非个例。医疗单位实行的编制内和编制外两种用人制度，制度内外的待遇相当悬殊。尤其是在基层医疗单位，编制外的人员收入低，保障低，一旦“翅膀硬了”，就会想方设法“飞走”。　　作者：陈素雅(责任编辑：Newshoo)
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&&●有下列7种情况，一次扣完12分：&&1.隐匿、伪造或者擅自销毁医学文书及有关资料的；&&2.造成或协助他人冒名或虚假就医、住院，骗取医疗保险基金的；&&3.为参保人员提供虚假证明材料，串通他人虚开门诊、住院票据，套取医疗保险基金的；&&4.以患者治疗为名开具药品处方，串通患者不取药品而兑换现金或其他物品的；&&5.以医谋私，获取非法利益，严重侵害参保人员权益，被举报查实的；&&6.采取其他手段，骗取医疗保险基金10000元以上的；&&7.由于工作疏漏，造成医疗保险基金损失金额在50000元以上的。&&●有下列6种情况，一次扣3分：&&1.不因病施治，开具虚假处方、大处方或超规定剂量配药的；&&2.医嘱及处方存在变通收费、分解收费、滥收费、滥检查、重复检查现象的；&&3.不配合社会保险经办机构监督检查的，无正当理由拒绝在医疗保险经办机构监督检查等文书上签署意见的；&&4.随意解释社会医疗保险政策和管理规定，在参保人员中造成不良影响的；&&5.采取其他手段骗取医疗保险基金2000元以下的；&&6.由于工作疏漏，造成医疗保险基金损失金额在10000元以下、2000元以上的。&&●有下列7种情况，一次扣6分：&&1.造成或协助参保人员分解住院、挂床住院或将明显达不到住院标准的参保人员诱导、变通住院的；&&2.因拒收或推诿本医疗机构收治范围内的参保病人，导致病人或其家属投诉的；&&3.将非社会医疗保险的病种、药品、医疗服务项目纳入医疗保险支付范围的；&&4.故意曲解社会医疗保险政策和管理规定，挑动参保人员上访，造成不良影响的；&&5.违反规定，为非医保医师签名开具医保处方的；&&6.&采取其他手段，骗取医疗保险基金2000元以上、10000元以下的；&&7.由于工作疏漏，造成医疗保险基金损失金额在50000元以下、10000元以上的。&&●有下列4种情况，一次扣1分：&&1.处方、病历等记录不真实、不完整、不规范或无法辨认的；&&2.对不列入医疗保险支付范围属个人自费的医疗费用，不履行告知义务，被参保人员投诉的；&&3.因服务质量、服务态度等原因形成不良社会影响，被参保人员投诉的；&&4.&由于工作疏漏，造成医疗保险基金损失金额在2000元以下的。&&●其他&&其他违反医疗保险政策规定的行为，酌情记分。
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