因脸上过敏退舞蹈社的3000字社区工作者检讨书

来舞蹈队已经2周了,但感觉太累了,我想退出舞蹈队的检讨书1000字_百度知道
来舞蹈队已经2周了,但感觉太累了,我想退出舞蹈队的检讨书1000字
我有更好的答案
尊敬的校领导、老师:今天是20xx年6月1日,上午本来有一节企业管理基础课,由于自己的私事,就缺席了3~4节的这堂课,而且没有跟老师请假,在班里面造成了严重的影响,经过老师的教导,我知道了自己错误之所在,和逃课错误的严重性,不管有任何理由,逃课是错的。学生主要任务就是好好上课、好好学习,本职工作不做好,还有什么理由?逃课的本身就是错的。所以我应该检讨!故此时我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我对旷课这种不良行为的深刻认识以及再也不旷课的决心。记得早在大一入学的时候我们踏进校门,学校和老师就已三申五令,一再强调,全校同学不得旷课。但是今天我还是无故旷课。关于旷课的事情,我觉得有必要说一说。事情的经过是这样的:由于最近天气和饮食不规律导致我胃肠感冒了,早上起来身体严重不适,有些发烧,而且有腹泻的情况,十分难受。所以,我选择了旷课这种行为。虽然我知道这种行为也是不对的,但是我还是做了,现在我认为这种行为很错误,即使不去也应该请假啊,不能这么随随便便啊,影响实在太差了,并且给班级和老师带来了很多的不便。所以,我觉得有必要而且也是应该向老师做出这份书面检讨,让我自己深深的反省一下自己的错误。真的十分对不起,老师!我犯的是一个严重的原则性的问题。我知道,老师对于我的无故旷课的行为也非常的生气。我也知道,对于学生,保证每堂课按时上课,不早退,不旷课是一项最基本的责任,也是最基本的义务。但是我却连最基本的都没有做到。事后,我十分冷静的想了很久,我渐渐的认识到自己将要为自己的冲动付出代价了,真是罪有应得。老师反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻的认识到事已至此的重要性。如今,大错既成,我深深懊悔不已。深刻检讨,认为在本人的思想中已深藏了致命的错误:思想觉悟不高,本人对他人的尊重不够,以后我将对老师有更多的尊重.对重要事项重视严重不足。平时生活作风懒散,如果不是因为过于懒散也不至于如此。为了更好的认识错误,也是为了让老师你能够相信学生我能够真正的改正自己的错误,保证不再重犯,我将自己所犯的错误归结如下:首先是思想上的错误:对于自己不是很感兴趣的课程的重视不够,对于不适本专业的课程没有给与足够的重视,所以才会在这节课不去,当然也有身体不舒服的原因在里面,但是这种思想还是对我有着一定的影响,毕竟系主任的课我是觉得没逃的。对于这一点,我开始反省的时候并没有太在意,但是,经过深刻的反省,我终于认识到了,这个错误才是导致我旷课的重要原因。试问:如果我很喜欢这门课程,如果这门课是我们的专业课,我自己会无故随意旷这门课吗?这个错误也反映到了我平时没有旷课的课堂效率上。很多我不感兴趣的课程,往往我并没有自始自终的专心听讲,这种行为虽然没有扰乱同学和老师的教与学,但是这对于自己来说,却是一个严重的错误。对于学校开设的每一门课程都有学校的理由,我们作为学生就更应该去认真学习。对于我旷课的事情,所造成的严重后果如下:让老师担心我的安全。本应按时出现的我未能按时出现,试问怎么不会让平时十分关心爱护每一个学生的老师担心。而这样的担心很可能让老师整天工作分心,造成更为严重的后果,同时也影响了老师的上课激情,试问没几个人上课,谁还有心思讲课呢。在同学们中间造成了不良的影响。由于我一个人的旷课,这种随便的放纵的态度,是有可能造成别的同学的效仿,影响班级纪律性,也是对别的同学的父母的不负责,就像一直臭鱼弄砸一锅汤一样,所以这种影响实在太差了。最重要影响个人综合水平的提高,这门课是企业管理,虽然暂时看着没什么用,但是对于综合水平的提高还是很有效果的,谁知道哪天会用到啊,使自身在本能提高的条件下未能得到提高,实在不应该。事到如今,大错既成,我深深懊悔不已。深刻检讨,认为深藏在本人思想中的致命错误有以下几点:自身的思想觉悟和修为不高,对重要事项重视严重不足。就算是有认识,也没能在行动上真正实行起来,这点很致命。思想觉悟不高的根本原因是因为本人对他人尊重不足。试想,如果我对老师有更深的尊重,我就会不顾一切的去上课,无论什么课,无论几点上我都会义无返顾的奔向教室。如果有这样的觉悟相信我也就不会逃课了。平时生活作风过于懒散。如果不是因为懒散、粗心大意、记忆力水平低,我怎么会把教学秘书如此辛苦制作出来的课表忘记?平时和舍友交流不足,未能做到真正意义上的团结同学,试想,若我和舍友交流充足,怎会不知道他们何时离开宿舍?若我和他们真正做到好好团结,他们又怎会不知道我在洗澡?若更进一步我和他们相邀一块上学,旷课的事还有可能发生吗?对于以上我提到的错误和不足,我决定有如下个人整改措施:按照老师要求缴纳保质保量的检讨书3000字一份!对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理,并认清其可能造成的严重后果以及不良的影响。制定学习计划,认真克服生活懒散、粗心大意的缺点,努力将期考考好,以好成绩来弥补我的过错和同学们加强沟通,多学学那些不逃课、无论什么可都上都不逃的孩子,他们是我的榜样。所以我保证不再出现上述错误积极行动,追究责任,知羞而奋进。6月1日发生的事,对我们班,对我个人来讲,都是莫大的羞耻。系领导下发通知惩罚我。我个人认为,这是应该的,我完全赞同系领导的这项决策,从这件事说明我的学习工作还不够扎实,有较大的缺陷。两日来,我一直在扪心自问:“好好学习,天天向上”应是一个学生,不论是大学生,都应该时刻牢记的座右铭。对于上课,不管我是不想去,还是老师讲课讲得不好,我都应义不容辞的去上他的课。然而,我没有尽职尽责地去努力,导致了6月1日不该发生的事发生了。事情发生后,我进行了认真的反思,我个人作了深刻的检讨和自我批评。
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退舞蹈社申请书3000字,急求,刚入舞蹈社不到一个星期,谁知道退了要写退社申请书还要写退社检讨书还
退舞蹈社申请书3000字,急求,刚入舞蹈社不到一个星期,谁知道退了要写退社申请书还要写退社检讨书还全部3000字,明早就要交,各位大神快救救我吧
我有更好的答案
这纯粹是为难人呢吗~祝楼主好运
额(⊙o⊙)…
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个人觉得,你都退社了直接不参与任何活动就好了,要你写你不理他们就可以了。社团什么的按理说应该不用这么麻烦吧。。大概
我是师范系的,她们全是我的学姐,我不写她们在全校通报不说,以后我在系里绝对不好过了,我现在是退也不是不退也不是,反正是惹到学姐了就对了唉
额,也是挺奇葩的,那要不就先好好道个歉,说实在是觉得学习时间安排不过来,态度诚恳一点,恳求一下试试吧
风月无边自琳琅
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我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。社团简介(概况)/舞音堂
  舞音堂社团是武汉商贸职业学院一些由热爱音乐、舞蹈、表演爱好的在校学生自发组建和成立的学生组
  舞音堂会标织,挂靠于该校演艺学院。由校团委指导、学生自我管理和领导。社团以音乐演唱、舞蹈演艺、表演艺术以及举办小型娱乐节目(例如K歌会)为主的大型综合文艺类社团,是该校具有一定影响力和人气旺盛并且非常活跃的社团。社团于日成立,为学校学生娱乐生活和校园文化作出了应有的贡献。2008年10月到2009年3月,社团由声乐部、舞蹈部、宣传设计部、财务部、技术部、策划部、外联部组成。2009年3月社团进行大规模整顿.2009年5月组建表演部。由声乐部、舞蹈部、组织部、财务部、宣传部、表演部、外联部组成。2009年11月为提升社团整体管理水平进行改革、部门合并和干部人员压缩精简后,组织部、宣传部、外联部合并为调动部,调动部设立组织组、宣传组、外联组.组建了行政部.由声乐部、舞蹈部、表演部、财务部、调动部、行政部组成.2010年11月,随着我社快速发展的需要再次进行改革,完善社团规章制度,撤消调动部,组建了外宣部和COS部。舞蹈部扩建为舞蹈团,街舞组和拉丁组扩为部门。现由,理事会、行政部、财务部、外宣部、声乐部、表演部、COS部。舞蹈团拉、街舞部。其中,声乐部和表演部囊括了歌曲演唱、小品、话剧以及主持。舞蹈团拉丁部、街舞部囊括了拉丁舞、街舞、爵士,为广大学生爱好者提供一个展示和学习的舞台。外宣部、财务部、行政部更是为大家提供了一个自我锻炼,提高组织和自我管理能力的机会。2010年3月荣获“全国高校优秀”社团荣誉称号。社团自身举办晚会等活动,为自己的会员提供展示的平台,达到自我培训、自我展示、自我推广宣传的目的。
  一、管理模式:
  1、社团采取,责任到人,责任到部门,分工协作,互帮互助模式。
  2、会长领导全局,副会长分管指导分管区域,各干部相互协作模式。
  3、管理人才和文艺人才合理运用,互不冲突、互补交替模式。
  二、招新形式:热爱舞蹈音乐表演的学生,现场填写招新报名表。
  三、面试风格:采取三点一线制进行阶梯形式的面试,三点为初试、复试、终试。一点为同一地点同一时间。
  四、社团目标:影响力大、知名度高、有水平度、有大规模和规范化的大型文艺社团。
  五、费用收取:会费:每人每学期20元。(不包括会员卡制作费用、会员服装采取自愿)
  六、部门职能:
  理事会:会长、会长助理、副会长、部长组成。负责整个社团的管理工作,对社团所有正常工作的运行负责。
  行政部:负责全社团日常行政事务管理,贯彻社团会长的领导和指示,协助会长处理日常工作、协助理事会工作。部长由会长兼任、部员由各部门副部长、组长组成。以培养后届理事会班子为主。(理事会直管)
  财务部:管理社团财务,统计纪录财务收入和支出,保存票物凭证。(理事会直管)
  外宣部:负责社团活动会议的影像拍摄以及上传,活动的宣传以及赞助工作,海报制作,网站微博维护等工作,
  ① 图片视频:负责社团会议活动的拍摄的照片视频上传工作。
  ② 网站微博:负责社团网站微博的正常运行,和社团最新(活动、会议等)的信息发布以及网络宣传工作。
  ③ 活动外联:负责社团活动的实质宣传以及与校内外学生组织的互动与联系。
  声乐部:热爱演唱的学生爱好者组成,学习和提高演唱水平。
  ①通俗组:热爱流行演唱的学生组成,每周进行培训。
  ②民族组:热爱民族唱法的学生组成。
  ③美声组:热爱美声唱法的学生组成。
  舞蹈团拉丁部:喜爱拉丁舞蹈的学生组成,每周进行培训,学习和提高舞技能力。舞音堂社团组织结构(规划)图舞蹈团街舞部:喜爱街舞的学生组成,每周进行培训,学习和提高舞技能力。 
  表演部:为社团内部培养主持人以及提供和排演小品、话剧等节目。
  ①主持人:负责社团各大小晚会活动以及会议的主持工作。
  ②小品组:喜爱小品表演的学生组成,为社团和学校晚会活动提供小品节目。
  ③话剧组:热爱话剧表演的学生组成,为社团和学校晚会活动提供话剧节目。
  COS部:喜欢COS的学生组成,培养COS人才。负责COS节目的编排工作。
  ①造型组:负责COS节目编排。
  ②道具组:负责COS节目所需要的道具。
  ③化妆组:负责COS节目人员的化妆以及装饰工作。
  七、人员职能:
  1、名誉会长:由往届会长担任,指导应届会长及应届理事会工作。
  2、会 长:全面领导和指导社团各方面工作。
  3、会长助理:协助会长工作监督各部门工作。
  4、副 会 长:协助会长工作,指导分管部门工作。
  5、部 长:全面带领和指导部门工作。
  6、副 部 长:协助部长工作,指导部门人员。
  7、教 员:负责声乐、舞蹈、表演人员的培训工作。
  8、组 长:协助部(副)长完成部门工作,管理小组成员。
  9、成 员:监督干部工作,遵守社团制度,维护社团名誉。
  八、活动室设置:
  1、值日表:当天负责活动室清洁卫生名单表。舞音堂会员卡2、考勤表:记录社团各领队以及成员课程纪录。
  3、课程表:一周的课程安排。
  4、外来人员登记表:社团外来人员登记纪录。
  5、通知栏:张贴社团最新信息以及会议等活动的通知。
  6、意见箱:社团所有人员可投意见和建议
  7、光荣榜:张贴以及介绍优秀社团干部和成员.
  8、心 墙:张贴当天成员干部生日信息以及祝福的话语。
  9、爱心箱:收集自愿捐助的资金。
  九、社团活动:
  1、舞音堂周年庆文艺晚会
  主要以展示社团每年来的发展成果的汇报演出晚会,由理事会全权负责并策划和组织活动的全部过程,协调各部门相互协作,带领各部门成员共同完成。主要展示社团每年每一届的发展成果与回顾。每年11月份举办,为舞音堂社团最大的有着象征意义的晚会。
  2、舞音堂绚彩校园歌舞专场晚会
  主要以歌曲、舞蹈为主,表演为辅的续周年晚会的又一象征性大型晚会,由理事会全权负责并策划和组织活动的全部过程,协调各部门相互协作,带领各部门成员共同完成。每年05月举办,主要展示舞蹈团、声乐部的发展成果进行表演展示。
  3、声乐部——K歌会
  由社团声乐部负责策划组织和举办,主要以演唱为主、舞蹈表演为辅的小型社团活动,面向社团以及全校喜欢唱歌的同学提供一个展示自己的平台。面向全校热爱演唱爱好的学生提供锻炼和展示自己的的舞台。每1到2月举办一次。
  4、舞蹈团——舞秀我秀乐场秀
  主要以各舞种演艺及现场教学为主、小游戏为辅的校园娱乐性活动,由舞蹈团负责策划组织和举办,主要以拉丁舞、街舞的个人、组合舞蹈节目的表演展示为主,面向社团以及全校喜欢舞蹈的同学提供一个展示自己的平台。并进行现场教学,每1到2个月举办一次。
  5、cosplay表演专场活动
  由COS部和表演部共同责策划组织和举办,主要以COS动画人物展示、小品剧情演艺为主题的小型社团活动。面向社团以及全校喜欢动画人物造型以及表演爱好的同学提供一个自我展示和相互交流学习的平台。
  各部门活动,各自担当策划、组织,相互协作,互不干涉的原则进行。
  十、图片展示:
  校外演出活动室K歌会现场周年晚会歌舞专场晚会
社团规章制度/舞音堂
  舞音堂社团管理办法及相关制度
  一、原则
  1、遵守校规章制度以及履行舞音堂社团章程为原则。
  2、维护社团权益和名誉、服从管理配合工作、统一思想为原则。
  3、以社团最高利益为目的、虚心接受会长、部长批评教育为原则。
  4、杜绝邀功埋过、杜绝以公谋私、杜绝谣言内讧为原则。
  5、服从会长领导社团发展、杜绝干部向成员抱怨为原则。
  6、执行成员为部长负责、部长为会长负责、会长为成员负责为原则。
  7、以没有纪律就没有效率、没有规矩就没有方圆为原则。
  8、抵制任何形式的社团商业化,社团以学生自行组织,自行管理、自行领导为原则。
  9、坚持发扬社团创始人和首届理事会人员的精神与作风为原则。
  10、以社团内部团结和各兄弟社团以及各部门组织互帮互助为原则。
  二、规范
  1、规范社团着装,言行举止、严禁脏话连篇、举止不雅。
  2、规范社团课程,有事请假、严禁无故旷勤、无请假条。
  3、规范社团活动,每月举办活动,严禁无策划、无规划的活动。
  4、规范社团会议,社团每学期至少召开两次社团例会、部门每月至少召开一次例会。
  5、规范社团演出,校内(外)演出,未经允许不得以社团名义演出。不得有商业利益的演出。
  6、规范社团环境,社团QQ群、论坛等网络环境不允许出现带黄图片和不文明用语以及敏感话题。
  7、规范社团整体,社团每学期需有一次整顿月,进行新来人员的思想教育。
  8、规范社团经费,社团所有人员在每个学期开学回校向财务部交纳会费以及登记注册。
  9、规范社团人员:社团内部禁止恋爱、如有发现,在不影响社团的情况下必须给予相应说明以及不少于3000字的书面保证。
  三、义务
  1、 社团干部与成员之间有相互帮助、相互服务的义务。
  2、 社团部门与部门之间有相互配合、相互协作的义务。
  3、 社团干部与干部之间有相互融洽、相互理解的义务。
  4、 社团成员与成员之间有相互学习、相互进步的义务。
  5、 社团举办任何活动会议,社团干部和成员有做体力的义务。
  6、 社团出现任何问题和困难,社团干部和成员有共同解决,共同面对的义务。
  7、 社团应届理事会有义务听取往届理事会人员的意见和建议。
  8、 社团往届理事会有义务帮助应届理事会解决社团问题。
  9、 社团有向社团人员发出生日祝福以及节庆祝福的义务。 
  四、部门
  1、 部门部长要坚决服从分管副会长指导,配合副会长完成社团工作任务。
  2 、 部门人员要坚决服从部长管理,配合部长工作,共同完成社团工作任务。
  3、(副)部长每月要定期召开部门会议,采纳部员意见,听取部员建议。
  4、部员要为部长出好点子,办好事情,为部门添光彩。
  5、部门要定期举办部门活动,增强部员之间的了解与认识,增进沟通与交流。
  6、部门之间不得相互干涉非本部门之内的工作。经上级指示除外。
  7、干部之间不得相互干涉不属于自身职责范围内的工作,经上级指示除外。
  五、请假与考勤
  1、社团会议,如有事情不能参与,必须提前2小时请假。必须有请假条,部长签字生效,特殊情况下可由副部长或组长代签。
  2、社团活动,如活动之前安排了活动任务,不能参与需要提前2小时请假,必要时需自行找人替代后,在由部长签字生效。特殊情况下可由副部长或组长代签。
  3、社团课程,每个项目课程不能上课必须提前1小时向部长请假,必须要有请假条。特殊情况下如立刻发生的可以先请假,事后需补请假条,示为请假有效。
  4、部长以上的干部请假,必须持有详细请假条,交给会长签字盖章后生效。
  特殊情况下可由会长助理代签。
  5、三次请假为一次旷勤、三次说明为一次警告、二次旷勤为一次警告,二次警告给予开除。
  6、考勤由行政部选定人员进行考勤的记录,学期末进行考勤查办。
  7、考勤率与学校以及社团平时表现以及评优资格直接挂钩。
  8、请假必须在各负责人领取专用请假条后将请假条交至会长助理。
  9、每人每学期请假次数不得超过5次。
  10、社团会议(活动)与课程时,迟到需迟到说明,旷课(会)需写旷课(会)说明,最尺并第二天交至部长。社团干部如发生迟到或旷会,除写说明外必须当面进行检讨。
  六、教员与人才资源
  1、教员在授课时候,要认真负责并且耐心的对会员进行训练以及讲解。
  2、教员在当天授课时要最少提前5分钟到达活动室。
  3、教员在任何非准时或是请假情况耽误的课程必须补上。
  4、教员要和成员经常沟通交流,要和成员拉近距离。
  5、教员(没有在社团挂职情况下)不参与社团行政事物管理。
  6、根据社团自身实际情况和需求,在社团招新过程中可以招纳科目教员。
  7、教员必须严格遵守社团开课时间,有为社团活动进行组织的义务。
  七、财务
  1、社团财物属于社团财务,与学校任何个人及组织没有任何关联,社团在自行解散后,社团物品采取捐献或者二次卖出的钱捐献到相关单位。
  2、社团财务除社团联合会主管部门外,任何组织个人没有权利清查社团财务。
  3、财务清单:社团需定期统计社团财物,并每月将财务情况张贴活动室。
  4、社团经费由财务部负责保管,除会长和财务部长外,社团其他人员不得进行经费的挪动。
  5、社团财务(物品)外借,借用方必须填写舞音堂专用借据后交财务部长签字后方可借出,社外组织或个人租用可根据社团自身情况收取相关费用。借(租)用个人或组织必须保证物品的原物归还,如有损坏需照价赔偿。
  八、评优
  1、社团每学期末进行学期评优,每年度进行年度评优。
  2、社团最高荣誉为“社团标兵”其次“优秀干部”、“优秀成员”。
  3、对社团优秀的科目教员可颁发“教员聘书”,认真负责的教员可颁发“优秀教员”。
  4、评优名额视社团发展和人数情况确定。来进行名额的增减。
  5、“社团标兵”每学期2名、“优秀干部”每学期5名、“优秀成员”每学期15名。
  6、社团标兵和优秀干部、优秀成员,可参与学校校级评优。
  九、活动室
  1、活动室除社团人员外,如有社外人员进入需在值班人员处登记。
  2、活动室内必须保持卫生清洁,留下的物品垃圾走时务必带出。
  3、活动室内任何物品没有经过负责人允许不得带出,或以个人名义借用或外借。
  4、活动室内禁止抽烟以及带有异味等物品的带进。
  5、活动室清洁卫生由当天值班人员负责。
  6、值班人员为行政部人员轮流进行值班。
  7、活动室值班人员需记录活动室使用情况,物品是否外借、外来人员的登记,以及课程考勤的记录。
  8、活动室设置意见箱,用于收集干部和社员意见。会助每半月收集一次,并将意见或建议进行统筹后上报给会长。
  9、活动室设置爱心箱,用于干部和社员的爱心捐助,每月对爱心箱收集的爱心捐款进行公式。
  10、活动室设置信息栏,张贴出每个部门每个月表现最好和最差的干部以及部员的姓名。另外用于张贴社团最新会议或活动的通知等。
  11、每个部门当天的课程时间为每部门当天全天的活动室使用时间,各部门在使用活动室过程中不得发生任何冲突,特殊原因的情况下必须事先进行协调。
  十、(退)进社与开除
  1、毕业生毕业后为自动退社。
  2、在非正常招新形式进社人员,必须书写入社团申请,面试合格后方可进社。
  2、三次以上没有参与活动,会议并且没有请假的人员为自动退社。
  3、有损社团名誉形象,破坏社团团结,有意内讧或挑拨组织与组织关系的人员予以开除。
  4、参加学校多个组织特别是性质相近组织的人员,并且不能平衡组织关系的成员为自动退社,情况严重予以开除。
  5、颠倒是非,邀功埋过的人员,视情况予以自动退社或开除。
  6、对社团有强烈意见和不满的人员,视情况予以自动退社或开除。
  7、考勤缺勤达到或超出5次的给予警告,达到8次的给予开除。
  8、与社团发展目标,会长领导思想对立的人员,视情况予以自动退社或开除。
  9、因学业和特殊原因退社或被开除的人员依据实际情况可有一次回社团的机会,对社团造成重大负面影响的或被理事会划进社团黑名单的人员,无论是应届还是往届人员不得以任何理由在放回社团。
  附:(望应届理事会以及社团人员严格遵守此管理办法相关制度。本办法已明确规定的内容,以本办法为准;本办法没有明确规定的,根据社团实际发展的需要不定期进行更新与增加制度项目。应届理事会在首届理事会制定的社团十项原则以及制度框架上可以继续将制度细则化。) 
  舞音堂社团
  首届理事会编制
  二零零九年
社团发展/舞音堂
  首届社团理事会人员:
  会 长: 副 会 长:罗丁川、霜 会长助理:王 旗 
  :丁 谦 财务部长:陈思瑞 舞蹈部长:邓 意
  调动部长:高 平 声乐部长:杨 轩 表演部长:肖 萧
  组织部长:胡 凯 宣传部长:张 鑫 外联部长:姚纬康
  技术部长:王 朦 策划部长:林斯娜
  附:(策划部、技术部于2009年4月撤消,组织部、宣传部、外联部于2009年11月进行合并为调动部)
  首届社团行政部成员:
  声乐副部长:李 琴 舞蹈副部长:冯婷 宣传副部长:文
  调动副部长:********
  各部门组长:、杨夕、李泽鹏、陈龙、周倩、徐博、李沁 
  首届社团科目聘用教员:
  声乐教员:、李琴 街舞教员:万鑫、姜超 爵士舞教员:冯婷、周倩 
  拉丁舞教员:、霖、邓意 民族舞教员:刘韬光 
  首届社团表彰人员:
  (校级)首届社团颁发聘书人员名单:丁谦、罗丁川、赵云霜社团合影(校级)首届社团干部评优人员名单:李沁、徐博、陈思睿、
  肖萧、吴显龙
  (社团)首届&社团标兵&人员名单:王旗、胡凯、刘厉林、李超群
  (社团)首届&优秀干部&人员名单:胡凯、段凡、高平、、黄星、刘池、、江秋惠子、郑珊珊、文、杨夕、张东
  (社团)首届&优秀成员&人员名单:李梦希、徐露、郭碧、任洁、劳茜谦、李辉、昌继伟、陈绮、付苗、李斌、、刘燕、罗诗瑶、马艺瑄、乔静、许亚、、余燕萍、龚芸芸、王佳溪
  首届兄弟社团:
  器乐社、第九拍街舞社、商贸散打社、华彩之章话剧社、青年志愿者协会、博生跆拳道协会、心语手语协会、IT创业者协会、乒乓球协会、电子竞技协会、 商贸台球社
  首届社团娱乐活动:
  第一期K歌会 第二期K歌会 第三期K歌会 第四期K歌会 第五期K歌会 教师节联欢会
  &放飞梦想、成就你我&周年庆晚会
  首届社团大记事:
  日舞音堂社团正式被校团委批准成立,14到16号三天招新人数413人。10月24、25面试人数超过380人。社团正式会员173人。在较短时间内成为全校人气旺盛的社团之一,免费社团。
  2008年10月召开社团全体成员动员大会,采购社团设备,活动室申请。参加校广场涂鸦会。
  2008年11月举办社团第一期“K歌会”娱乐节目,召开社团内部整顿会议,参加校社团联合会举办的社团汇报演出晚会。
  2008年12月分别参与全校各学院大型晚会以及校第四届春华秋幕式晚会。
  2008年12月参加校商贸美食乐园圣诞节晚会
  2009年03月召开社团第二次全体成员动员大会
  2009年03月到04月社团进行整体大规模整顿
  2009年05月社团活动室确定 社团成果图片展 举办第二期“K歌会”娱乐节目。
  2009年06月举办第三期“K歌会”娱乐节目
  2009年06月社团重新更新和更改社团整体规划以及管理方案。
  2009年09月转为收费社团。
  日—09月01日,招新人数303人。接纳新会员100人。正式会员130人。
  日承办教师节联欢会
  日召开社团第三次全体成员大会
  日参加管理学院迎新晚会
  日维修装修社团活动室,更新采购设备,活动室各方面问题得到根本解决。
  日全校所有社团和社团联合会主要负责人聚集社团活动室,举行茶话会。
  日—09日召开社团干部会议。
  日举办社团第四期K歌会娱乐节目。
  —10月20日策划舞音堂“放飞梦想、成就你我”周年庆文艺晚会。
  日举办舞音堂“放飞梦想、成就你我”周年庆文艺晚会。
  日—25日社团进行部门整合,干部裁减。提升管理力度。
  日参加武汉工程大学(武昌校区)交谊舞晚会。
  日举办舞音堂第五期K歌会娱乐节目。
  2009年12月参与2009(第二届)全国十佳及全国50个优秀社团评选
  日与校各组织到流芳敬老院演出。
  日召开社团学期总结表彰(换届)大会。
  第二届社团理事会人员:
  会 长:丁谦07级 演艺学院
  副 会 长:徐博 08级 商务学院
  副 会 长:李博文 08级 美术学院
  会长助理:王旗 07级 商务学院
  行政部长:丁谦07级 演艺学院
  财务部长:陈露 08级 商务学院
  调动部长:李超群 09级 物流学院
  表演部长:陈绪林 09级 国际事物管理学院
  声乐部长:张东 09级 经管学院
  舞蹈部长:刘历霖 08级 美术学院
  第二届社团行政部人员:
  声乐副部长:刘池 09级 经管学院 舞蹈副部长:符法伟 09级 经管学院
  表演副部长: 09级 信息工程学院 调动副部长:昌继伟 09级 物流学院
  各部门组长:黄星、万小元、盛谦文、、陈琦、刘潇、尹娟娟、任焕涣、、江秋惠子
  第二届社团区域管理设置:
  会 长:丁谦 直管:行政部、财务部
  副会长:徐博 分管:声乐部、表演部
  副会长:李博文 分管:舞蹈部、调动部
  第二届社团科目聘用教员:
  声乐:李沁 街舞:符法伟 拉丁舞:刘力霖 爵士舞:廖颖 表演:马各
  第二届社团表彰人员:
  (校级)优秀社团干部:胡凯、李博文、邓意
  (社团)社团干部聘书人员:徐博、李博文
  (社团)优秀社团干部:陈琦、万小元、陈淑娴、汪剑、刘潇、刘历霖、符法伟、陈绪林、
  尹娟娟、任、盛谦文、陈鹏宇
  (社团)优秀社团成员:、陈梦云、鲁亚萍、汤姣、、刘雅璟、刘莉芳、余瑞、
  徐静、范启明、许亚
  (社团)聘用教员:李博文、刘历林、符法伟 、廖颖 、李沁 、马各
  第二届兄弟社团(组织):
  第九拍街舞社、商贸散打社、商贸台球社、俊安、羽毛球协会、律辩协会、
  电子竞技协会、校广播台
  第二届娱乐活动:第六期K歌会 &绚彩校园&歌舞专场晚会
  第二届社团大记事:
  日召开社团行政部会议
  日召开第四次社团全体成员动员大会 
  日购买更新社团设备
  日在2009(第二届)全国十佳及全国50个优秀社团评选中荣获“全国高校乙等A级”优秀社团荣誉称号
  日举办第六期K歌会娱乐节目
  日召开全体社团成员巩固会议
  日召开社团各活动筹备会议
  日策划舞音堂“绚彩校园”歌舞专场晚会
  日在武汉国际酒店进行演出
  日声乐部 徐博、王旗、刘潇、张东4人入闱校园十佳歌手
  日参加校社团风采展开幕式晚会
  日社团 徐博获得校园十佳歌手冠军 王得“最佳舞台魅力奖” 张东获得最佳人气奖
  日举办舞音堂“绚彩校园”歌舞专场晚会
  日召开舞音堂学期总结及表彰(换届)大会
  第三届社团理事会人员:
  会 长:符法伟 副会长:张东、陈绪林 舞蹈团长:陈琦
  会长助理:江秋惠子 行政部长:符法伟 财务部长:万小元
  声乐部长:刘潇 外宣部长: 表演部长:
  街舞部长:陈淑贤 拉丁部长:盛谦文
  第三届社团行政部人员:资料暂缺
  第三届社团区域管理设置:
  会 长:符法伟 直管:行政部、财务部
  副会长:张 东 分管:声乐部、外宣部
  副会长:陈绪林 分管:表演部、COS部
  舞蹈团长:陈琦 分管:街舞部、拉丁部
  第三届社团科目聘用教员:资料暂缺
  第三届社团表彰人员:资料暂缺
  第三届兄弟社团(组织):
  商贸散打社 第九拍街舞社 商贸台球社 热血轮滑社 羽毛球社 春晖文学社 书法协会
  商贸台球社 英莆口语社 电子竞技协会 俊安剪纸艺术协会 律辩协会 校广播台
  第三届娱乐活动: 迎新生联欢会 第七期K歌会 第八期K歌会 二周年晚会 首期舞秀活动 第二届歌舞专场晚会 三周年晚会
  第三届社团大记事:
  日召开干部成员会议
  日举办迎新生联欢会活动
  日——09月21日社团进行招新,人数290
  日——09月24日社团面试录取正式会员84人,社团总人数120人
  日社团购买更新设备和装修活动室
  日参加校10届迎新晚会
  日召开第五次全体成员动员大会
  2010年10月策划舞音堂二周年庆晚会
  日声乐部举办第七期K歌会娱乐节目
  日首届社团创始人召开改革会议
  日举办两周年文艺晚会
  日舞蹈团举办首期“舞秀我秀”乐秀场活动。
  2011年03月召开成员动员大会
  日举办第八期K歌会娱乐节目
  日举办第二届“绚彩校园”歌舞专场晚会
  日声乐部 许亚 柏文楠 张骋 夏娇婷 陈 入围第二届校园十佳歌手大赛10强
  日许亚 获第二届校园十佳歌手大赛亚军 张骋 获第二届校园十佳歌手大赛季军
  陈旭旭 获第二届校园十佳歌手大赛最佳人气奖
  日社团徐博获得武汉第四届光谷音乐节个人季军
  日召开社团学期总结表彰大会
  2011年09月社团招新人数800多人,面试吸收正式成员120人
  2011年10月召开第六次全体成员动员大会
  日召开换届大会
  日举办舞音堂社年庆文艺晚会
  第四届社团理事会人员:
  会 长:刘渝琦 副会长:柏文楠、杨瑞雪 舞蹈团长:刘景
  会长助理: 行政部长:刘渝琦 财务部长:
  声乐部长:谭彩虹 外宣部长: 表演部长:
  街舞部长: 拉丁部长:
  第四届社团行政部人员:资料暂缺
  第四届社团区域管理设置:
  会 长:刘渝琦 直管:行政部、财务部
  副会长:柏文楠 分管:声乐部、外宣部
  副会长:杨瑞雪 分管:表演部、COS部
  舞蹈团长:刘景 分管:街舞部、拉丁部
  第四届社团科目聘用教员:资料暂缺
  第四届社团表彰人员:资料暂缺
  第四届兄弟社团(组织):
  商贸散打社 第九拍街舞社 商贸台球社 热血轮滑社 羽毛球社 春晖文学社 书法协会
  商贸台球社 英莆口语社 电子竞技协会 俊安剪纸艺术协会 律辩协会 校广播台
  第四届娱乐活动:
  第四届社团大记事:
  日 召开社团新一届动员大会
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