内蒙古每年什么时候换滴灌带的几种形式?

内蒙滴灌产品滴灌带
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内蒙滴灌产品滴灌带
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产品介绍特点:
1、内镶扁平滴头滴灌带是把扁平形状的滴头镶在管带内壁上的一体化滴灌带,广泛应用于温室大棚,大田经济作物的灌溉。
2、滴头与管带一体化,安装使用方便,成本低,投资少。
3、滴头有自过滤窗,抗堵塞性能好。
4、采用迷宫式流道,具有一定的压力补偿作用。
5、滴头间距可根据用户要求而定。
产品属性性能参数:
径:¢12mm,16mm,
厚:0.2—0.6mm
3、工作压力:0.02-0.25MPa
量:2-3 l/h
主要用途1、 用于温室、大棚作物的种植,减少病虫害,节省化肥农药,提高经济效益。
2、 用于果园灌溉,可有效提高产量,改善果实品质,有效控制杂草生长。
3、 适用于棉花、中草药、西瓜、大田蔬菜等多种大田作物,提高机械化种植力度。
4、 滴灌带可绕垅弯曲铺设,操作方便。
其他说明管径(mm) 16
壁厚(mm) 0.2 0.3 0.4 0.6
流量(l/h) 2.9 2.7 2.6 2.5
大工作压力(MPa) 0.1 0.15 0.2 0.25
交易说明联系人:顾昆
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主要经营霈霖牌滴灌管,滴灌带,微喷头,喷灌,温室。
单位注册资金单位注册资金人民币 1000 - 5000 万元。
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河北国农节水工程有限公司
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2016年内蒙古自治区清理换证工作总体情况通报
各盟行政公署、市人民政府,自治区各委、办、厅、局:
&&&按照《中共中央&国务院法治政府建设实施纲要(年)》关于“2016年底前各地区各部门对行政执法人员进行一次严格清理”的要求以及《内蒙古自治区行政执法证件管理办法》的有关规定,经自治区政府同意,自治区法制办于2016年4月开始,在全区开展了六年一次的行政执法证件清理换发工作。到2016年12月底,全区三级执法部门在各级政府的正确领导下,经过统筹谋划、周密部署和共同努力,&完成了人员清理、信息审核、数据上报、培训考试等工作。日,自治区本级、呼和浩特市、包头市本级和乌海市海渤湾区、巴彦淖尔市杭锦后旗三级政府,同时举行了颁发新版行政执法证件的仪式,12月30日,自治区召开了启用新版执法证件的新闻发布会,标志着清理行政执法人员工作已经按照国家和自治区党委政府的要求圆满完成。现将2016年全区清理换证工作的有关情况通报如下:
&&&&一、主要工作成果
(一)全面清理了三级政府执法人员名单库。清理之前,数据库内执法人员大数为17万人左右,清理后,数据库内执法人员总数为123000左右。从17万人的队伍里,全区清理出不符合持证资格的人员累计53028人,其中盟市清理出50262人,自治区本级2766人;在清理出的人员中,退休、调离、辞职、辞退、死亡等历年应注销证件人数累计为45398人,经编制部门审核不符合人员编制身份人数为7630人。
(二)首次实现了三级政府行政执法单位名录库与执法人员资格的有效对接。按照《自治区行政执法证件管理办法》第8条、第10条申办证件人员所属单位必须是行政执法主体或者行政机关依法委托的执法单位的规定,自治区、盟市、旗县三级执法单位名录全部导入行政执法人员管理系统数据库,不在执法单位名录范围内的单位,不得为其人员申办执法证件。
(三)首次实现了全区执法人员资格认证计算机在线考试。从2016年起,全区所有新办证人员必须通过计算机执法人员在线考试系统进行执法资格认证考试,考试合格的才能颁发行政执法证件。这在全区行政执法队伍管理、建设方面具有跨跃式的、里程碑式的重要意义,在全国也处于前列。截止日,全区参加执法资格认证在线考试人员&66122人,机考合格率为53.46%。(见附件一)
(四)首次实现了换证工作流程电子化管理。进一步明确了各级执法部门、法制机构的申报、初审、复审和属地管理责任,所有的工作流程全部可以通过执法人员管理系统适时实行责任倒查,严格落实了《自治区行政执法证件管理办法》的规定。
(五)首次实现了执法人员信息科学化管理。新增了录入执法人员身份证数据信息,包括执法考试成绩、同级编制部门的身份编制审核等个人信息,全部通过人员管理系统逐级上报到自治区数据库内。没有考试成绩或者数据不健全的,经系统筛选将无法进入到办证环节。
(六)首次全面建立了执法人员资格公示制度。执法人员在资格审核、考试合格之后,正式进入制证程序之前,必须在政府网站或者报纸等媒体进行不少于10天的公示,接受社会各界监督,实现了公开透明。截至日,全区有72088名行政执法人员考试合格并在网站或者报纸等媒体上进行了公示。
二、把握的原则
(一)严格落实法律规定。《法治政府建设实施纲要(年)》要求,2016年底前各地区各部门对行政执法人员进行一次严格清理,全面实行行政执法人员持证上岗和资格管理制度,未经执法资格考试合格,不得授予执法资格,不得从事执法活动。单位没有执法权的、考试不合格的、临时聘用人员、非执法岗位人员等情形坚决予以清理。
(二)加强人员编制审查。所有申请领取执法证件的人员,必须经本级编制部门审查确认盖章,没有通过编制部门审查的,不得申领证件。严格控制了临时聘用人员、合同工、执法辅助人员等非在职在编人员,突破法律规定的准入门槛。
(三)严把资格认证考试。在调研湖北、山东等省市的做法,经过分析比较和论证,自治区研究制发了《关于全区行政执法人员执法资格公示和认证补考工作的函》(内政法函【号),考试60分为资格认证合格的最低分数线标准,考试不合格或者补考一次仍不合格的,不得核发行政执法证件,这样规定既宽严相济,又合情合理。
(四)明确清晰责任分工。执法人员资格审查的主体责任在基层、在各个执法部门,一经发现违反法律规定或者弄虚作假上报办理执法证件的,实行严格的责任倒查机制,目的是进一步规范和加强行政执法队伍建设。
(五)坚持工作整体推进。2016年着重解决的是在全区三级政府各个行政执法单位中清理换证工作中普遍的、共性的、易于解决和认定的问题,对于疑难的问题如各类园区或者园区内有关部门执法主体资格的认定或者自治区法制办在职能职责之内无法完成的,经过梳理后将请示自治区政府或者协调有关部门。&
三、主要特点
(一)领导重视,多方支持。清理换证和培训考试是自治区推进依法行政、加快法治政府建设的一项重要举措。自治区政府高度重视,要求保质保量完成工作。自治区法制办党组多次召开专题会议进行研究部署、亲临现场检查指导,各盟市、各部门积极行动、认真贯彻落实,使清理换证和培训考试工作顺利推进和完成。
(二)周密部署,精心组织。2016年全区清理换证和培训考试工作实行“六统一”,即统一人员范围、统一培训内容、统一考试要求、统一考试大纲、统一信息审核、统一证件制作,整合师资力量,自治区本级和各盟市都建立了师资库、监考人员、巡考人员和技术保障名单库,保障了清理换证和培训工作正规有序进行。
(三)坚守底线,史上最严。《自治区行政执法证件管理办法》第8条规定了申请行政执法证件必须具备所属单位有行政执法权、人员在职在编、有具体的行政执法岗位和职责、执法资格考试合格4个法定条件。这是2016年全区清理换证工作中始终坚守的法律底线。
(四)以考促学,成效显著。通过对考场设置、组织方式、监考手段等进行认真研究和组织部署,采取了人机结合、验证准入、编号入座等形式,在考前一周下达考试通知,提出具体要求,明确考场纪律,从组织形式上促进了执法人员的重视程度和自觉学习的主动性、积极性,得到了执法人员的普遍认可,取得了明显成效。
四、采取的举措
(一)加强组织,抓好统筹。自治区成立了清理换证工作成立了领导小组,政府副秘书长、法制办党组书记、主任郝泽军同志任总指挥,法制办乔欣副主任任组长,下设五个工作组,分别负责信息审核、证件监制、督察督导、培训考试、技术保障等工作。呼和浩特、包头、鄂尔多斯、通辽等盟市按照自治区的要求,及时召开会议,传达要求,成立了由分管副盟市长任组长、法制办主任任副组长的领导小组,工作统筹谋划和推进有了坚实的组织保障。
(二)精心梳理,建好台账。制定并公布了自治区行政执法人员清理换证办理流程图,按照“新办证件、变更证件、注销证件、培训考试”4个流程程序,全面清理审核全区执法人员信息,根据持证满6年、不满6年、新办证和注销证件4种情况,建立健全执法人员台账。由执法部门梳理初审、各级法制办逐级审核、上传自治区系统、自治区形式审查和抽查,建立起全区清晰、精细、准确的执法人员台账。
(三)制定方案,抓好指导。研究制定了全区清理换证暨培训考试工作方案,对工作目标、换证范围和条件、程序步骤、方式方法、内容和要求等,在全区作了统一的部署。按照严密组织、严格要求、严肃纪律、不走过场的原则,各盟市制定的方案,报自治区法制办备案审查通过后予以实施。对于认识不高、重视不够或者制定的方案流于形式的盟市,我们及时提请法制办书面下发整改通知书责令改正重新制定方案。在自治区的严格指导下,乌兰察布、赤峰、通辽等盟市和自治区国税、地税、食药监局等单位都取得了很好的成绩,其中乌兰察布市执法人员机考合格率居全区各盟市之首,达到63.20%。
(四)召开推进会,抓好重点。日召开了全区清理换证工作推进会,进一步统一思想,明确工作重点,调整工作思路,提出了加速工作进程,明确主体责任、加强检查督促、落实通报制度等要求,强调真正实现行政执法证件“亮起来、动起来、硬起来”的目标和要求。在工作推进过程中,通辽、乌兰察布、呼伦贝尔、乌海等盟市严格落实自治区要求,与旗县区和各委办局签订责任状,并加大&了对旗县区的指导和协同推进力度,较好地完成了工作。
(五)签订责任状,抓好落实。为了推进工作,突出重点、明确要求、强化责任,自治区法制办郝泽军主任与各盟市法制办主任、自治区各委办厅局一一签订了责任状,确定了各盟市各厅局及相关人员的主体责任、领导责任、直接责任等,并加大在年度依法行政考核工作中的权重,有力推动了工作落实。
(六)严格清理,抓好审核。2016年10月,自治区法制办与编办联合下发了《关于对全区行政执法人员和行政执法监督人员编制身份进行审核的通知》,办证人员必须经过同级编制部门审核并将审核后盖章的编制表扫描进系统内,从源头上、从执法人员编制身份上进行审核控制,对于临时聘用人员、合同工等不在职在编人员,编制部门不予审核不得进入数据内,不予核发行政执法证件,进一步落实了《自治区行政执法证件管理办法》关于人员在职在编的规定。在编制审核环节,全区清理出不符合持证资格人员7630人。
(七)多措并举,规范管理。
重点采取了以下措施,实现执法人员管理规范化要求:
1.进行前期调研。在清理换发行政执法证件之前,法制办对有关省市就证件到期人员是否培训考试、证件收费等情况进行了针对性调研,为做好全区清理换发行政执法证件工作奠定了基础。
2.建立健全试题库。为提高执法人员法律素养,建立更加规范、科学、透明的考试制度,我们借鉴浙江、山东等省市的做法,并增加自治区相关地方性法规、政府规章等内容,组建了内蒙古自治区行政执法人员计算机在线考试题库,包含了宪法、公务员法、行政处罚法、行政复议法、行政诉讼法、国家赔偿法、行政强制法、行政许可法以及地方性法规共计九大类5000道试题。2016年根据实际情况,从试题库内摘录了1000题,作为2016年执法人员资格认证随机组题考试的试题库。
3.制定规则,抓好部署。从2016年4月到11月,根据阶段性任务,进一步明确工作重点和方向,连续下发了11份文件,即“一方案、一函、一责任状、三通知、五通报”等文件,抓好落实反馈,形成了较好的清理换证工作机制。
4.上下联动,形成合力。日,组织召开了盟市、旗县和自治区各委办厅局清理换证工作调度会,进一步统一思想、规范做法、提出要求;培训了全区行政执法软件管理员,建立了全区行政执法监督工作群,在线解惑答疑千余次;加强内部统一协调,组织6个督查小组赴盟市进行抽查和现场指导,并及时远程和现场解决困难和问题;各盟市法制办、各厅局法规处与自治区法制办全员行动,确保工作落实。如通辽市通过“六个保障到位”,两次组织旗县市区调度会、现场观摩、市领导亲临基层指导、现场辅导等,督促检查工作落实。
(八)严格考风,抓好纪律。重点采取以下措施:1.研究制定了《关于加强对全区清理换发行政执法证件工作监督检查的通知》(内政法发【2016】86号),对培训考试纪律,严禁乱收费、严禁违规办证、严禁谋取私利、严禁违反财经纪律等提出了明确要求;2.对不符合自治区要求精神的盟市,及时予以全区通报、书面整改等一系措施予以纠正;3.组织建立了自治区本级和各盟市执法人员培训师资、监考、巡考人员和技术保障人员名单库,统一制作了全区行政执法人员监考证、巡考证式样。4.对全区各执法人员考试考点软硬件配置提出了参考基数,适时对盟市旗县进行技术指导,排除解答各类咨询请求类问题上千个。5.在区直机关执法人员首场考试时,自治区法制办主任郝泽军同志亲临现场监督指导,询问执法人员对试题的难易、组织形式的意见和建议。6.组织盟市借助外力形成监督合力,邀请人大、政协、纪检等人员组成督查组,实时监督清理换证工作人员审核、培训、考试等流程,严肃考风考纪。其中,自治区法制办乔欣副主任和阿拉善盟分管副盟长亲自带队在阿盟执法考试现场巡考;锡林郭勒盟和二连浩特委托第三方组题、由武警押运试卷和考场秩序维护,赤峰组织8套试卷随机抽取,呼和浩特、呼伦贝尔、鄂尔多斯、巴彦淖尔和兴安盟等盟市也都严格落实了自治区的要求,取得了可喜的成绩。
(九)落实经费,抓好保障。根据《内蒙古自治区行政执法证件管理办法》第五条的规定,自治区法制办在推进会上要求各级法制办要及时向盟市汇报,确保经费落到实处。全区各地财政依法予以积极支持,及时追加经费,较好地落实了自治区政府规章的规定,为顺利进行清理换证和培训考试工作奠定了坚实基础。
(十)依法公示,抓好监督。在执法人员资格审核和考试合格之后、进入制证程序之前,各级政府法制机构通过本级政府、法制机构门户网站或者报纸等载体进行公示,接受社会监督。&&&&
五、证件制作进度和存在的问题
(一)制证进度
共分六个阶段制证。第一阶段:第一批2186个证件已于2016年12月底制作完成;第二阶段:第二批63054个证件已于3月8日交付制作,约定4月上旬交付;&第三阶段:证件不满6年直接换证的,在3月30交付制作;第四阶段:补考合格的证件,在4月交付制作。第五阶段:自治区在5月底向全区发布通告,宣布旧证作废。第六阶段:各盟市和各厅局日常新办证件以及丢失、错办、漏办证件等情况,自治区建立健全长效工作机制,每季度集中办理一次。(见附件二)
(二)存在的问题
1.工作质量不平衡。2016年清理换证工作量大、面广、要求严、任务重、时间紧,盟市和厅局领导重视、抓的紧,工作人员认真负责,在人员清理、培训考试、证件办理信息的审核等各个环节按照自治区要求,完成了年度工作任务。&&绝大多数盟市和厅局工作质量较高、按照要求落实、符合规定动作,但有个别盟市和厅局不能理解新形势下规范执法队伍对于建设法治政府的重要意义,主体资格把握不准、人员审核把关不严、具体承办人更换频繁等,按照惯性思维依然将过去曾经办过证件而现在依法不符合办证资格的企业人员、临时聘用人员、辅助执法人员等信息予以上报换证,既不符合国家和自治区清理换证的质量要求,又延误了整体办证时间。比如在人员编制身份审核环节,全区清理出上述不符合办证资格人员7680人。
2.办证程序不符合规定。按照《自治区行政执法证件管理办法》的规定,盟市应当对旗县上报办证信息进行审查后,报自治区法制办审核,但有个别盟市对旗县办证信息履行审查、确认职责不到位,不报送书面办证申请原件或者不签字、不盖章,而是直接将旗县办证台账报送自治区法制办,既不符合《自治区行政执法证件管理办法》的程序性规定,也不符合自治区法制办与各盟市法制办签订的《责任状》的规定。
&&&&3.相关责任落实不够。从对有关盟市上报的信息进行的重点抽查情况来看,仍然存在以下问题:一是有的盟市和部门部署安排不周密,人员安排不到位、主体责任落实不够,个别地区和部门频繁更换经办人,工作衔接不到位;二是申请办证人员所在单位不具有行政执法资格,如某市某区妇幼保健所、某市某旗县国有林场等,违反了《自治区行政执法证件管理办法》的规定;三是人员信息不完整,缺少照片、没有审核登记表等情况,导致无法办理证件;四是违反《自治区行政执法证件管理办法》第十条的规定,扩大申领执法监督证的人员范围,经多次督促整改,仍然存在碍于情面或者监督证就是特权证的错误思想。
4.重视程度有待进一步加强。有部分地区和部门重视不够,在组织培训完成后没有预留充分的复习时间;有的执法部门以工作繁忙为由,对执法人员培训学习的时间保障不到位;有的执法人员在主观上侥幸,认为考试只是走形式或者找找关系就能达到目的,甚至抱有是否取得执法证件不影响个人工资、身份等无所谓心理;还有的人员法治思维、法治意识不够高,基础薄弱、水平较低,部分人员年纪偏大,理解问题能力、动手操作能力都较差。
5.普遍和个性问题较为突出。主要表现在:一是执法编制不足,执法力量与执法任务严重不匹配。部分地区和部门因执法资格认证考试不合格无法继续执法,使得监管人员与监管对象数量比例本已严重失衡的矛盾更加突出;有的人员有编有岗,因借调或混岗导致无法执法。二是有的旗县区的人员在某个执法部门工作,但编制不在该部门,而是隶属于该旗县区统一的编制数额内,这就造成了人员虽然在职在编,但又不属于任何一个执法部门的尴尬情形。三是有的盟市开发区、园区、乡镇综合执法机构法律地位不明确,国家和自治区没有相应的上位法规定,造成确认难、执法难、管理难的困境;四是在推行“双随机、一公开”工作中,由于执法证件的区域限制给跨区域互查带来了一定难度和阻碍。五是关于公安警辅人员在实际执法工作中承担着各种重要的任务,行政执法与刑事执法职能相互转换,不为其核发行政执法证件,阻碍了公安行政执法工作的开展。六是自治区部分行业,如交通高速公司部分企业人员身份转制为事业编制,原来企业持证人员的执法资格已被取消,执法人的巨大缺口与路政、治超等巨大工作量之间的矛盾越来越深,存在法律风险隐患。电网企业电力检查人员受编制身份的限制,没有执法权力,原有的电力检查证也作废不能使用,导致日益繁重的电力行政执法和电力设施保护工作无法应对。七是在技术上,自治区执法人员管理软件与考试软件版本低、二者对接不流畅、程序设置不完善、用户权限少、系统不稳定等诸多技术问题,需要软件公司及时升级解决予以应对。
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&日
全区行政执法人员资格认证机考合格率
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自治区本级
呼和浩特市
呼伦贝尔市
锡林郭勒盟
乌兰察布市
鄂尔多斯市
巴彦淖尔市
全区行政执法证件制作进度表
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&(时间截至:日)
数据库人数
考试合格人数
考试不合格
第一次作证数
第二次作证数
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浅埋滴灌:让农民的日子更殷实
发布时间: 14:35:00
发布者:xanmnyj&王晓峰
文章来源:
科右中旗农牧业和科学技术局
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  春耕之即,行走在田间,农田里一座座蓝色或红色的尖顶机井房十分醒目。“浅埋滴灌技术使用起来省水又省工,只需要在浇地时把阀门打开,浇完水后一关阀门就行了。原来大水漫灌式浇地,浇3亩地需要四五个人,现在1个妇女就能完成,种地变得轻松多了。”~木庭高勒苏木图列吐嘎查村民戴龙说。
  随着水资源的日益缺少,小麦的灌溉成为了急需解决的首要课题。为了解决这一困扰,~木庭高勒苏木图列吐嘎查村民戴龙通过实践并结合我旗农业发展现状的基础上采取了小麦浅埋式滴灌技术,不仅解决了小麦的节水灌溉的问题,而且大幅提高了小麦产量,增加了经济效益。
  4月8日,戴龙开始播种小麦,拉开了科右中旗2018年春耕生产的序幕。戴龙2017年在旗农业技术人员的指导下应用浅埋滴灌技术种植30亩小麦,自己加工面粉销售,亩纯利润950元,技术人员从播种、收获、加工到销售面粉的全程引领指导,带领农民朋友进行科学的种植结构调整。他学习科学种田知识,掌握了浅埋滴灌水肥一体化技术,摸索了产品的销售方式,获得了较高的经济效益,2018年自家的水浇地全部应用浅埋一体化技术,同时也宣传村民们一起应用这项技术。浅埋滴灌管带在播种的同时埋入地下,在灌溉方式上把村民过去大水漫灌的‘套餐’变成了选择性的‘自助餐’,把传统的浇地变成了浇苗,实现了省水、省工、省时、省力。采用这项技术,深松土地可以增强地力,大小垅种植适合机械播种和收割,水肥一体化的使用不仅提高水资源利用率,还能提高化肥的利用率。小麦滴灌在施足基肥的基础上通过生育期多次追肥来满足各时期的对肥料的需求,肥料随水滴施,肥水耦合性好,能均匀地,缓慢地进入到小麦根系密集层土壤,提高了肥料的利用率。避免了过去那种机械条施和人工撒施的挥发、淋溶、渗漏所造成的土壤污染和浪费,图列吐嘎查村民张雪峰说。
  在我旗,采用滴灌的方式种植小麦是个创举,是小麦灌溉栽培方式的突破。
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乌前旗膜下滴灌循环利用让农民得实惠
发布时间: 8:38:00
发布者:bmnyj&zcy
文章来源:
乌拉特前旗农牧业局
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2013年乌拉特前旗共实施滴灌面积35万亩,滴水灌溉的推广给广大农民群众带来了可观的经济效益,但每年也会产生2400多吨废旧滴灌带。以前,因为回收后只能卖给废品收购站,有些农民为了省事就把这些滴灌带丢弃在地里,既污染了土地,也造成了资源浪费。一些企业瞅准了商机,在农村建起了滴灌带回收生产企业,每年春播前、秋收后按每吨4000块钱的价格及时回收废旧滴灌带进行循环利用,生产出来的滴灌带还会以优惠的价格销售给农民。同时,这些建在农村的企业还能提供技术服务,及时解决问题,给农民带来方便。
据了解,这些建在农村的滴灌带厂一年可以生产2万亩的滴灌带,废料回收3万亩左右,农民购买当地的滴灌管子是320元,购买外地运来的管子是360元,这样直接就给农民让利40元,大大节约了生产成本,实现了循环利用。
目前,前旗共有十几家滴灌带厂,每年可回收利用废旧滴灌带2000多吨,据测算,每年可为农民节约成本960多万元。
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