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请问您是在这个网站注册的医生吗？也有执业医师资格证上传吗？这里安全吗？呵呵
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职称：医师
区中心医院 中医综合科 已帮助用户：1834&&&&&&&&评价：0
问题分析：我是这个网站注册的医生，有执业资格上传，还有身份证件上传这里是安全的，有很多的医生，不要担心。
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内容不少于20字请问晋升副主任医师的条件？_医学教育网论坛
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请问晋升副主任医师的条件？
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西医大专毕业，现在是西医临床内科主治医师工作已十余年，明年2013年本科毕业-中医专业,哪年能晋副主任医师，方向是中西医结合内科，还是西医，还是中医？具体分专业吗？还有哪些条件？请了解政策的同行解答，谢谢。
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大学本科毕业，进入医院，是住院医师；5年后，晋升为主治医师；5年后再晋升副主任医师；再5年后，晋升主任医师，就是顶级了。不过，极少数是每5年晋升的，一般要6－8年。 晋升副主任医师，每年需要的申报材料都不尽相同，一般情况下申报所需的材料为：　　1、学历或学位证书、中级职称证书（满五年）。　　2、执业医师证书。　　3、现专业技术资格批复、聘书。　　4、职称外语合格证书（高级）。职称计算机培训合格证书（高级）。　　5、业绩成果：代表本人专业技术水平的业绩成果材料（任中级职称以来的不同年度的三份病案）。　　6、在ISSN、CN专业期刊发表论文2篇。　　7、要通过副高专业实践能力考核（申报当年的上一年度组织考核）。　　8、继续教育证书。　　9、年度考核合格证明。
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一般情况下： 大学本科毕业，进入医院，是住院医师；5年后，晋升为主治医师；5年后再晋升副主任医师；再5年后，晋升主任医师，就是顶级了。不过，极少数是每5年晋升的，一般要6－8年。 下面的材料你看看吧。 根据人事部、卫生部《关于加强卫生专业技术职务评聘工作的通知》（人发[号）文件精神，我市卫生专业技术职务评聘工作，将逐步推行“政府宏观管理、个人自主申请、社会合理评价、单位自主聘任”的职称管理体制。为了完善卫生专业高级专业技术资格的评审办法，结合我市实际情况，现就卫生专业高级专业技术资格评审工作有关问题通知如下： 一、评审组织 按照人事部、卫生部有关规定，我市将分专业组建卫生专业高级专业技术资格评审委员会，负责评审相应专业正、副高级专业技术资格。评审委员会下设专业评议组，负责答辩评议工作。为保证评审工作顺利开展，建立由相关专业专家组成的评审专家库。根据工作需要，每年从评审专家库中确定专业评议组和评审委员会组成人员，完成评议和评审工作。市卫生局会同市人事局提出评审专家库组成人员名单，经卫生部审批后，报人事部备案。 二、评审方式 按照人事部和卫生部要求，卫生专业高级专业技术资格将实行考试和评审相结合的评价方法。在人事部和卫生部颁布考试与评审相结合的具体办法之前，我市继续采取专业评议组答辩、评议和评审委员会评审的办法确定卫生专业高级专业技术资格。 三、申报要求 卫生专业高级专业技术资格申报分为个人自主申请和单位推荐两种办法。 （一）实行自主申请的卫生事业单位的申报办法 实行自主申请办法的单位，须向上级主管人事部门提出申请。市卫生局所属卫生事业单位，向市卫生局提出申请，由市卫生局审核，报市人事局备案。区县所属卫生事业单位，向所在区县人事局提出申请，由区县人事局审核，分别报市人事局和市卫生局备案。其它系统卫生事业单位，向主管委、办、局人事部门提出申请，由主管委、办、局人事部门审核，分别报市人事局和市卫生局备案。 经审核同意实行自主申请办法的医疗卫生事业单位的人员，可自主提出申请，所在单位要对申请人的学历、工作业绩等情况进行核实。申报人不受单位专业技术职务结构比例（或岗位职数）限制。 各级人事部门要加强聘任管理，严格按照设置的岗位和市人事局核定的结构比例（或岗位职数），在取得专业技术资格的人员中择优聘任。 （二）未实行自主申请办法的医疗卫生事业单位，应成立由相关专家为主要成员的推荐委员会（不再保留卫生专业中级评审委员会）。该推荐委员会负责推荐本单位申报卫生专业高级专业技术资格人员。推荐委员会组建办法、组成人员、推荐程序、工作纪律、工作安排、推荐结果，按照民主、公开的原则，应在本单位公示。推荐委员会组成人员需向上级主管人事部门备案。 符合申报条件的人员向所在单位提出申请，单位在规定的专业技术职务结构比例（或岗位职数）内，按照德才兼备、公开平等、竞争择优的原则，由单位推荐委员会等额推荐参加卫生专业高级专业技术资格评审。 （三）企业单位所属医疗卫生机构卫生专业技术人员的申报办法，由单位参照上述办法自主决定。 四、申报条件 （一）申报卫生专业高级专业技术资格人员须具备以下基本条件： 1、在卫生行政部门批准的医疗卫生机构内工作，遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的职业道德和敬业精神。 2、担任现专业技术职务以来考核合格。 3、有下基层工作任务的单位和专业，申报人应按有关规定完成下基层工作任务。 4、取得规定的继续教育学分（学时）。 5、取得相应的外语和计算机合格证书。 6、对申报副主任医师、主任医师资格人员，须具备执业医师资格。 （二）申报临床医学专业副主任医师资格人员，应具备下列条件之一： 1、临床医学博士后人员在完成博士后研究工作、出博士后流动站前； 2、取得临床医学博士学位，担任主治医师职务不少于2年； 3、取得临床医学硕士学位，担任主治医师职务不少于4年； 4、医学大学本科毕业，担任主治医师职务不少于5年； 5、医学专科、大学普通班毕业，在县及以下基层医疗卫生机构担任主治医师职务不少于7年或在区及以上医疗卫生机构担任主治医师职务不少于7年，期间作为第一作者在专业核心期刊发表3篇及以上专业学术论文（不含个案、摘要、综述等，下同）； 6、担任主治医师职务期间，获得自然科学奖、国家发明奖、国家科技进步奖、省部级科技进步二等奖及以上奖项的主要完成人； 7、担任主治医师职务不少于3年，期间获得省部级科技进步奖三等奖的主要完成人。
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每一个省的具体条件不一样的.大致的你可以去卫生部网站查,或者当地的省卫生厅网站
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怪医生用药不好，结果是医生加大剂量，或者干脆以后直接让宝宝去挂水，因为挂水是最快最见效的，但是请记住，对于免疫力不高，生命力还很嫩的宝宝来说，挂水其实风险很高
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全科副主任医师报考条件是什么？
申报卫生高级职称需具备哪些基本条件？全科副主任医师晋升条件学历要求对专科、本科及本科以上学历人员的工作年限分别有哪些规定？
　　疑问：全科副主任医师报考条件有哪些？　　解答：申报卫生专业高级专业技术资格人员须具备以下基本条件：　　1、在卫生行政部门批准的医疗卫生机构内工作，遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的职业道德和敬业精神。　　2、担任现专业技术职务以来考核合格。　　3、有下基层工作任务的单位和专业，申报人应按有关规定完成下基层工作任务。　　4、取得规定的继续教育学分（学时）。　　5、取得相应的外语和计算机合格证书。　　6、对申报副主任医师、主任医师资格人员，须具备执业医师资格。　　副主任医师基本学历和资历条件如下：　　1、医学大学专科毕业，在县及以下基层医疗机构工作，从事中级职务工作不少于七年；　　2、医学大学本科毕业，从事中级职务工作不少于五年；　　3、取得临床医学硕士学位，从事中级职务工作不少于四年；　　4、取得临床医学博士学位，从事中级职务工作不少于二年；　　5、临床医学博士后人员在完成博士后研究工作、出博士后流动站前。【】
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副主任医师申报材料.doc 42页
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副主任医师申报材料
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副主任医师申报材料
　　副主任医师申报材料（一）
　　根据京人发[20**]101号文件精神
　　（一）基本条件：没有出过医疗事故，考核成绩合格，满足基层工作任务，获得规定的继续教育学分，职称英语和计算机成绩考试合格，最重要一点，有执业医师资格。
　　（二）报名副主任医师资格人员年限要求需要具备下列条件之一：
　　1、临床医学博士后人员在完成博士后研究工作、出博士后流动站前；
　　2、取得临床医学博士学位，担任主治医师职务不少于2年；
　　3、取得临床医学硕士学位，担任主治医师职务不少于4年；
　　4、医学大学本科毕业，担任主治医师职务不少于5年；
　　5、医学专科毕业，在县及以下基层医疗卫生机构担任主治医师职务不少于7年或在区及以上医疗卫生机构担任主治医师职务不少于7年，期间作为第一作者在专业核心期刊发表3篇及以上专业学术论文（不含个案、摘要、综述等）；
　　6、担任主治医师职务期间，获得自然科学奖、国家发明奖、国家科技进步奖、省部级科技进步二等奖及以上奖项的主要完成人；按照人保部、卫生部的有关规定，晋升副主任医师，应在担任主治医师工作期间，至少有2篇第一作者论文（或着作），在专业期刊发表或在省及省以上学术会议的大会上报告；
　　7、担任主治医师职务不少于3年，期间获得省部级科技进步奖三等奖的主要完成人。
　　（三）申报临床医学专业主任医师资格人员，应具备下列条件之一：
　　1、医学大学本科毕业或取得学士以上学位，担任副主任医师职务不少于5年；
　　2、担任副主任医师职务期间，获得自然科学奖、国家发明奖、国家科技进步奖、省部级科技进步二等奖及以上奖项的主要完成人；
　　3、担任副主任医师职务不少于3年，期间获得省部级科技进步三等奖的主要完成人；
　　4、医学专科毕业，担任副主任医师职务不少于7年，期间作为第一作者在核心期刊发表3篇及以上专业学术论文。
　　按照人保部、卫生部的有关规定，晋升副主任医师，应在担任主治医师工作期间，至少有2篇第一作者论文（或着作），在专业期刊发表或在省及省以上学术会议的大会上报告；晋升主任医师，应在担任副主任医师工作期间，至少有3篇第一作者论文（或着作），在国内外专业期刊上发表或在全国性、国际性学术会议的大会上报告。各单位推荐委员会负责对申报人提交论文的科学性、先进性和实用性进行审核。提交正式发表论文的时间，截止当年9月30日申报中医、预防医学、药学、护理、医学技术高级专业技术资格，仍按《卫生技术人员职务试行条例》执行。对未达到《卫生技术人员职务试行条例》规定的申报条件，但业绩突出的人员，经所在单位同意后，报市卫生局审核，可以破格申报高级专业技术资格。破格标准参照临床医学专业高级专业技术资格申报条件执行。
　　未受聘担任相应专业技术职务的时间、年度考核不合格的年度以及全脱产攻读研究生的时间不能计算为履职时间。在职攻读研究生的履职时间，以单位实际聘任时间为准。
　　（四）关于申报人员职称外语的要求：
　　1、需取得A级合格证书；
　　2、**年底前参加工作的人员参加**年度及以后的职称外语考试45分以上即视为合格；
　　3、根据京人发〔20**〕31号文件精神，以下人员免考职称外语：
　　（1）具有国家认定的相应留学经历的；
　　（2）出版过外文专着、译着的；
　　（3）从事具有中国特色、民族传统的临床中医药、民族医药、工艺美术、古籍整理、历史时期考古等专业技术工作的；
　　（4）取得外语专业专科及以上学历的。
　　（五）关于申报人员计算机应用能力的要求：根据京人发[20**]111号和京人发[20**]37号文件精神
　　1、护理专业免考；
　　2、日以后出生的人员需取得4个模块合格证书；（评聘中级时的3个模块合格证书仍然有效）；
　　3、取得计算机科学与技术专业大学专科及以上学历免考；
　　4、取得非计算机科学与技术专业硕士学位需取得1个模块合格证书；
　　5、取得非计算机科学与技术专业博士学位免考。
　　（六）关于对城市医生晋升副主任医师或主任医师的要求：按照《关于城市医生在晋升专业技术职务前到基层服务有关问题的通知》（京卫人字〔20**〕37号）和《关于城市医生在晋升专业技术职务前到基层服务有关问题的补充通知》（京卫人字〔**〕38号）要求，城市医生晋升副主任医师或主任医师之前必须到基层卫生单位累计工作服务1年（即晋升副主任医师必须到基层农村服务40周或200个工作日，晋升主任医师必须到基层农村服务36周或180个工作日）或到83个边远山区半山区乡镇基层卫生单位累计工作服务8个月。
　　城市医生参加援外、援疆、援藏、支援内蒙等医疗队从
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主任医生、副主任医生和医生有什么区别？
首先说明，这个问题的说法是欠妥的。医师系列职称与科室职务是不同的。首先来说医师系列职称。它是卫生系列职称的一种，细分为五个级别：高级（主任医师）、副高级（副主任医师）、中级（主治、主管医师）、初级（医师）、员级（医士）。初级：中专或大专毕业称医士，考得执业业医师证自动晋升为医师。本科毕业一年后取得执业医师资格证并注册为执业医师后成为医师。中级：从事医师工作本科4年，硕士2年，专科6年以上，主治医师考试合格自动晋升主治医师。副高级：本科，硕士毕业获得主治医师职称后5年，博士毕业中级职称3年，各项条件合格考试合格评副主任医师。正高级：本科或硕士毕业，副高级职称5年，博士毕业副高职称3年，各项条件合格，考试合格并通过论文答辩，晋主任医师。下面说说你讲的主任医生，副主任医生，医生。其实在医院中，虽然你取得了相应的职称证书，但医院要对你进行聘任后方可成为相应的职务，当然也出现低职高聘和高职低聘现象。一般医院一个医疗系列有一个主任医生。也就是所谓的科室主任。比如内科，就有大内科主任，之下还有心血管内科主任、肾内科主任、呼吸内科主任等等，大医院还有各个病区的主任。所以说，他们的区别是很明显的。简单说吧。主任医生一般在三级医院中一定是主任医师，副主任医生也有可能是主任医师或者副主任医师，甚至可能是主治医师，同样道理，一般医师也有可能是主任医师或副主任医师。因为医院的医师负责制为三级医生负责制，每个级别都要相应的人数，只有医院聘任你了才算数，否则，只能是简单的主任医师、副主任医师，不能成为主任医生或副主任医生。这是我的一点理解，希望对你有所帮助。
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