2018专武干部怎么考

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大佬们 有考专武干部的吗？都考什么科目？【公务员吧】...

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人武专干的入职条件？退伍军人应该如何更稳定的报考入职？

成为一名社区人武专干公务员，一般是要通过公务员招录考试的。

当某社区招录人武专干时，报名参加考试，经过笔试和面试后，才能成为该社区的人武专干。

人武专干：人武专干，即人民武装专职干事。

社区人武专干就是该社区的人民武装专职干事。

主要是负责该社区的征兵工作。

公务员考试报名基本条件：1、具有中华人民共和国国籍；2、18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁以下；3、拥护中国共产党的领导；4、具有良好的品行；5、具有正常履行职责的身体条件6、具有大专以上文化程度和符合职位要求的工作能力；7、具备拟任职位所需资格条件；8、公务员主管部门规定的其它条件。

人武专干是什么意思？往年分数高吗

土地、农业林业、市场监管、数字化城管、劳资办分管武装、征兵工作的岗位，但是实际情况是公务员招考进入街道办或者乡镇政府，不会也不可能让你真的只去分管武装和征兵工作，镇街工作牵头万绪什么工作都有、环保、卫生计生，党建、统计，只要你是个人，什么工作都会给你安排

人武专干的职能有哪些？

以下这个文件很全面，各地要求差不多。

南京市专职人民武装干部管理暂行规定 第一章 总 则 第一条为进一步加强专职人民武装干部队伍建设，依据《中华人民共和国国防法》、《中华人民共和国兵役法》、《中华人民共和国预备役军官法》、《国家公务员暂行条例》、《江苏省民兵预备役工作条例》和中央、省有关文件精神，结合我市实际，制定本规定。

第二条基层人武部是国防体制和基层政权的组成部分。

专职人民武装干部是指街道、乡（镇）、开发区和企业事业单位等专门从事人民武装工作的干部（以下简称为专武干部）。

专武干部是基层做好民兵预备役、国防动员、兵役和国防教育等项工作的骨干，是中国人民解放军预备役军官的来源之一，在军地双重领导下，由军事机关政治部门主管。

第三条专武干部要认真贯彻落实党中央、国务院、中央军委关于加强国防后备力量建设的方针、政策，坚决执行同级党委、政府和上级军事机关的指示、命令，忠于职守，开拓进取，严守纪律，为加强国防后备力量建设作出积极贡献。

第四条加强专武干部队伍建设，是国防后备力量建设的重要方面，是军地双方的共同职责，各级党委、政府、军事机关和企业事业单位要将其列入重要议事日程，明确责任，依据本规定抓好专武干部管理工作。

第二章 专武干部的编配 第五条本着精简、效能的原则，编配专武干部所需编制在街道、乡（镇）、开发区的行政编制和企业事业单位机关编制总数内解决。

街道人民武装部编配部长：人，其中军事工作和战备任务较重的，可增配1名干事。

乡（镇）人民武装部编配部长、干事各1人，其中军事任务较重的，可增配1名干事。

南京高新技术产业开发区、南京经济技术开发区人民武装部部长由开发区领导兼任，配专（兼）职干事1人。

企业事业单位的专武干部应根据情况合理编配。

其中特大型企业事业单位人民武装部编配部长、副部长各1人，干事2至3人。

大型企业事业单位人民武装部编配部长1人，干事2至3人，特大型、大型企业事业下属单位人民武装部编配部长、人，干事1至2人。

其他各类企业事业单位人民武装部编配部长1人，干事1至之人。

按规定不设人民武装部的企业事业单位，应明确一个部门，配备、名专武干部或指定专人负责民兵工作。

第六条街道、乡（镇）专职人民武装部部长可经党内选举或区委任命参加同级党（工）委，为街道副主任、副乡（镇）长级职务；干事享受同职级党政干部待遇。

企业事业单位人民武装部部长原则上应参加本单位党委。

单位领导班子研究与人民武装相关工作时，应吸收其列席会议。

第七条专武干部的工资、福利等，按照本单位同级干部有关规定执行。

乡（镇）人民武装部部长要专职专用，分管其他工作不宜过多，尤其不得安排从事长期脱离本职岗位的工作，确保以主要精力和时间履行职责。

第三章 专武干部的职责 第九条专武干部职责： （一）认真贯彻党和国家关于民兵、预备役工作的政策、法规和上级军事机关的有关指示、规定，确保民兵、预备役工作的落实； （二）做好民兵政治工作； （三）抓好民兵组织建设，完成年度民兵组织整顿工作，做好国防动员、兵役登记，征兵工作； （四）抓好民兵军事训练，保证民兵的参训率，确保人员、时间、内容、效果四落实； （五）组织带领民兵完成战备、治安执勤和急难险重任务，发动民兵参加两个文明建设； （六）做好本单位武器装备管理工作； （七〕组织开展以劳养武活动； （八）负责战时组织、动员民兵参军参战、支援前线、保卫后方； （九）会同有关部门开展国防教育，做好双拥共建和军烈属优抚工作； （十）完成地方党委、政府和上级军事部门赋予的其它工作任务。

第四章 专武干部的任免、调整及培训 第十条专武干部应具备的基本条件： （一）政治可靠，拥护党的路线、方针、政策，在思想上、行动上与党中央、中央军委保持高度一致； （二）热爱党的人民武装事业，思想作风正派，有强烈的事业心和责任感； （三）遵守国家的法律、法规和人民武装工作的规章、制度，服务命令，听从指挥； （四）具有一定的军事素质、理论政策水平和组织指挥能力，适应基层武装工作需要； （五）年龄较轻，身体健康，街道、乡（镇）人民武装部部长最高年龄为50周岁，干事为45周岁。

新选配的基层人武部部长一般不超过43周岁，干事不超过35周岁，文化程度大专以上。

第十一条街道、乡（镇）、开发区担任主任科员以下非领导职务专武干部的录用，由各区（县）人民武装部根据专武干部缺额情况，会同区（县）委组织部、区（县）人事局编制录用计划，按市委组织部、市人事局宁人字[号关于《南京市录用国家公务员和机关工作人员实施办法》的通知精神实施，采取公开招考、竞争择优的方法，并对报考人员进行专业知识（军事基础知识、基本技能和人民武装业务）考试和思想品质、工作能力等方面的考核，根据考试考核结果择优录用。

企业事业单位专武干部的录用，可参照街道、乡（镇）、开发区专武干部的选拔录用办法执行。

第十二条担任领导职务的专武干部可采取择优选调的...

公务员考试里面人武专干职位有什么要求？体检是不是按军队体检要求...

属于警察职位的都需要体能测评。

（一）10米*4往返跑场地器材：10米长的直线跑道若干条，在跑道的两端线（S1和 S2）外 30厘米处各划一条线（见下图）。

木块（5厘米*10厘米）每道3块，其中2块放在S2线外的横线上，一块放在S1线外的横线上，秒表若干块。

测验方法：受测者用站立式起跑，听到发令后从S1线外起跑，当跑到S2线前面，用一只手拿起一木块随即往回跑，跑到S1线前时交换木块，再跑回 S2交换另一木块，最后持木块冲出S1线，记录跑完全程的时间。

记录以秒为单位，取一位小数，第二位小数非 “0”时则进1。

注意事项：当受测者取放木块时，脚不要越过 S1和 S2线，并不得有抛扔动作，木块须放在S1和S2外30CM横线内。

受测者因犯规或摔倒未达标时，可以有不超过两次补测机会，但补测必须在同组考生全部测试完该项目后当场完成。

（二）男子1000米跑、女子800米跑场地器材：400米田径跑道。

地面平坦，地质不限，秒表若干块，使用前应进行校正。

测验方法：受测者分组测，每组不得少于2人，用站立式起跑。

当听到口令或哨音后开始起跑。

当受测者到达终点时停表，终点记录员负责登记每人成绩，登记成绩以分、秒为单位，不计小数。

（三）立定跳远场地器材：一小块平坦地面，量尺。

测验方法：划一条横线，受测者站立横线后，脚尖不得越过横线，起跳时两脚必须同时离地，落地后不得再移动脚位。

测量跳远距离时，以脚跟末端与横线的垂直距离为准。

注意事项：受测者须原地站立，每人跳3次，以最远的一次成绩作为最后成绩。

（四）引体向上场地器材：高单杠或高横杠，杠粗以手能握住为准。

测验方法：受测者跳起双手正握杠，两手与房同宽呈直臂悬垂。

静止后，两臂同时用力引体（身体不能有附加动作），上拉到下领超过横杠上缘为完成一次。

（五）仰卧起坐场地器材：垫子若干块，铺放平坦。

动作规格：受测者全身仰卧于垫上，两脚屈膝稍分开，大小腿成直角，两手指交叉贴于脑后，另一人压住受测者两踝关节处。

起坐时，以双肘触及或超过两膝为完成一次。

仰卧时两肩胛必须触垫。

测试方法：测验时两人一组，一人计时，一人计数（25岁以上组不计时，但中间停顿不得超过5秒钟，否则测验无效）。

一分钟到时或最后一个，受测者虽已起坐，但两肘未触及膝盖者，该次不计算。

发现受测者有违例情况，及时指出。

禁止使用肘部撑垫或臀部上挺和下落的力量起坐。

测定过程中，要给受测者报数。