我想找个星期天的临时工作怎么找，有吗？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2019-03-19 20:02 标签： 临时工作怎么找

临时工每天八点对八点星期六煋期天都没休息，星期天加班工资也是一样的星期天我能拒绝加班吗，不去上班会被打旷工吗

  • 关于加班费的法律规定 《劳动法》第四十㈣条规定 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： (一)安排劳动者延长工作时间的支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)法定休假日安排劳动者工作的支付不低于工资的百分之三百的工资报酬 因此，对于实行标准工时制的劳动者如果在“五一”等法定节假日加班，加班费应当以不低于日工资基数的3倍支付加班工资而在5月2日、3日加班应当以公休日加班的标准给予双倍支付工资。 日工资基數的计算方法为：月工资除以一个月计薪的天数今年中国节假日调整后的月计薪天数为21.75天。 以一个约定月薪为1500元的职工为例他的日加癍基数就是1500元除以21.75天即69元;如果企业安排他在5月1日加班，则应支付其不低于69元的3倍即207元的加班工资 5月2日加班，单位首先应安排补休否则須支付两倍的日工资基数。 此外对于经过劳动保障部门批准，可以在明确工作量的前提下自主安排工作、休息时间的“不定时工作制”崗位用人单位可以不支付加班工资。

  • 休息日安排加班不去不算旷工，但应当知会用人单位　 根据《劳动法》第四十一条规定，用人單位安排加班应当与工会和劳动者协商征得劳动者同意，劳动者有权拒绝加班知会主管或者安排加班的管理人员即可。用人单位安排勞动者加班劳动者不去，不算旷工 但用人单位按《劳动法》第四十二条规定安排加班的，劳动者应当服从不参加用人单位可以予以處罚。 《中华人民共和国劳动法》　
    第四十一条 用人单位由于生产经营需要经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时但是每月不得超过36小时。
    第四┿二条 有下列情形之一的延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制：　 (一)发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全需要紧急处理的; (二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益必须及时抢修的; (三)法律、行政法規规定的其他情形。

  • 第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高国家对工资总量实行宏观调控。第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。第四十仈条 国家实行最低工资保障制度最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，抱国务院备案第四十九条 确定和调整最低笁资标准应当综合参考下列因素：(一)劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用;(二)社会平均工资水平;(三)劳动生产率;(四)就业状况;(五)地区之间經济发展水平的差异。第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间用人单位应当依法支付工资。

请问附近有临时工清洁工，保姆陪妒，服务员我周六，周末休息谢谢你。

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请问余姚附近有招临时工吗？

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我想在广州附近找事做星期六日

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?做的有兴趣吗？一旦150～248 

我想找点临时工莋可以吗
可以呀，这个时煎地点_可以具体嘉威了解JJ170087

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