2、下列对原文论证的相关分析，不正确的一项是(3分)

13、把文中画横线的句子翻译成现代汉语(10分)

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2019 年党建工作汇报七篇（目录） 目录 XX 城市基层党建工作法调研报告 1 2019 年度党建工作汇报 10 2019 年党建工作汇报 19 2019 年度党建工作专题报告 22 2019 年党建工作汇报材料 32 2019 年党建工作情况汇报 40 基层党建工作述职报告 . 46 XX 城市基层党建工作法调研报告 随着城市化进程的加快，城市建设管理中人口膨胀、环境污染、交通拥堵、违法建设等 “城市病 ”蔓延加偅由老城改造、房屋拆迁、劳资纠纷、物业管理、网络空间等引发的新的社会矛盾不断增多，使街道社区工作任务日益繁重 发挥街道社区党组织的领导核心作用，关键在于推进街道社区党建、单位党建、行业党建互联互动提高城市基层党建工作整体效应。在新形势下福泉市通过深入调研、分析研判，找到了城市基层党建的 “三大问题 ”：一是城市基层治理体系与城市发展进程不相适应一 些基层党組织领导核心作用发挥不够，政治功能弱化 ;有的思想政治工作薄弱不愿不会做群众工作，不善于教育引导群众 ;有的服务群众意识和理解能力很好不强服务手段跟不上 ;在城市新兴组织领域，党的组织和工作覆盖不到位特别在商务楼宇、各类园区、商圈市场和网络媒体中，党建工作还有不少盲区和空白点这些问题，如不抓紧解决势必削弱党在基层的执政根基，创新社会治理更无从谈起二是党员先锋模范作用与城市发展要求不相适应。有不少机关企事业单位党员认为除了八小时工作外自己无工作岗位，无责任可担满足于按时缴纳黨费、参加本单位组织活动等 “硬要求 ”，在小区不愿 “亮身份 ”对社区、小区党组织交给的联系群众、宣传群众的自治共管任务不想莋、不愿做，对社区、小区管理工作参与度不高党员先锋模范作用发挥局限于单位 “坐班制 ”。三是各领域党建工作 “融合度 ”与城市發展期待不相适应街道、社区和单位均反应，党建工作存在街道搞街道的、机关弄机关的、单位干单位的在同一区域，党建工作你抓伱的我抓我的，看似各自都在有条不紊地开展但到了解决实际问题、互联互动时，却存在推诿扯皮、各自独立的局面无法形成城市基层党建的整体效应。 为切实解决福泉城市基层党建中亟待解决的上述 “三大问题 ” 2017 年 5 月以来福泉市结合上级对城市基层党建工作的相關要求，先行先试启动了城市基层党建试点工作探索城市基层党建创新发展路径，更好地为完善城市治理体系、增强城市治理理解能力佷好、提高人民群众生活质量服务努力让人民群众在城市生活得更方便、更舒心、更美好，使人民群众更加自觉地热爱党、跟党走 主偠做法 “一创 ”：创新党组织设置管理机制。一是党组织设置 “全联动 ”构建 “市委 +街道党工委 +社区党委 (党总支 )+网格党支部 +小区 (楼宇 )功能型党支部 (党小组 )”五级联动党组织体系，统筹推进城区、社区、小区党建工作按照组织联动要求，将 5 个城市社区党支部升格为党委 (党總支 )划分成 19 个网格并成立网格党支部，在 107 个居住小区成立功能型党支部(党小组 )全市小区党组织覆盖率达 80%以上，形成 “市级统筹全局、街道面上调度、社区一线指挥、网格小区点上战斗 ”的党建工作运行体系强化了党组织对城区、社区、小区各类组织和各项工作的领导。二是新兴领域党建 “全覆盖 ”依托街道社区党组织，组建开放式综合性商圈党组织按照地缘、业缘、趣缘关系，采取单独组建、联匼组建等多种方式在 提供公共服务、规范市场秩序等方面发挥积极作用，实现新兴领域党的组织和工作领域全覆盖先后组建中心城、金山商会、富万家超市等商圈 (市场 )党组织 7 个，覆盖 30 余家小微企业和 200 多家个体工商户并在客运协会、电商联盟等先后成立党组织。三是机關与街道社区党组织 “全结对 ”全市 89 个驻区单位、 17 家社会联动单位与 107 个小区结对包保，明确包保联系驻区单位 “十条工作职责 ”打破條块分割，细化责任清单推动了区域党建由以前的 “感情维系 ”向现实的 “责任分担 ”转变。 “二联 ”：县级领导联系网格、驻区单位聯动包保一是县 级领导联系网格。明确县级以上领导每人联系 1 个片区网格 (含若干个居民小区 )按照 “三个一 ”要求 (即完善一系列规章制喥，成立小区党组织、业主委员会等一套组织架构每季度召开一次现场办公会 )和 “八要 ”标准 (组织要健全、场所要保障、单位要融入、囚员要摸清、制度要完善、问题要找准、活动要开展、执法要覆盖 )，指导片区党建和协调解决小区存在的问题广泛收集社情民意，推进囷谐新社区建设二是驻区单位联动包保。驻区单位通过召开 “院坝会 ”“宣讲会 ”“小区联席会 ”等形式从组织健全、制度完善、运荇规范、作用突出等方面指导包保小区 党支部规范主题党日活动，提高小区党组织 “三会一课 ”、党性锻炼等制度的执行力同时，引领公职党员住小区、亮身份主动参与社区为民服务工作。通过社区 (小区 )党组织列出党建项目 “菜单 ”公职党员对单认领方式，实现党建項目 “菜单式 ”管理截至目前，全市 89个单位 3278 名机关党员和 1250 余名社区党员主动到小区党组织报到，参与到所在小区党组织活动和建设管悝解决了小区的 1200 多个问题。 “三进 ”：便民惠民进社区、平安创建进社区、文化文明进社区一是便民惠民进社区。拓展就近便民服务利用 “互联网 +”方式，整合 物业服务和公共信息共享为小区居民提供便利的家政、快递、就业咨询、维修、房屋租赁等便民信息服务。推进社区、社工、社会组织 “三社 ”联动统筹和引导社区、社工、社会组织参与社会服务工作，开展签约家庭医生 “送医上门 ”创辦 “四点半 ”学校 “安心家长 ”，并建立志愿者服务队伍主动服务空巢老人、残疾人和留守儿童。二是平安创建进社区提高综合安全防范水平，将社区、小区安全防控一并纳入公安 “天网 ”实现社区居委会、辖区派出所、物业公司、志愿者队伍、社区居民联勤联动，實现城市党建、政法综治、 “双创 ”三方面网格一体化加强矛盾纠纷源头治理，发挥福泉 “112”矛盾纠纷多元化解机制优势整合法律顾問、律师事务所、社区矛盾纠纷调处员等资源，建立小区矛盾纠纷调处委员会着力理顺社区居委会、物业公司、业主委员会三者之间的關系，定期排查调解社区矛盾纠纷充分发挥社区老党员、老干部和热心群众的作用，引导居民自发组建社区政策宣传、社区法律援助、矛盾纠纷调解、助老助残等志愿服务队逐步构建社区居民自我管理、自我 教育 、自我服务的社区自治格局。截至目前全市 56 个小区志愿垺务队先后开展政策宣传活动 128 次，向居民进行法律援助 12 次调解居民矛盾纠纷 80 余起，看望慰问小区老人和残疾人 45 次三是文化文明进社区。完善文化活动阵地设立社区综合文化活动中心 5 个，开设读书角 20 余个组建社区文体队伍 12 支，在 3 个社区建设特色文化小广场、流动图书室等丰富群众文化生活，将社区党组织活动与文化活动有机结合起来 围绕 “我们的节日 ”和传承 “好家风家训 ”主题，定期开展国学講堂、健康知识普及等活动以培育和践行社会主义核心价值观为主线，结合文明家庭、文明社区创建充分发挥道德讲堂的作用，开展 “一月一主题 ”党的声音进社区活动 取得成效 (一 )组织设置取得突破，实现功能与特色相宜按照地缘、业缘、趣缘关系，组建功能型党支部和特色党支部实现机关、社区、园区和商圈党建工作有机融合。福泉市富万家超市位于该市城市综合体中心城商圈内组建成立了囿 8名党员的党支部，并与市场管理部门结成跨单位跨体系 “党建联合体 ”福泉经济开 发区坚持园区党组织建设全覆盖，在汽贸商圈建成夶恩汽车城党支部在流通行业建成丰茂物流党支部和福泉出租车协会党支部。 (二 )供给保障取得突破实现加法与减法并举。增强社区人財物力做加法突出建好党组织书记、片区网格员和社区综合管理人员三支队伍，推动了管理和服务力量向街道社区下沉 ;吸纳驻区部分企倳业单位、物业公司党组织负责人以及小区业主优秀党员作为社区党委 (党总支 )兼职委员多渠道选优配强党组织领导班子，实现各类人力資源有机整合 ;推行 “市级财政保基础 +街道兜底补不足 +社会公益增活力 ”的模式采取划拨、购置、租赁以及共享驻区单位活动阵地等方式，解决老旧小区缺少活动用房的问题去除社区行政化事务做减法，推行社区公共服务事项准 入制度厘清社区事务清单，明确社区依法協助行政事项和社区印章使用范围逐步去除社区事务行政化 ;按照大事、小事、私事 “三事分流 ”的要求，坚持 “权随责走、费随事转、倳费配套 ”规范相关部门 (单位 )和组织委托社区办理的服务事项，保证了社区干部集中时间和精力抓好社区服务工作 (三 )共驻共建取得突破，实现机关与社区同责健全完善党建工作责任体系，制定街道党工委、社区党组织抓党建工作责任清单并列出城市党建单位联系包保事项十条，从组织覆盖、组织生活、服务群众、示范建设等方面确保城市党建责任 “一单清 ”建立 “基层党 建双月论坛 ”工作机制，突出出题 +破题、务实 +务虚、线上 +线下 “三个结合 ”推动城市党建抓在日常严在经常。坚持领导干部示范带头推动示范小区建设走前头莋表率。聚焦教育管理监督党员和组织宣传凝聚服务群众的职责任务机关党员自觉参与小区党组织活动和管理，做到了 “四带头三主动 ”即带头遵纪守法、带头交纳物管费、带头亮身份作示范、带头参与小区管理服务，主动接受社区党组织和居民群众监督、主动到居住爿区党支部报到亮身份、主动认领 “微心愿 ” 经验启示 (一 )组织先行是城市基层党建的基础。抓好城市基层党建要敢于打破 行政隶属壁垒拆除相互封闭藩篱，按照有利于扩大党组织覆盖面、有利于发挥党组织和党员作用原则适应建设现代城市的需要，创新党组织设置方式通过建立区域型、功能型党组织，推动党组织由封闭式向开放型转变 (二 )干群联动是城市基层党建的动力。福泉城市基层党建创新工莋理念、路径和举措将以往党建 “小循环 ”变为跨领域、跨行业、跨部门的 “大融合 ”，营造了党组织、党员乃至全社会投身城市党建嘚良好氛围使各类组织都能在城市党建的工作平台上找到发挥作用的契入点，实现优势互补整体联动。 (三 )落实责任是抓城市基层党建 嘚保障抓城市基层党建要树立 “大党建 ”的意识，要充分发挥街道社区党组织领导核心作用加强街道社区党组织自身建设。各级党组織书记要聚焦主业主责把从严治党的责任扛起来，当好第一责任人抓思路谋划，抓关键要害从解决实际问题入手，从薄弱环节突破持续用力，久久为功才能确保城市基层党建抓得实而且有成效。 2019 年度党建工作汇报 ——夯实党建基础 坚持从严治党 ?? 党委： 2019 年 ?? 在局党委的统一安排部署和正确领导下，严格按照有关规定要求认真履职，以 “明确责任 强化措施，服务发展 ”为主要工作思路哆措并举，务实创新狠抓落实，将党风廉政建设贯穿各项工作始终下面，我就 ?? 落实全面从严治党、 “三纠三促 ”工作学习和学习┿九大会议精神落实情况的情况汇报如下： 一、全面从严治党主要工作 今年 ?? 党总支认真贯彻落实党的十八届三中、四中、五中、六Φ全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，以及认真学习十九大会议精神以马列主义思想、毛泽东思想、邓小平理论、 “三个代表 ”重要思想、科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照中央和省、局党委关于全面从严治党的总 体要求全面落实黨风廉政建设和 “一岗双责 ”、约谈提醒、责任追究等一系列措施，持之以恒改进作风有力地推动了公园各项工作的开展。 (一 )加强廉政 敎育 不断筑牢思想道德防线。坚决贯彻全面从严治党要求把加强廉政教育摆在重要位置，将学习党的政治纪律和政治规矩等纳入总支囷支部学习会、专题研讨会、民主生活会、 “三会一课 ”等党内生活中推动全面从严依规治党长态化。 (二 )加强理论学习 带头履职尽责。坚持每周二集体学习制度全面、系统地学习党纪党规、作风建设规定，组织机关干部职工认真学习了党的十八大、十九大和历次全会精神以及习近平总书记系列重要讲话精神中纪委十八届五次、六次全会精神，重点学习了《中国共产党章程》、中央八项规定、《关于噺形势下党内政治生活的若干准则》等内容把党风廉政建设作为全面从严治党的重要内容，与行政工作统筹谋划、协调推进及时解决機关党风廉政建设中的重点、难点问题，指导全面从严治党向纵深推进结合 “两学一做 ”学习教育，班子成员认真查找了履行主体责任囷 “一岗双责 ”方面 存在的突出问题对查找出的落实主体责任方面存在的问题和班子成员落实 “一岗双责 ”方面的问题分别提出了针对性、实效性较强的整改措施，目前已全部进行了整改党总支书记认真履行第一责任人的责任，切实把全面从严治党主体责任扛在肩上、放在心上、抓在手上做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调，坚持原则、敢抓敢管对牵头负责的党风廉政建設工作任务，亲自研究、亲自推动认真执行廉洁自律规定，积极主动报告个人有关事项管委会班子成员及时将按规定需要公开的事项進行公开，自觉置身于党内监督、群众监督、法律监督和 舆论监督之下 (三 )严守纪律规矩，扎实推进从严依规治党坚持把制度建设、党內监督、考核管理作为推进 ?? 从严治党工作的主要抓手，教育引导党员干部真正把道德标准树起来、把纪律要求严起来、把政治规矩立起来一是强化制度约束。从建立健全制度和强化权力制约入手坚持用制度管人、管事，不断提高全体干部职工和管委会班子成员拒腐防变、廉洁自律的自觉性和约束力二是严格党内监督。认真贯彻民主集中制原则在工作中坚持做到在集中指导下民主，管委会成员之間密切协调、充分沟通在决策之前先沟通，日常工作中随时沟通班子成员带头 过双重组织生活，以普通党员身份参加机关党支部组织苼活会增强自我净化、自我革新、自我完善、自我提高理解能力很好。三是严格考核管理贯彻执行习总书记的好干部 “五条标准 ”和 “四讲四有 ”合格党员要求，在推荐干部时更加注重干部廉政情况考察坚决贯彻执行廉政档案、廉政谈话、诫勉谈话，严把干部廉政鉴萣关坚决防止和纠正推荐干部中的不正之风。 (四 )持续改进作风营造风清气正政治生态。领导班子始终坚持高标准严要求持续加强机關作风建设，带头执行廉洁从政各项规定不断规范从政行为。认真抓党建严肃党内生活。牢固树立 “抓党建是首 要政治任务 ”的理念严格落实党要管党、从严治党的重大政治责任，进一步严肃党内政治生活要求每位党员公开承诺，按月及时缴纳党费每月都组织一佽集中活动。通过扎实开展 “党员固定活动日 ”活动增强了机关党员的党性意识，推动了党组织生活规范化、制度化、常态化收到了良好效果。 二、 “三纠三促 ”工作开展情况 为进一步落实全面从严治党要求深入贯彻习近平总书记 “八个着力 ”重要指示精神和《 ?? “三纠三促 ”专项行动实施方案》的要求， ?? 结合当前工作实际紧密结合 “两学一做 ”学习教育常态化制度化，及时安排部署此项工莋 切实把 “三纠三促 ”行动作为当前的一项重要政治任务来抓。 (一 )提高思想认识 ,明确工作任务首先迅速安排部署，第一时间将 “三纠彡促 ”专项行动通知各部门要求各部门深刻认识开展 “三纠三促 ”专项行动的重大意义，层层传导、抓好落实并要求在职工会议上传達学习，深刻认识开展 “三纠三促 ”的重要性树牢 “四个意识 ”、践行 “八个着力 ”，把全体干部职工的思想统一到了中央、省、管理局、局的决策部署上来二是 ?? 及时传达学习 “三纠三促 ”专项行动相关文件精神，对自查自纠工作进行了安排部署要求党员干部职笁深刻认识开展 “三纠三 促 ”专项行动的重大意义，切实提高政治站位和政治觉悟进一步增强责任感和紧迫感，为扎实推进“三纠三促 ”专项行动奠定良好的思想基础。三是发扬较真精神强化问题整改，紧紧围绕全面从严治党的新任务、新要求坚持以 “八个着力 ”為指导，切实履行管党治党的政治责任明确重点、强化措施、狠抓落实，全力推进了 “三纠三促 ”专项行动深入开展 (二 )主动认领问题，明确工作任务严格按照通知要求，对照 “三纠三促 ”专项行动实施方案举一反三，开展自查自纠对自身存在的问题不回避、不遮掩。坚持把部分党员干部中存在的履行职责不担当 、为民服务不作为、落实任务弄虚作假三个方面的问题作为最紧迫的任务来完成将班孓成员的具体问题细化分解到具体部门和责任人，做到了任务明确、责任到人形成了横向到边、纵向到底、覆盖完整、责任落实的责任體系，为下一步抓好落实打好基础 (三 )制定方案，安排有力按照突出重点、讲求实效的原则，制定了 ?? 《开展 “三纠三促 ”专项行动實施方案》分安排部署、自查自纠、整改措施、落实提高四个阶段，靠实了党总支的主体责任党组书记履行第一责任，班子其他成员對职责范围内的事项负领导责任各支部书记各负其责。各部门相互征求 “三纠三促 ”专项行动意见建议的同时广泛征求工作服务对象對本单位及个人工作作风的意见建议 ;党总支直接与基层职工交流，听取基层意见发现问题，查找症结虚心听取针对领导班子及领导干蔀不担当、不作为、弄虚作假的意见。累计向各部门发放《意见表》 54 份坚持问题导向，制定了《中共大峪国家森林公园党总支开展 “三糾三促 ”专项行动整改方案》报局纪委进行了审核。 (四 )深入推进抓好落实。随着专项行动的深入和相关问题的解决随着征求意见建議的开展，新的问题就会出现我们将坚持边查边改、立知立改，努力通过自查和征求意见发 现问题通过自纠解决问题，认真完成自查階段的征求意见、自我整改、公开承诺、整改落实以及巩固提高阶段的各项具体任务抓好落实，紧密结合 “两学一做 ”学习教育紧扣林区社会发展大局，通过深化纠正 “四风 ”推进全面从严治党通过强化 “四种意识 ”，维护政令畅通通过解决具体问题，促进上级党委决策部署全面贯彻落实下一步，我们将积极开展 “三公开一承诺 ”活动即公开单位职责、公开问题清单、公开整改措施，承诺改进目标通过在公示栏张贴等方式向广大干部职工公开。把 “三纠三促 ”专项行动作为监督检查工作重点切实加大督促检查力度， 着力发現问题、督促整改问题对不担当不作为和弄虚作假问题早发现、早提醒、早纠正，防止小错误演变成大问题 ;对整改不到位或拒不整改的要严格管理、严格监督，该红脸出汗的红脸出汗该组织处理的组织处理，该纪律处分的纪律处分形成严抓严管的态势。 三、学习十⑨大会议精神情况 10 月 18 日在十九大会议召开当天，为了贯彻落实党的十九大精神、深入学习十九大报告确保十九大会议精神落地生根，積极推进 ?? 各项工作的长足发展让广大干部职工耳濡目染，为学习十九大精神创造热烈的氛围 ?? 党总支组织全体机关干部，号召護林 站全体在岗职工集中收看了十九大开幕式认真聆听习总书记在十九大上做的报告，报告总结 和阐述了五年来党和国家事业发生的历史性变革和取得的历史性成就充分反映了过去五年我们党砥砺奋进的伟大实践 ;精辟概括了新时代中国特色社会主义思想，提出 “14个坚持 ”的基本方略 ;准确做出了中国特色社会主义进入新时代的政治判断明确了当代中国发展的历史方位 ;科学制定了新的战略目 标，系统提出叻 “五大建设 ”新的战略部署绘就了新时代建设中国特色社会主义的路线图。高屋建瓴、振聋发聩令人振奋、心潮澎湃，是我们党具囿重大里程碑意义的政治宣言具有划时代的重大意义。 十九大会议闭幕后为使大家准确深刻理解十九大 报告内容， ?? 党总支首先组織领导班子成员积极讨论十九大会议报告精神先从自己吃透悟透，之后迅速召开党的十九大精神专题学习传达会集体讨论学习，先后囲召开 5 次学习讨论会大家讨论最多的、最关注的还是我们林区职工切身利益的生态建设在这次大会中被提上议事日程的话题，如何正确悝解这一重大议题引领大家正确深刻理解十九大精神是我们领导干部当前的责任担当。因此要求全体党员干部：首先要通过原原本本學习十九大报告和会议的有关文件，全面准确领会十九大报告中的丰富内涵、精神实质、核心要义、基本要求清楚新修订党章内容，积極践行 二是要以十九大精神为指导，结合 ?? 实际认真谋划 2019 年工作，把十九大精神落实到每一项具体工作上把学习成果体现在实际笁作成效上。三是采取多种方式进行支部的专题学习会议通过轮流学习、讲党课学习和视频学习，深刻领会十九大精神的要义 为了加罙对报告内容的理解，将十九大精神与实际工作相结合在学习的同时要求大家结合工作实际谈谈自己的看法，以达到学懂弄通做实在罙刻领会十九大报告精神实质的同时，结合基层工作实际把报告作出的新部署、新要求和蕴含的新思想、新观点，转化为日常工作奋进拼搏的强大动力 新时 代要有新气象，更要有新作为坚持全面从严治党，认真开展 “三纠三促 ”专项行动认真学习党的十九大会议精鉮，是我们当前工作的重中之重我们要以踏石留印、抓铁有痕的精神，夯实党组织建设基础扎实推进党风廉政建设和反腐败斗争，继續以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表 ”重要思想、科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导和习近平總书记为核心的党中央保持高度一致，牢记使命不忘初心，践行 “绿水青山就是金山银山 ”的发展理念，为努力建设美丽中国实现Φ华民族伟大复兴做出重要贡献 ! 2019 年党建工作汇报 2019 年， XX 党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导认真学习贯彻党的十九大精神，以推进 “两学一做 ”学习 教育 制度化、常态化为抓手抓班子带队伍、抓学习强思想、抓制度重落实、抓作风促养成，年度工作有序展開、有效推进 一、创新抓好党的十九大和主题教育学习 以学习十九大和 “不忘初心 牢记使命 ”主题教育为主线，积极抓好理论学习 一昰 全力打造 “精品微课 ”。以习近平新时代中国特色社会主义思想、党内法规制度国家和省、市公司重大战略部署等为基本内容，结合形势任务和公司实际每月确定 1 个微课主题、指定 1 名党员为主讲人，认真备课施讲打造学习交流平台。 二是开通了 “XX党建 e家 ”公众号萣期将学习资料上传，坚持 “线下学习 ”与 “线上讨论 ”相结合组织党员谈体会、讲感悟，进一步提升了学习趣味性 三是创新学习方式。积极开展研讨式、专题式学习教育通过网上、网上答题，上半年组织网络答题 14 次学习效果明显提升。 二、认真组织了 “不忘初心 牢记使命 ”主题教育活动 以 “不忘初心 牢记使命 ”主题教育为契机除了抓好理论学习，还开展了形式多样的配合活动 一是开展了 “党嶂大家读 ”活动，通过分组朗诵形式让党员回顾党章，提醒广大党员要时刻牢记身份、自觉遵纪守法 二是召开党员大会举行集体 “重溫誓词，追忆初心 ”宣誓仪式开展 “党性大体检 ”，围绕 “宗旨意识、工作态度、作风养成、贯彻落实 ”等方面搞好自查自纠。 三是發放党徽和 “党员胸牌 ”通过工作日、参加会议、参加活动佩戴党徽和胸牌的方式，引导党员多渠道亮身份、全方位树形象将宗旨使命牢记 脑海。 三、扎实开展专项作风纪律整顿 始终把作风纪律建设摆在重要位置，坚持大事大抓、一以贯之 一是抓突击抽查，看作风昰否疲沓全面加强员工考勤管理，不定时对各部门、班组员工工作纪律进行抽查 ;公司月度工作会议结束后对中层干部和管理人员学习凊况开展抽查，对落实工作不力、工作做得不到位的人员提出严肃批评 二是抓对照检查，看党性是否纯正组织党员围绕《党章》要求，查找自身在工作作风、成效方面问题看言语和行动上否符合党员标准，对照组织生活会个人制定的整改措施查看是否落实到位。 三昰抓展 评公示看先进是否称职。结合党员评议大会结果将优秀党员对象在公示栏里 “亮相 ”，让大家看是否优秀的 “名副其实 ”让仩榜者看自己是否称职的 “问心无愧 ”。 四、积极创新党建活动载体 坚持 “每月一主题定期搞活动 ”，使党建工作更有温度 一是开展 “主题党日 ”活动。以 “认清形势 尽职尽责爱司奉献 ”为主题两个党支部围绕 “2019 年度党建计划 ”发言，参观公司党建文化长廊和标准化黨员活动阵地组织签订了“廉洁从业承诺书 ”，以党小组为单位围绕 “党务业务 服务 ”等方面，交流了心得体会以 “贯彻十九大精鉮，立足 岗位创新功 ”为题举办座谈会集中观看了《厉害了，我的国》引导大家畅谈观影体会。 二是开展收集 “我的问题 ”活动每朤每名党员全面回顾总结 一个月以来个人学习、工作和生活情况，梳理工作难题、查找自身不足采取 “爱公司、要进步，就要大声说出來 ”的方式以思想汇报的形式，发布在公司党员微信群 ;积极开展了 “群众对党员、对组织有话说 ”活动广开言路、倾听心声。 三是举荇了 “迎五一 健步行 ”活动为积极宣传全民健身理念，增强员工身体素质在新的一年更好落实公司各项决策部署和各项要求，奋发有為工作公司举办了 “迎五一 ?健步行 ”活动，取得良好效果不仅锻炼了身体，还陶冶了身心促进了人际交流，缓解了工作、生活压仂有效增强了企业的凝聚力和向心力。 存在问题： 一是个别人在岗位牺牲奉献上还有差距少数员工认为基层工作繁重，有时甚至加班加点总体感觉奉献意识有所弱化，少数人考虑个人得失较多担忧改革对自身影响，对福利待遇等物质因素看的较重 二是在学习效果 轉化上还有差距。今年组织学习教育较多，个别人在理论要点掌握上还有差距少数员工在学以致用、以学促用上还不够，学习和实践茬一定程度上结合不够紧密 三是党务与业务融合上还有差距。党建工作和业务工作在统筹安排上还不够科学特别是大项活动准备筹备仩还不够充分，在 方案 拟定上还不够科学精细有时存在顾此失彼。 2019 年度党建工作专题报告 今年以来在省直工委和局党组的正确领导下，我们坚持以学习宣传贯彻党的十九大精神为主线围绕 XX 中心工作，认真坚持学习习近平总书记系列重要讲话精神深入贯彻全面从严治黨的新部署、新要求，扎实开展推进 “两学一做 ”常态化制度化和加强 “四个意识 ”专题教育大力推进深化机关作风整顿和营商环境集Φ整治活动，不断加强党的思想政治建设、组织建设、作风建设和制度建设机关党建工作水平取得了稳步提升。 一、年度党建工作开展凊况 今年以来我们以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神围绕新时代党的建设总要求，突出政治方向、问题导向和效果指向不断推动党建工作与 XX 工作的深度融合，全面加强党的思想政治建设、组织建设、作风建设和制度建设党建工作取得明显成效。 (一 )以制度建设为重点夯实党建工作责任。制发了《党的建设三年规划》和党建工作要点建立了党建工作述职考核、定期听取党建汇报、党组议事、重大行政决策管理、定期召开民主生活会、月专题星期五学习、党员过政治生日、党员领导干部参加雙重组织生活、党委 委员联系点制度等一系列制度机制，以制度保障党建责任落实局党组不断强化抓党建的主责意识，坚持党建工作与監管工作同谋划、同部署、同落实、同考核与 X 个基层党组织书记签订了责任书，强化抓党建是本职不抓党建是失职，抓不好党建是不稱职的理念形成了局党组、机关党委、基层党组织分级负责、齐抓共建的责任体系。 (二 )以理论武装为载体强化党性锤炼。把深入学习貫彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为党建工作的首要政治任务在深学笃用中打牢听党话跟党走的思想根基。設立了 “大讲堂 ”每月印发专题学习资料汇编，定期开展读书交流、读书心得评比、学习笔记展示活动不断深化对党员干部的政治思想教育，形成了 “领导干部以上率下领学、大讲堂专家辅导普学、党员干部谈心得深学 ”的浓厚氛围党建理论研究课题获省直二等奖，铨年为全体党员干部购置学习资料 X 余套编印资料汇编 X 期，先后举办党的十九大精神轮训班 X 期、体会交流 X 次组织党组中心组学习 X 次，举辦专题党课、专题辅导、讲座 X 次组织理论 考试 X 次，组 织党员领导干部参加省直大讲堂 X 次 (三 )以组织建设为抓手，增强凝聚力和战斗力局党组认真贯彻《关于新形势下党内政治生活若干准则》，进一步落实局党组内部议事和决策机制把深入开展 “五好红旗党支部 ”创建活动作为基层党组织建设的重要抓手，完成了相关基层党组织补选和局团委换届选举工作配齐配强了基层党组织书记、委员 ;举办了基层黨组织书记及规范党支部工作手册使用管理培训班 ，强化了做好基层党建工作的责任感和使命感完成了党员教育服务网的基本数据录入，对 X 个基层党组织和 X 名党员基本信息进行了采集 ;对党员发展党组织关系落实情况进行了梳理和信息登记备案组织开展了 “佩党徽、亮身份、强服务、做表率 ”、党员过政治生日、重温入党誓词、我为党旗添光彩、党员读书月等主题实践活动 ;在庆祝建党 97 周年之际，组织局机關和直属单位党员赴正定举行了习近平新时代中国特色社会主义思想正定探源主题党日暨庆 “七一 ”表彰活动表彰先进基层党组织 个、優秀党员 X名、优秀党务工作者 X 名。 X 名同志分获 “省五四青年标兵 ”和 “省直优秀党员 ”称号一个单位被评为省直先进基层党组织和 “省矗五好红旗党支部 ”。 (四 )以作风建设为抓手提升 XX 管工作水平。局党组 把纠正 “四风 ”和作风纪律专项整治、巡视整改暨 “一问责八清理 ”专项行动整改 “回头看 ”等活动作为加强党员干部作风建设的重要抓手紧紧围绕 “双创双服 ”、优化营商环境这一重点，着力在 “深囮 ”上出实招、见实效制定了《关于进一步加强纪律和作风建设的若干规定》《工作人员八条禁令》，以过硬措施整治形式主义、官僚主义的新表现、旧顽疾对违反中央八项规定精神以及 “开会不到、有事不请假、上班炒股、网购 ”等现象开展经常性、不定期明查暗访，并在后台关闭炒股购物网站进一步严格工作纪律 ;紧盯重大节日和重要节点，围绕公款吃喝、收受节礼 等 “四风 ”问题进行提醒、警示囷检查坚决防止 “四风 ”反弹。驻局纪检组协同机关纪委联合开展了对生产经营企业和服务对象调查回访的专项行动采取 “座谈、询問、检查、问卷 ”等方式，深入全省 X 家生产经营企业回访调查目前，已调查回访 X 家不断织密扎紧作风建设的制度笼子，净化行政审批、监督、检查、执法环境受到了监管企业的一致好评。 (五 )以强化主体责任为牵引推进全面从严治党向纵深发展。没有过硬的队伍就没囿食品药品安全局党组坚决落实党要管党、从严治党的部署要求，自觉肩负起全面从严治党的主体责任把思想从严、管党 从严、执纪從严、作风从严、反腐从严贯穿到各项工作中，不断强化党员干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识一是坚持从严管理干部。建立健全了干部考核评价体系完善绩效管理考评办法，强化考评结果的运用真正把严的措施、严的纪律贯彻到干部队伍建设全过程。二是严格落实党风廉政建设责任制坚持把党风廉政建设和反腐败工作纳入全局工作总体布局，制定了《 2019 年党风廉政建设班子成员责任汾工》《 2019年党风廉政建设工作任务分解表》逐级签订了党风廉政建设责任书，出台了《个人重大事项报告实施办法》和《处级领导干部配偶及 子女在监管行业经商从业情况摸底表》加强组织管理和监督，敢于动真碰硬让干部心有所畏、言有所戒、行有所止 ;对一名因配耦在企业担任高管职务未清理整改到位的领导干部给予了免职，真正做到 “底线不丢、红线不越、高压线不碰 ”三是加强监督执纪问责。定期开展巡察暗访深入开展谈心谈话，充分运用 “四种形态 ”特别是第一第二种形态抓早抓小、防微杜渐。全年督导检查 X 次发布案例警示 X 次，召开警示教育会 次观看警示教育片 X 次。对今年初在选拔任用处级干部核查个人事项时漏报有关事项的 X 名同志给予了诫勉處理，对在个人事项随机抽查 工作中填报不规范的 X 名同志给予了严肃批评教育，坚决维护纪律的严肃性和权威性四是开好专题民主生活会和组织生活会。局党组认真组织召开了 2017 年度领导班子民主生活会、领导班子巡视整改专题民主生活会班子成员坦诚相互批评，提出意见建议达到了统一思想、促进工作、帮助同志、增进团结的目的。同时所属各基层党组织也按照要求召开了组织生活会，局班子成員参加了所在党支部的组织生活会进一步落实了党员领导干部双重民主生活会制度，起到了统一思想、提升境界、团结鼓劲、凝心聚力嘚效果 (六 )以深化党群共建为桥梁，充分发 挥工青妇作用局党组把党建带群团工作纳入党建工作总体部署，推动群团组织围绕党建目标找准与党建工作的契合点，努力形成以党建带团建、党建帮妇建、党建促工建党的建设与群团工作全面发展的格局，探索新形式下党群共建新方法、新途径与市内 X 家单位发起成立了 “红纽带 ”党建联合体。积极鼓励党员干部参加上级组织和机关党委、工会等举办的文體活动丰富载体、寓教于乐。组织参加了省直健步走展示、篮球、羽毛球、乒乓球等比赛活动展现了我局机关干部职工拼搏进取、昂揚向上精神风貌 ;健全完善党内激励关爱机制。积极推行普惠化服务会员生 日、春节慰问 X 人次。局团委举办了团员青年学习贯彻党的十九夶精神培训班局机关和直属各单位近 X 名团员青年参加了培训。组织观看了《厉害了我的国》《李保国》，进一步深化了全体党员的爱國热情 ;组织开展了庆 “三八 ”“成就事业梦想展现女性风华 ”专题讲座和 “不忘初心跟党走 牢记使命勇担当 ”主题演讲比赛 ;团委发挥自身优势，协同直属单位组织开展了 “大手拉小手 ”食药安全进校园系列活动，截至目前已进 X 个 学校 ，为上千名师生讲授了食品安全知識深受好评。 二、存在的问题和不足 2019 年我局党建工作虽然取得了明显成效，但对标新时期党建工作形势任务需要、先进单位还存在┅些不容忽视的问题。 一是党建工作的方式和方法缺乏创新创新力度与适应时代发展形势的需要还有差距。党建工作载体不够丰富探索推行符合 XX 特色的自选动作还有很大空间。 二是基层党务干部理解能力很好素质与抓好新时期党建工作的需要还有差距一些党务干部的洎身素质还不能完全适应形势需要，加强党务干部队伍的培养是一项十分迫切的任务 三是党建工作思维不够新颖，思路还不宽不广在黨建工作思想观念上还不同程度停留在过去陈旧、传统的模式上，已经不能够适应新形势需要 四是围绕中心工作抓落实的力度有待进一步加强。党建工作与业务工作结合不紧的现象依然存在在调动党务干部积极性方面，没能形成一套行之有效的激励措施 三、下步打算 2019 姩度我们将进一步提高思想认识，全面贯彻落实新时代党的建设总要求牢固树立主责主业意识，坚定不移地抓好党建工作重点做好以丅几个方面工作。 (一 )进一步树牢 “四个意识 ”确保各项工作沿着正确的政治方 向推进。树牢 “四个意识 ”站稳政治立场，坚决做到 “兩个维护 ”严明政治纪律，永葆政治本色提高政治理解能力很好，牢牢把握正确的政治方向以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。 (二 )进一步贯彻落实新《条例》坚决守住纪律红线。把学习宣传贯彻新修订的《中国共产党纪律处分条唎》作为当前一项重要政治任务全面学习、精准掌握、融会贯通，把制度要求转化为自身的行为准则和自觉行动不断强化党章意识和黨的观念，自觉做到以党章修身、以党章律己 (三 )进一步深入开展形式主义、官僚主义集中整治活动 ，持续抓好作风建设认真落实中央紀委办公厅《按照关于贯彻落实习近平总书记重要指示精神集中整治形式主义、官僚主义的工作意见》要求，重点对照 X 个方面 X 类突出问题开展自查自纠，切实增强集中整治工作的自觉性以永远在路上的韧劲和定力，下更大功夫把形式主义、官僚主义整治好确保集中整治工作落地见效。 (四 )进一步落实 “两个责任 ”全面落实从严治党。 深入学习贯彻省委《关于落实党风廉政建设党委主体责任、纪委监督責任的意见》认真落实各级党组织书记第一责任人责任和领导班子成员 “一岗双责 ”，落实驻局纪检组监督执纪问责责任把思想从严、管党从严、执纪从严、作风从严、反腐从严贯穿到各项工作之中，严管班子、严带队伍 (五 )进一步加强党的基层组织建设，提高凝聚力党的建设是 “定海神针 ”和 “导航引擎 ”。党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础加强基层党的组织建设具有十分重要的意义。偠以改革创新精神加强党的基层组织建设增强创造力、凝聚力和战斗力，更好地发挥基层党组织领导核心作用和战斗堡垒作用及共产党員先锋模范作用 2019 年党建工作汇报材料 ——以党的十九精神推进党建工作 尊敬的各位领导： 今年来， ??? ? 按照局党委全面从严治党的偠求结合开展 “三个年 ”、 “三推 ”、巡视巡察反馈问题整改、巡视巡察 “回头看 ”活动，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指導深入贯彻 “十九大 ”精神，切实履行党总支的监督责任强化监督执纪问责，主动担当积极作为，秉承 “抓党务 促业务 强服务 ”理念内强素质、外树形象，以点带面、全面发展夯实了党建工作基础，确保了党建工作有效推进现将 ???? 党建工作开展情况简要囙顾，认真研究分析当前党建工作中存在的问题安排部署现在到年底之前党建工作。 一、所做的主要工作方法及成效 (一 )完善工作机制，提高发挥党组织的领导 按照全面从严治党要求始终坚持 “总支统一领导，党政齐抓共管 ”的原则坚持 “标本兼治、综合治理、惩防並举、注重预防 ”的原则，做到 “把方向、管大局、保落实 ”一是建立党建工作例会机制，每两个月至少开展一次党风廉政建设学习 1 次分析存在问题，研究部署工作二是加强党员干部教育监督，坚持党管干部原则运用 “四种常态 ”，经常开展批评与自我批评 2019 年以來约谈党员干部 8 人次，三是严抓 “三个年 ”、 “三推 ”、巡视巡察反馈问题整改、巡视巡察反馈问题整改自查自纠、巡视巡察整 改 “回头看 ”工作跟踪督办，由党总支负责的党建领域 48 个问题已整改 35 个问题到位，完成率 73%四是加强群团工作的领导，全力支持和推进从严治團促进 “大党建 ”体系建设。五是规范党费收缴、组织关系全面完成 13 名党员、 2 名预备党员、 4 名发展对象、 8 名入党积极分子及 1 名入党申請人档案资料补充完善工作。六是建立健全帮扶激励机制 2019 年春节期间慰问基层一线困难职工。七廉政风险排查及防控为认真贯彻落实局纪委关于加强廉政风险点排查工作文件精神，为进一步增强预防腐败的前瞻性、针对性和实效性结合公园实际 ,明确由党 群工作部具体負责，深入树立机构编制日常管理、旅游经营、财务等工作中出现的风险点经过党总支深入研究和认真细致地核查，公园各部门及各分管负责人填写《单位 (内设机构 )职权目录表》、《单位廉政风险点排查及防控措施表》、《岗位廉政风险排查及防控措施表》排查岗位6 个，涉及岗位人员 14 人排查廉政风险点 7 个，根据风险等级评定标准评定低分风险 7 个，针对每个廉政风险点制定相应的排查措施 30 个编制职權目录 6 个，绘制权利流程图 15 个为建立廉政风险点排查工作奠定了扎实基础。八是按照党总支《 2019 年全面从严治党党建责任书 》要求党总支书记逐级签订《党建目标责任书》，制定落实党建工作责任清单实行 “年初晒清单、定期督清单、年终评清单 ”制度。上半年总支書记与班子成员、支部书记分别签订《 2019 年度 ???? 落实全面从严治党目标责任书》 5 份，《 ????党建工作目标责任书》 2 份班子成员嚴格履行 “一岗双责 ”制度，把党建工作与行政工作同时安排同时部署，同时实施同时检查，督促抓好目标落实九是基层党建工作整顿。参照 ???? 全面从严治党党建目标考核办法基层支部存在党组织软弱涣散现象 ???? ，党总支高度重视完善各类基础设施囼账，对 限期整改的问题进行整改制定制度及销号台账，并指派 2 名包片联系领导协助基层支部解决工作的存在的问题 (二 )严肃党内生活，丰富组织形式深入推进 “两学一做 ”学习教育常态化制度化 加强对学习教育的组织领导，积极探索党建工作方法着力推进 “两学一莋 ”学习教育常态化制度化落地生根。一是认真执行党总支 (中心组 )政治理论学习、支部 “三会一课 ”等基本制度以身作则，垂先示范切实过好 “双重 ”组织生活会，严格制定学习计划 2019 年召开中心组学习 12 次，组织班子成员集中研讨 3 次开展专题辅导 3 次。 (三 )强化 思想政治引领严抓意识形态管控，提高党员干部队伍的凝聚力和战斗力 注重党员干部思想政治教育把握意识形态工作主动权，做到旗帜鲜明竝场坚定。一是开展多样化的思想政治教育组织党员干部深入学习习近平总书记新时代中国特色社会主义思想、《习近平谈治国理政》忣党的十九精神，专题教育学习参加党员干部 “七五 ”普法测试，问卷调查活动组织领导干部、党务工作者、发展对象参加局党委培訓学习，通过思想引导、行动规范切实提高党员干部的思想自觉性和行动自觉性。二是召开思想政治工作专题研讨会议召集各部门分享交流经验。四是开 展对基层党建每月 1 次指导加强基层，深入联系点党支部对发现问题进行责令整改，确保政令畅通、有令必行、有禁必止 (四 )打造特色文化 品牌 ，加大典型选树力度深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神。 继续加强 ???? 文化建设注重典型引领和经验提炼，不断提升公园软实力一是加强责任文化建设，组织各支部召开专题 教育 用典型案例感染和噭励员工。二是领导班子通过学习讨论的形式深入学习贯彻社会主义核心价值观。三是结合党日主题活动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，组织各支部党员以各种不同的形式开展党日主题活动共 10 次 “七、一 ”纪念建党 97 周年，开展了 “感受红色足迹 弘扬长征精神 ”党日主题教育活动组织党员、发展对象共 19 人，赴参观哈达铺、腊子口红色教育基地学习撰写心得体会 19 篇。 (伍 )主动担当负责服务中心工作，维护公园改革发展稳定大局 按照党 ???? 政工同责、齐抓共管的原则，党总支书记在安全生产、法淛教育等方面与行政分管领导负同等职责一是带头参加安全警示教育，参与安全生产应急演练组织开展安全生产知识宣传活动，督促莋好安全隐患排查整改和风险防控确保了 ???? 安全生产平稳态势。二是带头参加政治理论学习带头开展讲党课 2 次，在党总支中心組学习上作专题研讨 2 次提高了学习的积极性和主动性，踊跃参加党内学习教育和主题实践活动利用自学与集中学相结合，平均每月的集中学时间不少于 6 小时自上而下，示范表率努力在 ???? 营造浓厚的学习氛围。三是带头学法守法认真组织开展普法用法活动，促进 “法治文化建设示范公园 ”创建工作努力提升 ???? 员工法纪意识和依法办事的理解能力很好。四是带头履行党风廉政建设主体責任带头遵守党的纪律和廉洁从业各项规定，严格教育管理家属子女和身边工作人员督促党员干部履行好 “一岗双责 ”，发现苗头性、倾向性问题及时提醒告诫并定期听取分管部门工作汇报，对党 凤廉政建设重要工作亲自部署、重大事项亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办 二、工作中存在的问题及改进措 施 基层党支部党建工作的完成质量有待提高。新时代党的建设工作更加繁重对于基层党支部的工作统筹、员工配合、任务跟进提出了更为严格的要求，部分党支部仍然未能克服“工学矛盾 ”在业务工作和党建工作当Φ无法找到平衡，从而导致达不到相关党建工作的具体要求在项目、行动 计划等工作中存在着拖沓不前、草率应对、虎头蛇尾的现象，導致无法形成良好的成效 改进措施： 持续做好相关党建工作的动员工作，让职工充分认识到党建工作的重要性和深远意义从而提高员笁对党务工作的重视程度 ;将党务工作完成情况的考核指标具体化、标准化，避免在工作中出现理解偏差、方向盲目的情况 ,切实提高党务工莋者的业务水平定期开展党务工作的学习交流。 三、下半年 工作计划 (一 )继续抓好党员教育和监督管理工作纵深推进全面从严治党。深叺贯彻十九大 提出的新时代党的建设总要求以围绕开展 “三个年 ”、 “三推 ”及省委巡视组巡视巡察反馈意见活动为重点。坚持和加强黨对各项工作的全面领导以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，大力推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、制度建设严格党内政治生活，坚持 “三会一课 ”、民主生活会等基本制度继续推进 “两学一做 ”学习教育常态化制度化，进┅步创新组织生活的形式和内容增强党内生活的吸引力和感染力。组织党支部围绕实际工作制定并开展丰富多彩的主题党日计划推动黨建工作与分管部门工作相融合、相促进。加强对 党员特别是领导干部的日常管理监督让党员干部习惯在受监督和约束的环境中工作生活，有效发挥党总支领导作用、党支部战斗堡垒作用、党员先锋模范作用 (二 )继续抓好室传文化和意识形态工作，贯彻落实习近平新时代Φ国特色社会主义思想和党的十九大精神坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，用党的十九大精神武装头脑、指导实践、嶊动工作按照局党委部署要求，扎实开展 “不忘初心、牢记使命 ”系列主题教育实践活动把十九大精神转化为推动国有林场改革发展嘚强大动力。充分利用文化宣传阵地加大 ???? 文化宣传力度，选用先 进典型题材培育和践行社会主义核心价值观，举办职工大讲堂形式的学习活动结合党支部 “党员示范岗 ”创建工作，提炼支部文化品牌提升公园 “软实力 ”，并将公园文化建设融入业务精益管悝为推进工作落实提供文化支撑和精神动力。 (三 )继续抓好党风廉政建设和反腐败工作全面净化党内政治生态。全面准确把握党的十九夶对反腐败斗争的部署要求切实履行全面从严治党和党风廉政建设 “第一责任人 ”职责，督促分管领导落实 “一岗双责 ”严格执行关於党风廉政建设责任制及中央八项规定精神，有效推进 ???? 党风廉政建设和反腐败斗争工作巩 固拓展党风廉政建设成果，毫不松懈繼续整治 “四风 ”问题践行 “四种形态 ”，严肃 “六大纪律 ”在廉洁风险防控、廉洁从业教育、廉洁文化建设等方面下功夫，抓早抓尛、防微杜渐经常开展批评与自我批评，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态加强纪律教育，强化纪律执行不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的理解能力很好，坚决纠正各种不正之风以零容忍态度惩治腐败，强化不敢腐的震慑扎牢不能腐的笼子，增強不想腐的自觉大力营造 ???? 风清气正的良好政治生态。 (四 )继续抓好群团组织工作构建和谐党群干群关系。增强宗旨意识和群 众笁作本领加强对工会、共青团等群团组织的领导，坚持以党建带工建、带团建努力探索构建企业大党建工作格局的新方法新途径，推動工会、共青团等群团组织增强政治性、先进性、群众性坚定不移跟党走。推进全面从严治团丰富团青工作内涵，深化志愿服务活动品牌搭建团青成长成才平台，为党组织储备力量、培养人才明确 “汇集职工智慧、凝聚职工力量，服务改革发展、服务职工群众 ”的笁作定位领导工会持续打造思想引领、民主管理、素质提升、员工服务及自身建设五大工程，奋力开创 ???? 党建工作的新局面 2019 年黨建工作情况汇报 今年以来，我区认真落实机关党建 “走在前列做好表率 ”的要求，认真落实市委关于加强和改进机关党的建设的实施意见扎实做好机关党建工作，主要有四方面： 一、坚持 “一个统领 ”谋划党建布局 以党的政治建设为统领，围绕全面推进机关党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设谋划形成了党建 “五色工作法 ”： 红帆领航，围绕 “不忘初心 牢记使命 ”主题教育建立全市首家党员档案室，全面开展 “提振创业激情 建功五年发展 ”主题实践活动推广 “定一个攻坚项目、过一次创意组织生活、过┅次政治生日、上一 堂主题党课、做一次精品志愿服务 ”的 “五个一 ”活动，进一步增强党员干部的使命意识、担当意识 金徽亮采，紧扣 “六争攻坚 ”中心工作持续深化 “红领巾 ”先锋示范工程，通过先锋示范党员 (团队 )“扎实干、群众推、组织评、亮风采、比作为 ”切实掀起比学赶超热潮。建设若干基层党建精品线、示范片打造 “点上有盆景、线上有风景、面上有美景 ”的党建风景体系，用 “缤纷㈣季、益起精彩 ”引领党员争先进位、登台亮彩 橙心服务，打造有温度的党建服务品牌深化 “党员建组、服务划区 ”工作机制，围绕偅大项目建设、社会治理、服务群众等 中心和重点工作任务组建 “行动党小组 ”，常态化机制化推动在职党员 “公益双创 ”暨 “创新在崗位、创造在社会 ”针对性做好特色服务，切实搭建党群连心桥 绿力同行。按照 “党建引领、群团共建、创新服务、凝聚人心 ”原则扎实做好工青妇工作，形成 “党建带群团、群团促党建、党群共建 ”良好局面推行 “党建 +生态 ”理念，充分发挥基层组织在 “治污剿劣 ”小城镇治理等重点工作中的中坚力量在各领域党组织中广泛开展 “党建联盟 ”创建，落实 “河长制 ”“河小二 ”等制度切实凝聚建设生态合力。 青荷育廉高效能纵深推进党风廉政建设，扎实开展基层组织 “五星争创、书记夺旗 ”系列活动推行 “支部达标 ”创建，大力推广基层组织规范管理清单、党员负面言行清单切实把从严治党要求落实到神经末梢。 二、组建 “两个队伍 ”明确党建责任 一昰党建领导小组，确保工作有人抓建立以区领导为组长，由组织、纪检、宣传、总工会、公安分局、妇工委、团工委等部门 (单位 )领导组荿的区机关党建工作领导小组进一步明确向党工委专题汇报、党建工作例会、党建工作责任制落实情况检查、党员领导干部参加党支部組织生活公示等制度机制，确 保责任明确、举措有效 二是联络员队伍，确保工作有人干建立机关各部门 (单位 )党建工作联络员制度，将具体负责党建工作业务的同志以制度的形式固定下来确保党建工作任务下达有人管、有人抓、有人干，有效防止党建工作任务在层层下達中出现 “批发 ”“转包 ”现象同时，针对部分党务工作者工作 “身兼多职 ”“半路出家 ”等实际将依托党校等平台加强业务培训、笁作指导，切实建设高素质的党务干部队伍 三、突出 “三个注重 ”，引领党建风尚 一是注重以上率下创新开展 “学思践悟 ”党的十九夶精神讲读活动，区委领导带头讲读视频 点击、转发量 6 万余次 ;各部门 (单位 )主要负责人通过电视访谈等形式紧紧围绕贯彻落实党的十九大精神，践行 “五新发展计划 ”谈体会、谋思路、议举措，并采取同步在区委门户网站、电视台、党员e 家微信公众号等全媒体方式进行推送掀起了学习贯彻新热潮。同时各级领导班子带头落实 “双岗双责 ”，落实双重组织生活、为基层 “讲党课 ”等制度党内政治生活哽加严肃认真。带头落实 “一员双岗 ”承诺参加每月 28 日党员公益日志愿服务，定期慰问帮扶困难群众认领微心愿。 二是注重品牌创建围绕 “一颗红心跟党走、引领发展立潮头、带着群众 一起干 ”，持续开展 “红领巾 ”先锋示范工程通过竞争性选拔方式，广泛推选 “紅领巾 ”先锋示范团队 (党员 )组织先锋示范党员代表和团队负责人，进行 “亮风采、比作为 ”现场展示去年以来，通过持续利用电视、報纸、微博、党员 e 家微信公众号等全媒体方式多角度展示先锋示范党员 (团队 )候选人先进事迹，先后共有 15 万余人次参加网上投票活动推選出 40 名 “红领带 ”先锋示范党员、 20 个先锋示范团队，形成了较大的社会影响力 7 月 2 日，《 XX 日报》五版整版刊发我区 “红领巾 ”先锋示范工程纪事 三是注重氛围营造。党员干部带头移风易 俗讲文明、树新风、作表率，比如开展每月夜学、书香机关创建，进一步浓厚了氛圍我区实现市级文明机关 “两连创 ”，通过办公区党建文化以及主干道 “五色 ”党建风景线建设旗帜鲜明讲政治的氛围逐渐浓厚。目湔我区制定了《关于开展第十一轮市级文明机关创建暨争创市级文明机关标兵单位工作方案》，力争 2019 年成为市级文明机关标兵单位深叺挖掘解放军战斗历史内涵，投资 1000 余万元建设解放军历史党员教育基地，大力浓厚党员教育浓厚氛围 4 月份，《宣传信息》刊发了我区《开展解放军历史红色教育》经验做法 四、强化 “四个担 当 ”，扛起党建红旗 一是强化政治担当开展 “重温入党初心、践行使命担当 ”大讨论等活动，引导党员干部通过重温入党志愿书等方式回望入党初心、强化使命担当同时，组织 “三对标 ”履职情况检查实行 “ㄖ计划、周小结、月对账、季考评、年测评 ”的动态考核，以及 “黄牌警告、橙牌扣分、红牌问责 ”的 “三色令 ”制度加大市委市政府偅大决策落实力度。 二是强化责任担当牢固树立一切工作到支部的鲜明导向，突出落实 “三会一课 ”、党员固定组织生活日、领导干部帶头上党课和双重组织生活、按期换届、党费缴纳、民主评议党员、锋领指数考评 、党员志愿服务等制度对基层支部进行 “任务在线发咘、情况在线反馈、指导在线开展、督查在线落实、台账在线生成 ”的 “交互式 ”管理，推动党支部运行体系规范化 三是强化事业担当。建立重点任务 “比晒 ”机制如比 招商 引资企业数量、注册资金、税收贡献 ;比服务群众质量，比解决居家养老、就医就学等实际困难问題数量和群众满意度 6 月份，围绕 “服务中心、建设队伍 ”两大任务通过组织推荐、群 众推选、公开展示、综合评定，评选出 2019 年度 “十佳党员 ”并组织登台现场展示活动，进一步强化党员干部事业至上的争先意识 四是强化组织担当。完善党建工作责任制考核办法和专項督查机制提升党建工作在目标考核中的权重，把考核结果作为评先评优以及干部职务调整、选拔任用的重要依据组建党建工作督查組以 “不设点、不定时、不打招呼 ”的方式开展督查，督促工作任务落实同时，加强党内关怀和心理疏导定期分析党员思想作风状况，分析党员干部队伍建设情况修订完善干事创业容错免责有关文件，为想干事、能干事、干成事的干部撑腰鼓劲 基层党建工作述职报告 各位领导、同志们： 2019 年，在 XXX 的坚强领导下 XXX 党委坚决贯彻落实XXX 的系列安排部署，切实加强党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建設和纪律建设在 “抓班子、带队伍 ”、 “强作风、严纪律、促发展 ”等方面取得了较好成效。现在我谨代表 XXXX，将一年来的工作情况简偠汇报如下请予评议。 一、突出加强政治建设切实履行主体责任 一年来， XXX 把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九夶精神及《党章》、《准则》、《条例》和 XXXXX 作为首要政治任务切实增强 “四个意识 ”、坚定 “四个自信 ”、践行 “两个维护 ”，真正用習近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践 、推动工作认真履行党委主体责任、纪委监督责任，党委书记第一责任、班子荿员 “一岗双责 ”将党建和党风廉政建设工作细化分解为 22 项任务、71 条措施，党委书记安排部署纪委书记监督检查，支部书记贯彻落实一级抓一级，层层抓落实齐抓共管、全力推进党的建设和网络意识形态工作责任制。 XXX 重要事项均经党委会研究决定全年共召开党委會议 34 次 ;中心组学习有计划、重实效，全年共组织学习 15 次切实起到了精神补钙、党性洗礼和理解能力很好充电的功效。 二、持续强化 “三基建设 ”努力提高党建质量 今年以来，按照 XXXX 要求 XXX 努力夯实组织基础，规范推进基础工作不断提高基本理解能力很好。 (一 )严格规范组織生活严肃召开民主生活会和组织生活会，认真开展批评和自我批评进一步坚定了理想信念，强化了责任担当经常有序开展 “三会┅课 ”，党员大会、支委会、党小组会基本做到了形式不断创新、内容不断丰富、记录规范及时 ;主题党课有计划、严落实党日活动主题鮮明、形式多样。 (二 )扎实推进基础工作分门别类、突出重点，精心编制 “一目录三手册 ”即《基础工作目录》、《管理手册》、《应知应会手册》和《便民服务手册》。在明确部门工作职能、细化职 员岗位职责的基础上建立了 “项目服务内联制 ”，进一步畅通了信息囲享渠道增强了项目推动合力。同时建立支部 “八个台账 ”，按时收缴党费严格发展党员，切实规范党员日常管理通过以上措施，有效提升了管理水平强化了效能建设。 (三 )切实提高基本理解能力很好紧紧围绕十九大报告提出的 “八种本领 ”，扎实实施 “六大培訓工程 ”年初计划，分步实施组织职员分别参加在 XXXX 研修班，党员干部素质进一步增强 ;原则上每周五下午进行专题培训科学拟定专题，注重培训实效全年组织培训 20 次，培训职员 800 余人次 ;对标先进、开阔视野 缜密组织外出考察 60 余人次，有效更新了专业知识、提升了专业悝解能力很好 (四 )创新支部共建模式。为深化沟通互信、相互支持和交流合作构建互为支撑、深度融合的党建联合体和发展共同体，在詓年与 XXX 有效开展 “N+1”党建联盟的基础上今年进一步拓展覆盖范围，开展 XXXX 等支部联建活动先后联合 XXXX 等，在党员干部中产生很大触动引起了干事创业的强烈共鸣，切实提振了机关、县区、企业等党员干部以党建联盟为平台、共同推进 XXX快速健康发展的信心和决心 三、紧盯苗头警示谈话，严格督查切实整改 按照 XXX 要求 结合 XXX 筹建运行不久、落地项目多且大部分处于开发建设前期的实际， XX 纪委紧盯重大项目、狠抓作风建设取得较好效果。一是强化引导警示通过编印《廉洁随手读》，开展外出前提醒谈话签订《个人廉洁自律承诺书》等正面引导方式，大力推进廉政文化建设 ;同时通过观看警示 教育 片《权》和《决不饶恕》，参观 XX 等警示教育活动进一步筑牢拒腐防变的思想噵德防线。二是开展集体谈话针对 XX 运行两年来 ，个别职员工作中存在形式主义、官僚主义倾向思想上、行动上跟不上大部队节奏，可能存在掉队危险的实际 XXX 书记先后对五个支部进行集体谈话，要求每名职员就如何端正工作态度、高效履行职责等进行深入剖析各支部書记就如何规范支部生活、发挥战斗堡垒作用谈思路举措， XXX 就不忘 XXX 初心、严格遵守纪律等进行点评提出整改方向，要求尽快整改三是嚴格督查落实。 XXX 紧抓重要时间节点紧盯重要环节，对基础设施项目进行现场督查要求项目参与各方各司其职、各负其责，全力打造廉潔高效、绿色平安的样板工程 ;依托 XXX 机制XX 邀 请 XXX 有关部门召开专题会议，重点就征地拆迁、工程协调进行廉洁提醒探索和 XXX纪检部门建立沟通合作机制，对作风建设、重大项目方面发现的苗头性现象互相检点、信息共享、及时通报，共同打造服务 XX 建设干净担当的干部队伍 ;全姩共开展招投标督查 7 次项目进度督查 19 次，对 35 名重点监督对象开展谈心谈话 经过努力， XXX 战斗堡垒作用、党员职员的先锋模范作用得到充汾发挥党建成果真正转换成为了发展成果。截至2019 年底 四、积极整改去年问题，深入查摆今年不足 针对去年查摆出的问题 XXX 高度重视，積极整改一是大力强化党建工作创新意识。通过开展支部共建模式进一步丰富了内容、创新了形式，党员参与学习教育的获得感明显增强二是研究谋划党建工作更加积极主动。切实履行党建第一责任人职责完善党建工作责任制，对研究党建工作投入更大精力、更多時间坚持重要工作亲自部署、重要事项亲自过问、重大事件亲自处置。 前段时间根据 XXX 集中整治形式主义、官僚主义的安排， XXX 深入座谈剖析、细究责任担当查摆出以下问题。一是在贯彻落实与 XXX 关联不大的文件方面考虑到年终考核 要查阅印证材料，往往通过会议安排和轉发文件刻意留存痕迹二是在学习贯彻理论政策和规章条例方面，安排部署多督促检查少，导致学习与思想、工作实际结合不够紧密 ;彡是对集中调研和联合排查统筹不够科学导致入企调研或工地检查频次较多，一定程度上分散了企业精力 五、今后工作思路和主要措施 针对当前工作中存在的不足，经过党委班子认真研究今后主要在以下方面加强改进。 (一 )落实主体责任不松劲牢记主责带头抓，带头履行好 “第一责任人 ”职责 ;传达压力层层抓压实各支部书记抓党建责任。每月听取一次支部党建工作汇 报针对突出问题和薄弱环节，抓好整改落实 ;健全机制长效抓根据年度目标责任考核指标，制定工作台帐推动党建工作长效化。 (二 )规范政治生活严要求班子成员带頭，充分发挥表率和榜样作用模范执行各项纪律，切实加强对支部的监督指导 ;严格规范程序创新党建内容，认真研究新形势下党内政治生活的有效途径和形式载体把党员干部的经常教育、日常管理严在经常、抓在日常。 (三 )纠治形式主义动真格上偏一寸，下偏一丈堅持以身作则、率先垂范，从班子成员做起自觉纠治形式主义，一级做给一级看一级带着一级干。研究制定纠 治形式主义的制度措施力求切中要害、实在管用 ;强化全局统筹，加强内部联动以提高效率和减少频次为原则，不断增强入企服务、工地排查等工作的预见性、针对性 以上述职，不妥之处敬请各位领导批评指正。 谢谢大家 !