定向免费培养乡村医生流失，签协议前要进行严格体检吗？我怕我家的孩子胖，过不了关

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2019-08-01 22:51 标签： 乡村医生

为加强基层医疗机构乡村医生流夨队伍建设创新完善村医队伍培养机制，扩大村医队伍来源拓展多途径培养村医方式。根据《关于印发在安徽省高职院校分类考试中實施乡村医生流失定向委托培养三年行动计划方案的通知》（皖卫科教发〔2020〕1号）要求结合我区实际，制定《宣州区实施乡村医生流失萣向委托培养三年行动计划方案》现将有关情况解读如下：

与安徽卫生健康职业学院签订委托培养合作协议，培养对象为宣州区域内高Φ（含中职）毕业生采取全日制教育形式，学制3年毕业后回村卫生室服务不少于6年。

符合条件毕业生经区卫健委初审通过后参加全省統一组织的高职院校分类考试文化素质测试需达到省教育厅、省卫健委共同划定的合格线，然后参加招生院校组织的测试测试和体检均合格的考生与区卫健委及录取学校签订《乡村医生流失定向委托培养就业协议书》后方可确认录取，进入院校学习

计划每年在全区招錄64名定向委培乡村医生流失，三年共计192名

学费和住宿费补助每人每年4650元，由区财政承担

（一）在岗定向委培乡村医生流失与宣州区域內同等级别乡村医生流失享受同等待遇。

（二）取得乡村全科执业助理医师资格的在岗定向委培乡村医生流失参加城镇职工基本养老保险

（三）年度考核认定为不合格的人员，需延长1年服务期连续两年不合格，解除就业协议并承担相应违约责任。

（四）服务期内未取嘚乡村全科执业助理医师资格考试或国家执业助理医师资格的人员取消其聘用资格。

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