车间生产管理个人总结车间主管月结

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  导语: 是应用写作的一种昰对已经做过的工作进行理性的思考。下面就为大家收集了包装车间工作总结报告仅供参考!

  【 范文一:包装车间工作总结】

  20XX年昰公司全面深化精细管理年。一年来我车间在分部和分部党委的正确领导下,坚持以“安全、效益、发展、和谐”为主题以“安全环保无事故,经济效益最大化”为目标团结带领干部职工,迎难而上扎实开展“创先争优”、“比学赶帮超”活动,强“三基”、除“㈣害”努力向“精细化管理”要效益。车间结合管理实际通过深入开展“比学赶帮超”活动,深化精细管理着力在车间生产管理个囚总结管理和队伍建设上深化对标建标追标,细订措施努力降低装置成本、提高队伍素质、建设安环稳定向上新包装,实现新建装置提湔3个月安全环保开汽成功实现新产品成功开发――液体硫磺装车外运销售,实现车间车间生产管理个人总结管理和队伍建设的科学发展为分部进一步提升炼油环保装置的经济运行水平,为公司“安全、效益、发展、和谐”建设作出贡献

  一、“比学赶超”取得显著荿绩

  20XX年,车间全体职工认真开展“比学赶帮超”活动深化精细管理,经过共同努力取得显著成绩。

  预计全年可超额完成全年硫磺成型包装发运等车间生产管理个人总结任务各项车间生产管理个人总结技术经济指标大幅度提高。硫磺成型、包装车间生产管理个囚总结做到上游装置车间生产管理个人总结出液硫量100%完成;安全车间生产管理个人总结实现:职工因工死亡事故为零消灭了任何上报大尛事故、事件,职工月平均负伤频率为零事故直接经济损失严重率为零,有毒有害岗位综合合格率大于95、5%实现安全车间生产管理个囚总结消灭上报事故,实现“三零三率”;实现了“硫磺产品外运装车事故为零用户投诉为零,硫磺产品包装事故为零硫磺产品外运裝车事故为零”的“四个为零”;实现了“硫磺发运出厂合格率、上级抽查合格率”两个100%;设备完好率为100%,主要设备完好率100%静密封点泄漏率为0、01‰,硫磺成型装置开工率100%设备事故为零,新建12万吨硫磺成型装置一次投产成功

  加强基层党组织建设,充分发挥了党支部戰斗堡垒作用和党员先锋模范作用;职工思想政治工作和精神文明建设成效显著;我们通过抓好安全意识、效益意识、发展意识、大局意識与和谐意识教育在加强全民工教育管理的同时,加强对劳务工的教育管理进一步激发职工队伍“比学赶超,事争第一”的斗志在汾部小指标竞赛中,车间日均动力消耗指标多次获得分部的奖励;进一步推进了劳务工规范劳动关系、签订劳动合同、人员变动等管理治安综合治理和劳动纪律管理得到进一步加强,党的十八召开期间努力遏制了征地集体工越级上访并成功做好一名征地集体工规范劳动關系;员工“违反计生政策事件为零,治安违规事件为零保证了车间内部管理稳定、队伍稳定和车间生产管理个人总结稳定。

  二、“创先争优”促进队伍建设

  1、加强领导班子建设和党支部组织建设一是认真抓好车间领导班子思想建设、能力建设和作风建设,建設一支“想干事、能干事、干成事”的强有力领导班子二是组织开好了车间领导班子民主生活,促进领导班子建设三是加强党支部建設。认真落实党建各项制度按要求组织好“三会一课”、党员差别化管理等工作,组织召开党员大会开展了民主评议党员活动;组织開展了党员先锋系列活动。做好日常党员教育管理和新党员组织培养、考察和发展工作做到成熟一个,发展一个不断壮大党员队伍。圍绕车间新装置改扩建工作组织党员利用双休日的时间,参加车间新装置的“三查四定”、找流程、清理卫生等义务劳动充分发挥党員的先锋模范带头作用,服务好新装置

  2、认真扎实开展主题教育活动,加强党员、干部和职工队伍建设一是车间支部认真开展“┅转双创”活动,并借助“创先争优比学赶超,事争第一”的竞赛台对照历史最好水平,开展装置与装置、班组与班组、职工与职工の间的比学赶超找差距,找对策引导职工积极发挥自己的才能、智慧,更好地为车间各项车间生产管理个人总结技术经济指标的进一步的提升作贡献;二是深入开展了“小指标竞赛”活动车间党支部组织发动广大干部职工认清形势,组织激励干部职工以“一切为了改擴建、一切服务改扩建、一切服从改扩建”为原则在新装置建设中围绕宣传、学习培训、安全质量开展“创先争优小指标竞赛”,带领廣大干部职工抓车间生产管理个人总结优化保装置安稳,促新装置一次开汽成功三是开展以“党员差别化”为主要内容的党员先锋活動。我们把先锋活动作为激励党员在“深化精细化管理效益年”发挥先锋模范作用的重要手段围绕车间车间生产管理个人总结管理的中惢工作,以“党员身边无违章违纪争当安全车间生产管理个人总结的模范;党员身边无效益流失,争当管理增效的模范;党员身边无消極情绪争当构建和谐的模范”为主要内容,实实在在地开展先锋活动促使党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用进装置、到岗位,树立党员的良好形象四是做好廉洁风险防范工作。车间领导、专业管理人员及班组相关人员积极参与各项工程量的共同核对落实工莋共同签名确认,并做到月月公开公布上墙确保廉洁工作到岗到位有实效。

  3、创建“和谐企业”增强企业向心力和凝聚力。一昰引导职工转变观念通过组织专题班会、民主管理会、职工大会和专题征文活动等形式开展“干群关系”专题讨论,使广大干部职工对“密切干群关系促进车间和谐建设”有一个客观和正确的认识,真正做到心中有企业二是努力做好慰问工作,积极为职工排忧解难車间深入调查了解本单位在职职工、离退休职工和职工家属的困难情况,千方百计为他们解决实际困难真正让职工切实感受到“领导心Φ有职工”。三是认真细致做好职工的思想队伍稳定工作车间领导及车间管理人员经常深入车间生产管理个人总结一线,了解职工思想狀况及时理顺职工情绪,对职工中出现的突出矛盾及时召开思想政治研讨会议分析解决,做好未规范劳务工的思想访谈工作对未规范劳动关系的劳务工进行家访交谈,车间主要从关心员工角度深化维稳工作对其问寒问暖,排忧解难用爱心行动来感化他们。经过不厭其烦对其做思想工作使其思想觉悟上有所提高,8月份已到众和公司办理了规范劳动关系的手续拿到了其应得的股权、报酬和待遇,依法维护了他们的合法权益维护了车间的和谐稳定局面。车间对请假较多的劳务工及新来的职工认真做好过细的思想政治工作目前员笁的思想比较稳定,无发现上访倾向同时,及时慰问困难、患病职工给他们送去组织温暖,确保了队伍稳定、车间生产管理个人总结穩定

  三、“精细管理”确保装置安全环保经济车间生产管理个人总结

  (一)认真组织“安全车间生产管理个人总结月”活动等系列活动,强化职工安全教育提高职工安全意识和搞好安全车间生产管理个人总结技能,落实安全责任制确保装置安全环保运行。

  以强化职工安全教育提高职工安全意识为主要内容,结合活动“我要安全”的安全主题教育活动、开展查找职工、装置、岗位安全隐患、职工安全思想隐患、岗位安全操作隐患、装置现场违章隐患;车间下发隐患排查记录本由发现隐患者填写上报车间确认后,车间每朤评出等级给予奖励

  一是结合“安全车间生产管理个人总结月”活动,在全车间范围内围绕主题开展各项工作。在全车间范围内結合提合理化系统进行查身边安全隐患活动;组织多样化班组安全活动;开展每月评选优秀安全活动班组活动共评出优秀班组6班次、学習优秀组织者等人车间分别给予了奖励,车间被分部评为HSE管理先进单位;组织每季度一次以反“四停”、反“违章”为主要内容的演练活動结合改扩建修订编制2#成型应急预案并进行学习培训;做好隐患项目整改的各项工作落实工作,车间每月汇总上报车间排查情况表并編制形成车间当月“10项重点关注安全车间生产管理个人总结隐患”下发班组公示学习,从而得到重点防范做好车间危害识别风险评估和環境识别工作,结合班组评估出的项目车间评估小组还组织了固定在车间施工作业的保运人员,请他们对相互间的作业过程、配合及相關单位案例进行评估从而确保评估的真实有效。二是强化现场安全监督确保“安、稳、优”车间生产管理个人总结,促进车间安全达標针对车间今年来车间生产管理个人总结大产量及二期改扩建边车间生产管理个人总结边施工作业的状况,安全管理工作的重点放在包裝车间生产管理个人总结中人员的安全意识教育及监督管理工作结合装置设备老化严重状况,重点抓好了班组日常和车间的每周安全检查班长对本班组安全负全权,严格督促岗位执行操作规程杜绝“三违”现象,进一步夯实安全基础工作加强了各岗位的操作纪律和巡回检查,落实工艺制度加大了对安全操作和叉车与包装人员的配合重点部位进行严格监管,并对重点部位的监管措施落实到车间经济責任考核做到有巡检、有措施、有落实。做好改扩建的各项安全措施落实防范工作;车间领导及专业人员坚持以现场办公为主制定有效的措施:施工作业人员进行定期和不定期的安全教育、监护人员以班长及岗位人员为主,班组监护人实行交接班制并有交接班记录和ロ头交接,交接作业内容交接消防防范措施交接监护等对作业现场的变化情况重点交接,确保了施工安全

  (二)强化车间生产管悝个人总结工艺管理

  1、我们强化了硫磺包装车间生产管理个人总结过程的管理工作,进一步完善了车间经济责任制考核标准细化了栲核制度,检查结果及时在网上公开真正做到了考核公平、公开,奖罚透明

  2、坚持做好计量管理工作。1)加强1#、2#硫磺成型装置包装岗位人员的培训工作提高包装岗位人员操作水平。2)完善操作参数提高成型机造粒效果,减少定量包装误差率3)为了更好地莋好硫磺产品包装计量工作质量,提高硫磺产品包装计量准确性提高炼油分部产品声誉,确保用户利益和减少损失提高客户满意度,茬硫磺产品定量包装过程中每班至少用台秤对定量包装秤进行期间核查两次。如发现电子定量秤出现波动每3托硫磺产品用台秤核对一佽。4)将抽检合格率纳入车间生产管理个人总结班组的小指标竞赛活动提高职工的积极性;5)对车间职工进行包装质量工作理念的培训,让每位员工树立质量计量理念让职工自觉遵守,实现自主管理

  3、坚持做好硫磺舀出量的管理。车间根据炼油分部加强管理为增加企业效益的要求继续做好硫磺舀出量管理工作,从每周三车间抽查结果来看效果十分显著,真正做到了提高企业产品声誉确保用戶利益,减少企业损失

  4、坚持做好节能降耗工作。根据炼油分部的要求认真做好车间节能降耗工作,掌握好硫磺包装车间生产管悝个人总结过程中的用水、电使用情况车间为了做好节约每一滴水、一度电工作。做好硫磺包装车间生产管理个人总结现场计量器具管悝工作做到正确使用计量器具,按规定对计量器具进行检测

  5、坚持发扬芝麻意识精神,继续做好带黑点硫磺回收工作星期四定期倒回联合三硫坑,减少黑点硫磺占用车间生产管理个人总结用地和托盘20XX年1~11月份共回收带黑点硫磺2974包,约148、7吨20XX年无硫磺产品外运装車因破损而造成质量降级。我们通过回收破包硫磺来避免降级品

  (三)细化设备运行管理

  1、做好设备日常管理工作。

  (1)加强现场管理狠反“低标准,老毛病坏习惯”,落实机泵润滑制度、备用机泵的定期切换制和盘车等制度对二套硫磺润滑油房进行妀造,增加门前排水沟保证库房不积水。完善二套硫磺装置成型机点检制度保证钢带长周期运转。

  (2)加强设备基础资料的管理笁作不断完善各个项目的资料。做好了春季防雷防静电结果归档和分析工作继续抓好设备竣工验收资料、设备润滑管理、机泵盘车管悝资料等整理工作。完善设备管理信息系统配合公司做好EM系统升级。全车间的设备的技术资料、润滑点、测厚点输入共1000多台次

  (3)做好叉车的维护、保养和管理工作。针对车间车间生产管理个人总结任务重、叉车维修率高和叉车司机超载超速等不利现象车间严格栲核,违章操作和叉车故障大大减少叉车的车容车貌有好大的提高。

  2、规范设备管理确保装置“安、稳、长、满、优”车间生产管理个人总结。主要是利用ERP系统全年故障率较低。一是做好硫磺罐V2308全面检查和维修工作经车间设备组的技术攻关,今年更换了改进的通气管组件现已正常使用,保证硫磺罐的正常使用二是对2#硫磺成型CX3001A/C进行钢带更换。三是做好2#硫磺成型特殊设备的管理维修工作四昰做好包装立袋输送机轴承轴套坏的抢修工作。由于包装机没有备用机包装机的正常是是否,影响全厂车间生产管理个人总结平衡由於准备充分,科学抢修确保包装机故障12小时内处理完毕。五是做好2#硫磺热水泵的泵体裂的更换处理工作

  3、抓好修理费的预算和使鼡管理工作,确保设备“该修必修修必修好,杜绝过修”

  4、进行技术攻关和改造,提高设备的使用性能主要有:

  (1)对2#硫磺成型3台成型机喷淋组件进改造处理。

  (2)对2#硫磺成型3台成型机防粘剂轴滚进行更换

  (四)出色完成12万吨/年硫磺成型包装装置妀扩建任务。

  12万吨/年硫磺成型包装装置于20XX年03月开工建设至20XX年11月27日建成中交。为平衡炼油厂的酸性气炼油分部要求包装车间在8月底唍成成型机及包装线的投产工作,在开工指挥部的组织和指挥下经过车间全体干部职工的共同努力,于8月15日上午实现了一次投料成功车間生产管理个人总结出优级的工业硫磺产品标志着12万吨/年硫磺成型包装装置的投产时间比原计划的12月30日的投产时间足足提前了3个半月,荿为茂名石化公司2550万吨/年炼油改扩建工程中首套成功投产的装置主要工作:一是更专业、更精心、更细致,做好车间生产管理个人总结准备按照分部要求,认真做好各项车间生产管理个人总结准备工作车间成立以车间主任为组长的15人改扩建领导小组,还成立以班组人員和专业人员为主的设备验收小组做到有组织、有准备。二是建设阶段做到早介入、严把关装置在进行前期的土建建设后,于7月初开始就陆续进行设备安装设备安装过程中,车间根据施工进度在建设阶段做到了早介入做好统筹和施工方案,并与施工单位一起商讨、協调确保施工质量同时要求施工单位严格按照质量和统筹进度施工,使车间及施工方心中有数施工质量和效率大大提高。三是严把施笁质量关认真落实“三查四定”各项要求和标准,组织管理干部和新装置操作人员“三查四定”共查出未完项目和不合格项问题102项,為确保尾项在装置预定投产期前完成车间每天都安排专人进行交底及施工完成后的验收,对完成项目进行及时的消项到10月28日,影响装置安全投产的项目已全部整改完成在“三查四定”中,组织了劳动竞赛活动涌现出许多好人好事,如被评为又严又细的“安全能手”柯木生、“管理能手”张民强等受到分部表彰奖励严把施工质量关确保了装置安全一次投料开车成功。四是做好工程项目各项车间生产管理个人总结准备根据《工程项目各项车间生产管理个人总结准备与试车管理规定》,组织编写设备有关技术资料和机器试运方案阀門、螺栓及垫片一览表、设备检修规程、主要设备运行规程等组织人员、设备验收规程等。有力为新装置设备成功运行提供技术支持五昰做好开工材料的准备工作。根据开工进度要求和统筹车间对开工所需的车间生产管理个人总结辅材(编织袋、防粘剂、强力维纶塔线、喷墨机油墨等)、消气防器材(消防水带及接头、便携式H2S检测仪、便携式可燃气体报警仪、消防箱(小)/灭火器、各种警示牌等)、备品备件材料、物耗低耗及三剂等及早列出了详细的计划,全面统筹安排专人负责对计划材料进行跟踪落实,落实限期责任加强考核,確保装置的顺利投产

  四、服务车间生产管理个人总结和改扩建创新职工教育培训

  今年是公司全员培训年。我车间职工教育培训笁作重点放在服务车间生产管理个人总结和改扩建工作上主要做了如下工作:

  1、积极配合和安排好车间职工参加炼油分部举办的各類学习培训班。如:炼油分部安全处举办施工部位交底管理规定防水体污染应急培训和“职业心态与心理健康”讲座学习班等;工艺专業人员参加炼油分部车间生产管理个人总结管理处举办管理制度制度,节能工作管理等内容的培训;工艺专业人员参加炼油分部车间生产管理个人总结管理处举办管理制度制度节能工作管理等内容的培训;设备专业人员参加机动部举办固定资产条码管理系统培训班,设备檔案管理培训班和工程管理费用控制培训班等内容的培训班票证管理培训班,使管理人员、班长、监护证人员及全车间人员及时掌握新蝂(20xx)票证样板及管理知识、有关票证制度的精神内容同时对票证管理所存在的问题进行解剖分析,引导监护人员在今后车间施工作业Φ正确运用、严格把关做到万无一失。通过培训班的学习进一步提高干部、职工队伍整体素质和综合竞争能力,为炼油分部完成今年㈣大目标提供人才保证陈丽同志参赛公司20XX年专业(技能)专业管理竞赛获得决赛总成绩第六名;张玲珠同志获得工艺技术管理竞赛决赛總成绩第八名。

  2、组织好副班培训课工作和每月一次岗位练兵活动由车间主任主持每月召开一次职工教育专题工作会议,总结当月副班培训上课的工作情况要求各专业技术人员即兼职教师把职工的听课情况及时汇总。而各专业管理人员应根据实际情况及时地要求職工把在工作中会遇到的车间生产管理个人总结技术难题带到课堂上提出来,由此布置好下一个月副班上课的内容坚持每月一个专题技術培训、每月一题的岗位练兵,如:五月份举办第四次新装置转岗人员设备的维护保养知识;六月份举办包装机培训学习班;七月份举办液硫装车规程培训班;八月份举办包装机知识培训;九月份举办硫磺成型装置操作规程培训班;十月份举办“设备检修跟踪”OA流程上线运荇的班组长培训班;十一月份举办硫磺成型装置的班组电脑管理员学习班等提高职工技术素质。

  3、服务改扩建组织劳务工转岗上岗技术培训在今年1月份起对1号硫磺成型装置人员进行转岗新岗位知识培训,按照自愿报名为原则1号硫磺成型装置包装岗位转岗培训报名囚员共36人。为了使他们熟练掌握2号硫磺成型装置包装岗位所需的操作知识与技能车间采取了激励考核办法,每月开展学习竞赛活动奖勵学习优秀组、学习优秀学员和优秀教师。经过培训后分别进行理论及实操考试今年8月17日全部通过了车间组织的上岗操作资格考核,9月底又全部通过了分部组织的上岗操作资格考核。在他们一边学习培训一边投入开工操作,今年8月15日新建12万吨/年硫磺回收装置成型包裝系统一次投用成功,比总体统筹计划提前了3个半月完成他们在实战中培训,在实战中提高在实战中考取上岗资格证书。

  五、持續推进全员成本目标管理

  1、落实好成本指标的分解及货币核算的考核工作首先建立健全车间的成本奋斗目标、责任、考核体系,把目标成本的指标、责任承包下发给班组制订目标成本责任考核办法,使每班、每个人心中有指标肩上有压力,凝聚群体的力量降本增效;另外每月定期考核班组的成本指标费用完成情况,对做得好的或超标的班组按标准化考核办法进行加扣奖努力降本增效。

  2、建立健全各项成本报表及台帐按指标进度、按规定做好成本预算及成本控制工作。车间今年吸取往年的经验并根据今年的实际情况年初就建立了《车间成本费用三年对比分析表》及20xx年至20XX年共三年的《车间化工用料台帐》、《动力消耗台帐》、《辅助材料消耗台帐》等等,实行综向比产量、比消耗、比成本指标的完成情况并查找每月领料料单,了解各项成本费用的来龙去脉摸清各项费用的超支,节支凊况建立了《成本费用预测表》,根据预测表的金额控制领料不是急用,紧用的材料绝不申报领用并跟踪各项成本费用的使用情况,发现成本异常现象立即进行调整控制,经过多方努力做工作最后都得到完满解决,使车间能正确、合理、节约地使用成本

  3、找准原因,制订对策措施降本增效。一是辅助材料方面:依照硫磺袋发放的有关规定监督当班车间生产管理个人总结是否当天领用硫磺袋,每月按时清查硫磺袋数量杜绝漏失及浪费现象的产生。二是修理费方面:针对车间的设备落后故障多的特点主动与车间设备专業人员沟通配合,制订了《叉车的维护保养条例》、《成型机的维护保养条例》等一整套相关的考核办法督促职工做好设备维护保养工莋,降低设备损耗延长维修期,节约开支控制成本。三是物耗、低耗方面:查明如果不是急用、紧用的材料绝不申报领用严格控制恏班组的领用料,做到物尽其用杜绝浪费,降低成本根据制定的《柴油及柴油库使用管理办法》和《叉车的使用管理规定》,追踪O#柴油进库、出库与领用消耗的数量是否一致是否回盘?杜绝漏失及浪费

  4、认真培训班组经济核算员,提高其整体队伍的素质车间1#、2#硫磺成型装置的班组经济核算员不时变动,为了使他们尽快掌握班组经济核算知识早日上岗,本专业采取分班辅导和个别辅导的办法对班组核算员进行多讲解、多提问、多交流,确保他们按时按要求完成班组经济核算台帐记录为车间降本增效工作作贡献。

  5、按時按规定保质保量做好统计工作一是按时按要求配合分部统计科维护好统计平衡系统软件的正常运转工作;二是每天按时按要求正确录叺ERP3、0的有关数据,认真跟踪、核查班组的数据录入防止出差错;三是每日跟踪记录硫磺产品的产量、外运量及损耗率,慎重而实事求是哋做好日报表、旬报表、月报表、年报表等工作不漏报、不多报,做到帐、物、表数量如一使全年的统计工作没有出现任何差错。

  【范文二:包装车间工作总结】

  20XX年即将结束我们将迎来新的一年,在过去的一年中包装车间在上级领导和各部门的协调配合下順利的完成了公司及车间生产管理个人总结科下达的各项车间生产管理个人总结任务和其它相关的指标。

  主要经济指标及任务指标完荿情

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