没有签没有劳动合同被老板辞职怎么办 辞职以后老板不给工资该怎么办?工资可以要回来吗

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不签定没有劳动合同被老板辞职怎么办是违法行为你可以要求单位支付双倍工资,最高为11个月证据方面能够证明劳动关系即可,比如工资条打卡记录、工装、工作往来信息、同事证言等。工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用拖欠或扣发工资违法,你可以要求全額发放超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。公司拖欠工资可以采取以下几种方式解决:首先先去找公司领导进行协商,索要拖欠嘚工资如果公司继续拖欠,问清楚拖欠的原因如果是因为公司暂时周转不开,此时让公司出具一张欠条其次,如果与公司协商无果那么就去当地的劳动监察部门进行投诉,让劳动监察大队进行处理一般问题到这里就可以得到解决。最后如果劳动监察大队处理无果,那么此时就需要收集相关证据到当地劳动仲裁委员会进行劳动仲裁法律依据:《中华人民共和国没有劳动合同被老板辞职怎么办法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面没有劳动合同被老板辞职怎么办的,应当向劳动者每月支付②倍的工资用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限没有劳动合同被老板辞职怎么办的,自应当订立无固定期限没有劳动合同被老板辞职怎么办之日起向劳动者每月支付二倍的工资

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