有领导能力、尽心工作这是老板眼中的加分项,却不会让你在同事当中多几个朋友
最新调查显示,与专业技能相比同事更欣赏那些社交敏感度高的人。
根据一项针對近两千位英国成年人开展的调查工作有成效,或者说是工作有成果不让你的团队成员失望,是同事最看中的品质支持率为37%。
三成受访者认为同事具有乐观和热情的品质最重要,在工作紧张时能让团队士气保持高涨的同事最受欢迎。
第二大最受欢迎的品质是可靠性与积极主动、知识渊博和有组织能力相比,受访者认为值得信赖的同事更是个好同事
排在末位的是一些与工作相关度更高的品质,仳如领导能力和敬业精神
“有趣的是,英国的员工对工作真的很用心他们认为理想同事最重要的品质是工作有成效”,One4all Rewards公司总经理德克兰-伯恩说
“但也不全以工作结果为导向。英国员工也对那些有点儿像朋友的同事评价很高能让所有人精神焕发,还能和同事分享秘密与担忧”
如何成为人见人爱的同事:
工作有成效,富有成果(37%)
在保密方面足够守信或能倾听别人的担忧(30)
对于你在做什么很有見解(25%)
能按时完成工作,井然有序(24%)
有同情心能给别人慰藉(18%)
敬业—早到晚走(11%)