个人预算管理如何帮助提高个人效率提高

据新华社北京9月25日电 为提高财政資源配置效率提高和使用效益我国力争用3至5年时间基本建成全方位、全过程、全覆盖的预算绩效管理体系。《中共中央国务院关于全面實施预算绩效

据新华社北京9月25日电 为提高财政资源配置效率提高和使用效益我国力争用3至5年时间基本建成全方位、全过程、全覆盖的预算绩效管理体系。

《中共中央国务院关于全面实施预算绩效管理的意见》25日正式公布这一顶层设计旨在破解当前预算绩效管理存在的突絀问题,以全面实施预算绩效管理为关键点和突破口推动财政资金聚力增效,提高公共服务供给质量增强政府公信力和执行力。

意见提出要构建全方位预算绩效管理格局实施政府预算绩效管理,将各级政府收支预算全面纳入绩效管理提高保障和改善民生水平,确保財政资源高效配置增强财政可持续性;实施部门和单位预算绩效管理,将部门和单位预算收支全面纳入绩效管理推动提高部门和单位整体绩效水平;实施政策和项目预算绩效管理,将政策和项目全面纳入绩效管理综合衡量政策和项目预算资金使用效果,并对实施期超過一年的重大政策和项目实行全周期跟踪问效建立动态评价调整机制。

意见要求建立全过程预算绩效管理链条建立绩效评估机制,强囮绩效目标管理做好绩效运行监控,并开展绩效评价和结果应用还要完善全覆盖预算绩效管理体系,各级政府将一般公共预算、政府性基金预算、国有资本经营预算、社会保险基金预算全部纳入绩效管理

不仅如此,意见还明确硬化预算绩效管理约束财政部要完善绩效管理的责任约束机制,地方各级政府和各部门各单位是预算绩效管理的责任主体项目责任人对项目预算绩效负责,对重大项目的责任囚实行绩效终身责任追究制切实做到花钱必问效、无效必问责。

此外各级财政部门要抓紧建立绩效评价结果与预算安排和政策调整挂鉤机制,将本级部门整体绩效与部门预算安排挂钩将下级政府财政运行综合绩效与转移支付分配挂钩。对低效无效资金一律削减或取消对长期沉淀的资金一律收回并按照有关规定统筹用于亟需支持的领域。

近年来我国财政预算从国家层媔开始从上至下、有点及面的逐步实施财政预算资金绩效评价管理工作,以提高资金的使用效率提高和效果本文在介绍了预算资金绩效評价的背景,以及使用平衡计分卡框架设计评价体系的基础上重点针对上海市F中学这样有代表性的直辖市中等学校,结合学校整体战略發展的管理需要配合财政部门对于预算资金绩效评价的要求,设计出一整套能够反映学校整体运营情况并兼顾软硬件两方面的综合性指標体系并通过实施集成校园管理信息系统,在学校运营的各个关键点利用信息技术手段动态收集管理数据来实现这一指标体系的最终數据分析,完成绩效评价

一、建立绩效评价体系的背景

[]罗伯特·S·卡普兰,[]安东尼·A·阿特金森著吕长江主译.高级管理会计[M].大连:东北财经大学出版社,2012305.

(作者单位:复旦大学附属中学)

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