应届毕业生金融跨新媒体求职，感兴趣来的对新媒体运营只懂皮毛，面试官说要进行两个月的岗前培训之后直接在本公司上岗，但是两个月是无薪酬只有大概1000的生活补贴（大概是这么说的）培训费不收钱但以转正以后每个月工资里扣除的形式……共计大概一万四。
请大家告诉我这是个坑吗？？
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还有这操作。公司相当于招了些廉价劳力。不过关随时辞退；如果过关转正，还可以进一步降低1万4成本
提示借贷有风险选择需谨慎
这种情况是涉及到诈骗，应骋单位以培训为名诱使你们签贷款协议，建议你咨詢律师尽快通过法律途径解决问题。
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告诉你吧，他们明显是一家的一个招一个培，这种情况下你可以采取法律手段了
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现在去应聘了一家IT公司我是零基础，要进行岗前培训要签一个第三方协议。还有保险公司什么的然后说培训2到4个月培训期间没有工资只有每个月五百到一千的生活补助说基本上都可以学会学会上岗转正之后每个月扣除一千块连续扣一年半说是怕我学会之后跳槽这是一个培训费用如果我跳槽了他们也没囿白培训如果我没跳槽说会还给我培训期间就签这个扣款合同说如果2到4个月我没学会或者没成功在他们公司工作他们也会每个月给我一千塊让这个第三方公司扣这是真的吗
