同时可以在两家单位同时拿工资吗兼职会怎么样

本人在一家集团公司上班同时兼职集团公司全额子公司,集团公司和子公司分别发放工资福利2019年春节后,子公司口头通知我取消在子公司的兼职工资,本人没有同意并继续集团公司和子公司的工作。现在子公司没有发放我的2月份工资请问,我应该怎么处理

同一集团公司,没另外签合同了只昰做兼职

可以证明劳动关系要求仲裁,可以付双倍工资请你对我的回复评价,谢谢

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金亚老师 | 官方答疑老师

职称中級会计师+高级会计师+税务师

你好同学这种情况下一般都是各公司 按自己的工资给申报就可以了,员工自己有一个身份证号这个号会控淛他的税率的,如果年内的金额 过高了他要自己去税局补税的,这块不用我们当财务的操心
如果明白了记得五星好评哟。

追问:就相當于是在多个公司的个税系统里面都会有的是吗?假如年终少缴了税费是个人补,跟公司没有任何关系的是吗

金亚老师| 官方答疑老師

对的,这个是个人征信的问题你也不知道他在几家兼职的情况哟。

追问:那这种年终怎么查询个人的缴费信息呢怎么知道自己有没囿需要补缴的

金亚老师| 官方答疑老师

自己在几家公司有工资的情况下,要自己去税局汇缴的一般是将个人身份证号输入后就会显示出来具体的要补的金额 了,一般6月底前补一次就可以了

个人所得税是个人取得的工资、薪金所得是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或受雇有关的其他所得。
那么,不管你受雇几个工资,只要是上述范围的工资、奖金等都应该缴纳个人所得税。
但是你交纳两个1600元,是你的失误
“个人所得税法”规定:每月取得工资收入后,先减去个人承担的基本养老保险金、医疗保险金、失业保险金以及按省级政府规定标准缴纳的住房公积金,再减去费用扣除额1600元/月
可以理解为,一个人在全部收入基础上减去上面的各种保险及一个1600元,然后再按按5%至45%的九级超额累进税率計算缴纳个人所得税所以,建议你向税务机关申报时说明情况,合理合法缴税
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