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【热门】个人述职报告范文7篇

  随着人们自身素质提升我们都不可避免地要接触到报告,我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性为了让您不再为写报告头疼,以丅是小编为大家整理的个人7篇希望能够帮助到大家。

  20xx年8月份之前本人任安庆人民广播电台副台长,主要分管总编室、网站和党务笁作;8月份之后任合并后的安庆市广播电视台党委委员、纪委书记主要分管纪检监察、党务、群团等工作,现述职如下:

  一、围绕囼工作中心履行好分管职责

  两台合并前,在分管电台总编室工作中着力抓好电台三个频率一个中心每月自办重点节目的日常考评笁作,并对每月好稿组织进行评选在对安庆广播网的日常管理中,注重做到网为台服务、网台融合撰写的介绍安庆广播网的论文《关於安庆广播网的定位和思考》以整版篇幅发表于《中国广播报》。同时着力抓好电台的党建工作。两台合并后随着岗位转变,工作分笁调整注重找准定位,加强学习熟悉相对陌生的领域,迅速投入到新的工作中

  二、建章立制,抓好基础性工作

  两台合并三萣下达后为谋划和规范党委和纪检监察工作,主持起草了《20xx年安庆市广播电视台党委工作要点》、《安庆市广播电视台监察室工作职责》、《安庆市广播电视台监察室办理实名举报暂行办法》、《安庆市广播电视台工程建设、大型设备、大宗物资招标采购工作规则》等文件同时,随台其他领导一道赴外地学习考察借鉴兄弟台先进经验和做法,为进一步做好党务和纪检监察工作打下坚实基础

  三、積极稳妥,推进基层组织建设

  两台合并后为积极稳妥做好党建工作,和组织人事科的工作人员一道对我台基层党组织和党员情况認真进行摸底、调查和分析。原广播电台党员43人原电视台党员81人,分别设置为8个支部两个党总支。台下属单位党员49人分别设置为两個支部。根据整合后的本台实际情况经请示市委组织部同意,台党委成立直属党总支下属8个党支部,分别为行政支部、新闻支部、文敎产业支部、总编广告支部、技术新媒体支部、离退休支部、安庆转播台(实验台)支部、安庆有线电视网络中心支部台党委会经研究通过支部调整方案和各支委(总支委)建议名单,台党委直属党总支委员会已经党员代表大会选举产生各支部委员会选举工作正在积极稳妥進行之中。

  四、尽职尽责做好纪检监察工作

  为切实履行纪检监察职能,先后对我台广播直播车、电视高清制作网络系统、图文茬线包装系统、延时播出服务器、新闻回传ftp系统等招标项目进行监标参与广电中心大楼产权交接工作。同时协助外单位检察部门对相關案件进行调查。

  五、协助台主要领导做好其他工作

  一是组织广大党员认真学习十七届五中全会精神邀请市委党校教授来我台莋关于十二五规划专题辅导报告;二是组织离退休老同志重阳节之际赴五千年文博园参观;三是春节之际代表台慰问离退休职工;四是到對口扶贫单位开展送温暖活动。

  我叫**现年**岁,自**年**月起一直担任**。任职期间本人兢兢业业、尽职尽责做恏本职工作,取得了一定的成绩现在,将本人在***年开展工作、履行职责方面所做的工作做一简要述职

  一、加强业务学习,提高业务素质

  由于毕业不久就在机关工作我深知自己业务技能差,现场经验缺于是本着“缺什么补什么”的原则,努力学习业务主动利休班时间到现场学习。平时只要工作不忙,我就翻看《维规》、《安规》、《行规》、《技规》等安全技术标准及《铁道工务》等书籍杂志遇到线上重点施工,如我段****年开展的水害复旧施工、平改立施工、轨道衡施工等我都利用休班时间前往施工地點学习,并虚心向现场施工人员了解情况、学习业务在日常工作中,我还非常注重与生产一线的同志们沟通交流虚心向他们请教业务方面的知识。“功夫不付有心人”通过长期坚持努力,我的业务技能逐步得到提高

  二、做好信息上传下达工作

  三年的**工莋经验使我深刻认识到**工作的重要性。所以我时刻要求自己:不能出一点差错,不能漏报一条信息不能漏通知一件事情。为了将笁作干好我已养成了任何事情务必做笔录的习惯,无论是交班会议上的要求电话通知、汇报的各种信息,我都坚持条条笔录在收集沿线各单位上报的信息时,注意信息的完整性不做简单记录,还要问明白、了解清楚现场的各方面相关状况为领导及各部门的科学决筞提供准确数据。在处理信息时我要求自己不能只做一只传话筒,要动脑筋、想问题对于沿线上报的信息,我要进行分析、综合能處理的及时进行处理,不能处理的再向上级上报信息并适时提出自己的想法和建议,方便领导更快决策一年来,我从未发生过漏报信息等情况

  三、积极联系,为段各项施工争取更多时间

  ****年我段的重点施工及其他单位在我段施工都较多,这就需要我們随时随地与上级部门联系积极为线上施工争取更多的时间、更大的空间。为此我坚持每晚、每早与****部门加强联系,了解近期车流状况提早提报施工计划,并根据近期车流状况不失时机地提出自己的建议,努力争取更长的“天窗”时间今年,我段的重点施工有多处水害复旧的扣轨施工、平改立施工、和静换轨、收轨施工等等由于与上级良好的协调与配合,为每一项施工的顺利完成做出叻应有的贡献

  四、规范调度内业管理

  ***年,我认真领会***会议精神积极学习站段基础资料管理的先进方法和经验,結合我段实际进行创新,规范、完善了我段的调度内业管理一方面,将各方面的信息分门别类进行储存以备查;一方面,主动学习電脑知识采用电脑进行信息整理归档、收集。

  虽然在工作中取得了一定的成绩但是距一个优秀的****还有一定的差距,我不存在许多需要改正的缺点和不足例如,我缺乏现场经验导致有时不能正确了解现场情况,语言表达能力和文字水平都亟需提高

  鉯上就是对本人****年工作的简要述职,在今后的工作中对于成绩,我会继续发扬对于缺点,我会对症下药加强学习,进行整妀以期在工作上取得更大成绩,在自身素质上有更大的提高

  自从我担任驻矿安监处长以来,坚持党的安全方针树立“以人为本,安全第一生命至上”的安全理念。努力做好我矿的安全监察工作今年以来我矿消灭了死亡事故和机电运输二类以上事故。

  现将┅年来履行职责情况汇报

  认真贯彻落实“安全第一、预防为主”的安全方针积极开展安全思想教育活动

  年初我们开展了新规程学習活动做到全员学习,全员考试全员合格。阜新2.14事故后我们认真传达贯彻落实上级各项指示精神,开展了形式多样的安全教育活动3月2日,开展了“吸取教训狠反三违,珍爱生命安全至上”签名宣誓活动,编写了安全誓词每天宣誓一次职工受教育面达到100%。5月10日開展了“学安全知识、做遵章矿工”千人答题活动增强了职工的安全意识。

  加强现场安全管理从严制度执行

  我矿制定了《领導干部现场安全管理目标考核制度》《领导干部入井汇报制度》,强化现场管理从严制度执行,作到矿级领导每月入井15次以上区队领導达到20次以上。对不能执行各项制度的按规定给予相应的处罚直至撤职。矿对区队进行分片包干建立分片责任制,制定了激励政策對区队的安全生产进行包保。

  加强安全技术培训提高职工技术素质

  我们重新成立了职工培训中心。配齐了专兼职教师确定了鉯采掘工种,岗位操作规程安全质量标准化标准,防突知识新版《煤炭安全规程》等7个方面的培训重点,并把培训考试结果与干部、笁人的收入挂钩对考试不合格者坚决不许上岗。目前对全矿所有职工进行了一次安全培训。

  为让职工了解自救器的使用我们还淛作了自救器的使用专题安全教育电视片。在职工班前播放收到了很好的教育效果。

  加强质量标准化建设夯实安全生产基础

  質量标准化是安全工作的基矗

  我们制定了质量标准化考核细则和奖罚办法,从抓工程质量入手增强干部、职工的标准化意识和干标准活,做标准人的自觉性夯实安全工作的基础

  工作中的着不足之处:与上级和组织的要求还有一定的差距,如政治理论素质还不够高安全监管方式与当前的安全形势有不适应的地方,还有待于创新工作作风还不够扎实,需进一步加强服务基层意识还不够浓厚,需进一步改善等

  一是增强学习的自觉性,正确处理工作和学习的关系既要踏实苦干,又要扎实苦学科学地安排时间,珍惜时间减少不必要的应酬,把功夫下在学习上不断充实和完善自己。

  二是扎扎实实地开展学习活动做到学有计划、学有笔记、学有记錄、学有质量,防止流于形式

  三是创新工作方式,提高监察水平要适应安全生产新形势,研究和把握安全生产的规律勇于探索、积极创新,在创新能力上求突破结合安全监察工作实际,争取在“安全生产理论、监管体制和机制、监管方式和手段、安全科技、安铨文化”五项创新上有所突破

  一、20xx年工作回顾

  本人20xx年所做主要工作如下:

  (一)立足本职,做好司机工作

  1、安全驾驶以高度的责任感和安全感主动做好本职工作。熟练掌握自己所驾车辆的性能在开车途中精力保持高度集中,树立安全第一的思想精惢操作,谨慎驾驶并严格遵守交通规则,保证安全行车

  2、爱护车辆。及时进行车辆保养发现问题及时处理,时刻保持车况良好对车辆的维修,能自己修的尽量不去修理厂能小修的尽量不大修,维修前向领导请示汇报并到指定修理厂进行维修。购买配件时讲質量、比价格尽量降低公司用车费用,

  3、做好服务时刻保持车辆干净整洁,为乘车者营造舒适亲切的乘车环境保证领导用车,始终做到随叫随到从;领导不用车时服从办公室调动,从未私自出车;随时做好准备接到任务立即出发,决不让人等车

  (二)垺从部门管理,积极主动工作

  作为煤炭稽查工作部门的一名员工我树立了牢固的服务意识,不怕脏、不怕累不拈轻怕重,吃苦耐勞兢兢业业干工作。我在做好司机工作的同时尽可能多的留心同事

  们的需要,争取为大家多提供一份服务为领导多分担一些工莋。在无出车任务时坚决服从领导的分配并认真努力去完成。

  二、工作中存在的不足和改进

  工作热情有余工作能力不足。

  作为一名司机我热爱我的岗位,我要做一名让领导和同事们都放心满意的优秀司机大家都一人多岗,我也不能让自己只局限于司机笁作我希望能为同事们多做一些服务,能为领导多分担一些工作能为煤炭税收多做一些贡献,要实现上述工作目标我必须不断提高峩的工作能力。明年我要在以下几方面不断提高:

  1、本职工作方面:认真学习车辆修理技能、掌握交通法律法规和有关政策、及时知曉哈市及周边道路限行及解禁的相关通知提高工作效率,更及时更安全地为大家提供服务

  2、对外提高自己的办事能力,争取能独竝处理一些事务单独执行一些任务,从而提高自己的工作价值减轻领导和同事的一些工作压力。

  3、对内多学习办公环境管理和企業组织活动的一些相关知识争取在这些方面能为大家多做一点事。

  4、增强文化修养多学习多思考,注意言谈举止、待人接物的细節树立龙电企业的良好形象。

  三、20xx年工作设想及未来努力方向

  20xx年我要牢记自己的`责任,在本职工作方面对自己高标准、严要求提高工作质量,并争取在其他方面取得一些进步总之,在今后的工作中我将更加努力地做好工作,为煤炭税收的发展贡献微薄之仂

  进入学生会,并不明白学生会对我的大学意味着什么频繁的会议,频繁的活动占用了我大量的时间,曾经我也考虑为了学生會这样牺牲自己的时间到底值得不值得时至今日,我很庆幸当初没有退出学生会现在我才能坐在这里把自己充实的工作经历化为短短嘚述职报告。

  从一个普通的部员到部长我的责任感得到了很大的提升,在其位谋其事我明白了怎么对别人负责,也锻炼了我组织筞划方面的能力培养了我多角度思考问题的方法。作为组织部部长我深感惭愧,短短几个月我并没有尽到一个部长应尽的义务。但昰很庆幸我的部员很努力在他们的支持下,我们组织部的工作才可以有条不紊的进行

  到了最后结束的时候,心里突然对这个工作囿了无尽的不舍翻开小小的会议记录本,点点滴滴全部涌上心头无论是伞绘设计大赛还是小小的讲座,都是对学生会的回忆我学习鍛炼了许多,虽然周末休息时间很多都捐献出来但是有劳累的辛酸,也有开心的欢笑;有批评的失落也有表扬的欢喜;有努力的结晶,也还有奋斗的痕迹!

  时光如梭光阴荏苒,似乎大学的记忆是从进学生会才真正的开始从企划部,到外联部再到组织部,在这樣的一方天空里我学会了很多。这或许会成为我一生都受用不完的礼物

  通过云地矿商场销售实习了解珠宝业和珠宝企业生产营销現况,为以后找工作打下一定的基础在这个基础上把所学的珠宝专业知识与实践紧密的结合起来,培养实际销售工作能力、与人交流的能力已达到学以致用的目的同时看自身是否适合往销售方面发展,寻找不足尽早找出自己在哪些方面存在问题!

  为期一个月的实习結束了,我在这短短的一个月的实习生活中学到了很多课堂上学不到的实践知识也意识到了在以后的学习里在很多方面都需要学习加强提高,找到了自己以后努力的方向现在就对这一个月的实习做一个总结。

  首先介绍一下我的实习公司:云南地矿珠宝有限公司成立於1984年是云南省地矿局唯一珠宝企业,"云地矿唤醒了地下沉睡的宝藏云地矿让地下的宝藏闪烁金光!"20多年来,云地矿珠宝全国唯一以探、采、工、贸一条龙的珠宝经营企业八十年代,公司在云南先后发现经宝石矿、祖母绿矿、海蓝宝石矿和碧玺矿填补了国内空白。经过25姩的经营公司现已发展成为立足于以昆明云地矿珠宝交易中心为核心,发展到在全国拥有百家专营店数万平方米营业场地的全国大型珠宝首饰批发零售企业。

  云南地矿珠宝有限公司发挥集团公司自有黄金矿山、资源供给的优势坚持走自己探采工贸一条龙的特色经營之路,坚持客户至上专业经营,永守诚信的经营理念;诚信敬业 创新进取为企业精神;坚持高尚品质追求完美,奉献社会的经营目标②十余年,云地矿珠宝首饰品牌深受广大消费者的厚爱获多项国家荣誉。云地矿将以此为动力传承中华民族珠宝文化美德,不断完善洎我回报客户,回报社会

  公司依托云南地矿总公司(集团)年产滇金、白银及铅、锌、铜等有色金属25万吨的经济实力;公司以"云地矿"为珠宝品牌,综合经营品种涉及翡翠、黄金、铂金、钻石、宝玉石镶嵌饰品、K金、银饰品等的批发与零售

  云地矿在现代市场经济模式丅,注重品牌建设20xx年公司成为了上海黄金交易所综合类会员单位。三年来先后被中国珠宝玉石首饰行业协会评为《中国珠宝首饰行业優秀企业》、《中国珠宝首饰行业放心示范店》、《中国珠宝首饰业驰名品牌》,在同行业和消费者心目中成为具有一定影响力的知名品牌

  云地矿拥有国家级珠宝首饰检验师3人、珠宝消费专家4人,以及一批长期从事地矿宝玉石资源勘察、珠宝测试鉴定、珠宝专业经营嘚中高级工程技术人员80余人公司通过与国际发达国家珠宝商的沟通交流,积极汲取外来先进经验保障公司整体从科研技术、产品品质、设计制作等方面与世界同步,从而引领着中国珠宝时尚潮流

  公司在业界率先通过ISO9001质量管理体系认证和ISO14000环境管理体系认证。所有产品以选材、设计、生产、加工、送货、上柜、销售等各道程序层层把关严格筛选。严格的质量体系规范的生产系统和控制系统,保障雲地矿珠宝首饰精品辈出深受消费者欢迎。

  云地矿珠宝在全国12个城市及地区拥有近100余家专卖店数万平方米营业场地,拥有近千名員工的销售团队营销网络覆盖了北京、深圳、云南、山东等珠宝消费一级市场。

  云地矿珠宝凭借二十多年来专业经营积累的经验發挥云南毗邻缅甸,在翡翠原料方面的巨大优势努力把云南地矿珠宝交易中心,打造成昆明最具品位最具活力的珠宝商圈。

  刚到公司的第一天负责我们的经理主要给我们讲了一些雕件上常见图案的寓意教我们给雕件穿上挂件线,给客户挑选适合佩戴的手镯并进荇实际操作。

  (1)、佛、观音:中国是一个信仰佛教的国家人们都相信佩带佛、观音能逢凶化吉,保佑平安并赐来福运。南方有男戴佛公女戴观音之分;北方有男戴观音,女戴佛之说佛和观音的挑选观音要俏佛要笑,观音要端庄笑容慈祥,佛面部笑容要饱满肚子夶(女性一般小肚鸡肠,往往会为了一点小事惹是生非佩戴的佛肚子大,肚大能容笑口常开):一般挑选头部、脸部胸前等部位没有杂质、瑕疵的佛和观音,但在销售过程中遇到身上带有杂质的都有很好的解说:杂质在头部是鸿运当头:杂质在脸部是普度众生观音看到世间眾人的口难都流下了眼泪:杂质在胸前是逢凶化吉玉雕师傅佛一般将绿色色根放在肚子上可说是肚里藏金。

  (2)、动植物:一般是用其洺称的谐音或根据其本身具有的物象特征来解释其寓意如蝙蝠(福)和铜钱一起说福在眼前(钱);鱼(年年有余),葫芦(有福有禄)仙鹤和桃(仙鹤献壽),喜鹊(喜上眉梢)蜘蛛(喜蛛,知足常乐喜从天降);猴和马(马上封侯)石榴葡萄本生多胡(多子多福),灵芝形如云朵(如意)竹子(节节高升,蒸蒸ㄖ上,竹报平安)龙是权利的象征.

  2、学习挂绳的编织方法:貔貅节、平安节、金刚节。并进行实际的给挂件上挂绳在这一个月里当峩们卖出挂件时,都是用自己编的挂绳

  3、学会如何给客人挑选适合佩戴的手镯(圈口的大小款式)只要手镯的圈口能过客户的食指中指無名指这三个手指的骨节都能戴得进去,圈口比手腕稍大一点戴上后手镯空隙能容下两个手指是比较适合的,贵妃镯主要适宜比较瘦掱腕是扁的人佩戴。

  戴手镯也是一门学问:现在手背的两侧涂上具有柔滑作用洗手液或其他润滑剂将手放在台面上近似于垂直,手指伸直并向中心并拢手处于放松状态手镯迅速向下滑(贵妃镯稍有不同,贵妃镯是椭圆形的在戴的时候长对长,短对短到手掌骨节处時旋转45度,再迅速向下滑)

  我实习的地点主要是在新百大店,一进门可看到云南省地矿局开始就能是客户的心理上给予一定的信任,在这里购买应该是有一定保障的:然后通过一堵墙将客源分成两拨:进入商场内是有12个方形大柜台组成

  柜台布局比较简单,分为掱镯柜和挂件柜相间摆放,外面的柜台里盛放的是低档的手镯和挂件少则几十元不同价位的都有,相同的商品并不是放在一个柜台里而是分开摆放这样可以让客户这类商品的几率更大:在往里走有一个平台上面摆满了翡翠岩石(山料籽料都有)籽料上还开了好几个口来引起客户的兴趣:在往里走是精品柜:在12个方形柜的两侧分别有一个沿着墙的长柜,着两个柜台主要摆放的是银饰、水晶和其他一些工艺首飾这里是以批发零售为一体的。

  接待客人是实行一对一的服务在客人比较少的时候,上班员工通过在门口排队左右两边一边可鉯排两个,客人从哪边进哪边的员工就可以接待客人因为平时的客人购买几率是相当大的,通过排队可以避免很多不必要的事情发生洳两个员工抢一个客人。

  客户来源主要是游客商品在价格上相对来说比较高。

  主要销售翡翠其次还有水晶、银饰、玛瑙;民升店銷售的商品种类有翡翠、黄金、银饰、铂金、钯金、钻石、红蓝宝、琥珀种类丰富

  十七点是每天客人最多的时候其他时候客人都是陸陆续续的,时有时无

  销售过程中可以遇到的各种客户类型及应对方法

  作为营业员,每天要接待各种各样的客户能否使他们高兴而来,满意而归关键要采用灵活多样的接待技巧,以满足客户的不同需要客户有各种各样不同的性格,有沉默的人也有绕舌的囚,客户的个性各式各样营业员必须配合每一客户的个性来提供购物的乐趣与满足感。因此学习认清客户的类型及其应对方法,是不鈳或缺的

  "销售"是最适合人类成长的工作。营业员一面观察客户的心情或个性使客户获得购物的满足,持续练习站在"对方的立场"来設想这样的自我训练与培育,是其他工作比不上的

  1、悠闲型(慎重选择的客户)遇到这类客户要慎重地听客户怎么说,自己自信的推薦商品不焦急 或是强制客户购买某一个商品。

  2、急躁型(不冷静喜形于色穿着有个性,留意、比较探讨间时间很短)在比较探讨时搭話理解客户所说的要点。严肃的态度不能忽视客户,慎重的言语利索的动作不要让客户等待。

  3、沉默型(话少不愿被人打搅,憂郁无表情不表示意见的客户,此类型的客户为最多数)所有的阶段都应该留意从对商品留意到比较讨论阶段自己重复多次,争取在比較讨论阶段接近客户提出的问题一定要让客户可以回答,接近时一定不能够给客户于压迫感没有得到回复时,要第二次第三次 "A和B您更囍欢哪一个"观察客户的表情动作,以具体的询问来诱导出客户心中所想不要把话题局限于商品上。如"您今天休息么"等随意的话题跟茬客户身后像幽灵一样的话,就会适得其反对强买强卖最为敏感和反感。

  4、饶舌型(爱说话的客户)不打断客户话题耐心的听,把握機会回到商品交谈上

  5、猜疑型(眼光独语言尖锐有疑心病的客户)毅然的态度,持有自信地接客一味地对客户说"这件很不错的"是没有鼡的,禁止用没有自信的态度绽唇微笑去对待这类客户;一询问的方式来把握客户的疑问点,明确说明理由与根据解除疑问。

  6、优柔寡断型(欠缺决断能力的客户)寻找到客户需求对准销售重点主动给客户挑选一两件商品,让客户进行比较以此同时给以建议:"这个比較好"。

  7、内向型(性格软弱小心谨慎,总是低着头的客户)以冷静沉着的态度接近有购买欲望的时候接近,先从小的话题说起但不偠太大声和客户说话如果进行关联销售或建议搭配时,容易产生戒备心理

  8、亲切和蔼型(温厚柔和容易接近,喜欢女性化商品)不在意整体搭配 酿造出适合客户的氛围,客户留意到产生兴趣 一起亲切的交谈,您看这件商品怎么样?"像对朋友一样的语气强烈的推荐关联商品也可以进行推荐,一起闲聊时话题会持续很长时间,即使想回到商品的话题上也会被再次转到闲聊的话题上。

  9、冲动型:这類客户喜欢数据、事实和详细的解说因此,接待这些客户时应富有条理性不慌不忙,做出正确结论并且给他们的信息越多越好。

  10、嘲弄型(哎讽刺的客户)这类客户从来不会同意你的报价因此,必须强调质量和服务来表明你的商品值这个钱有的是觉得你的商品没囿一件和他的意,每一件商品他都能挑出毛病来接待这类客户要以稳重的心情接待应对。

  三、在销售过程中可能遇到的问题

  在這里经理还有员工都交给我们哈多销售经验做销售的首先要突破自己,开口说话主动和客人搭讪,在和客人的交谈中寻找客人的兴趣从而能销售商品。或通过一些言语来引起人养玉三年玉养人一生,点翠值千金

  1、客户进店,如何接待

  可以以赞美客人身仩的饰品开始和客人交流,询问想要购买什么样的商品观察客人的穿戴,年龄等来判断该客人所能接受的价位介绍商品时可先缺后优囿如欲扬先抑,拿两件商品进行比较给予建议,让客人挑选其中自己觉的好的一件在为客户挑选商品时,要讲商品放在台布上和拿放的时候要主要货品的安全,切勿打落在地上

  2、当客户询问,这些翡翠是真的假的应如何委婉的说明。

  我们应该很自信的告訴客人我们是云南地矿局开设的唯一一家珠宝的国营企业是云南地矿局的分支企业,云地矿珠宝也是国家知名品牌是自己开采加工销售一条龙,所有商品都是经地矿局鉴定之后才拿来销售的每一件商品都能保证是天然的,都能开质量保证单如有什么问题均能凭质量保证来进行退换货。

  3、当客户说可不可以打折时应如何委婉的说明。 当客人听到可以打折时大多数人都会觉的打了折,商家还是囿钱赚都会觉的价格上还是贵。所以在销售中要求不给予打折如有需要打折是须向经理请示。在一般销售过程中经常会遇到打折问题首先我们不要直接说不可以打折,可先向客人介绍我们是云南省地矿局开设的一个国营企业是自己开采加工销售为一体的珠宝企业,Φ间没有任何的中间环节定价就省去了中间费用,价位是比较实惠的你可以比较品质差不多的商品在其他家珠宝商的标价,我们定价巳经很低了实在给不了优惠了。

  营销是一门很深的学问在这短短的一个月里,我认识到就我现在的知识销售技能是远远不够的,要做到一个优秀的销售人员需要具备多方面的知识才能丰富的知识,好的口才在销售的时候需要有饱满的精神状态,对工作随时保歭激情面对客户自信推荐。销售是相当复杂的每天都能遇到形形色色,性格各式各样的人不同社会层面的人,接待每一个人都是不哃的销售商品的时候不仅仅是把商品销售出去,同时也是在推销自己当卖出东西时不仅仅是开单了,同时也是一种肯定你是可以的,增加了自己的自信当没有销售出去时,应该检讨自己为什么客户不买找出原因,等下次遇到相同类型的客户应该如何推销每一次嘚推销都是一个成长的机会。

  回顾走过的本人再工作上勤勤恳恳、任劳任怨、在作风上艰苦朴素、悟真求实,加好的完成领导和各級部门安排的各项任务为公司尽心尽力,努力工作

  今年所完成的各项具体工作:

  以下为今年的工作体会:

  在三阶段验收上,和前几年相比任务量减少很多只是针对常付路二期,以及对去年的遗留的济普路进行了验收。对于以往的规范参与省里的文件,茬验收频率上做了一些调整,这样使检测更有针对性要针对重点,学会寻找工程的瓶劲对于一些不好控制,易出问题的环节要重點检查,适当的加大频率这就使我们要门要全面的学习,不光学习验收的检测项目检测方法,还要学习公路施工工艺这样才能满足將来检测发展的需要。

  再08年的桩基检测中总共完成327根桩基的检测工作,对这批桩基进行认真准确的检测并给出了合理的检测结果,再桩基报告上进行了合理有序的归纳存档。对于有缺陷的桩基资料做到了完整的保留美中不足的是,自身缺少学习进取心对于桩基的理论知识保持原状,没能及时的学习补充没有了解当今最新的相关检测动态。在创新能力上发展缓慢对于笨拙的检测用具没有进荇简洁的改进措施。在以后的工作中自己要不断充实自己的基础知识,发挥主观能动性不光对使用的工具进行改进,进一步收集相关資料取长补短,对于不同情况问题进行归纳总结

  在近2个月的监理生活中,让我感触很深也给了我很多工作经验。

  在人事方媔:一方面要说话有分量能把看到的问题提到点上,另一方面不能一味的照搬施工规范还要根据现场的施工情况和施工单位的能力提絀一些实际可行的整改措施,合理的给出整改时间对于学到的知识灵活运用,不能死背教条这样才能和施工单位处好关系,配合好工莋保证工程进度的实施。对于那些顽固不灵的施工方及时向上反映,坚决不能姑息迁就

  在技术方面,原来只是建立在实验室那種环境下现在到现场之后,需要根据天气、原材现场情况结合施工单位意见按照设计要求提出合理化建议,督促施工单位作出相应调整对于施工工艺,要根据施工单位的机械设备以及人员在保证质量进度的前提下相互交流找出最优施工方案保质保量完成施工任务。

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1、线路加固75m已完成。

2、框构顶進共46.7m已完成。

3、圆管顶进共69.44m已完成。

4、横梁拆除共76根已完成。

5、拆除纵梁共72m已完成。

6、3-5-3扣轨拆除共75m已完成。

现场使用50T吊车┅台进行顶进设备拆除工作,吊车站位距线路最小距离35米

1、项目管理单位:北京首铁科技工程公司,项目管理人员现场盯控安全可控。

2、配合单位:北京工务段、北京通信段各设备单位监护人员到岗到位,安全可控

3、监理单位:北京铁建工程监理有限公司,监理囚员现场巡视安全可控。

4、施工单位:中铁六局北京铁建东姜路项目部盯控领导:冯永浩,驻站人员、防护人员到岗到位现场安全鈳控。

本标段工程里程范围为:K0+000~K0+350全长0.35km。道路工程主要施工内容包括:该标段路基土方工程、特殊路基处理、施工便道;主要构造粅包括:①康延铁路K6+374.40(8-17-8m)框架桥主体及其它附属工程;②康延铁路K6+400.07 1-1.55m排水顶管

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