灵活就业人员是指以非全日制、临时性和弹性工作等灵活形式就业的人员。

包括在各级档案寄存机构寄存档案的与用人单位解除或终止劳动关系的失业人员、辞职人员、自谋职业人员，档案寄存期间经劳动人事部门批准退休人员，已办理就业失业登记的未就业人员，从事个体劳动的人员，没有雇工的个体经济组织及其从业人员。

灵活就业人员有以下这几种：

1.没有雇工的个体工商户

这类人通常是自己做生意，工作时间不固定，休息时间可以自己灵活安排。

这类人没有固定的工作单位，比如自由职业者、律师、自由撰稿人、歌手、模特、中介服务工作者等等。

这部分人有一定的工作，但处于一种不稳定的状态，比如临时工、季节工、街头小贩等其他类型的打零工者等。

灵活就业其实还可以转换一个名词，那就是自由职业

当一名自由职业者，你可以在闲暇时间赚钱，用自己的能力变现，从兴趣与能力上找兼职。

可以好好想想自己身上有没有什么特长、专长，又或者能够变现的能力，像是在一些自由职业平台上接单，选择自己擅长的领域去寻合适的机会，国内网站像是Freeter，猪八戒，自由人这样的平台就是不错的选择。

灵活就业是指在劳动时间、收入报酬、工作场所、保险福利、劳动关系等方面不同于建立在工商业制度和现代企业制度基础上的传统主流就业方式的各种就业形式的总称。是指下岗失业人员个人或以街道、社区等组织形式，从事社区便民服务、家政服务，上门维修服务等各种劳务人员。不包括领取营业执照的个体工商户和建立劳动关系的私营企业就业人员（各类中小微企业和朝九晚五的全日制工作，如公司店铺及较大的档口和其员工雇工）。具体到社保来说，灵活就业人员可以在存档职介或人才以个体身份缴费参保。很多省份对灵活就业人员采取了社保补贴的形式，来减轻其社保负担。

灵活就业人员具体形式包括在各级档案寄存机构寄存档案的与用人单位解除或终止劳动关系的失业人员、辞职人员、自谋职业人员，档案寄存期间经劳动人事部门批准退休人员，已办理就业失业登记的未就业人员，从事个体劳动的人员，如在社区内从事家政服务、自行车修理、修鞋、配钥匙、再生资源回收、服装织补等其他社区服务性工作的人员，自主就业，如自由职业者，律师、自由撰稿人、歌手、模特等；临时就业，如家庭小时工、技术小工、其他类型的体力及技术打零工者。在某些特殊时期，由于经济恶化，各地阻绝，打工受阻，一些包括灵活就业人员在内的失业者和贫困人口只能在当地解决就业问题，如放开摆摊，当地企业求职，务农，直播，社区服务，或是提供些护路护林员等的工作以解燃眉之急，同时很多市民陷入经济困境，甚至被迫到社会最底层的娱乐业和快递业找寻工作，以卖艺和送快递为生，一些地方的直播表演者草根艺人街头歌手大量出现，很多城市外卖员快递员数量井喷式增长，疫情期间连不少作为经济税收就业支柱的企业也陷入亏损状态需要政府补贴，经过观察发现，政府其实是想通过工商界来解决就业问题，鼓励年轻人创业希望工商企业多雇些人，给予各种补贴，或是摆地摊，搞夜市，开小店，办小型加工厂，可能是因为当年上山下乡是为了解决就业问题，原因在于当年没有第三产业，于是很重视就业问题，并且想通过第三产业来解决就业问题，问题在于当年该从事第三产业的城市人口和学生去从事第一产业，而现在是该从事第一第二产业的穷人和失业者去从事第三产业，就拿做生意来说，比打工难度更大，需要才干，天赋和资本，否则不仅赚不到钱还会亏本，打工都打不好怎么去做生意当老板？政府部门在认知方面出现了“低手“状况；而一些主管经济的干部其实是以就业为名实则想提振消费，促进经济发展，一些学者考虑到城市里的工商业基本上处于市场自动调节，饱和和平衡的状态，第三产业能增加的部分和解决的就业也是有限的，希望通过鼓励富裕阶层，能人，大学生创业，振奋企业家精神，为人民群众提供工作岗位以实现就业，国家对各类企业实行在资金、货源、场地、原辅材料、税收等方面给予支持和照顾的政策，鼓励中上阶层和大学生创业这些人应该留在城市里从事工商业从事中高端第三产业和第二产业的经营管理职务，以繁荣城市经济，促进就业，造就繁荣发达的城市经济体；至于务工者和农民工由于不具备很强的个人能力，也缺少资源，没有多少资本，各方面的能力和条件都较差，在激烈的市场竞争中很快会被淘汰，一般以学习和掌握各类技能，找寻工资报酬的工作，或是回到农村返乡从事较高附加值的经济作物的种植和养殖工作。

灵活就业人员是指哪些人员

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灵活就业人员是指哪些人员，无论是灵活就业人员也好，还是企业在职职工也好，只要自己交了足够年限长的养老保险，那么自己最终一定会获得足够的养老金待遇，灵活就业人员是指哪些人员。

灵活就业人员是指哪些人员1

灵活就业人员，一句话可以说清楚，就是没有在全日制工作单位上班的人员。具体有以下几类：

第一、没有雇工的个体工商户。

个体工商户，没有雇工，自己一个人做生意，没有固定的工作时间，工作时间都是自己灵活掌握，一切从自己的主观意愿出发，工作时间和休息时间由自己自由安排。

所谓自由职业者，就是没有固定的工作单位，今天在这里，明天在那里，一切个人说了算。比如专职从事自媒体写作的人员、演员，自由撰稿人、音乐人等。

第三、工作不稳定的人员。

虽然有一定的工作，但是处于不稳定状态，也就是我们时常说的临时工群体，他们今天高兴了，可以出来挣几个钱，不高兴了可以卷铺盖回家。

他们或是专职炒股、专职放贷、专职炒房，以投资作为自己生存和获取收入的方式。

第五、部分网约车群体。

他们以自己私家车加入网约车平台，收入以车辆运营收入为主。

总之，灵活就业人员，就是那些没有固定的工作和收入的人员。灵活就业人员也属于我国庞大的就业群体中的一员，他们不愿意受八小时工作时间的.约束，不喜欢那点只够生活的固定工资，部分人有自己的想法和创业冲动，不鸣则已，一鸣就惊人

灵活就业人员是指哪些人员2

灵活就业人员，实际上他们这部分群体也是参保，我们的这个职工养老保险的，当然他和企业在职职工是一样的，都是参保的这个职工养老保险，所以说它们同属于一种养老金的范畴。当然如果这二者之间养老金不相同的话，那么造成不相同的一个原因是有很多的，并不意味着这个灵活就业人员，和企业在职职工就会获得一个相同的养老金待遇。

一般情况下，我们的这个职工养老保险的计算方式是取决于自己的一个缴费年限，还有就是平均缴费指数和你退休时候，上一年度的一个社会平均工资，这几个主要条件来决定的。当然除了这几个主要条件，还需要几个次要条件，就是你的一个退休年龄，因为不同的退休年龄，他的这个社保的计发月数是不相同的，所以说在退休年龄上也有一定的差距。

还有就是有些人在1992年之前参加工作，那么就意味着在1992年之前的这个工龄都会被算做，是视同缴费年限，如果有视同缴费年限的个人，那么就会多一笔，这个过渡性养老金待遇，所以说一般情况下有视同缴费年限的个人比没有视同缴费年限的个人，会获得一个更多的养老金待遇。

那么无论是灵活就业人员也好，还是企业在职职工也好，只要自己交了足够年限长的养老保险，那么自己最终一定会获得一个足够多的养老金待遇，这是没有任何问题的，因为养老金的待遇高低，完全和自己养老保险的缴费年限是成正比关系的。

当然举个例子，如果自己作为灵活就业人员来缴纳这个养老保险那么缴费年限比如说比较长达到了30多年以上，那么有一个企业在职工呢，也是参加职工养老保险，但是他的缴费年限比较短，也许只有20年的时间，那么这样的一个条件，实际上灵活就业人员就可以获得一个较高的养老金待遇，这是没有任何问题的，因为这个灵活就业人员，他的缴费年限是比较长的，所以自己的退休金也是比较多的。反之实际上道理是一样的，企业在职职工缴费年限比这种灵活就业人员缴费年限长，他一定也会获得一个更高的养老金待遇。

那么如果两个人想要享受一个同样多的退休金待遇，首先要保证这两个人是同一年参加工作，并且是同一年退休，而且是同一个地区，只有保证这样的一个相同条件，计算的退休金也许会一样的，当然还有另外一个前提就是要保证他们的这个缴费指数也是要相同的，比如说两个人都是按照60%来缴纳的，或者都是按照100%来缴纳的这样一个现象，那么这种情况就完全可以享受到一个相同养老金的待遇。

灵活就业人员是指哪些人员3

灵活就业者的退休年龄可以简单地分为三大类：一般灵活就业者、女工人转灵活就业者、女干部转灵活就业者。

国家规定，灵活就业者退休年龄，女性是55岁，男性是60岁。

《关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问题的通知》三、城镇个体工商户等自谋职业者以及采取各种灵活方式就业的人员，在其参加养老保险后，按照省级政府规定的缴费基数和比例，一般应按月缴纳养老保险费，也可按季、半年、年度合并缴纳养老保险费；……上述人员在男年满60周岁、女年满55周岁时，累计缴费年限满15年的，可按规定领取基本养老金。

因此一般情况下，女性灵活就业者的退休年龄都是55岁，这里的一般指的是排除工人或者干部转灵活就业人员。

2、女工人转灵活就业者

虽然国家规定了女性退休年龄是55周岁，但是同时，国家允许各省份结合本地实际情况进行调整。

因此，女工人转灵活就业者一般情况下，各省都是按照其工人身份进行退休，也就是说女工人转灵活就业者可以在50周岁退休。

但是部分省份规定又不一样，有些省份会有个时间节点，根据时间节点来确定是50岁或者55岁退休。

比如以2000年为节点，2000年前转灵活就业者参保人员50岁退休，2000年以后转的人员55岁退休。

3、女干部转灵活就业者

女干部转为灵活就业人员，一般都是55岁退休。

部分省份允许女干部主动申请按照女工人退休，也就是说部分女干部可以50岁退休。

灵活就业人员主要是自营劳动者、家庭帮工和其他灵活就业人员(比如钟点工等)，这类人群没有像企业职工由企业为其缴纳社保。为此，安徽人社厅明确指出灵活就业人员可参加职工养老保险。

在城镇从事灵活就业的人员，也可以参加城镇企业职工基本养老保险了，累计缴费年限满15年，达到退休年龄后即可按月领取养老金。

灵活就业人员参保职工养老保险缴费比例为20%

未与用人单位建立劳动关系，年龄在16周岁以上，男未满60周岁、女未满55周岁，在城镇从事灵活就业的我省户籍城乡居民(不含在校学生)，本人自愿，都可以以个体身份参加城镇企业职工基本养老保险。符合这些条件的人员，应持本人户口本和身份证到户籍所在地城镇企业职工基本养老保险经办机构办理参保手续。

参保人员可按月、按季或按年缴纳基本养老保险费，缴费基数为全省上年度在岗职工月平均工资，缴费比例为20%。缴费确有困难的，缴费基数可按全省上年度在岗职工月平均工资的60%～100%范围内，由本人自主申报确定。

灵活就业人员即自由职业者，如律师、自由撰稿人、歌手、模特，技术小工等，其工作方式自由灵活，故称为自由职业者或灵活就业人员。

灵活就业人员自己交社保：

新参保人员可根据自身情况选择在灵活就业地或户籍所在地的社保经办机构参保缴费。需要注意的是，部分地区要求灵活就业人员只能回到户籍所在地参保，大家要以当地政策为准。

参保人员可自主选择缴费基数进行缴费。缴费基数在本地上年度社会平均工资的60%-300%之间进行选择，具体有哪些档次可选，以当地规定为准。

一般来说，灵活就业人员只能参加职工养老保险和职工医疗保险两险，缴费比例分别是缴费基数的20%左右和8%左右，费用由个人全部承担。