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东华大学企业管理(人力资源管理)研究生课程招生，修完研究生培养方案规定的课程，成绩合格者颁发东华大学《研究生课程进修班结业证书》。
&&&&&&&& 东华大学2009年企业管理 (人力资源管理)研究生课程班招生简章
东华大学是国家教育部直属的全国重点大学，是国家“211工程”重点建设院校，是中国首批具有博士、硕士、学士三级学位授予权的大学之一，由教育部和上海市共建共管旭日工商管理学院是东华大学发展最快、规模最大的学院之一，著名的经济学家、全国人大常委、民革中央副主席、上海市人大常委副主任、博士生导师历无畏教授担任院长学院学科专业设置齐全，共设有9个本科专业，9个硕士点，2个专业学位点和2个博士点项目优势&丰富的办学经验：我校从1996年开始招收在职研究生，积累了丰富的办学经验，形成了完善的培养方案。管理学院充分考虑了在职研究生与全日制研究生的区别和互补性，将培养具有良好的国际视野、理论与实践能力兼备的复合型管理人才作为项目的培养目标，赢得了良好的社会声誉。&实用的课程体系：课程针对我国企业实际需求，采用理论学习、应用方法传授、企业案例分析和企业实践相结合的方式授课，课程、教材、案例设计突出实战性、先进性、实时性和全面性的特点，突出办学的实践性特色。&专业的师资队伍：学院安排具有企业管理经验的优秀师资组成授课团队，授课教师一般都具有教授、副教授职称，部分教师具有国外一流大学进修经历。&优秀的管理团队：学院设有项目主任具体负责项目培养方案的制定、国际和国内的交流、教学质量的监控，保证了课程设置的先进性及专业性；设有专门的教学管理办公室负责对学员学籍和教务等的管理。&精良的学术讲座：学员可免费参加工商管理学院定期举办的各类论坛以及学术报告会，特邀的主讲嘉宾包括：国内外著名专家学者、社会知名企业家与资深职业经理、国内外有影响力的政府官员以及学有所成的优秀校友。&顺畅的申硕通道：中心委托组织拥有丰富全国统考经验的教师进行考前辅导，从根本上解决考生的应试难题，全国联考的通过率达70％以上。
项目介绍& 为适应个人发展和进一步提升中国企业管理水平和经营能力，促进企业获得可持续发展的竞争优势，培养新世纪、国际型、复合型的企业高级管理人才，经上海市教育委员会批准，东华大学管理学院参照EMBA、MBA核心课程体系，以最优秀的MBA师资阵容，为在职人士推出了实用高效、独特前瞻的准MBA教育培训项目――企业管理专业研究生课程进修班。本课程集合了当前企业管理领域的核心知识和理论，结合中国的实际而专门设计。修完研究生培养方案规定的课程，成绩合格者颁发东华大学《研究生课程进修班结业证书》。
培养目标& 培养具有扎实的管理学基础知识、掌握企业管理理念、熟悉现代企业管理制度、规范、发展趋势的专业人才；帮助学员建立在企业管理领域坚实的理论功底，提升企业管理综合管理素质和实用技能的提升。
入学方式入学条件：具有大专以上学历，两年以上工作经验的优秀在职人员（已获得学士学位者可以申请管理学硕士学位）。&免试入学：对于符合条件且被录取的学员，凭入学通知书报到上课。生源比较集中的行政单位或大中型企业，也可根据需要单独开班。教学方案可根据合作单位的需求对选修课作适当调整。
报名材料：1、下载报名表，打印并完整填写两份，贴照片，加盖单位公章； 2、将报名表两份、身份证、最高学历学位证书复印件各一份交回到招生办公室。3、审核通过后，学员缴纳学费，正式报到上课。
培养方式&学习形式：不脱产在职学习，周末上课，学习年限一年半。&授课形式：课程教学采用理论与实践相结合，案例分析与小组讨论、情景模拟相结合的方式进行。&收费情况：培养费、书本资料费总计20000元；报名费200元，入学时一次性交纳。&颁发证书：学员修完全部课程，经考试考查成绩合格者，由东华大学颁发研究生课程进修班结业证书。
申请硕士学位方法 具有学士学位后工作三年的学员可在课程结束后参加全国同等学力人员申请硕士学位考试，考试通过后以研究生毕业同等学力申请管理学硕士学位。申请学位的论文指导与答辩费用根据学校规定另计。
凡在中华硕博网报名者，均可凭交费汇款单（汇给学校帐号）获赠管理类书籍一本。报名网址：报名电话：010-
&（编辑：张老师）
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请问考人力资源管理的研究生要考哪些专业
提问者采纳
三门统考科目，英语，数学，政治；数学一般为数学三
相对简单一些的数学，英语一般为英语一 稍微难一些的英语，然后专科课的话，是由报考院校来决定的，考几本书，哪几门，比如果‘管理学’ “人力资源管理”
作者 第几版 都会在各自的研究生院网站（没有研究生院的，在研究生处）里面张贴出来的，所以登陆你想报考学校的网站，可以查到专业课 考试科目，及参考书籍，希望可以帮到你，请采纳，谢谢
提问者评价
太给力了，你的回答完美地解决了我的问题，非常感谢！
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其他1条回答
数学，英语，政治，专业知识
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考北京交通大学的人力资源管理专业的研究生都复习哪些科目
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提问者： -
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其他答案（3）
招生简章里都没有写复试科目，不过，备注里写参考MBA复试内容，以下就是，希望对你有所帮助。
（一）&&&&&&&&&&&&&英语听力测试（40分）
卷面总分为50分，时间为30分钟。
（二）政治理论笔试（80分）
闭卷，参考《邓小平理论和“三个代表”重要思想概论》，时间为90分钟。
（三）案例分析笔试（60分）
闭卷，企业经营管理案例分析，时间为60分钟。
（四）英语口语测试（20分）
包括个人自述和专家组提问，主要考察考生的口语水平及反应能力。时间为5分钟左右。
（五）综合能力面试（60分）
主要测试考生的专业素养、综合素质和创新能力。时间15分钟左右。其中：
&&&&&&1、工作经历及背景（20分）
&&&&&&&&&考查考生的原工作经历、背景、业绩等。
&&&&&&2、管理潜质（20分）&
着重考查考生的管理知识、逻辑思维、分析判断能力、创新创造能力、发展潜力、商业意识、沟通能力、事业心和责任感、团队协作精神等方面的综合能力。
3、语言表达及举止礼仪（20分）
&&&考查考生的理解能力、语言组织及表达能力、人文素养、心理状况、行为举止、社交礼仪等。
回答者：bingwei_2004 -
英语、政治、数学以及该校指定的一门专业课啊&
回答者：tingyu -
初试科目：①&101&思想政治理论
②&201&英语一或&203&日语
③&303&数学三
④&820&经济学
复试科目：03106&劳动经济学
回答者：Anna Little -东华大学2015年博士专业目录-【120202】企业管理
学院：(007)旭日工商院学科专业代码：120202学科专业名称：企业管理本学科拟招生人数: 10(说明：招生人数以教育部最终下达招生人数为准，此处仅作参考，可能会有调整)学科简介：企业管理属工商管理一级学科中的二级学科，以工商企业为研究对象，涉及企业理论、组织管理、人力资源管理、市场营销、财务管理、战略管理、企业伦理等方面。本学科主要应用现代管理的思想、方法对企业经营管理实践的规律和趋势进行理论总结和创新，进而提炼企业经营和管理的新理论和新方法。东华大学企业管理专业具有较长的和深厚的学术淀积。早在1953年，学校就设立了管理专业教研室，1983年正式批准设立企业管理硕士点，2006年批准设立企业管理博士点。下设五个研究方向：营销管理、组织与人力资源管理、财务管理与资产经营、企业战略与创新管理、质量管理。企业管理是一门实践性很强的学科，其规律的发现和理论总结需要以企业的实践为其土壤，在这一方面，东华大学与国内外工商企业的密切关系（特别是纺织、服装企业）及其相应的社会网络为本学科提供了丰富的研究资源。因而本博士点必能为有志于从事企业管理研究的人才提供优越的研究条件。1、营销管理（Marketing）本方向培养的人才要求具备扎实的经济、管理的专业理论知识，掌握营销管理以及相关领域的前沿文献和国内外研究动态，以及定性和定量研究的各种方法和工具，并具备营销的本土化理论和实践的提炼和创新能力。本方向重点研究内容包括：纺织产业营销及服装市场营销、流通理论与方法、零售业态管理、顾客管理等。具体的研究方向及指导教师如下：① 产业营销理论② 流通理论与方法③ 零售管理2、组织与人力资源管理（Organization & Human Resource Management）本方向培养的人才要求具备扎实的经济、管理的专业理论知识，掌握本方向以及相关领域的前沿文献和国内外研究动态，以及定性和定量研究的各种方法和工具。并能对我国组织和人力资源管理的丰富实践有深刻的把握和理解，具备理论提炼和创新的能力。本方向重点研究内容包括：组织变革和团队建设、人力资源的国际比较、知识工作者管理及其生产率研究等。具体的研究方向如下：① 组织变革与组织创新② 人力资源管理③ 组织知识管理3、财务管理与资产经营（Finance Management & Asset Operation）本方向培养的人才要求具备扎实的经济、管理的专业理论知识，掌握本方向以及相关领域的前沿文献和国内外研究动态，以及进行定性和定量研究的各种方法和工具。并具备针对我国国情的理论提炼和理论创新能力。本方向的主要研究内容包括：企业并购和控制权管理、企业财务和资产经营、创业投资与产权管理等。具体研究方向如下：① 资产经营② 投融资管理③ 财务管理理论与方法4、企业战略与创新管理（Strategy & Innovation Management）本方向培养的人才要求具备扎实的经济、管理的专业理论知识，掌握本方向以及相关领域的前沿文献和国内外研究动态，以及定性和定量研究的各种方法和工具。并具备针对我国企业实践的理论提炼和理论创新能力。本方向主要研究内容包括，企业战略与价值创造，企业战略与企业变革，企业战略与其相关因素（如技术、企业文化、领导、企业伦理等）的关系，以及企业创新管理等。研究方向如下：① 企业战略理论② 绩效评价与价值创造③ 变革与创新管理5、服务与质量管理（Service and Quality Management）本方向培养的人才要求具备扎实的经济、管理科学的专业理论知识，掌握本方向以及相关领域的前沿文献和国内外研究动态，以及定性和定量研究的各种方法和工具，并具备针对我国企业质量管理实践的理论提炼和理论创新能力。本方向的主要研究内容包括：企业质量管理体系、产品质量管理与控制的理论与方法、服务质量管理等。具体研究方向如下：① 服务质量管理② 产品质量与运作管理研究方向导师初试考试科目备注01营销管理孙明贵沈蕾①1001②2073③307102组织与人力资源管理沈蕾赵晓康刘春红王雷①1001②2073③307103财务管理与资产经营徐明稚顾晓敏(兼)朱淑珍田增瑞张丹①1001②2073③307104企业战略与创新管理高长春赵晓康厉无畏赵红岩王雷①1001②2073③307105服务与质量管理孙明贵徐明①1001②2073③3071初试参考书目1001|:参考考试大纲（网址：http://yjszs./zsjz/bs/2015/yyksdg.htm）2073|:1.《》（第11版），斯蒂芬?P ?罗宾斯、玛丽?库尔特，中国人民大学出版社，20122.《营销前沿理论》，聂元昆、贺爱忠主编，清华大学出版社，20143.《公司理财》（第9版），罗斯、威斯特菲尔德、杰富 著，工业出版社，20114. 《组织行为学》，斯蒂芬?P ?罗宾斯、蒂莫西?A ?贾奇 著，中国人民大学，20123071|:1.《西方》（第五版），高鸿业主编，中国人民大学出版社，20112.《微观：现代观点》（第八版），范里安，上海格致出版社3.《高级宏观》，何樟勇、宋铮编著，高等教育出版社，2010
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