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职位资格条件
是否组织职位业务水平测试
中共哈尔滨市委统战部
全日制统招本科及以上
有2年及以上文字综合工作经历
考生按现任职务层次报考，该职位经常到乡镇调研
中共哈尔滨市委统战部
全日制统招本科及以上
哲学、中国语言文学、历史学、新闻出版
考生按现任职务层次报考
哈尔滨市城乡规划局
主任科员及以下
规划审批及管理
全日制统招本科及以上
建筑土木工程及管理
城市规划、城市规划与设计、城乡规划、城乡规划管理、建筑学
学士及以上学位
考生按现任职务层次报考
哈尔滨市城乡规划局
地理信息管理
主任科员及以下
全市测绘地理信息行业的资质管理和行业管理；指导智慧城市地理信息平台的建设、管理和维护
全日制统招本科及以上
地质地矿地理及测绘
地理信息系统、地理信息科学、地理信息科学与技术、地理信息系统及地图制图学、地理信息系统与地图制图技术
学士及以上学位
考生按现任职务层次报考，该职位经常下基层指导工作，工作环境较艰苦
哈尔滨市国资委
副主任科员及以下
全日制统招本科及以上
第一学历为全日制统招本科
考生按现任职务层次报考
哈尔滨市水务局
规划计划处
主任科员及以下
从事水利勘测设计管理工作
全日制统招本科及以上
水利水电水工
学士及以上学位
考生按现任职务层次报考
哈尔滨市水务局
水政水资源处
主任科员及以下
从事水行政法规相关工作
全日制统招本科及以上
学士及以上学位
考生按现任职务层次报考
哈尔滨市水务局
主任科员及以下
负责水利行业技术管理相关工作
全日制统招本科及以上
水利水电水工
学士及以上学位
考生按现任职务层次报考
哈尔滨市水务局
主任科员及以下
从事供水行业指标监管相关工作
全日制统招本科及以上
建筑土木工程及管理
城镇供水、给排水、给排水科学与工程、给水排水工程
学士及以上学位
考生按现任职务层次报考
哈尔滨市体育局
办公室文秘
主任科员及以下
从事文字综合工作
本科及以上
考生按现任职务层次报考
哈尔滨市旅游局
主任科员及以下
对俄旅游开发
全日制统招本科及以上
外国语言文学
俄语、俄语语言文学
俄语专业8级
考生按现任职务层次报考
哈尔滨市旅游局
主任科员及以下
旅游策划与推广
全日制统招本科及以上
考生按现任职务层次报考，该职位需赴外地进行旅游推介，出差任务较重
哈尔滨市粮食局
主任科员及以下
粮食质量安全监管
全日制统招本科及以上
食品科学与工程
食品质量与安全、食品科学与工程、食品检验、食品科学、粮食工程、绿色食品生产与检验、农产品质量与安全、食品加工技术、食品检测与质量管理
考生按现任职务层次报考，该职位需经常到外县出差，攀登粮仓、检查粮食质量
哈尔滨市粮食局
仓储物流管理处仓储管理职位
主任科员及以下
现代网络智能化粮库建设，粮食仓储管理
全日制统招本科及以上
考生按现任职务层次报考
哈尔滨市粮食局
财审处审计
主任科员及以下
粮食系统内部审计
全日制统招本科及以上
会计学、财会、财务会计、财务管理、电算会计、会计与审计、商业财务会计
考生按现任职务层次报考
哈尔滨市粮食局
行业指导处粮食加工管理
主任科员及以下
负责粮食行业对外经济技术合作、科技进步、科技成果应用；粮油工业、粮食加工园区建设行业管理
全日制统招本科及以上
经济学及经济贸易与管理
考生按现任职务层次报考
哈尔滨市财政局
财政金融研究
主任科员及以下
从事财政金融研究、政府债务管理等工作
全日制统招本科及以上
国际金融、货币银行学、金融保险、金融保险与证券投资、金融工程、金融管理、金融管理与实务、金融事务、金融数学、金融学、金融与保险、金融与证券、经济与金融、理财学
学士及以上学位，从事财政或金融相关工作2年及以上工作经历
考生按现任职务层次报考
哈尔滨市财政局
财政监督检查
主任科员及以下
从事财政监督检查及财政财务管理等工作
全日制统招本科及以上
经济学、管理学
学士及以上学位
考生按现任职务层次报考，该职位需要经常到外县（市）开展检查工作，在外工作时间较长
哈尔滨市人力资源和社会保障局
职位管理与考试录用处
主任科员及以下
全日制统招本科及以上
第一学历为全日制统招本科
考生按现任职务层次报考，该职位经常加班、考试入闱封闭
哈尔滨市人力资源和社会保障局
基金监督处
主任科员及以下
数据库管理
全日制统招本科及以上
考生按现任职务层次报考，本职位经常到区县从事基金监督工作
哈尔滨市人力资源和社会保障局
法制监察处
主任科员及以下
法制相关工作
全日制统招本科及以上
考生按现任职务层次报考
哈尔滨市人力资源和社会保障局
综合计划处
主任科员及以下
计算机管理
全日制统招本科及以上
考生按现任职务层次报考，本职位经常到基层单位处理系统问题
哈尔滨市外侨办
文字材料综合
本科及以上
考生按现任职务层次报考，该职位材料综合任务较重，需经常加班
哈尔滨经济技术开发区管委会财政局
主任科员及以下
全日制统招本科及以上
考生按现任职务层次报考
哈尔滨经济技术开发区管委会招商综合局
主任科员及以下
全日制统招本科及以上
经济学及经济贸易与管理
考生按现任职务层次报考，该职位项目综合管理工作量大，经常加班
哈尔滨市城乡居民社会养老保险中心
参照公务员法管理事业单位
主任科员及以下
计算机管理
本科及以上
考生按现任职务层次报考
哈尔滨市城乡居民社会养老保险中心
参照公务员法管理事业单位
财务稽核科
主任科员及以下
本科及以上
考生按现任职务层次报考
哈尔滨市机关事业社会保险局
参照公务员法管理事业单位
微机管理科
计算机管理
全日制统招本科及以上
考生按现任职务层次报考，该职位经常到县（市）调研指导工作
哈尔滨市机关事业社会保险局
参照公务员法管理事业单位
微机管理科
全日制统招本科及以上
考生按现任职务层次报考
哈尔滨市机关事业社会保险局
参照公务员法管理事业单位
财务审计科
全日制统招本科及以上
考生按现任职务层次报考，经常到县（市）调研指导工作
哈尔滨市老龄办
参照公务员法管理事业单位
调研指导处
农村、基层老龄工作调研
全日制统招本科及以上
文史哲学、政法学、管理学
考生按现任职务层次报考，该岗位经常下基层调研
哈尔滨市老龄办
参照公务员法管理事业单位
农村、基层老龄问题研究
全日制统招本科及以上
文史哲学、政法学、管理学
考生按现任职务层次报考
哈尔滨市老龄办
参照公务员法管理事业单位
农村、基层老年协会工作指导
全日制统招本科及以上
文史哲学、政法学、管理学
考生按现任职务层次报考
哈尔滨市人民政府地方志编纂办公室
参照公务员法管理事业单位
主任科员及以下
负责分管单位修志工作启动、资料搜集、篇目设计、志稿审定等编纂全过程的具体指导工作
本科及以上
考生按现任职务层次报考
哈尔滨市供销社
参照公务员法管理事业单位
合作指导处
主任科员及以下
本科及以上
考生按现任职务层次报考，该职位需要经常到外县（市）开展检查工作，在外工作时间较长
哈尔滨市供销社
参照公务员法管理事业单位
经济发展处
主任科员及以下
本科及以上
工商管理及市场营销
考生按现任职务层次报考
哈尔滨市供销社
参照公务员法管理事业单位
主任科员及以下
本科及以上
考生按现任职务层次报考
哈尔滨市统计局
局内专业处
主任科员及以下
本科及以上
管理学、经济学、理工学
考生按现任职务层次报考
哈尔滨市政府采购中心
参照公务员法管理事业单位
副主任科员及以下
全日制统招本科及以上
第一学历为全日制统招本科，2年及以上财会工作经历
考生按现任职务层次报考
哈尔滨市政府采购中心
参照公务员法管理事业单位
副主任科员及以下
全日制统招本科及以上
中国语言文学
第一学历为全日制统招本科，2年及以上文字综合工作经历
考生按现任职务层次报考
哈尔滨市政府采购中心
参照公务员法管理事业单位
副主任科员及以下
综合业务工作
全日制统招本科及以上
第一学历为全日制统招本科
考生按现任职务层次报考
哈尔滨市政府采购中心
参照公务员法管理事业单位
副主任科员及以下
综合业务工作
全日制统招本科及以上
第一学历为全日制统招本科
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黑龙江省省直机关和事业单位差旅费管理办法
来源：&&&& 发布时间：日&&&&点击数：
省财政厅关于印发《黑龙江省省直机关和事业单位差旅费管理办法》的通知
省直各单位：
&&& 经省政府批准，现将《黑龙江省省直机关和事业单位差旅费管理办法》(以下简称《办法》)印发给你们，并就有关事项通知如下，请结合实际情况，认真贯彻执行。
&&& 一、本《办法》在公务人员出差等方面进行了重大改革， 这是落实党中央提出的改革完善公务活动接待制度的重要举措，各单位要高度重视，加强差旅费管理，严肃财经纪律。
&&& 二、本《办法》实施后，省直机关事业单位的工作人员出差实行定点住宿，住宿费按照定点饭店的招标价格凭据报销。如出差地没有定点饭店，到省外出差的住宿费按照副省级人员每人每天600元、正副厅(局)级人员每人每天300元、处级以下人员每人每天150元的标准限额凭据报销；到省内出差的住宿费按照副省级人员每人每天480元、正副厅(局)级人员每人每天240元、处级以下人员每人每天120元的标准限额凭据报销。
三、各地定点饭店名单及住宿费价格，请登录&党政机关出差会议定点饭店查询网&查询，网址&http://www.&。
黑龙江省省直机关和事业单位差旅费管理办法
第一章& 总& 则
第一条& 为了保证出差人员工作与生活的需要，规范差旅费管理，制定本办法。
第二条& 本办法适用于省直机关和纳入财政预算管理的事业单位，包括驻哈尔滨市以外地区的省直机关和事业单位。
第三条& 差旅费开支范围包括城市间交通费、住宿费、伙食补助费和公杂费。
第四条& 城市间交通费和住宿费在规定标准内凭据报销，伙食补助费和公杂费实行定额包干。
第五条& 各单位要建立健全出差审批管理制度，严格控制出差人数和天数。严肃财经纪律，加强廉政建设，不得向下级单位或其他单位转嫁差旅费。&&& &
第二章& 城市间交通费
第六条& 出差人员要按照规定等级乘坐交通工具，凭据报销城市间交通费。城市间交通费除飞机票和汽车、火车、轮船等车船票的票面额度外，还包括购买飞机票和车船票的订票费、退票费，以及出差途中的行李托运费和寄存费。未按规定等级乘坐交通工具等发生的超支费用自理。
(一)出差人员乘坐交通工具的等级见下表：
(二)出差人员乘坐飞机要从严控制，出差路途较远或出差任务紧急的，需经单位领导批准方可乘坐飞机。
(三)副省长及相当职务人员出差，因工作需要，随行一人可以乘坐火车软席或轮船一等舱、飞机头等舱。
第七条& 乘坐火车，从当日晚8时至次日晨7时乘车6小时以上的，或连续乘车时间超过12小时的，可购同席卧铺票。
&&& (一)符合乘坐卧铺规定而未坐卧铺、乘坐软座或硬座的，均按硬座票价的80％给予补助。可以乘坐软卧而改乘硬卧的，不再给予补助。
&&& (二)符合乘坐卧铺规定，其中一段乘坐硬座而另一段乘坐卧铺的，如乘坐硬座的路段达到从当日晚8时至次日晨7时乘车6小时以上，或连续乘车时间超过12小时条件的，可按实际乘坐硬座票价的80％给予补助。
&&& (三)符合乘坐卧铺规定，而乘坐硬座通票，其间必须中转而未住宿的，可按乘坐硬座票价的80％给予补助。必须中途下车中转或办事，并已住宿的则分段计算，即：符合乘坐卧铺而未购卧铺票的，可按硬座票价的80％给予补助；对不符合乘坐卧铺的路段，则不予补助。
&&& (四)乘坐全列软席列车，从当日晚8时至次日晨7时乘车时间6小时以上的，或连续乘车超过12小时的，可以乘坐同席卧铺。乘坐全列软席列车，符合乘坐卧铺规定而改乘软座的，按照软座票价的40％计发补助费。
&&& 第八条& 乘坐飞机，往返机场的专线客车费用、民航机场管理建设费和航空旅客人身意外伤害保险费(限每人每次一份)，凭据报销。出差人员前往专线客车车站的交通费用，在公杂费定额包干范围之内，不再报销。
第三章& 住宿费
&&& 第九条& 工作人员出差实行定点住宿，住宿标准：副省长及相当职务人员住套间，正副厅(局)长及相当职务人员住标准间，其余人员两人住一个标准间。处级以下出差人员为单数，或异性人员有单数的，单人可住一个标准间。
&&& 第十条& 省财政厅确定各级别人员住宿费开支标准上限。出差定点饭店的住宿费价格在住宿费开支标准限额内确定。出差人员住宿费按照定点饭店的收费标准凭据报销。因出差地没有定点饭店等特殊情况未到定点饭店住宿的，经单位领导同意，住宿费在住宿费开支标准限额以内凭据报销。出差定点饭店通过政府采购方式确定，定点饭店名单、住宿费价格、住宿费开支标准限额另行公布。
&&& 第十一条& 工作人员在省内出差的，可以在本系统单位的内部宾馆、招待所住宿，住宿费在省内出差宿费开支标准限额以内凭据报销；& 到省外出差的，可以在省直单位驻外机构所属的宾馆、招待所住宿，住宿费按在省外出差宿费开支标准限额以内凭据报销。
&&& 驻哈尔滨市以外地区的省直机关和事业单位工作人员到哈尔滨市出差的，住宿费按在省外出差宿费开支标准限额以内凭据报销。
&&& 第十二条& 出差人员由接待单位统一安排住宿的，或住在亲友家而无住宿费发票的，一律不予报销住宿费。
第四章& 伙食补助费
&&&& 第十三条& 出差人员的伙食补助费按出差自然(日历)天数实行定额包干，每人每天50元。出差人员不准报销饭费票据。
&&&& 第十四条& 出差人员由接待单位统一安排伙食的，不实行包干办法。出差人员应向接待单位交纳伙食费，每人每天在50元以内凭接待单位收据回所在单位据实报销。接待单位收取的伙食费用于抵顶招待费开支。
第五章& 公杂费
&&& 第十五条& 出差人员的公杂费按出差自然(日历)天数实行定额包干，每人每天30元，用于补助市内交通、通讯等支出。出差人员不准报销电话通讯票据。
&&& 第十六条& 出差人员由所在单位、接待单位或其他单位免费提供交通工具的，应如实申报，公杂费减半发放。
第六章& 参加会议等的差旅费
&&& 第十七条& 工作人员外出参加会议，会议统一安排食宿的，会议期间的住宿费、伙食补助费和公杂费由会议主办单位按会议费规定统一开支；在途期间的城市间交通费、住宿费、伙食补助费和公杂费回所在单位按照差旅费规定报销。小型调查研究会等不统一安排食宿的，会议期间和在途期间的城市间交，通费、住宿费、伙食补助费和公杂费均回所在单位按照差旅费规定报销。
&&& 第十八条& 到外地单位实(见)习、工作锻炼、支援工作以及各种工作队等人员，在途期间的城市间交通费、住宿费、伙食补助费和公杂费按照差旅费规定执行；工作期间，每人每天发放补助费15元：不再报销住宿费、伙食补助费和公杂费。
第七章& 调动搬迁费
&&& 第十九条& 调动搬迁费是指工作人员因调动工作所发生的差旅费和行李、家具等托运费。工作人员调动工作，一般不得乘坐飞机。工作人员因调动工作所发生的行李、家具等托运费，在每人每公里1元以内凭据报销，超过部分自理。以上发生的调动搬迁费，由调入单位报销。
&&& 第二十条& 与工作人员同住的家属(父母、配偶、未满16周岁的子女和必须赡养的家属，下同)，如果随同调动，其城市间发生的调动搬迁费，由调入单位按被调动王作人员的相应标准报销；夫妇双方均为工作人员且同时调动，其家属(不含16周岁以上子女)的调动搬迁费按职位高的一方标准报销；16周岁以上子女随同被调动工作人员调动所发生的差旅费，按一般工作人员标准报销。
&&& 被调动人员同住的家属，应与被调动人员同行。暂时不能同行的，& 经调入单位同意，可暂留原地，其以后搬迁时的调动搬迁费，以及被调动人员非同住的家属经批准迁到被调动人员的工作单位所在地的调动搬迁费，均由被调动工作人员的调入单位报销。
&&& 第二十一条& 工作人员家属的调动搬迁费，按照有关规定，并经组织批准，将原未随同本人居住的配偶(非就业人员)及其同住亲属迁至工作单位所在地的，& 由工作人员所在地单位按第二十条规定报销调动搬迁费。
&&& 第二十二条& 由部队转业到地方工作的干部，其调动搬迁费按照解放军总后勤部的有关规定，由所在部队按合理路线、规定标准计算发给，到达调入单位后结算，多退少补，作为增加或减少单位的相关支出处理。
第八章& 附& 则
&&& 第二十三条& 工作人员出差的伙食费、公杂费补助，凭其城市间交通费或住宿费票据计算补助天数和金额。对出差没有城市间交通费或住宿费票据无法计算出差天数的，视同出差人员自带车辆或由接待单位统一安排交通工具和食宿。
&&& 第二十四条& 工作人员出差或调动工作期间，事先经单位领导批准就近回家省亲办事的，其绕道交通费，扣除出差直线单程交通费，多开支的部分由个人自理。绕道和在家期间不予报销住宿费、伙食补助费和公杂费。
&&& 第二十五条& 工作人员出差期间，& 因游览或非因工作需要的参观而开支的费用，均由个人自理。出差人员不准接受违反规定用公款支付的请客、送礼、游览。各接待单位要根据各类出差人员住宿费限额标准和伙食补助费包干标准适当安排，不得以任何名义免收或少收食宿费。对弄虚作假，虚报冒领，违反规定的，应按照有关规定严肃处理。
&&& 第二十六条& 各单位可根据本办法，结合本单位实际情况制定具体规定，报省财政厅备案。
&&& 第二十七条& 本办法自日起施行，《黑龙江省财政厅关于省直机关事业单位工作人员差旅费开支的规定》(黑财文字[1996]7号)同时废止。
第二十八条& 本办法由黑龙江省财政厅负责解释。
没有相关内容2015年哈尔滨市市直行政机关及参照管理事业单位遴选公务员笔试内容_公务员考试网
官方微信公务员考试网微信号:gjgwyorg
考试类别：
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2015年哈尔滨市市直行政机关及参照管理事业单位遴选公务员笔试内容
笔试采用闭卷方式，主要侧重于测试报考者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。
笔试以百分计，由市公务员主管部门统一命题，统一组织。
笔试时间为日，具体事宜以《笔试准考证》为准。
报考者必须持本人有效二代身份证、准考证参加考试，缺一不可。参加考试时使用身份证必须与报名时的一致。
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。&&【发布单位】82103&&【发布文号】&&【发布日期】&&【生效日期】&&【失效日期】&&【所属类别】地方法规&&【文件来源】四川省省级行政事业单位工作人员差旅费开支规定
为了保证出差人员工作与生活的基本需要，贯彻勤俭节约、艰苦奋斗的精神，特制定本规定。
出差人员的住宿费实行限额凭据报销的办法，按出差的实际住宿天数计算报销。市内交通费、伙食补助费实行包干办法，按出差的自然（日历）天数计发。
实行本规定后，各单位对出差人员要定任务，定人数，定地点，定时间，定差旅费控制数。如因特殊情况，实际出差天数超过原定计划天数的，须经单位领导批准，否则对其超过天数的费用，财务部门不予报销。
工作人员出差的交通费和住宿费开支标准：
（一）乘坐车、船、飞机和住宿的等级标准（见下表）。
（二）表列其他交通工具不包括出租小汽车。表内特殊地区是指深圳、珠海、厦门、汕头市和海南省。
住宿费标准（元）
省政府副省长以上
实及相当职务的人员。
省级正副厅（局）长以及相当职务人员。被聘任或任命为省级机关正副总工程师、局总工程师，高等学校教授，科研单位研究员，医疗卫生单位
按主任工程师，文化艺
实术单位艺术一级人员；席
25职务工资在五档（含
销五档）以上的高级工程师，高级经济师，高级会计师。副教授，副研究员，副主任医师，艺术二级人员，以及相当以上技术职务的人员。
（三）1993年工资制度改革前，基础工资和职务工资之和在180元以上（含180元），出差已享受乘坐火车软席等待遇的，现工资等级尚未达到五档的高级工程师及相当技术职务人员仍维持原有待遇不变。
（四）省直机关中二级局的正副局长属处级的，以及享受相当这一级待遇的被任命、聘任的正副总会计师、总工程师、总经济师等人员，出差乘坐交通工具和住宿等级标准，按处级人员执行。
（五）军队转业干部中的师、团职人员到地方后，现任职务是县（处）级或以下职务的，出差乘坐交通工具和住宿等级标准，按现任职务执行。
住宿费开支办法
（一）工作人员的出差住宿费，在规定的限额标准内凭据报销。实际住宿费超过规定限额标准部分自理，不予报销。
（二）出差人员由接待单位免费接待或住亲友家，无住宿费收据的，一律不予报销住宿费。
交通费开支办法
（一）乘坐火车，从晚八时至次日晨七时之间，在车上过夜六小时以上的，或连续乘车时间超过十二小时的，可购同席卧铺票。
（二）副省长以及相当职务的人员出差，因工作需要，随行人员一人可以乘坐火车软席或轮船，飞机一等舱位。
（三）出差人员乘坐飞机要从严控制，出差路途较远或出差任务紧急的，经单位领导批准可乘坐飞机。乘坐飞机的批准权，厅（局）级以上单位为厅（局）领导，县级及其以下单位为县级领导。
（四）工作人员出差期间的市内交通费不分职级（不含副省长级干部及随行一人），每人每天省外3元、省内2元包干使用，出差人员不再依据报销市内交通费，到省内县以下的区乡镇出差，不发给市内交通费。
出差人员经批准乘坐飞机者，其乘坐往返机场的专线客车费用，可在出差人员市内交通费包干的范围之外凭据报销。
（五）下列出差人员不实行市内交通费包干办法：
①在基层单位实（见）习，支援工作以及各种工作队、医疗队等人员；
②在外地参加会议和各种训练班的人员；
③自带交通工具或接待单位提供交通工具的出差人员；
④其它不宜实行本办法的出差人员。
乘坐火车符合第五条第（一）款规定而不买卧铺票的，节省下的卧铺票费，原则上全部发给个人。但为了计算方便，可按本人实际乘坐火车硬席位票价（另外加收的空调费用不计入座位票价之内）的下列比例发给：
（一）乘坐火车慢车和直快列车的，分别按慢车或直快列车硬席座位票价的60％发给，乘坐特快列车的，按特快列车硬席座位票价的50％发给。乘座新型空调特快列车和新型空调直达特快列车的，分别按新型空调特快列车和新型空调直达特快列车硬席座位票价的30％计发。
（二）符合乘坐火车软席卧铺条件的，如果改乘硬席座位；也按本条（一）款规定的硬席座位票价的比例发给；但改乘硬席卧铺或软座的，不执行本规定不发给软卧与软座或硬卧票价的差额。
夜间乘坐长途汽车、轮船最低一级舱位（统舱）超过六小时的，每人每夜按第八条（一）款规定的标准，加发一天伙食补助费。
出差人员的伙食补助费
（一）工作人员的出差伙食补助费，不分途中和住勤，每人每天补助标准为：省外一般地区15元，特殊地区20元（按在特殊地区的实际住宿天数计发，在途期间按一般地区标准计发）；省内10元。
（二）到基层单位实（见）习、支援工作，以及各种工作队、医疗队、讲师团等人员，在基层工作期间只发给伙食补助费。每人每天补助标准为：省外一般地区4元，特殊地区6元；省内一般地区3元，甘改州、阿坝州、凉山州及乐山市的马边、峨边县4元。
（三）省级机关选派离开原单位所在地到基层单位锻炼的人员，在锻炼期间只发给伙食补助费。每人每天补助标准为：甘改州、阿坝州和凉山州所属的雷波、美姑、甘洛、越西、喜德、昭觉、金阳、布拖、普格、木里、盐源以及乐山市的马边、峨边县4元，其余市、地、州、县2．5元。
（四）出差人员在飞机、舰艇上工作，必须吃空勤灶、舰艇灶的，除个人负担2元外，差额部门分可凭证明回所在单位报销。
（五）为鼓励出差人员乘坐火车、轮船，不乘飞机，以节约开支，并鉴于在途期间伙食费用较高等原因，在途期间，连续乘车船超过12小时（含12小时）的，可凭车船票满12小时，加发20元伙食补助费。
工作人员外出参加会议，会议期间的伙食补助费、住宿费应由主持召开会议单位统一支报。但对到外地参加各单位召开的订货、配件、物资分配、产品验收、鉴定、评比和小型调查研究会等，其伙食补助费、住宿费、市内交通费由参加会议人员回所在单位按差旅费开支规定办理。其余有关会场租赁费、会议公杂费、空房费等均由如开会议的单位开支，不得开具证明要与会人同分摊会议费，转嫁负担。
工作人员趁出差或调动工作之便，事先经单位领导批准就近回家省亲办事，其绕道车、船费扣除出差直线单程车、船费，多开支的部分由个人自理。扣除标准，火车按快车（包括特快）标价计算，符合乘坐火车硬席卧铺条件的，含硬席中铺标价，符合乘坐火车软席卧铺条件的，含软席卧铺标价；轮船按三等舱位票价计算。符合乘坐轮船二等舱的，按二等舱位标价计算。如果绕道车、船费少于直线单程车、船费时，应凭车船票按实支报。不发绕道和在家期间的出差伙食费、住宿费和市内交通费。
工作人员调动工作的交通费、住宿费、伙食补助费，除按第三、四、五、六、七、八、十条规定执行外，其他开支按下列规定办理：
（一）同居的父母、配偶、十六周岁以下的子女和必须赡养的家属，随同调动时所需的交通费、住宿费和伙食补助费，均按被调动工作人员的标准报销。已满十六周岁的子女随同调动的各项费用，按一般工作人员标准报销。
（二）夫妇双方都是工作人员而又同时调动的，其交通费、住宿费均按职务高的一方的标准报销。
（三）工作人员调动工作，一般不得乘坐飞机。
（四）工作人员调动工作的行李、家具等托运费，不分工作人员和家属，每人在不超过500公斤的范围内按实支报（其中：生活上急需的物品，每人可在50公斤的范围内托运快件），超过部分由个人自理。个人的书籍、仪器运费、可在以上限量之外凭据报销。行李、家具等包装费用、均由个人自理。
工作人员调动工作可以使用集装箱托运行李、家具等。但是，报销的金额应以上述规定行李重量的运费为限，超过部分自理。集装箱内如装有个人的书籍、仪器，因其运费无法分开计算，故不得作为限量之外报销。
（五）工作人员调动时（包括由部队转业到地方工作的干部），本人及其同行家属的旅费（包括行李运费），由调出单位按合理路线、规定标准计算发给，到达调入单位后结算，多退少补，作为增加或减少调入单位的差旅费处理。
（六）被调动工作人员的随同居住家属，应与工作人员同行，暂时不能同行的，经调入单位同意后，可暂留原地，以后迁移时的旅费，以及被调动人员的非随同居的家属按照规定经批准迁到被调动工作人员的工作单位所在地的旅费，均由调入单位发给。
职工搬迁家属路费。按有关政策规定，并经组织批准，将原来未随同本人居住的配偶（非工作人员）及其亲属迁至工作单位所在地的，由工作人员所在单位按十一条有关规定标准发给旅费。
工作人员出差期间，因游览或非工作需要的参观而开支的一切费用，均由个人自理。出差人员不准接受以任何名义、任何方式用公款进行的请客、送礼、游览，各级领导干部应以身作则，模范地执行制度。各接待单位要根据各类人员出差住宿费限额标准和伙食补助标准适当安排，不得以任何名义免收食宿费或只象征性收费。对弄虚作假，虚报冒领，违反规定的，应按国务院《关于违反财政法规处罚暂行规定》处理。
省政府机关事务管理局可根据本规定制定具体实施办法，并报财政厅备案。各单位可结合单位的实际情况，在财政厅和省政府机关事务管理局规定的标准内作出具体的规定。
省级驻成都市以外地区的行政机关、事业单位的工作人员，一律按照当地规定的差旅费开支规定执行。
省级各党派、各人民团体的出差人员，参照本规定执行。
省级企业单位的差旅费开支标准，可参照当地规定执行。
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