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& 列表网&京ICP证100421号&京ICP备号-1&琼公网安备08舞钢市人民医院_舞钢市人民医院院报
舞钢市人民医院院报
河南省卫生厅发出通知 向“仁心大医”胡佩兰学习
&&&&& 河南省卫生厅近日发出通知，决定在全省卫生系统迅速开展向“仁心大医”胡佩兰学习的活动。&&&&& 2月10日，被誉为“中国人年度精神史诗”的中央电视台“感动中国”2013年度人物评选活动揭晓，98岁的郑州市建中街社区卫生服务中心医生胡佩兰上榜。胡佩兰的先进事迹深深感动着全国亿万人民群众，是全省广大医务工作者学习的榜样。&&&&& 通知指出，胡佩兰的一生，是心系患者的一生。“技不在高，而在德；术不在巧，而在仁。医者，看的是病，救的是心，开的是药，给的是情。”她以实际行动诠释了“仁心大医”的深刻内涵：她在20世纪50年代就获得过全国铁路劳模，退休后在社区卫生服务中心坚持坐诊27年，即使在腰椎间盘突出病情严重时，仍坚持坐着轮椅每周出诊6天，从未间断；她看病坚持亲自做检查、写病历，坚持在有效的前提下尽量开便宜药，药方费用很少超过100元；她生活节俭，舍不得在自己身上多花一分钱，但经常给患者垫付医药费；她满怀热忱加入青年志愿者队伍，成为年龄最大的注册志愿者，共捐建了50多个“希望书屋”；她在去世的前一天还在为患者看病，留给世人的最后一句话是“患者看完了，回家吧”。&&&&& 通知指出，胡佩兰是我省卫生战线上的先进典型，是新时期医务工作者的楷模。她心怀大爱，崇仁厚德，以治病救人为天职，直到生命的最后一刻，在平凡的工作岗位上忠诚履行了一个医务工作者的神圣职责，谱写了大爱无疆、无私奉献的感人篇章。学习她的先进事迹，对于深入开展党的群众路线教育实践活动，深化医药卫生体制改革，加强全省卫生系统行风建设具有十分重要的现实意义。通知要求，各级卫生部门和医疗卫生单位要紧密结合自身实际，把学习胡佩兰与贯彻落实党的十八届三中全会精神、深入开展党的群众路线教育实践活动结合起来，与开展“三好一满意”活动和“转作风、正行风、树新风”活动结合起来，与深化医改的伟大实践结合起来，组织广大干部职工迅速掀起学习胡佩兰的热潮。要学习她爱岗敬业、恪尽职守的职业道德，心系群众、济世救人的大医情怀，清正廉洁、两袖清风的高尚品德，克己助人、无私奉献的优秀品质，凝聚正能量，树立新风尚，争做健康守护者，争当患者贴心人，认真履行全心全意为人民健康服务的宗旨，为建成富强河南、文明河南、平安河南、美丽河南作出新的贡献。
卫计委提出卫生行风建设九不准& 严禁收受提成回扣
&&&&& 据国家卫计委网站消息，针对医疗卫生方面群众反映强烈的突出问题，国家卫生计生委、国家中医药管理局制定了《加强医疗卫生行风建设“九不准”》(以下简称“九不准”)。卫计委同时发出通知，将执行“九不准”的情况列入医疗卫生机构以及人员年度考核、医德考评和医师定期考核的重要内容，作为职称晋升、评优评先的重要依据。&&&& 此次公布的“九不准”包括：&&&& 一、不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩；&&&& 二、不准开单提成；&&&& 三、不准违规收费；&&&& 四、不准违规接受社会捐赠资助；&&&& 五、不准参与推销活动和违规发布医疗广告；&&&& 六、不准为商业目的统方；&&&& 七、不准违规私自采购使用医药产品；&&&& 八、不准收受回扣；&&&& 九、不准收受患者“红包”等。&&&&&&&&&&& &&&& 卫计委还要求各地卫生机构参照“九不准”广泛开展学习宣传、认真抓好贯彻执行、坚决查处违规行为、切实加强监督检查、大力弘扬新风正气、严格落实责任制。凡是违反“九不准”的行为，要依法依纪严肃处理，决不姑息迁就。对违反“九不准”的医疗卫生机构，卫生计生行政部门应当根据情节轻重，给予其通报批评、限期整改、降低级别或等次等处理；需要给予行政处罚的，依法给予警告、责令停业直至吊销执业许可证的行政处罚。&&&& 卫计委同时强调，对违反“九不准”的医疗卫生人员，由所在单位给予批评教育、取消当年评优评职资格或低聘、缓聘、解职待聘、解聘；情节严重的，由有关卫生计生行政部门依法给予其责令暂停执业活动或者吊销执业证书等处罚。涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理。对吊销执业证书的医疗卫生人员，国家卫生计生委一律在全系统通报，并向社会公布。对责令暂停执业活动的医疗卫生人员，由省级卫生计生行政部门在本省(区、市)范围内进行通报。建立医药购销领域商业贿赂不良记录，按规定对列入不良记录的药品、医用设备和医用耗材生产、经营企业予以处理。
舞钢市人民医院2013年大事记
&&&&& 1、平顶山卫生局组织专家对我院“三好一满意及十大指标”两次综合检查，对我院“三好一满意及十大指标”给予高度评价。&&&&& 2、医院启动“二级综合医院等级评审百日攻坚实施方案”，医院评出12个标杆科室，现等级评审工作有序推进。&&&&& 3、医院与同济大学附属上海第十人民医院成立会员单位。&&&& &4、医院选派36名院领导及中层领导分批到上海总院学习培训。&&&&& 5、医院购置64排128层螺旋CT投入使用并运行良好。&&&&& 6、医院购置大型C形臂X线机DSA投入使用并运行良好。&&&&& 7、医院建立远程心电图诊断中心，同时完成乡镇卫生院、村卫生室三级网络，并与郑大一附院上传网络。&&&&& 8、医院国医馆投入使用并运行良好；慢病、颈肩腰腿疼、中医康复为基础的内四病区正式运营。&&&&& 9、实行减轻群众看病难、看病贵措施：医院为参合透析病人每周免费透析2次。&&&& 10、医院评选出2013年十佳青年及十佳服务之星；医院引进10名优秀大学生。
&&&& （办公室）
舞钢市人民医院二0一四年医疗工作目标
&&&&&& 2014年医院以党的“十八大”精神为指导，以创建“等级医院评审”为重点，全面提升专科医疗技术水平和医疗服务能力；加大投入，引进新技术、新项目，加快重点专科建设，增强核心竞争力；2014年医院医疗工作主要如下：&&&&&& 一、强化医疗质量管理，提高医疗服务水平&&&&&& 诊疗人次170000人，比2013年增长12%；出院人次16000人，比2013年增长12%；业务收入9000万元，比2013年增长9 %，药占比控制在35%以下。&&&&&& （1）、进一步完善院、科两级质量管理组织和质量管理委员会组织，促进医疗质量持续改进。&&&&&&&（2）、严格落实医院规章制度和医务人员岗位责职，强化质量管理，特别是医疗核心制度。&&&&&& （3）、实施、规范电子病历，提高病历内涵质量，以抓好病历质量带动整个医疗工作，医务科要加大病历抽查力度，对抽查的结果及时公布，按标准奖罚。&&&&&& （4）、继续推进临床路径和单病种质量控制，积极开发新路径，控制变异率，提高入径率，全院各科室至少推行一条临床路径，积极推进临床合理用药，降低药品比，医务科、药剂科、院感科联合不定期随机抽查，重点是持续整治抗生素不规范使用，认真落实处方点评制度，对处方实施动态监测和超常预警，对不合理用药及时进行干预。继续推进临床药学工作。控制合理用血，严格实行审批制度。&&&&&&&（5）、加强门、急诊工作人员的业务技能和应急能力培训，努力提高门、急诊急危重病人的抢救水平和突发事件的应急能力。加强专家门诊管理，完善预约挂号。&&&&&& （6）、努力提升服务质量，坚持以人为本，构筑立体式服务体系，做到医疗服务无缝隙。护理部要加强护士继续教育，提高护理队伍整体素质，继续搞好“优质护理”，实行精细化管理，提高护理队伍的修养。&&&&&&& （7）、以加强医院感染预防与控制工作为主导，坚持“科学防控、规范管理、突出重点、强化落实”的原则，健全医院感染防控体系，完善相关技术标准，落实各项防控措施，提高专业技术能力，提升医院感染防控水平，最大限度降低医院感染发生率，提高医疗质量和保障医疗安全。&&&&&& （8）、加强重点专科建设，鼓励新技术、新项目的开展：一是专科建设，肿瘤分科，加大介入科、胆道镜、关节镜等推广使用；二是加大省级重点专科和市重点专科的投入，培育我院核心品牌；三是各临床科室开展新技术、新项目不少于2项；四是进修人员归来必须开展新技术、新项目，积极鼓励课题研究。&&&&&& 二、基本公共卫生服务工作：&&&&&& 以重点人群体检为抓手，进一步完善居民健康档案的建立，力争全民纸质档案建档率达95%，电子档案达80%。&&&&& 三、医保、新农合工作&&&&&&&1、认真执行医保及新型农村合作医疗政策制度，做好医疗优质服务，严禁违反政策事件发生。&&&&&& 2、做好医院内部管理，严格控制医疗费用不合理增长。住院自费费用不超过10%。&&&&& 四、支农工作&&&&&&拟晋中、高级技术职务人员完成支农任务。&&&&&& 五、信息化建设工作&&&&&& 实现远程移动视频查房，建设舞钢市区域移动心电网络，部署医院移动医疗（移动查房、移动护理、移动输液）、实现医院自动化办公（OA）。&&&&&&&&
&&&&& （办公室）
扫除冰雪& 方便患者
&&&&&&& 正月初八，是舞钢市人民医院春节放假上班第一天，天空中依然飘着雪花，持续的严寒冰冻，使市人民医院的道路积满了厚厚的冰雪，给车辆和患者及家属的行走都带来很大的不便。&&&&&&& 为了让前来就医的患者行走方便，医院领导率领各职能部门及部分临床医技科室的工作人员共50余人在第一时间对医院的主要通行道路进行积雪清扫工作。大家挥锹扬帚，奋力铲除积雪。虽然双手冻得通红，依然弯着身躯，用力凿开厚厚的积雪，一片热火朝天的劳动场景。&&&&&& 同时，医院在附近的坡道、路口铺放防滑垫及警示标牌，提醒过往行人注意安全。经过两个多小时的紧张劳动，路面积雪被清扫干净，为患者开辟出一条安全的通道。&&&&&&&&（宣传科）
莺歌燕舞送欢乐& 迎春慰问院职工
&&&&&&& 2月14日下午，医院门诊楼前热闹非凡，一群身穿漂亮服装的舞者跳着欢快的舞蹈。&&&&&& 据了解，春节期间，我院职工一直坚守在自己的工作岗位上，任劳任怨。为使他们在岗位中轻松愉快，市卫生局特于当天下午带着舞蹈队来到我院对职工进行慰问。&&&&&&（宣传科）
医院重人才& 新进大学生敞开心扉谈未来
&&&&&&& 2月21日下午，医院召开了近五年新进大学生座谈会，主要针对大学生们对自身的定位和评估，对医院的期望展开了座谈。&&&&&&& 座谈会上，医院领导班子希望他们理论联系实际，打好基础，提高业务技术能力。&&&&&& &新进大学生们各抒已见，踊跃发言并结合自己初进医院时的心里感受、工作和生活中面临的困难、以及对医院发展的建议等三方面作了全面交流，他们纷纷表示，将以饱满的精神状态和工作热情，努力学习，克服困难，全心全意服务于医院。&&&&&&& 随后，杨院长对新进大学生的发言及提出的问题进行了解答，对大学生们提出地困难给予了解决的办法。他指出，医院非常重视学科建设和人才培养，希望新入院员工一定做好人生规划，要有理想、有目标、有追求，时刻牢记责任，树立感恩意识、团队意识、责任意识和全心全意为患者服务的意识，争取早日成为一名优秀的医务工作者，为医院的和谐、健康发展作出积极贡献。&&&&&&&&&&&&（宣传科）
召开公休座谈会& 促进医患和谐关系
&&&&&&& 日下午，根据医院工作安排，在医院门诊五楼会议室召开了由病区医护人员、病人及家属等30余人共同参与的工休座谈会。 &&&&&&& 座谈会上，患者及家属畅所欲言，踊跃发言，对住院期间的医疗及护理质量、服务态度、医德医风、医患沟通等方面给予了充分肯定，认为医院的医疗护理质量过硬，医护人员服务态度好，工作认真负责，收费合理，同时，对病区环境卫生保洁、药品价格、住院病人的安全等方面提出了宝贵意见。 &&&&&& 针对患者及家属的意见和建议，医院表示，将克服各种困难，努力改进工作，能解决的立即解决，暂时不能解决的力争创造条件解决，为患者及家属提供满意的医疗和护理服务。&&&&&&&&（办公室：贺杰民）
我院内三科24小时完成七例介入手术
&&&&&&&&在心血管疾病已成为威胁人类健康的“头号杀手”的今天，心脏介入技术给患者带来了福音，它安全性高，创伤小、恢复快，是目前较为先进的冠心病诊疗技术。&&&&&&&& 2月19日晚上十点，七例介入手术在医护人员的共同努力下顺利完成。术后，7名患者均恢复良好。一位来自庙街的50岁的男性患者说道：“我的手术排在最后一台，做完手术都十点多了，医生和护士真是辛苦。做完手术之后，我现在胸口也不闷了，说话也比以前有力气了，感觉好多了，再过两天就可以出院了，真是谢谢大夫！”&&&&&&&&&&（宣传科）
时间与生命
&&&&&&& 不爱惜花瓣就看不到花木的美丽，不珍惜时间就得不到生命的价值，时间就是生命。人的确跑不过时间，但是人可以在自己拥有的时间里快跑几步，虽然那几步很小很小，作用却很大很大。&&&&&&& 日上午，手术室依然和往常一样按照排好的手术有序的进行着，大约9点30分左右，一个紧急的电话打破了原本的平静。电话里喊到：“快接病人！一位高危产妇的胎儿足先露，有生命危险，。”接到电话的手术室麻醉科主任王兰茹和手术室护士贺维莉立即接诊并安排产妇手术。当妇产科医生赵彩云和助产护士用手推进已露出的胎儿的脚，手术室已做好了一切准备。快速的谈话签字后立即建立静脉通路，实施麻醉，导尿，手术在最短的时间内开始。“时间就是生命”在这一刻诠释它的真谛，无影灯下她们和死神作斗争，和时间争分秒。当胎儿娩出发出响亮的啼哭声时，所有人都松了口气，外面雪花纷飞，寒风凛冽，里面的她们汗水却浸透了衣衫。在大家的努力下手术顺利完成，母子平安。&&&&&& 在白衣天使的心中时刻履行着他们的职责，始终把病人的生命放在第一位，她们和日月同行，和时间赛跑，时间在她们手里绽放出最璀璨的光芒。有人说：“真诚也有被误解的时候，为了爱，白衣天使仍把真诚的爱奉献给每一个生命。在每一台手术中争分夺秒，与时间赛跑。”提灯女神不在只是克里米亚战争中的神话，她穿越了历史的河流降临在世间各个角落，继续着一个个白衣天使的使命。有她们奔跑在时间的前面，有限的生命会谱写出更美丽的乐章！&&&&&&&（手术室：李娇）
舞钢市人民医院首席客座专家简介
&&&&&&& 为提升我院各科专业技术水平，加强医院与国内知名医院、知名专家的业务联系，自2014年起，我院聘请解放军301医院、北京大学附属医院、上海同济大学附属第十人民医院、郑州大学第一附属医院、河南省人民医院、河南省肿瘤医院等医学专家为我院首席客座专家，对我院相关专业提供技术支撑。
&&&&&&&何山宏，男，河南省肿瘤医院胸外科副主任医师，河南省抗癌协会食管癌专业委员会委员。擅长食管癌、贲门癌、肺癌及纵隔肿瘤的诊断、手术治疗和综合治疗，在胸壁肿瘤的诊治及胸壁重建术方面有较深的造诣。主持河南省科技攻关项目课题1项。
　& 邱新光，男，医学博士、教授、主任医师，博士生导师 郑州大学第一附属医院甲状腺外科主任。河南省首届引进医学博士。中南六省普外专业委员会委员，河南抗癌协会专业组委员。擅长腺体疾病，如甲状腺、胰腺、乳腺以及肝胆疾病的诊治。获省级科技进步奖3项，承担省级科研项目5项。
&&&&&& 薛焕洲，男，河省人民医院肝胆胰腺外科主任，主任医师，教授，博士生导师，享受国务院特殊津贴，河南肝脏移植第一人，开展的无血切肝等技术处于国内领先地位，对肝、胆、胰、脾脏、肿瘤有深入地研究。获得省级科研成果奖6项。获得全国省级综合性医院“十佳医生”。
造就名专科& 争做发展领头羊&& 打铁还需自身硬—— 前进中的肝胆普外科
&&&&&&& 市人民医院外二科是以普外临床、教学、科研为一体的科室。现开放床位40张。在学科带头人主任医师高金松的带领下近年来不断追求技术新发展；引进新技术、新项目。在舞钢率先开展了原发性甲亢及甲状腺癌的手术治疗；乳腺癌的改良根治术及保乳手术；肝癌的手术治疗；肝包虫病的手术治疗；胆总管囊肿的根治性手术治疗；奥迪氏括约肌成形术；门脉高压症的断、分流术；布-卡氏综合征的人造血管腔房转流术；胰十二指肠切除术；高位胆管癌的手术治疗，胃癌的根治性D2手术，结肠癌的根治术，直肠癌的保肛手术；尤其最近几年我科独立完成的全结肠切除-回肠三环肛管吻合术；肠系膜动脉栓塞取出术；深静脉血栓导管取栓术等在技术上取得较大进步，处于地区领先水平。特别是在微创外科方面，外二科率先在平顶山地区开展了腹腔镜外科，截至目前积累了3500余例腹腔镜胆囊切除术病例，并先后开展了腹腔镜阑尾切除术、腹腔镜肝囊肿开窗术，消化道穿孔修补术；并先后于2010年、2012年分别开展了三孔腹腔镜治疗胆囊结石及腔内激光治疗下肢静脉曲张等新技术；并分别获得了平顶山市和舞钢市科技进步奖。开展的乳腺包块的微创治疗填补了本地区诊疗项目的空白。&&&&&&& 在科研教学方面，肝胆普外科在重视临床工作的同时，更加重视科研与教学工作。目前主持开展科研项目五项，合作开展科研项目二项。获得地厅级科技成果二等奖五项，三等奖一项。舞钢市科技成果奖三等奖一项。全科共发表学术论文30余篇，参加编著专著一部。同时注重教学工作，并且在教学工作中教、学互长，提高自身的理论水平。近年来先后承担了本科生、专科生及进修医护人员的理论和临床教学工作，积累了丰富的教学经验。专科化建设规划&&&&&& 打铁还需自身硬，不断学习不断提高，我们才能不断前进。肝胆普外科大力开展专科化建设，注重科研教学，引进新的技术和项目。在2014年，着重从以下几个方面寻求突破：&&&&&&&腹腔镜微创外科方面：2014年在继续做强做大原有腹腔镜外科的基础上，一定开展腹腔镜下胃、肠手术，腹腔镜下甲状腺手术。选择开展腹腔镜下胃改道手术治疗糖尿病及腹腔镜下胃折叠术治疗肥胖症。&&&&&&& 血管外科方面：充分利用河南省血管外科学术委员会委员的条件，以及大型C臂设备，在医院支持下开展外周血管的介入、杂交手术治疗外周血管疾病技术。通过与神经内科、CT室筛查颈动脉狭窄及粥样斑块患者，开展对此类疾病的手术治疗。&&&&&& 肿瘤外科方面：对晚期腹部肿瘤患者，将计划开展腹腔镜下腹部晚期肿瘤的热灌注化疗。并且拟对此项技术科研立项。
“120”奇遇记
&&&&& 2013年冬天的一个中午，处理完一个腹痛的病人后已经一点多钟了，正准备填饱饥肠噜噜的肚子，“120”电话急促地响了起来：“枣林镇xx村有一＇头外伤＇病人，请立即出车！”放下碗筷，我们疾驰几十里到了村口，一中年男子急匆匆地向我们跑了过来：“快！快！赶快救救！”跑到他家平房下面，只见一只母羊被地上钢管穿破肚子，血流不止。中年男子又催促：“快救救俺的羊！”望着他期盼的眼神，看着母羊痛苦的挣扎，我的内心翻腾不止：是救还是不救，因为我们没有给动物看过病！&&&&&&&&&&&&&&&&&&&& &&&&&& 工做近十年，各种各样的事情都可能遇见，但这回还真让人颇为意外。“争分夺秒！抢救人的生命！”希望120急救真正用在有需要的人身上，有效地利用急救资源，充分发挥他的作用。
&&&& （急诊科：腊光远）&&&
患者在我心中
&&&&&&& 日，医院下发通知，倡议开展“患者在我心中”温馨服务活动，输血科积极响应，以实际行动开展此项活动。&&&&&&& 2月17日，妇产科收住一名待产产妇，入院经血型鉴定为Rh阴性O型血。妇产科主任王曦林接诊后，为确保产妇分娩安全，手术需要备血，同时申请做新生儿溶血性疾病的产前相关实验检测。输血科郭丽华主任接到王主任电话后，详细解说了Rh阴性血申请、预约、使用流程和收费事宜。输血科随即与平顶山市中心血站沟通，并把血站刚采集的O型Rh阴性血告知临床。王曦林主任说：“患者今天没有生产预兆，目前不用”。在此情况下，我们又与血站进行沟通并申请为我们保留预约，待需要时再用。血站于下午十五点之后将采集的血液进行了冰冻保存。可是产妇于当天晚上就进行了手术，术后情况良好，又取消了用血申请预约。&&&&&& 由于Rh阴性血属于“稀有血型”，俗称“熊猫血”，在中国汉族人群中Rh阴性血型仅占0.2％至0.3%,如果再分配到A、B、O、AB四个血型中比例就更少了。需事先和血站预约并计费，而且Rh阴性血的费用也要比普通红细胞的费用高出2-3倍，为避免造成血液资源的浪费，特殊规定，我院一旦申请预约取回，即使不用，也不再退费。自开展了患者在我心中活动后，我们改变工作方法，为减少患者经济损失，我们采取了医院输血科、临床一线、血站相结合、沟通的模式，既保证了医疗安全，又不违反医院相关制度。在工作中提高主动服务意识，采取纵向与横向的沟通方法，急病人所急，想病人所想，更好的为患者服务。让临床满意，让患者满意，这是我们开展活动以来最大的收获。&&&& &&&& （输血科：马爱丽）
&&&&&& “ 用真情化作温暖阳光，让真爱把生命之光点亮，格拉底誓言牢记心上…… ”这是人民医院院歌，但我们正在用行动践行歌词中的誓言。&&&&&&& 日晚上七时许，我院接到120指挥中心的电话，在我市武功乡与西平县的交界处有一位遭遇车祸的老人，医护人员迅速赶到现场，把病人紧急运至急诊科。经医生检查后发现病人的胸部及腹部有严重的外伤，全身多处骨折，头皮大面积撕脱伤，病情危重，头皮撕裂伤处理后，经外二科会诊，确定有腹膜炎，高度可疑空腔脏器破裂，急需行手术治疗，否则有生命危险。但病人的身份尚未确定，又无家属在场，手术由谁来签字？医疗费用由谁来承担？将病人的具体情况汇报给院领导后，院长当场表示：不讲条件，救人第一，全力以赴救治患者！&&&&&& 根据病人的病情，转入外二科治疗，科主任紧急召集全科的医务人员，详细查看病人的病情后，科室通过紧急讨论，制定周密的手术方案及治疗计划，为病人实施了急诊手术。经过数小时紧张的手术后，老人的血压、呼吸、脉搏等生命指征逐渐趋于稳定，随即被送入重症监护室进行全方位治疗护理，病人慢慢的脱离了生命危险。为病人的其他后续治疗创造了条件。&&&&&&&&经过精心的治疗和护理，病人目前恢复良好。在救治病人的整个过程中，从院领导到各科室就像传递救治生命的接力棒一样，一棒一棒往下传递。外二科凭借精湛的技术，全院上下的通力配合，用实际行动践行了大爱无疆、救死扶伤的精神。&&&&&& （外二科：魏卓亚 王宏力）
全面开展手卫生培训
&&&&&&& 手卫生是降低医院感染率的重要措施，是确保患者安全的基本行为，手卫生考核是二级综合医院评审细则中的核心条款。要求手卫生知识知晓率达100%，洗手正确率达95%，洗手依从性达95%。感染管理科以讲座、现场讲课、现场演示、见缝插针无遗漏的开展了形式多样的手卫生知识培训。以七字口诀（内、外、夹、攻、大、立、完）的方法使每一位员工都能掌握正确的洗手方法，转变观念，提高认识，牢记手卫生五个时刻（两前三后）。&&&&&& 两前：1、接触患者前；2、进行无菌操作前。&&&&&& 三后：1、体液暴露后；2、接触患者后；3、接触患者周围环境后。
&&&&& （医院感染管理科）
&&&&&& 王健，男，40岁。放射科副主任，主治医师。郑州大学医学院毕业，本科学历。从事放射医学工作18年，积累了丰富的影像学工作经验。擅长放射学诊断和介入治疗。现任平顶山医学会放射医学委员会委员、放射介入专业委员会委员、核医学专业委员会委员。曾在北京大学第一医院、上海市第十人民医院、郑州大学第一附属医院等多所国内知名大医院进修学习。在国家级核心杂志发表论文数篇。
&&&&&&&座右铭：人生的道路不会一帆风顺，事业的征途也充满崎岖艰险，只有奋斗，只有拼搏，才会达到成功的彼岸。
二级综合医院等级评审工作安排
&&&&&&&& 为进一步加强我院自身建设和规范化管理，持续提升医疗质量，保障医疗安全，改善医疗服务，经医院研究2014年医院工作重中之重通过“二级综合医院等级评审”（简称“评审”），评审工作安排如下：&&&&&&&& 一、评审工作目标　&& 医院在前期创建工作基础上利用100天，集全院之力，通过系统、规范、深入自查整改工作，确保我院顺利通过评审。&&&&&&& 二、评审工作分工再明确　　杨宗豫、张华民对评审工作负总责，院领导是对应章节的第一责任人，院领导只有把标准理解牢记于心，才能对各科室起指导作用，做到有分工、有协作，具体分工如下：章&&& 节&& 责任人医院功能任务（6节.27条.29款）&陈其雨医院服务（8节.37条.48款）&喜进领患者安全（10节.25条.26款）&陈书杰医疗质量安全管理与持续改进（23节.141条.322款）&杨星奎护理管理与质量持续改进（5节.31条.53款）&杨星奎医院管理（11节.60条.105款）&姬建强日常统计学评价&高金松&&&&&& && 三、职责　　1、负责章节的全面工作（包括熟悉标准、组织培训、检查）；2、针对分管章节中检查中发现的问题，提出整改意见，并限期整改；3、收集、整理被查科室“迎接评审”过程中存在的困难，并积极协调解决。&& 各职能部门负责人是所负责章节工作的具体责任人，一是根据《二级综合医院评审标准（2012）》版，对相关的制度、流程等进行修订、完善；二是务实的原则，一个条款督导一个、落实一个，找准工作方法，不要眉毛胡子一把抓，对分管章节要有高度责任感。　　各科室是评审工作主体，科主任、护士长是本科室等级医院评审的第一责任人，要积极组织科室全体人员正确理解标准细则的内容，把标准细则的各项条款落到实处。　　评审重点工作时间安排。（见附表）　　四、工作措施　　1、坚定信心，明确思路，各部门克服评审工作差不多的思想，对“实施细则”每一个条款进行自查，对存在问题列出时间进度，整改落实持续改进，直到见到成效。　　2、用发展的眼光看评审，评审过程本身就PDCA模式，克服评审中出现的问题带来不自信的负面情绪，对照存在问题，明确分工，责任到人，整改问题要学会从系统找原因，学会举一反三，对每一个问题一追到底。　　3、科学评审，一是阅读细则，详细理解；二是管理工具运用实际工作中；三是加强部门与部门之间协调，不搞独立王国，很多问题相互学习。　　4、上下齐动员，以评促建，通过评审完善各项规章制度、流程，充分发挥院科两级质量管理体系，发挥各专业质量委员会作用。　　5、持续改进，观念要更新，33项核心条款是基础中的基础，对一个核心条款，组织人员讨论每一个条款，对每一个条款达成共识，如果达不成共识，请专家，教方法，少走弯路。　　6、各主管院长、职能部门、各科主任、护士长、评审干事，根据医院等级评审总体安排，理清思路，制订好各项工作具体措施于日（星期二）上交评审办公室。　　创建工作必须统一思想，劲往一处使，齐心协力，用艰辛的努力和汗水，确保等级医院评审顺利通过。
借鉴经验& 扬长避短& ——学习商丘市第一人民医院创建等级医院评审经验
&&&&&&&& 2013年8月我院二级综合医院评审工作进入实施阶段，经过院领导、全院职工的共同攻坚、努力，取得了一定的成绩。但在攻坚期间，存在问题是必然的，而发现问题，解决问题，持续改进也是本次评审宗旨所倡导的。众多问题中未解决的如何解决？我们已经解决的是否符合标准要求，下一步迎评工作的方向、思路、方法及总体工作指导思想如何确定？带着种种困惑，2014年元月8日，我院组织院领导、职能部门、创建办、部分标杆科室负责人到商丘市第一人民医院参观学习。&&&&&&& 商丘市第一人民医院是卫生部开展第二轮医院等级评审，顺利通过的三级甲等医院。在参观学习期间，商丘市一院韩院长以分别从评审经验、医院管理、医疗质量等角度对该院等级医院评审工作做了详细介绍，以亲身感受的经历和体会，用质朴的话语将创建三甲医院形象的比喻为全院职工“一起爬山”，并介绍了他们在创建三甲医院是如何破解难题，面对困难，迎刃而解的。一个个生动的案例给我们留下了深刻的印象，树立了创建信心。&&&&&& 3月11日上午，医院评审办在门诊楼六楼会议室召开了赴商丘医院学习座谈会，畅谈了学习体会并提出了相关迎评工作的建议。大家一致认为等级评审工作决不是一帆风顺的，也不是某个人甚至某个部门的事，等级评审工作需要人人参与，全院行动，上下一致，坚定信念，一鼓作气。找准方向，澄清思路，集全员智慧，动全员之力，顺利达到我院医院攀等级评审之高峰。在评审办周例会中，杨宗豫局长对此次参观学习进行了总结，认为此次赴商丘一院学习成果是丰硕的。要求大家理清工作思路，积极借鉴科学的工作方法，避免走弯路，强调人人参与，人人身上有任务人人身上有目标，要有“缺我不可”的创建精神。院领导要带头起表率作用，做到对分管项目心中有数，按时间节点完成达标阶段任务。全面提升我院的医疗、服务和管理水平。评审工作是当前医院各项工作的重中之重，对医院发展全局起着举足轻重的作用，因此，必须集全院之力以优异成绩交出一份“满意答卷”。&&&&&&&（评审办）
落实手术安全核查
&&&&&& 等级医院评审已进入百日攻坚阶段，为使核心条款“手术安全核查制度”更好地落实，有效杜绝护理缺陷及差错的发生，保障手术安全，降低手术风险，提高医护服务质量，护理部组织手术室全体医护人员及手术科室医生认真学习核查内容，强调该制度对患者的重要性。随后现场进行“手术医师、手术麻醉医师、手术护士”三方共同确立相关内容的实地演练，使手术室查对过程更加程序化、规范化。&&&&&&（护理部）
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