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华为小米魅族那个好到底号在那谁可以给我个更详细的
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【顺丰包邮】荣耀 6（H60-L01/移动4G）
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我来说两句咱就拿当前热门的手机比吧华为，小米，魅族。说先下魅族做工精良美观配置还行价格偏高系统垃圾。小米全进口材料受到材料限制，做工有点粗糙价格低廉配置适中系统很棒。华为吧中国的龙头企业但是华为的手机型号众多配置一般价位也很杂定位不明确从高到底应有尽有没啥保值率买了坏了就可以丢了。为啥你们都在窝里反呢三家联合开发个不好妈。要是有一款手机用魅族的做工小米的系统华为的原材料。我想苹果在中国也不会这么畅销了。无奈的国人只会窝里斗。要是可以联合一起研发在占领中国和印度市场，你们绝对可以成为世界通信寡头。可惜谁都不服谁&
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你***吧，不是你说的想合作就合作的，按你那样说，微软，苹果，谷歌三个要是合作，那不是要征服地球了。。。你觉得中国那几个手机公司合起来是他们的对手吗？没有朋友，只有利益。。。
洗洗睡，然后你就可以梦见自己拿着个魅米华Ⅰ在耍了
华为小米魅族那个好到转载天猫聚划算活动报价，网友点评行情：& 纠结啊
你用Htc m8看看？
众信_10 发表于
你用Htc m8看看？
华为cpu玩大型游戏不行，做工可以，定位比较乱，小米纯靠堆硬件，配置可以，高富帅看不起，赶货控制成本，做工比较差，魅族做工精良，用的材料比较怪异，可能为了控制成本，cpu没有用高通的，系统比较差
华为最近的八核CPU不能玩大型游戏？？也是醉了。。
苹果6摔坏了维修费可以买一部荣耀6plus高配，不是还是那么多人买？？？自己小心点就行了。现在手机更新换代太快了，应用在手机上的新技术花样百出，一部手机用了一年多，就算它不坏，很多人也想买过一台新的。
三国时期你见过刘备孙权直接臣服曹操吗？
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淡淡的冷漠 发表于
华为cpu玩大型游戏不行，做工可以，定位比较乱，小米纯靠堆硬件，配置可以，高富帅看不起，赶货控制成本，...
华为荣耀6不能玩大型游戏？我也是醉了
垃圾华为，小米那逼外观，魅族那坑货
请问，1500元左右华为那款机子好些，想是支持国货！
snlyh603 发表于
请问，1500元左右华为那款机子好些，想是支持国货！
国货不需要我们支持，因为他们都在搞抢购。成心不让你买。他们不需要我们支持。
你就闭着眼睛抓阄吧，客观的人都会如实禀报缺点，我个人喜欢魅族的样子，但是四妹杂音太严重，凑合吧，买了也不能退
我刚买了个魅族4，小米也用过。荣耀帮别人买过。怎么说呢，小米的系统玩起来比较舒服，偶尔性，偶尔性啊，会死机，魅族的系统稳定性不错，可玩性不怎么样，荣耀外观和手感最好，系统体验和魅族差不多，（我不喜欢魅族的后盖设计），所以喜欢玩手机的，小米，喜欢看起来大气的华为，喜欢跑分的魅族。
说下做工啊。小米垫底。魅族和华为的差不多，做工都不错。
你***吧，不是你说的想合作就合作的，按你那样说，微软，苹果，谷歌三个要是合作，那不是要征服地球了。。。你觉得中国那几个手机公司合起来是他们的对手吗？没有朋友，只有利益。。。
皇甫_13 发表于
我刚买了个魅族4，小米也用过。荣耀帮别人买过。怎么说呢，小米的系统玩起来比较舒服，偶尔性，偶尔性啊，...
不错，顶一个
华为拿打电话 信号强 刷刷微博微信qq等还可以
什么上网看新闻玩游戏 等就不要了 你要知道华为做的东西看上去很时尚用起来你就知道了系统方面越升级就越差如果不挑剔华为平常使用用户也不错选择做工方面不好不坏轻度审美使用重度的话你越看越不爽不是屏幕翘就是后壳脱胶wifi信号时好时坏爱掉线网页浏览不是卡死就没反应
皇甫_13 发表于
说下做工啊。小米垫底。魅族和华为的差不多，做工都不错。
可以这么跟你说小米4完爆魅族4无论比啥。我昨天到实体店看了这两款手机。前者2299元，后者1999元，我买了前者
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>> 魅友：你为什么加入魅族
采编： 魅族汇
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J.Wong重回魅族了，重要任务是开放性的引入资本，让魅族做大做强。同时将会推行员工股票期权激励，吸引更多人才。
那你为什么加入魅族？一起听听部分魅族人在直呼上的回答
@最牛傻蛋：产品经理、攻城师&&
这是我以前在MY+演讲时的一段话，我想应该可以做为答案吧。就我个人来说，梦想对一个人想要做出一点事的人是相当主要的，当我受了近20年坑爹的教育后，我毕业后十分迷茫，不知道自己要干什么。后来有人对我说那你就在30岁之前多尝试尝试，找找自己的梦想，不要怕失败。后来我做过市场、做过移动互联网、创过业，也搞过公益组织，成功过也失败过，也牛掰过，但是我发现这些都不是自己想要的。当我由于某种机缘加入到魅族之后，我明白我要什么了 “ 我要做一款相当牛的手机”，所以我现在每天工作都很快乐，因为你正和一群有梦想的人在实现自己的理想。我仍然很有理由相信很多人还是不知道自己的梦想是什么，而且还应该不少。那么我告诉你解决方案，当你没有梦想的时候，当你不知道自己要做什么的时候，加入着一个有梦想的公司，还是比较靠谱的。 &
@lumos zhang：攻城师 &
第一次接触魅族是在大学，一个宿舍八个人四台miniplayer，无论怎么比都觉得比同类产品好用太多，后来泡论坛知道了iphone，也知道魅族会出一个中国的iphone(m8)，然后每天刷魅族论坛成了生活一部分(所以说是脑残粉)，记得最开始的计划是08年初上市，论坛招募内测煤油的时候没有报名，因为感觉自己那时候还没毕业，没钱。后来发现自己多天真，好东西哪有不跳票的道理(笑~~)。
后来m8真正内测的时候我已经毕业了，据说全国只有100台在内测，为了一睹“神机”(那时候都这么叫)真容，一个群里的魅友小明来广州出差，我还跑去找他来体验m8，一下子被他的屏幕迷住了，把玩的很爽，但是从来没想过来魅族工作，因为专业实在差太远&_&
再后来第一批公测机总算买到，过程相当不容易，这里就不说了。后来魅族的应用中心，那时叫(mstore)上线，因为自己对软件开发非常感兴趣大学也听了很多计算机的课，所以想自己是不是也可以写个m8软件，后来加入了n个开发者群，开始混mz开发者圈，网上查资料，向各位大大请教，认识了很多魅友，木棉，阿木，自来也，阿肯，keen，熊仔等等，很多都成了朋友，现在还有联系。最后还真的把想些的软件写出来，后来还有高中生阿四的加入，自来也提供的ui，软件一出来非常受欢迎，这促使我有了转行的念头，不过也还是没有想到来魅族，因为觉得自己达不到魅族工程师标准。
再后来我就辞职了，想找一个程序员工作，做自己喜欢的事，但是对于一个学化学，毕业又没有相关经验的人来说想找一份程序员工作非常难，因为根本就没面试机会。不过后来还是找到了一个只有我一个开发人员的小公司，在里面做塞班和android预研三个月，突然有一天，看到我现在的老大的qq签名上写着招android开发工程师(因为之前的软件需要些魅族的支持，版主令狐冲介绍了我们认识)，于是就问了他一些情况，把简历发给了他。晚上电话面试了我，叫我有时间去珠海面谈，然后过去笔试+面试，拿offer，想都没想就从深圳搬到了东岸村，开始魅族攻城湿生涯说说在魅族的工作
1.珠海环境非常适合居住，生活节奏比较慢，房价也不会像北上广深那么夸张
2.工作氛围比较宽松，弹性上下班，新产品上线之前一般要加班，周六加班算调休，调不完年底算工资
3.同事之前氛围比较融洽，没那么多勾心斗角，比较少会议报告之类，一起把产品做好才是最重要的。
4.对技术只要肯学爱问，每天都可以学到很多新东西，大多数同事很热心，不忙的时候有内部培训，感兴趣的参加
5.购机没有内部价，这一点容易得罪朋友，据说有的同事会自己贴200说是优惠&_& 。对魅友有个好处，每款产品都比别人早几个月用到，还不要钱^_^回到开头问题为什么选择魅族：
我想是对品牌和产品的认可以及自己对兴趣的追求吧,
加入自己喜欢的公司，做自己喜欢的事情感觉蛮不错。==小广告时间====
招android应用开发攻城湿，专业不限，只要有激情和兴趣，感兴趣的知友可以私信我
陈世美，meizuer
一个非魅族研发人员的魅族人回答
看到有人说为什么回答的meizuer都是研发人员，我就有回答的欲望了~
注册了还没有回过什么问题，看到这个突然有点兴趣了。我是今年6月底加入的魅族，现在也快半年了，作为一个MY，加入魅族似乎是非常合情合理的事情。但是对于我，当时可能是没有选择的选择——因为我实在不想去做我学的那个专业的工作，我之前实习过，真心不喜欢、不适应，即使是国企···勉勉强强，这也算是我加入魅族的原因吧。其实当时如果没有魅族这个选择，我还是可以选择其他更好的，反正我的专业决定了我的工作肯定是国企，那多NB？！铁饭碗啊！但是我很冲动、很天真地做了这个决定。我问过我自己，为什么做出这个选择？只能说喜欢这公司吧，毕竟作为一个多年的MY，还是非常了解这个公司的。但是我知道自己这次有这个选择了，如果不去，50年后的我回想当初，肯定会后悔~~~
记得那天进去面试的时候，下着雨，天气也闷闷的，倒也不影响我面试的心情，怀着些许朝圣的心情进入了魅族大楼，给我的印象是—不亚于帝都的很多“大公司”。随后，我在一楼的大厅等待前台MM帮我联系面试的相关工作人员，扫视了几遍大厅，感觉很空旷——前台的左手边是两个木桌和沙发，右边靠墙是一个茶几和一个2-3个人的沙发，两边是单人小沙发，就像自己家里那种感觉一样。出乎我意料的是，之后的面试并没有紧张的心情，可能是面试我的经理很随和，没有让我感觉一些“大”公司的“严肃”、“正经”~~~
来魅族一段时间，接触的人也多了，就像之前的那个同事（虽然我都不知道是谁~）说的那样，林子大了，什么鸟都有，这里我就不多说了，毕竟不管什么样的公司，这方面都差不多。不过好在我平时接触的同事和领导还是很好的，都是很谦和、随意的。我记得有人说过，在公司里走动，你碰见什么领导什么的，您都可能不知道，你都感觉和你平常见的同事什么的都一样。
说点真实经历，有很多次，我和白总擦肩而过，却都是后知后觉。一次和他一起坐电梯上楼，期间没有打招呼什么的，我也觉得没必要，那次我在后面用余光打量了一下白总，给我的感觉是，老头、不说话、忙。还有一次，我在去某部门的路上，看见了@李楠 在和工作人员商量一些事，差点没认出来——比1127发布会是胖了好多~~~
最后说点现实的问题,福利、待遇。其实我对这方面没有什么概念，也不懂，个人评价一下吧，不少、可能多一点，但也不会多很多，魅族作为一个小公司，待遇什么的方面还是其实很好的。感觉周围的同事也是很满意的。别问我那个部门的，我只能说我不是研发部的，他们待遇比我多好多~~~PS：研发部门的人员，待遇都是经理级的。（已经非常后悔当初选的专业了~）
作为meizuer+MY，在最后一段有必要做个小广告——MX3真的很好用，为大屏以及日常的单手操作改进了很多的flyme3.0绝对值得你入手！ 另外就是，大神什么的，都来魅族吧！即使公司现在各方面都或多或少还存在问题，但是我们一直在改进。真心的，不忽悠！ &
匿名用户 早先魅族做Mp3的时候推出的E3、M3、M6无论是设计、品质还是价格都比较满意，后来转做手机的时候买了M8 SE版，虽然因为信号问题出掉了，但对M8的屏幕显示、UI设计留下比较深的印象。
后来从M9到MX，也经常在爱范儿等媒体看到魅族产品的新闻，总的来说，这家公司看重产品的设计、品质的特点没有改变，这种坚持在我换工作的时候吸引了我投出简历，并且面试成功。仔细想想，入职前加入这家公司的原因无非以下几点：1. 公司处于成长期
这家公司成立10年左右，规模和营业额一直在上升。我进入的时候很多部门都在招人，面试的经理透露的消息是公司希望大干一场。后来的事情大家都知道了，Flyme OS、一年一度的新品发布会、与京东、联通的合作等等。2. 薪资待遇尚可
综合得到的Offer来说，这家公司给普通研发（其他部门不清楚）人员的薪资在市场上属于中上水平，因为后来也跟其他同事聊过，都觉得过来不是因为钱最多，因为有喜欢的事情可以做，但给出的薪资可以满足在珠海生活、供房（10-12k价位的房左右、月供6k以内）、养车（10w以内的车）。如果需要横向比较，比不上百度、腾讯，和UC在一个水平线上。3. 工作环境
公司环境面试的时候赶紧不错，宽敞、整洁、靓丽，而且面试之前听说过小食堂的自助餐饮不错。后来被告知入职后可以享受小区免费住房一个月当过渡，会给餐饮补贴和住房补贴。办公位置相当宽敞，是我旧东家办公座位的两倍。顺便说下入职后的感受：1. 工作内容
要发布新品之前会有比较多的加班，但听从O开头的公司跳槽过来的几个同事说，这种加班频率还好。工作中和同事、领导的沟通较为顺畅，这边没有太多会议、也没有周报、月报那些程式化的汇报制度。老白和ML平常经常在研发转来转去，然后跟其他同事凑在一起聊啊聊。我入职后见到老白N次但不认识，所以三个月后忍不住问旁边的老员工说这经常出现在研发的老头是谁。2. 福利待遇
只能说一般，五险一金中有五险没有住房公积金。培训的时候HR的经理问了个很SB的问题“为什么魅族没有住房公积金你们还过来？”，台下众人对她的无耻表示无语，后来北京过来的同事说“北京的公司都会有的，我们没想到这边竟然没有。”鉴于此HR的水准，某同事从北京过来的时候没有小区过渡住房住，他只好在镇上的七天住了一周，然后拿住宿费用去找HR报销的时候，该经理继续说“你怎么能跟公司计较这些？”所以，像每个公司一样，林子大了什么鸟都有，魅族公司规模大了，有几个SB也正常。还好待在研发比较少跟那些SB打交道，眼不见为净。节假日里面偶尔有些实物，没有过节费没有超市卡，内部员工购机的优惠等于没有。大家经常吐槽被身边朋友问新款手机内部价是多少，然后同事们很无奈地说优惠不了多少而且还是特定时间才有优惠，经常会收到这样一句话“那要你在魅族有什么用？”综合来说，入职前觉得这公司看重产品有想法，工作环境软件条件和硬件条件都还可以，工作氛围较为轻松，薪资尚可，就打算决定试试看。 &
1、冲着李楠去的。李楠升任VP，魅族对互联网、营销的判断会更加精准。在家族企业，title是推动事情的重要助力。所以，魅族不至于像一般错失大势。李楠掌控营销，甚至可以提前把握良机。
2、JW的逐渐开放。对一些东西妥协，说明JW在内心说服自己，「心中的佛祖」更加理性。从隔空对老罗放话可以看出，起码在控制情绪方面，他正在成熟。此前那个执拗的近乎二逼的魅族正开始抖掉身上的泥土，没了JW的一些XX要求的桎梏，魅族可以开始张牙舞爪。
3、机会。从小而美走向大而开放，各中有很多事情可以做。很多责任可以去承担。可以快速锻炼自己。也可以从厂商角度建立对手机行业的认识。手机行业涉及到种种，快速吸收信息的感觉真的很爽。
4、任何一项改动、想法、都是辐射数以百万计的关注这家公司的人，且时刻得到反馈。这是一件让人很兴奋的事情。也是对自己能力、想法最佳的实验。
5、中国不该只有做大、融资、上市这种成功路径。能否有另一种成功、稳定的企业存在方式，我很好奇。从内心深处来说，也是贴近观察，有天赋的人是否在商业上真的「小时了了，大未必佳」。
看了很多同事的回答感觉自己的比较low没有太多故事，但还是分享下。前面提到哪些人入职了魅族，其实是四类：大牛、普通求职者（工程师/市场人员）、慕名前来的“魅友”以及珠海本地院校毕业生，我属于“魅友”一类，从用户向职员转变。
同属粉丝，“魅族脑残粉（褒义）”与普通魅友一同进入公司，（了解了一些内幕）会受到不同程度的打击，前者是严重打击后者轻度打击。先解答下很多魅族用户的疑惑，魅族论坛有魅友版主以及魅族版主两种管理组类型，魅友版主是热心魅友协助魅族管理员管理社区，魅族版主不用说了就是魅族工作人员。
我之前担任魅友版主一职，负责软件板块的管理，毕业找实习想到魅族试一试，和张叫兽联系了然后就来到魅族（太顺利了，都没故事。。。）我的入职故事说完接下来说回正题，为什么加入魅族？
后面有点啰嗦，总结起来有三点：（1）魅族只专注一个产品 （2）魅族正在走向开放 （3）给了我一定的“空间”只专注一个产品
很多刚入职的同时都会问老员工一个问题 “为什么魅族不做XXX（产品）。”
答：“老板只想把手机做好。”
一个企业的基因和它的老板有着必然联系，“魅族因梦想而立。热爱而极致，专注和长久的追求，必将带来商业产品无与伦比的梦想之作。魅族的一切将超越常规，超乎想象。“这是JW写在魅族介绍里面的一段话，或许你会觉得不想赚钱的老板很傻，但JW就是这种人，难道你咬他不成？（马总回答也说了” 魅族每年都会把30%的利润分配给员工作为奖金，其它部分全部放在公司以供未来发展需要使用。公司的拥有者JW一直没有参加分红，从公司拿走剩余的利润。“业内算很高的水平了吧）
魅族给外人的感觉就是用心做自己喜欢的产品、不追逐商业利益，即使在魅族内部也是如此，魅族是那种典型的产品导向型公司，公司大部分资源都用于研发。虽然近1年来公司研发人员规模翻了两番，但也只是想将手机做得更好，没有开发新产品的想法。
还有一点我很佩服，JW赚钱的思维就是“手机该赚多少钱就赚多少钱，TD芯片便宜100块吧，我就少100块给你，不多賺。”（别问我为什么普通版MX3也降价了，想拉齐产品线价格吧～）魅族正在走向开放
魅族走向开放你可以理解为被手机行业逼的（或者说雷军逼的），原本沉醉在自我的世界里做着自己喜欢的事，结果一天残酷的市场一棍打醒，逼着你必须做大，不然就要被行业洗牌。
早前一直很想写一篇文章解读魅族正在走向开放，我实在太懒了就放弃了...魅族的开放是全方面的，开放思维、开放市场、和其他厂商合作。
以前做间小而美的手机公司也挺不错的，百万销量能维持公司的正常运营和研发就足够了，但现在必须将公司做大，做几百万销量啊，下面千口人还等着出粮、加薪、年终奖呢。
销售渠道也不再局限传统的专卖店，线上线下齐发力，引入运营商等，另外别再说魅族市场做得多烂，要是我就全部炒掉之类的话了，你知道他们有多努力吗！！！
从莫总到李总，魅族的营销一直在进步，社交网络营销、校园行、路演、内容传播一直在做，当然了，你们看不到说明我们做得还不够好，必须努力。另外，手机终于可以ROOT了、浏览器可移动了、和乐视、多米、豌豆荚、百度、腾讯、支付宝、360合作了这些大家都是有目共睹的。
我很同意雷军的一句话“只要站在风口上,猪都能被吹上天”，这是中国智能手机发展的最好时代，只要产品做好加上足够的营销就能过得很滋润，谁都愿意加入一个朝气蓬勃的行业，对吧。给了我一定的“空间”
本人愚，虽然学的是通讯专业但毕业没找上对口专业干起了码字的工作（此码非代码，内容编辑罢了），并在微博打着自己“布鲁卡”的品牌。
爱自己的公司是基本的职业素养，我认同魅族的文化并喜爱自己的公司，但产品上并不会十全十美，有时也会微博吐槽一番。（脸红，没匿名会不会被拉去谈话...）既然要做一个客观公正的手机行业观察者，自然没有偏袒任何一方直说。
在稿件选题上可以写自己感兴趣的话题和观点，资源上张叫兽也给了很大的支持，评测、动手玩等等如果没有资源一定完成不了。
没有限制哪些优点一定要说啊，哪些缺点一定不能提啊，还原了最真实的体验报告。--我还是我，态度未曾改变。--好了，啰嗦了这么多，再说些大家关心的问题。
吃：饭补和新浪差不多，魅族的大食堂消费在7-10元，小食堂是自助餐形式价格是30元（晚25元），如果需要吃好一点或者部门聚餐需要进城，周边吃的店铺很少。
住：有住房补贴，公司与员工宿舍，如果是大牛有公司提供的临时过渡宿舍，另外可以住村子500左右，住市区1500左右。
行：车位足，公司班车接送，30米即到公交站台
薪资：珠海算中上水平，行业中上水平 （珠海生活成本较低），五险不带公积金
工作环境：气氛融洽，弹性打卡，全新办公室，万元工作椅
购机优惠：无匿名用户
在我看来，目前加入魅族的有两类人。（被挖角过来的大牛可以忽略不计）
1.多年来对魅族憧憬的“脑残粉”。这类人对魅族有深厚的感情，认同魅族，甘心为魅族任劳任怨、抛头颅洒热血，这是一种多么崇高的节操啊。魅族目前有那么一小撮曾经是粉丝，后来投身到公司里的人，更多更多的粉丝也正在为进魅族积极努力中。但是，想从粉丝蜕变为员工并不是那么容易的事情，粉丝对魅族的狂热未必能为公司带来太多的好处。
2.珠海本地院校毕业生。这类人在魅族所占的比重相当高。他们大多数对魅族没有太多的情感，进公司也无非是为了在珠海有一份相对不错的工作。有些人在进公司前甚至不知道魅族是做什么的（当然这是极少数，多数还是听说过魅族的，毕竟魅族在珠海也算是小有名气）。两类人所占的比重大概是5%：95%（个人观点），而我算是第一类人。看到有同事说到魅族的待遇，鉴于本人在开发和其他部门都待过，还是想说道几句。魅族里极少部分人月薪高的我都不敢奢望，当然能力也是高的非一般人。但是魅族也终究是个普通公司，一些爱说不爱做的人却仍然能凭着嘴皮子让自己的收入蹭蹭蹭的往上翻。而一些成天加班、踏实做事的孩纸却拿着微薄的薪水。还是应了那句老话：“会哭的孩子有奶吃”。
鄙人没什么能力，所以也没办法供房供车，看到“给出的薪资可以满足在珠海生活、供房（10-12k价位的房左右、月供6k以内）、养车（10w以内的车）”的童鞋还是很羡慕的 &
dick-d:魅族工程师 &
因为魅族给了我一个能实现自己梦想的机会，虽然现在依然磕磕绊绊 & &
李倾蓝，互联网小白
作为一个被魅族挖过来的人（不是开发，也不是什么大牛），我不是什么魅友，但是面试时和白总聊了一会，我就被他“感染”，白总的可亲，谈话间的实在，让我确信魅族是一个踏实，实在的公司，所以我选择来魅族。来了公司一段时间，魅族的环境非常的和谐，非常适合静下心来做一些事，思考一些问题。待遇嘛，不知别人如何，也不评价了！虽不是魅友，但我也喜欢上魅族这家公司.....欢迎大牛们，都来魅族，实现魅族人的梦想！ & &
文平波，the coder
今年暑假在魅族实习了3个月。说点自己对魅族的感受：
1. 其他部门不太清楚，但是研发部门在考勤上还是很给力的，没有严格的上下班时间。这是给我最大的印象。作为技术人员，感觉都有那么一点犯贱，如果公司束缚的太多，每天定时打卡什么的，那肯定不会有太多的人自愿去加班，反而稍微放宽一点，多给一点自由。在没事的时候，都会自觉到公司来，不管是干自己的私活，还是公司安排下来的活，都会比较自愿。
2. 公司没有想象中的那么大，相比IBM，Google什么的，在魅族，除了几个比较特殊的部门，你能够清楚的知道整个公司的运作，没有过多的繁琐手续。由于公司的规模不大，有那么一种大有空间给你发挥的感觉。
3. 在魅族，干的最多的事，就是没事干的时候，跑到公司屋顶吹海风。强烈建议公司把屋顶利用起来，建个小酒吧什么的，工作之余，还能边吹风，边喝点黑啤，太浪费这屋顶了
4. 产品方面，不评价，但是回学校后，成功鼓吹身边几个同学买了魅族，魅族是不是要奖励点什么的:)
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　　魅族MX4 PRO 交流群 : 9676888　　魅族MX4讨论群 : 　　魅蓝Note讨论群 : 　　魅蓝讨论群 :
　　魅族MX3讨论群 : 536175　　　　　 魅族MX2讨论群 :魅族为什么要推魅蓝这个低端品牌？
作者：CN314，又名中国派，请关注我们的微信：CN314&
12月23日下午消息，国产手机厂商魅族在北京发布全新品牌&&魅蓝，同时发布魅蓝首款手机产品魅蓝Note。粗略看了一下各大媒体的报道，像&魅族业界良心！魅蓝Note大福利：煤油哭晕&这样标题让我瞬间觉得，是煤油们的智商太低太好骗了，还是说现在的媒体都不要节操了，让它随便就碎了一地。就拿大神将发布的F2全网通手机，电信、联通、移动4G全部通吃的产品就秒杀它，值得这么炫耀吗？
魅蓝究章是什么？很简单，说白了就是魅族用来走量的低端品牌，没什么太神奇的，也不值得某些媒体这么去跪舔。&
魅蓝的出现是必然&
年初时，经历了白工下课黄章重新上台折腾的魅族其实就游走在生与死的边缘，内部管理混乱，领导层思路与市场脱节，家族化管理弊端，产品更新慢等问题，让魅族渐渐退出了一线品牌的竞争，与小米、大神、荣耀等新兴的电商品牌也拉开了差距。
但是转机出现在七月中旬，传说一笔二十亿美刀的投资进入，让魅族有了喘息的机会，敏感的行业专家也从中嗅出了一丝转变，例如黄章不再坚持以前的精品至上路线，推出了采用MTK平台的产品，以魅族惯有的高等级做工水准配上1799价格段的售价，以超高性价比的卖点来重新抢夺小米所占据的元级主流市场。而随后采用三星芯片组的MX4 PRO登场，才让我们重新感受到黄章的&产品经理至上&的产品理念，这难道不是一个信号？
在我们看来，MTK平台的MX4只能说明黄章向市场，或者向投资商妥协的一个前兆，而这种事情有一次就有第二次，魅族以前最大的问题就是强调小众市场的调性，忽略大众市场的共同需求。
要想进入第一阵营，销量是第一要素，而追求高销量，推出中低价位的产品是最直接的手段。新的投资商进来，我们看到了魅族的改变，同时又要维护魅族这个品牌主流价位的档次，所以推出&魅蓝&新品牌主打低端市场策略就顺理成章了。&
魅族的危机还没有过去
听着对&魅蓝&一片叫好的声音，其实在盛世下难掩魅族面临的巨大危机。有人说，你在骇人听闻。对不起，请打住，如果魅族真的过得滋润，依黄章的性格，会进行股权改革、推出违背自己理念的产品吗？你们太不了解黄章了，为了一个产品的设计理念能吼出&不喜欢就滚&的产品董事长，除非在生死之际，否则怎么可能会做出如此之大的让步。
先来说说魅族的生产，以前是在珠海基地，后来改到让富士康帮忙。有业内人士曾经对魅族的产能进行过估算，就珠海这地儿，满负荷的产量也不会超过月均10万台，而一年百万台级的水准在国产手机中根本排不到前十名。
再来说说代工的富士康，这是解决魅族产能的最佳良方，但是前提是它们要先照顾到苹果和小米，然后再是魅族，说直白一点就是二等公民。
以魅族的行业影响力和用户口碑，怎么会有如此的待遇了？很简单，利益给得不够。相比小米，魅族给到富士康的单台代工费用肯定要高，因为数量等级不在一个层面上，按理由说这样的话富士康也会给魅族几份薄面，为什么还要排到二等公民的地步了？
很重要的原因，就是魅族的口碑不太好。有富士康的朋友曾经说，魅族的钱不好收，无论是在七月传说中的二十亿美刀融资到之前还是之后，要想收到魅族的钱必须得下狠功夫，不到合同规定的最后期限，是很难足额全款拿到款项的。试想一下，如果不是资金链的紧张，会这样吗？如果是像小米这样财大气粗，会二个月后才有货供应？要知道，比拼产业链和元器件供应也是一种软实力的体现，在这块，魅族不仅赶中华酷联差太远，距小米也有明显差距。
魅蓝的前景并非阳关大道
魅族发个999元的产品，网络上煤油们一片叫好，我能理解这样的心情，必竟中国大部分消费者的购买能力还只能消费600-1200元区间的产品。如果能花999元能享受到2499元级别的做工和硬件，对于消费者来说当然值得高兴。
只是我想泼一个冷水给大家，你们觉得这可能吗？先从魅族自身的产品策略上看，如果产品品质和硬件不拉开差距，它的2499档位的产品谁买？高额的利润哪里来？所以，无论是从硬件还是从做工上看，二者必须有差距，举个例子，魅族的产品一向以屏幕优秀作为卖点之一，我们在评测其MX系列的多款产品，在这方面一直排名前列。但是，你们拿到魅蓝产品再做比较，这里面绝对是不一样档次的产品。可消费者可不管什么产品策略不策略，如果占不到便宜，怨言就会出来了。
其次是竞争对手的打压。在千元机档位，排除运营商体系的产品，目前是以小米、大神、荣耀最为耀眼。小米今年过6000万的任务已成定局，其中红米的销量我们判断约在3000万上下，荣耀称今年将超过1000万台，其中千元级的3C和4X是主力，而大神的800万台，绝大多数都是千元级别，包括F1和F2。在前有运营商阻击，后有电商追赶的围追堵截下，魅蓝能有多少的市场份额，这其实真是一个不容乐观的预测。
第三是魅族内部的运营也是问题重重，有多大的能力能运营好魅蓝了。去年九月因为对MX2过分乐观，预备了一百二十多万套的备料，但实际上销量太低，只能一直用降价的策略来清货，这也严重影响到今年MX3的生产和出货，造成MX3到目前还在清货阶段，降价降价又降价，又间接影响到MX4的生产和销售。 这种情况只能说明一点，在对产能预判和销量的平衡上，魅族内部的操盘手表现太业余。如果把降价促销这种策略用在千元机档次上，你们觉得空间有多少了？&
最后说明一点，在这次发布会上，魅蓝NOTE的整体表现实在令人乏善可陈，找不出来几个亮点让人记忆深刻。媒油曾经鄙视小米用奥氏304的概念来忽悠大众，可是这次魅蓝NOTE的一体化成型的机身工艺，又真的很先进吗？至少小米会站出来说，我们的平板早就用了，你见我们拿出来炫耀了吗？因为根本不值得一提。
失去了做工上的精致，失去了硬件上的发烧，失去了屏幕上的亮点，这样的伪魅族还能有什么吸引人的地方？好吧，市场不能丢，魅族的品牌不能掉了档次，那就换个牌子叫魅蓝吧！你们懂了吗？这就是魅族为什么推这个低端品牌的由来！
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