进场作业人员安全教育培训费用怎么工程计量的依据包括依据

新工人入场三级安全教育
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&&&&记者昨日从建设部门获悉,扬州市城乡建设局、市财政局联合发出通知,对符合省级建筑产业现代化专项引导资金扶持范围的项目开始组织申报。
&&&&我国铁路桥梁建设的标志性工程——成都至贵阳高速铁路西溪河大桥近日实现钢混结合桥梁的顶推合龙,标志着大桥主体建设完成。
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&&&&环保部办公厅发布的《关于开展砖瓦行业环保专项执法检查的通知》(以下简称《通知》)确定,在全国范围内开展砖瓦行业环保专项执法检查,严厉打击砖瓦行业企业环境违法行为。日前公开排查企业名单、整治方案和《砖瓦行业环保专项执法检查表》。
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本企业管理人员作业人员年度安全培训教育材料
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本企业管理人员和作业人员年度安全培训教育材料安全生产教育培训制度一.目的:1.遵守“安全第一、预防为主”的方针和工作程序,以及符合安全生产保证体系要求的重要性。2.提高安全意思、提高生产技能、提高生产知识/3.偏离规定的工作程序可能带来的后果。二.适用范围:本企业的所有员工。三.教育和培训的重要性:安全生产保证体系的成功实施,有赖于施工现场全体人员的参与,需要他们具有良好的安全意识和安全知识。保证他们得到适当的教育和培训,是实施现场安全保证体系有效运行,达到安全生产目标的重要环节。施工现场应在项目安全保证计划中确定对员工进行教育和培训的要求,制定安全教育和培训的责任部门或责任人。四.培训管理机构:1.由办公室统一管理。2.年度培训计划有办事处、班组逐级上报培训计划,办公室汇总,由公司主管领导审核、经理批准实施。3.培训计划由公司办公室负责组织实施、监督检查。在实施过程中如需增补过更改,相关部门可提出书面申请,经办公室签署意见后交经理批准。4.项目部负责人和安全管理人员的培训由上级主管部门组织培训。5.其他管理人员由办公室组织培训和参加上级主管部门的培训。6.新工人安全教育培训由办事处、班组长进行培训。7.特种作业人员培训,操作工人持证上岗,由办事处负责组织联系有关部门进行培训,持证上岗率100%,按规定定期复训。8.办公室按照年度的培训计划提出培训资金计划,公司经理审批,财务部门负责资金落实。9.对每次培训的结果,各相关部门应填写培训计划实施情况记录,记录培训人员、时间、地点、内容及考核成绩等建档。五.培训奖罚:列入年度培训计划中培训的人员,培训考核合格后,费用全额包销,考核不合格的费用由自己承担。无故不参加培训的每次罚款200元。六.教育和培训的时间规定:根据建设部建教【1997】83号文印发的《建筑业企业职工安全培训教育暂行规定》的要求。1.企业负责人、项目负责人每年不少于30学时。2.专职管理和技术人员每年不少于40学时。3.其他管理和技术人员每年不少于20学时。4.特殊工种每年不少于20学时。5.其他职工每年不少15学时。6.待、转、换岗重新上岗前,接受一次不少于20学时的培训。七.教育和培训的形式与内容:按等级、层次和工作性质分别进行,管理人员的重点是安全意思和安全管理水平,操作者的重点是遵章守纪、自我保护和提高防范事故的能力。1.新工人三级安全教育:对新工人或调换工种的工人,必须按规定进行安全教育和技术培训,经考核合格方准上岗。(1)公司级(办事处)。(2)劳动保护的意义和任务的一般教育。(3)安全生产方针、政策、法律、法规、标准、规范、规程和安全知识。(4)企业安全规章制度。2.项目部级:(业主)(1)建安工人安全生产技术操作一般规定。(2)施工现场安全管理规章制度。(3)安全生产法律和文明生产要素。(4)在建工程基本情况,包括现场环境、施工特点、可能存在不安全因素的危险作业部位及必须遵守的事项。3.班组级:(1)本人从事施工生产工作的性质、必要时的安全知识、机具设备及安全防护设施的性能和作用。(2)本工种安全操作规程。(3)班组安全生产、文明施工基本要求和劳动纪律。(4)本工种事故安全剖析、易发事故部位及劳动用品的使用要求。3.特定情况下的实施安全教育:(1)季节性,如冬季、夏季、雨、雪天、汛、台期施工。(2)节假日前、后。(3)节假日加班或突击赶任务。(4)工作对象改变。(5)工种变换。(6)新工艺、新材料、新技术、新设备施工。(7)发现事故隐患或发生事故后的应急处理。八.经常性安全教育:在做好上述培训和教育工作的同时还必须把经常性的安全教育贯穿于施工全过程,并根据接受教育对象的不同特点,采取多层次、多渠道和多种方法进行。1.安全生产意识宣传教育。2.普及安全生产知识宣传教育。3.现场定期的(如每周)安全日活动。4.班组每天三上岗(上岗交底、上岗检查、上岗记录)、和一讲评(安全讲评)活动。九.培训评价:1.了解熟悉公司的管理方针、目标、质量、安全和环保意识、相关法律、法规、管理体系标准、员工纪律。2.安全教育和培训要体现全面、全员、全过程的原则,覆盖施工现场的所有人员(包括分包单位),贯穿于从施工准备、工程施工到竣工交付的各个阶段和方面,通过动态控制,确保只有经过安全教育的人员才能上岗。3.公司培训评价由办公室主任进行评价。4.办事处培训评价由办事处主管领导进行评价。5.班组培训评价由办事处主管领导进行评价。十.安全教育记录清单:1.职工劳动保护教育卡。2.安全教育记录。3.班组安全活动讲评记录。4.安全员、特种作业、操作人员名册(包括证书复印件)。5.中、小型机械作业人员名册(包括证书复印件)等。6.安全教育评价记录。以上条款有项目部建立台帐,办事处定期检查,公司安全部不定期抽查。2009年安全教育培训计划
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* 留下您正确的联系方式,以便工作人员尽快与你取得联系杭州萧山机场公路改建工程;关于安全生产经费计量专题会议纪要;会议时间:日上午9:00点;会议地点:指挥部8楼会议室;参加单位及人员:建设单位、审计单位、监理单位、施;会议内容:;本次会议为进一步明确安全生产经费计量细则,提高安;一、安全生产经费计量总则:;1、安全生产费的使用和支付按浙交(、计划和使用:每月25日,申报下月
杭州萧山机场公路改建工程
关于安全生产经费计量专题会议纪要
会议时间:日上午9:00点
会议地点:指挥部8楼会议室
参加单位及人员: 建设单位、审计单位、监理单位、施工单位相关人员;
会议内容:
本次会议为进一步明确安全生产经费计量细则,提高安全生产经费计量效率,对不明确或有疑问的地方共同进行讨论。经参会各方充分讨论,形成统一意见如下:
一、安全生产经费计量总则:
1、安全生产费的使用和支付按浙交(号《浙江省公路水运建设工程安全生产费用管理暂行规定》和浙交监(2013)43号《关于进一步加强我省交通建设工程施工安全生产费用管理的通知》的相关要求以及相关最新规定办理。
2、计划和使用:每月25日,申报下月计划和本月安全经费使用,以承包人申报表一并报送。安全生产费用使用清单(使用计划及使用报表),按浙交监(2013)43号文件编制。并附详细统计表(提供电子版),计量附件编页码,并在安全生产费用使用清单中备注附件页码。发票开具时要注明本项目(项目名称为杭州萧山机场公路改建工程,例如:杭州萧山机场公路改建工程第TJ03标);提供的复印件内容、日期和发票号码等要清晰;发票金额由多项组成,需附物品组成清单并经销售单位盖章;保证真实性,若出现假发票、涂改等建议给予处罚(延期支付)。
3、老文件清单1-4细目中设备维修养护,包含在机械台班费中,
暂不考虑。
4、老文件6-5仅计电脑、相机,电脑、相机、视频监控等电子产品折旧年限为3年。
5、老文件中3-1计入新文件中4-4,日常安全检查10000元/月,由监理签认。
二、具体计量原则:
1、完善、改造和维护安全防护设施设备支出。
1-1:高空作业、基坑防护等临空临边防护费用支出。
计量规则:需经监理签认的实际搭设方案(包含用途、位置、简图、数量计算等),并注明搭设及拆除日期,钢管以租赁费形式,安拆费共5元/延米。
2解释:租赁费参照2014年5月杭州市钢管的信息价执行。除钢
管外的安全网和彩钢瓦的费用参照1-2执行。
1-2:施工作业区域安全警示、警告标志、标牌等费用支出。 计量规则:需经监理签认的设置方案,并根据方案对实施情况予以现场确认,在购置费的基础上,另计取安拆费共5%、残值5%,即购置费*(1+5%-5%)。
1-3:临时用电配电箱、开关箱、漏电保护设施、高压安全用具等完善、改造和维护费用支出。
计量规则:以监理单位、指挥部、上级主管部门的检查整改书面意见,计取相应完善、改造和维护费用支出。但初始购置费不计。
1-4:其他安全防护设施、设备费用支出。
2、配备、维护、保养急救援器材、设备和应急演练支出
2-1:各种消防设备及器材,救生衣、圈,急救药箱及器材费用支出
计量规则:凭发票、照片以及经监理1现场确认予以计取,但承
包人项目部范围配备不予计取。
解释:1监理进行现场确认,需要填写现场确认单。
2-2:组织应急救援演练费用支出
计量规则:以应急预案中的清单为依据,经现场核实具体投入为准。
2-3:其他配备、维护、保养应急救援器材、设备和应急演练费用支出
3、重大危险源、事故隐患评估、监控和整改支出
3-1:对重大危险源、事故隐患进行辨识、评估费用支出
计量规则:参照3-2
3-2:危险性较大分部、分项工程安全专项施工方案论证、咨询费用支出
计量规则:需要○1专家论证:会务费+专家费(承包人申报,监理、指挥部确认)+论证结果;2委托第三方:合同+发票+评审结果。 ○
3-3:其他重大危险源、事故隐患的评估、整改、监控费用支出
4、安全生产检查、评价、咨询和平安工地建设支出
4-1:聘请专家参与安全检查和评价费用支出
计量规则:参照3-2执行。
4-2:施工安全风险评估费用支出
计量规则:参照3-2执行。
4-3:施工现场为平安工地建设费用支出(配备的电脑、相机等支出,总额按照5万元控制)
4-4:其他安全生产检查、评价、咨询和平安工地建设费用支出
5、配备和更新现场作业人员安全防护用品支出
5-1:施工现场作业人员安全防护用品等费用支出
计量规则:需安全帽、保险带、手套、雨鞋、口罩等现场作业
人员安全防护用品费用,凭发票、照片以及经监理现场确认予以计取。
5-2:作业人员的常用急救药品、护肤品等费用支出
计量规则:凭发票、照片以及经监理现场确认予以计取。 5-3:其他配备和更新现场作业人员安全防护用品费用支出
6、安全生产宣传、教育、培训支出
6-1:“三类人员”和特种作业人员的安全教育培训费用支出 计量规则:需要通知、发票(交通费1、培训费和住宿费) 解释:。
6-1:项目部组织的安全生产培训教育费用支出
计量规则:需培训内容、照片、签到单及补贴签领,外聘老师为1000元/次,作业人员50元/人*次。
6-2:参加其他安全生产教育培训费用支出
7、安全生产适用的“四新”技术推广应用支出
7-1:安全生产新标准、新规范应用推广等费用支出
7-2:其他安全生产“四新”技术推广应用费用支出
8、安全设施及特种设备检测检验支出
8-1:支架进场检验检测、验收费用支出
计量规则:需有发票、检测成果
8-2:安装视频监控设备费用支出
计量规则:需有合同、方案、发票(应符合主管部门规定要求,折旧年限为3年)
8-3:起重机、架桥机等特种设备检验检测费用支出
计量规则:特种设备检测费用的支出。机械自有的:需发票和检测成果;机械租赁的:需合同、发票和检测结果。
8-4:其他安全设施及特种设备检测检验费用支出
9、其他与安全生产直接相关的支出
9-1:召开安全生产专题会议等相关活动费用支出
计量规则:需会议通知、签到单。含外面召开和项目部召开。补贴:50元/人。
9-2:举办安全生产为主题的知识活动费用支出
计量规则:参照6-2点。
9-3:安全经验交流费用支出
计量规则:项目部管理人员安全经验交流,凭发票(会务费、交通费)、照片以及经监理、指挥部现场确认予以计取。
9-4:安全生产书籍、刊物费用支出
计量规则:需发票(若多项需附明细清单)、封面照片。
9-5:施工现场危险部位进行交通管制而雇佣安全协管人工费用支出
计量规则:按专项方案中人员数量配备,经监理、指挥部现场确认,安全协管人工费用100元/人*天。
9-6:安全生产目标考核费用支出
计量规则:需要考核办法、考核结果、签领单。
三、施工单位在以下范围内发生与安全生产相关的费用,均不列入安全生产费用,按正常工程费用渠道列支。
1、施工单位应当为施工人员办理团体人身意外伤害险或个人意外伤害险费用。
2、施工单位为职工提供的职业病防治、工伤保险、医疗保险费用。
3、工地临时办公、宿舍、食堂等现场办公生活设施为达到安全要求所需费用。
4、施工现场与外界的隔离、围挡设施费用。
三亿文库包含各类专业文献、专业论文、中学教育、文学作品欣赏、各类资格考试、幼儿教育、小学教育、外语学习资料、51安全经费计量专题会议纪要(修改版)等内容。 
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