不告诉你你一定不知道，华为远比你想象中强大的多
不告诉你你一定不知道，华为远比你想象中强大的多
很多人都知道华为是做手机，也有很多人知道华为是做大型通讯设备的，也有很多人知道华为专利储备量非常多，但是你以为这就是华为吗？绝不仅仅如此！
其实华为在大型通讯设备上是全球第一，百度上显现是第二。如果华为进入美国市场，几年前就是全球第一了。美国最大网络设备公司，思科，害怕华为，动用美国国会力量，封杀华为，如果华为进入美国市场，思科估计就完了。
在所有的公司中，哪一家让你最担心？日前，当《华尔街日报》记者向思科CEO钱伯斯提出这个问题的时候，钱伯斯毫不迟疑地回答：这个问题很简单，25年以前我就知道，我们最强劲的竞争对手将会来自中国，现在来说，那就是华为。这并不是钱伯斯第一次在这样的公开场合评价华为。思科的敌人是谁？如果按照不同的产品线划分，思科的敌人还真不少，但真正对思科产生威胁，并让钱伯斯真正放在眼里的，并没有几家。
先简单放出华为与各大我们都熟知的公司的对比：
论员工：阿里3万，百度5万，腾讯大约3万，员工总数11万；而华为全球员工总数为17万！
论纳税：阿里纳税109亿，百度纳税22亿，腾讯纳税70多亿，纳税总额200亿；而华为自己纳税337亿！（仅2014年）
论营收：2014年，华为营收2882亿，腾讯是789亿，阿里是708亿，百度是490.5亿；华为超过BAT的总和800亿！（是的，你没有看错）
其他方面：
移动核心网络排名全球第二；
IP 路由器排名全球第二；
光纤通信网络WDM 系统全球第二；
宽频接取方案全球第一；
以太网络设备全球第三；
集装箱数据中心全球第一；
智能手机出货量全球第三；
服务器出货量全球第四；
智能光伏电站系统全球第一；
盘点华为的强大之处：
1.华为超越诺基亚西门子，爱立信，摩托罗拉，阿尔卡特，成为全球第一大通讯设备制造商。
2.2015年市场研究机构TrendForce公布了2015年第三季度全球主要智能手机份额排名，华为全球第三（实际上从今年也就是2016年综合情况来看，华为大有超越三星以及苹果的劲头！）
（此图是2015年的数据，但2016年不知道会boom三星和毫无变化的苹果还能超过华为多少？）
3.美国《华尔街日报》认为，华为在终端领域（终端领域指的手机领域）的迅速成长将挤压老牌手机巨头的生存空间——就如它在运营商市场上所作的那样，甚至已经在预测未来谁将是倒在华为前进路上的失败者。
4.国外媒体称，华为已基本巩固了全球第三大智能手机厂商，并且凭借华为一系列高品质手机的不断发布，华为正逐步的站在“世界之巅”！
5.国外媒体这样评价华为：如果想了解这家中国巨头的到来将对手机市场意味着什么，可以看看它在其他行业取得的成就。
“所有研究基础设施市场并目睹了华为在设备领域所作所为的人，都应该会警惕对待华为的抱负。”CCS Insight首席分析师本·伍德（Ben Wood）表示，“他们不留活口。因此导致很多企业不再存在，例如北电网络 。其他很多企业仍活在巨大压力之下，例如 诺基亚西门子 通信、例如 阿尔卡特朗讯 。”
即使瑞典爱立信 ——全球最大 电信 设备供应商、坐拥320亿美元市值，也对此颇为焦虑。
据伍德分析，LG和宏达电（HTC）这类公司将发现生存空间遭到挤压：“如果没有三星这样的规模和在一部手机上砸出数百万美元营销费用的能力，将很难与华为竞争。”
6.华为在美国起诉摩托罗拉侵犯知识产权，最终获胜。 过去外国人都认为中国的产品质量差，没有技术含量，就连中国人自己都这样想，可是，华为改变了历史，华为可以利用知识产权来捍卫自己，起诉摩托罗拉侵犯知识产权，而且是在美国赢得胜诉。
7.日，据世界知识产权组织（WIPO）报道，华为2007年PCT国际专利申请数达到1365件；2011 年华为累计申请中国专利36344 件，国际PCT 10650 件，外国专利10978 件。总共获得专利授权23522 件，其中90% 以上为发明型专利！
8.日本经济新闻报道，华为和富士康共用一条路，不过有趣的是，被卷进严重堵车的车子，都往华为的方向开走，相反，往富士康的道路，被行走的上班员工拥堵。总而言之，往富士康方向的，一般都是工厂的员工；往华为方向的，是有经济条件的高收入的工程师们。
9.华为2015年年报报告显示，华为运营商、企业、终端三大业务在2014年的基础上持续有效增长，实现全球销售收入3950亿元人民币（608亿美元），同比增长37%；净利润369亿元人民币（57亿美元），同比增长33%。
10.华为连续四年净利润增长超30% 2015年研发投入近600亿元（注意！这仅仅是一年的研发投入！）研发投入远超苹果
11.截至2010年年底，华为共向国家缴纳各项税款累计达到891亿元。如果再加上的税款，那么截至2012年年底，华为交的税有一千一百多亿了。（分享君只拿到了截止2012年的数据）
12.在全球已发布的近90个LTE商用网络中，华为已经部署了其中的45个商用网络，并已赢得92个LTE商用合同，位列业界第一。（LTE是最先进的通讯技术，最新的苹果5就支持）
13.华为已与全球前50强运营商中的37家开展LTE合作，已助力德国电信、西班牙电信、日本软银、Telenor、TeliaSonera、沃达丰、巴蒂电信、沙特电信、阿联酋电信、加拿大Bell/TELUS、MTS等领先运营商在全球各大区域开通LTE商用业务。
14.华为的产品和解决方案已经应用于全球170多个国家，服务全球运营商50强中的45家及全球1/3的人口！
15.根据华为的2015年报，华为2015年的工资，薪金，福利、时间单位计划、离职后计划的总开支接近1008亿人民币！加上净利润369亿(绝大部分分红+股票升值给员工)，华为花在员工上的钱达1377亿，17万员工，人均年收入超过80万！按照首付30%来计算，华为员工2015年的收入可以买下2.06个深圳；4.2个东莞！
16.海思麒麟处理器！（国内还有谁？）
对于华为来说还有一个最巨大的财富：任正非！以及华为全球的高级精英团队！
对了，还有，看看华为手机国外的手机“吓一跳”，再看看国内的售价“心一暖”
而联想呢，看看联想产品国外的售价“心一暖”，再看看国内的售价“吓一跳”华为到底有多大？知道答案后吓傻_凤凰科技
华为到底有多大？知道答案后吓傻
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华为的体量相当于中国最挣钱的三家互联网公司百度、阿里巴巴、腾讯的总和。
原标题：华为究竟有多大？知道答案别吓着！华为的体量相当于中国最挣钱的三家互联网公司百度、阿里巴巴、腾讯的总和。华为logo截止到2017年初，论员工人数：百度5万、阿里巴巴5万、腾讯3万，总共13万，华为17万；2016年纳税：百度22亿、阿里巴巴109亿、腾讯70多亿，合计约200亿，华为纳税337亿；2016年利润：百度105亿、阿里巴巴234亿、腾讯242亿，合计约580亿，当然70%左右被外资拿走，华为利润279亿；而且，到目前为止，华为70%的利润来自海外，也就是说，华为是挣外国人的钱，BAT是帮外资挣中国的钱。我们都知道，百度，阿里巴巴、腾讯几家公司表面上看上去是巨头，但是都受外国资本操控。华为这家全球通信产业龙头，不仅是一家百分之百的民营企业，而且不上市圈钱。华为是一家研发驱动的公司，众所周知，台企重研发，2016年几个大台企的研发费用大致为：台积电568亿新台币，富士康489亿新台币，联发科433亿新台币，台联电137亿新台币，纬创134亿新台币，而华为在2014年就已经400亿人民币，亿，超过几家台企研发经费的总和。
[责任编辑：毕宇洁
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播放数：58089202013华为你知道多少？——华为研发部员工倾情爆料
&&& 去华为之前，相信很多人与我有一样的想法&&华为不是人能呆的地方。但是后来机缘巧合，让我只能选择它的时候，我的想法是死就死吧，大不了撑不住走人，&看自己能坚持多久。
&&&&&&&最后我得到的答案是1年零7个月，走的原因倒不是说累得受不了了，而是一些公司内部的环境和公司政策让我受不了。下面是我对公司各方面的一个感受及看法，仅代表我个人意见，希望能给想了解华为的朋友一个参考。先从大家最关心的开始吧。
& & （一）收入
&&&&&&&主要包括三点&&工资、奖金和股票分红。工龄在4年以内的就不要考虑分红了。即使有也很少。分红是一种长期的激励，都说华为老员工的分红多得不得了，他们的工资只是零花钱，这也确实有啊。但今年开始说要减少分红，增加年终奖的派发，让新员工能享受到一点甜头。结果老员工骂声一片，而新员工大声叫好。华为的cfo孟晚舟也向外公布了今年要发125亿的奖金，让很多人包括我意淫了很久（最后证明我们都被骗了）。
& & & & 华为的年终奖发得很晚，当年的6月份发的是去年的年终奖。所以你要是6月前离职，你将得到部分的年终奖，这应该和当年部门的奖金包以及在位的领导有关，看你命了。我的命就很不好，今年4月中旬离职，结果年终奖真的一分钱都没有，往年我这种情况都有年终奖的，今年没有只能说明它目前的情况很不乐观。华为不同产品线的差别很大。比如说和你同时进入华为的员工，他所在的部门效益比你的部门好，那无论你多拼命，能力多强，可能到头来你的年终奖比他差不少。就比如我的一个同事说他当年考评不错，年终也就3-4w，但另一个人同时进华为的同学发了10个月工资的年终奖。华为的年终奖在部门内部差异也很大，依据考评而定，目的是激励员工。b+和b的差别挺大，b+和a之间差别更大，可能差5w以上。当然，得a的人一般贡献比较突出，而且一般是老员工。刚才说了领导考评除了看日报以外，还看你的工作强度，加班越多，说明强度越大，考评也就越好，这真实能力嘛。。。除非你加班又多，能力又强。
&&&&&&&华为的工资在行业内没什么竞争力，而且倒挂现象严重。我在管理软件行业干了两年转到通信，0经验，工资比在这干了3年的同事工资还高点。但华为说他们靠的是分红和奖金。确实，在华为呆5年以上应该能有收获了。但是股票要自己掏钱买，以前还好，股票便宜，每股5毛1块的，现在倒好，5块多一股，今年分红每股1.41元，投入也不小。像我这种等着钱用的，给我股票也没钱买啊。买了以后就只能离职后才能取出来了。公司还有内部账号，工资可以选择发内部账号，利息高，税后也有5%，这感觉像企业集资。前阵子被告发还是怎么的，取消了内部账号了。。。
&&&&&&&华为没什么福利，前阵子连免费班车也取消了，开始收费，弄得大家都去挤543路公交车。华为认为只要给你钱就行了，其他都是浮云。这导致办公环境以及员工的工作体验较差。华为仅存的一个福利是每天加班到8点40以后可以给7块钱的夜宵补助，这里又有一个恶心的地方。夜宵补助需要手动申请，而且默认是不申请，所以很多华为员工都因为忘记申请而最后痛心疾首（屌丝嘛~）。
&&&&&&&我认为华为的收入分配制度还是存在很大的问题的。比如老员工即使混日子，由于占有很多股票，而且年终奖也跟工龄成正比，所以收入照样丰厚。但新员工累死累活的，也没尝到多少甜头。其实现在华为内部有一股&耍官腔摆官架&之风，从上到下，一个比一个会说，但实际干活的不多。华为目前的管理人员太多，平时各种开会，各种协调沟通，最后也没得出一个所以然来。记得一个高层领导说过一句话，&工作多得做不完，我们为什么不多招点人？因为增加一个人就会增加每年几十万的管
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华为手机这几个小技巧，你都知道吗?
&登堂入室&
来自：华为Mate8 NXT-AL10
本帖最后由 加菲猫00100 于
12:08 编辑
除了过硬的质量和出色的拍照表现之外，华为搭载基于安卓定制的EMUI系统，也是很多人选择华为手机原因之一。其中还有很多有趣又好用的功能，今天我就为大家介绍几个。
指关节手势一直以来都是EMUI中独具特色的一个功能，日常使用手机的过程中，经常会遇到需要截屏的情况，这时就可以使用指关节手势进行截屏，在设置中的辅助功能选项下就可以找到智能截屏选项，开启之后就可以使用啦。
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打开需要截屏的界面，然后使用指关节连续叩击屏幕，即可全屏截图；如果只想截取一部分图像内容，该怎么办呢？此外，还可以使用手指关节在手机屏幕滑动画圈，就可以进行局部截屏，还可以调整屏幕截图区域，自由选择想要截图部分~
你是否还在为从一个APP到打开另一个APP繁琐的步骤而困扰呢，在华为手机上只需要用指关节在屏幕上画一个字母就可以搞定啦。在手机设置中进入智能辅助，选择手势控制，开启字母手势功能。只要画出相对应的字幕，就可打开相应的APP，如画C启动相机， 画e启动浏览器，画m启动音乐播放器等。是不是很方便呢~
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日常生活中，我们经常有找不到手机的情况，还在用拨打电话那招找手机嘛？可是万一手机静音可就不管用了呀，这种情况下我们可以开启华为手机的语音唤醒功能，让电话告诉你它在哪。该如何呢？在设置选项中找到智能辅助，点击进入语音控制，再开启语音唤醒就可以啦，系统会记录下你的声音。下次手机再找不到的时候你就可以大声呼叫“你好，小E&，听到提示音后，问她“你在哪儿？”，手机就会自动答复你。即便手机是在静音，震动条件下，也会告诉你“我在这里哦！”。
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现在的手机屏幕越来越大，手机单手操作起来就会很不方便，这时候，在华为手机上只要在设置中点击智能辅助，再点击单手操作，开启小屏模式，然后在虚拟按键区域向左或者向右滑动，即可进入小屏模式，同时除了小屏模式之外，还可以选择使用单手键盘进行操作，并可以按照使用习惯将键盘位置向左或向右调整，让手指能覆盖更大的键盘范围，大大提升了大屏幕下的输入体验。
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此外，我还要为大家推荐一个小功能，让你在戴手套的情况下仍可以流畅的操作手机，华为手机在设置中进入智能辅助然后开启手套模式，这样即使是在寒冷的室外的话，也可以温度和娱乐两不耽误啦。
教程到这里就结束了，如果有兴趣的朋友可以关注我。每天都会有精彩内容等着你，我叫林靖淞。我们明天再见！
亲，浏览完成了哦！
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&渐入佳境&
来自：浏览器
看了才知道原来有那么多功能，谢谢楼主分享。
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&略有小成&
来自：CUN-TL00
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&登堂入室&
来自：荣耀NOTE8 EDI-AL10
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&初窥门径&
来自：浏览器
这指节不实用，哪怕有时候把屏幕要敲碎的感觉都没感应到，不如三指灵活
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