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&(1581人关注)大学毕业，不小心把档案放在自己手里了，没交到人事局。_百度知道
大学毕业，不小心把档案放在自己手里了，没交到人事局。
如果以后不要档案，会对我人生产生什么影响。
我有更好的答案
　　需要赶紧将档案存在所在城市的人才市场。　　人事档案中记录了一个人的主要经历、政治面貌、品德作风等个人情况的文件材料，有着凭证、依据和参考的作用，在转正定级、职称申报、办理养老保险以及开具考研等相关证明时，都要使用档案。　　在大学毕业之后，找到工作单位之后如果不接收档案，那么档案就要及时的存放在第三方（不论是高考户籍所在地还是工作所在地）才可以，绝不可以存放在个人手中。存放在个人手中就会成为死档。　　提供保管档案的服务的机构各地人才市场、各区、县人才市场及街道办等。按照我国档案法、干部档案工作条例、流动人员档案管理暂行规定等法规，毕业生的人事档案属于国家法定、强制执行、归口管理的公共信息，个人不得截留和销毁。
你最好处理。档案是特别重要的东西，工作以后涉及到你的工龄、职称评定档案当然不能不要啊，也不能在自己的手里，必须在人事局存档，好多重要的东西都要和档案挂钩的，甚至关系到你的学历会不会被承认
本回答被提问者采纳
档案袋有学校封的条子，千万不要拆封。我的建议是找人先把工作单位找好，如果你急着把档案入到人事局，因为档案要跟着你的工作单位要走，涉及到干部身份，等你找到合适的单位还要去改档案配送，完了开接收单位的条子去人事局入档，这样完无一失去。（注先把工作单位找好，再去入档，不要着急
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我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。毕业后档案和报到证一直在我手上，但是我已经工作三年了。_百度知道
毕业后档案和报到证一直在我手上，但是我已经工作三年了。
是这样的，毕业三年多了，我的报到证和档案在手上，可能就像网上说的一样，已经作废了，但是我在事业单位工作，当初也没让我给档案和报到证，签的合同也是单位旗下的一个经营公司。现在我的档案交给了人事处并且合同签的是单位的了，不是经营公司的，我和人事...
我有更好的答案
毕业后的档案问题——详细流程&一毕业就以为可以轻轻松松了，谁知道找工作的时候还会遇到这么多问题。昨天去应聘时人家问我要档案，什么档案啊，学校没给我啊，我晕了。结果当然是败阵回来了，回来搜索一下才知道原来毕业生还有这么多事情要做，真是麻烦!转来下文给刚毕业的大学生充充电——1、毕业生“学籍档案”与“人事档案”的区别及联系?&毕业生的学籍档案是指通过参加全国统一考试并被录取的大中专院校学生的档案，它以文字资料的形式记录了高考成绩、在校学习成绩、家庭状况、在校期间表现和奖惩情况等。毕业生的人事档案由学籍档案转换而来，是指毕业生毕业后，在其学籍档案中放入该毕业生的报道证，然后由学校将档案转交毕业生就业单位的人事部门或委托的人才交流机构。这时的学籍档案正式成为人事档案，它是通过毕业生与用人单位或委托的人才交流机构签订就业协议，然后履行相关毕业程序并取得报道证后，才得以实现。2、毕业生应如何对待自己的档案?&目前，毕业生中有一种比较普遍的现象：对档案不了解，也不关心，甚至有的毕业几年了，档案还在学校放着;还有的将档案放在家里，更甚者早已不知将档案丢在何处。现在，企事业单位招聘员工，国家公务员的选拔等都要审查档案，并以其记载的相关资讯作为甄选人才的重要证据，另外，如办理社会保险、职称评定、出具各种相关证明等也都需要人事档案。由于国家相关政策，规定毕业生毕业后暂时找不到就业单位的，其档案可免费由学校保存两年，有些同学就误以为既然学校免费保存，就无须再到人才交流机构托管了。其实，学校保存的只是你的“学籍档案”，而真正发挥作用的恰是你的人事档案，如你的转正定级、职称评定等相关事宜都是由学籍档案转换成人事档案后才能进行的。按国家政策规定，大中专毕业生毕业(以报道证人事部门签署日期为准)一年后，即可由所在单位人事部门或委托的人才交流机构批准转正定级;本科毕业生毕业工作一年(以报道日期计)、大中专毕业生毕业工作满三年可申报初级职称，由所在单位人事部门或委托的人才交流机构负责办理。由此可见，学校保存的学籍档案只是“存放”，起不到任何作用。3、哪些机构能保管人事档案?&按国家政策规定，组织、人事部门所属的各级人才交流机构才有资格保存大中专毕业生就业后的人事档案，各种私营民营企业、乡镇企业、中外合资、独资企业都无权管理员工的人事档案，一般由委托的各级人才交流机构托管。毕业生也可以以个人名义委托人才交流机构托管人事关系。另外，各级人才交流机构，如省人才、市人才、各区人才等，它们的区别只是所属部门的不同，其它无任何区别。4、哪些毕业生的档案适合到人才交流机构托管?&不想回本地而想将户口落在学校所在地的毕业生，准备考研的毕业生，还无法确定能否在现单位长期干下去的毕业生，以上这些毕业生还可选择将自己的档案人事关系在人才交流机构托管。5、毕业生在签订就业协议时应注意的事项。&签协议前，应对企业全面了解，包括工作环境、工资待遇、工作时间、劳动强度等，同时结合自己实际情况和愿望进行综合考虑，待明确后再签就业协议。考虑周全为上策(按规定改派是有时间限制的)，同时这里也提醒到北京、天津、上海、广州等大城市工作的毕业生，除单位给你上保险外，其它情况，如不能将户口迁到本市，单纯的档案调动对你无任何意义。你可将人事档案落在某人才交流机构，然后去上述城市工作，这样可减少不必要的麻烦，甚至造成损失。6、毕业生委托人才交流机构人事代理后都享有哪些服务?&(一)负责人事档案关系接受、调出相关手续;(二)办理毕业生的转正定级(三)档案工资的晋级(四)职称晋升申报(五)办理落户手续;(六)出具省份证明、落户证明、购房工龄证明、计划生育证明、出国政审等;(七)代收代缴养老保险、失业保险、代办医疗保险手续等。一、关于毕业生就业程序的问题&1、毕业生就业程序&a、学生处就业指导中心将《全国普通高等学校就业协议书》(以下简称《就业协议书》)发给各学院，由各学院将材料发给毕业生，毕业生每人一份。b、毕业生收集需求信息，阅读《毕业生就业指导报》及相关书刊。c、毕业生自我推荐、面试(根据需求信息向有意向的单位寄送个人推荐材料或直接参加校园招聘会和各地举办的供需见面会、网上招聘会)。d、毕业生与用人单位签订《就业协议书》，毕业生、用人单位、毕业生所在学院各留一份。e、五月底开始进入毕业鉴定及派遣阶段。①各院系组织毕业生座谈、毕业纪念活动、毕业教育动员会、学习有关文件、安排毕业生办理离校手续等。②各院系到学生处就业指导中心领取《档案袋》、《档案转寄通知单》和《毕业生登记表》。③毕业生做毕业鉴定。④各院上报就业建议方案⑤按人事厅的日程安排，学生处到人事厅办理毕业生报到证。f、6月中下旬毕业生参加学校毕业典礼，到各学院领取《报到证》。2、定向生如何就业&定向生原则上不予推荐。若确因特殊情况需要推荐的，应持有本人的改派申请(详细阐明改派原因)，原定向单位(地区)出具的同意调整改派的公函，研究生还须经校招生办公室签署意见，并按原国家计委、教育部的有关政策，向培养学校缴纳相应培养费后，方能办理有关手续。二、关于《就业协议书》的问题&1、为什么每位毕业生只能有一份《就业协议书》&《就业协议书》是学校证明毕业生具有就业资格、也是用人单位到毕业生就业主管部门办理毕业生审批手续的凭证。为维护就业市场的严肃性，避免一个毕业生同时被两个用人单位审批录用，造成用人单位进人指标浪费，同时也为了维护学校的声誉和今后毕业生的就业，每位毕业生只能有一份《就业协议书》原件。2、如何办理《就业协议书》解约手续&由教育部学生司印制、学校发放的《就业协议书》每位毕业生只有一套(一式三份、编号固定)。毕业生通过“双向选择”确定接收单位，并与用人单位签订了《就业协议书》后，毕业生和用人单位都应认真履行协议。倘若毕业生单方面违约，应承担违约责任。已签订《就业协议书》的毕业生，如要违约，需办理如下解约手续：&a、到原签协议单位办理书面同意的解约函(盖单位公章)b、向本学院提出书面申请(阐明解约理由)，并附上单位解约函、原《就业协议书》负责毕业生就业的副书记签署意见并签字、盖章后交学生处就业指导中心c、学生处就业指导中心根据有关规定审批发换新的《就业协议书》d、毕业生领取新协议后到本学院备案3、毕业生如遗失《就业协议书》如何补办？&毕业生如遗失《就业协议书》，需本人提出书面申请，经所在系(所)负责毕业生就业工作的老师签署意见，补办。 补发的《就业协议书》上注明“根据本人声明，该生原件已遗失，此份为遗失补办件”，以示有别于正式的《就业协议书》。毕业生如谎报遗失《就业协议书》，视情节轻重给予相应校规校纪处分。三、关于就业审批的问题&1、用人单位接收毕业生时需要办理哪些手续&用人单位接收毕业生时需与毕业生签订《就业协议书》，部分地区还需报当地政府毕业生就业主管部门审批，如北京、上海、深圳、广州等地，毕业生可请接收单位到当地政府毕业生就业主管部门进行确认是否需要审批。2、学校编制就业方案的依据(《报到证》直接开到接收单位的依据)&学校用以编制就业方案(开《报到证》)主要以《就业协议书》和用人单位就业主管部门的意见为准。就业的毕业生应注意与用人单位签订的《就业协议书》需加盖上级主管部门的公章(有用人自主权的单位不需加盖)。四、关于报到证的问题&1、毕业生报到证有何作用&报到证的全称是“全国普通高等学校毕业生就业报到证”，由国家教育部直接印刷，省级高校毕业生就业管理部门单独签发。用人单位以报到证为依据，接收安排毕业生工作，并接转毕业生的档案、户口等。报到证只能一人一份，由其它部门印制或签发的报到证无效。毕业生对报到证要妥善保管，不论什么原因，凡自行涂改、撕毁的报到证一律作废。2、开具报到证的时间&毕业生一般在6月中下旬，确切时间以省厅通知为准。3、何时发放报到证&报到证开回后，由各学院统一到学生处领取，在毕业生办理完离校手续后，发给毕业生。4、毕业生何时报到&报到证上的报到时间一般是从开报到证之日起顺沿一个月，但各用人单位一般会有自己的要求，因此毕业生应事先征求用人单位的意见。5、报到证不慎丢失, 如何补办？&报到证遗失补办程序如下：1、毕业生提出书面申请，所在系(所)主管就业的老师签字并加盖公章。2、学生处就业指导中心出具证明。3、毕业生到河北日报上登报声明毕业生持学校证明、登报声明和毕业证书原件到省厅流动调配处办理补办手续。五、关于档案、户口的问题&1、毕业生就业后档案、户口如何转移&毕业生的档案由学校按其就业的单位，发送到毕业生工作单位所归属的档案管理部门。 毕业生的户口由学校派出所按报到证上标明的就业单位迁移。2、落户口、转档案以什么为依据&就业报到证、升学的录取通知书是毕业生档案转出的凭证。报到单位开到哪里，户口、档案就转到哪里。3、单位没收到档案时该如何查询&单位没收到档案，请毕业生向各学院负责毕业生就业工作的老师查询。4、毕业生生源地有变动，应办理哪些手续&毕业生生源地变动，应出示父母亲单位的调动证明和亲属关系证明(加盖公章)，及新户口所在地派出所的户籍证明。经学院审核后交学生工作处备案。六、可能出现的问题&1、毕业生报到时用人单位拒绝接收怎么办？&国家规定：“经过协商落实和国家毕业生就业主管部门审批的毕业生就业计划必须认真执行，未经高校和用人单位双方复议并报地方主管部门批准，学校不得随意改派毕业生，用人单位不得接收和退回毕业生”。当遇到用人单位拒绝接收时，毕业生应主动向用人单位说明情况，不要与对方争吵，更不要贸然返校，应及时与学校取得联系，由学校分清责任，按有关规定妥善处理。 若属因学校工作失误造成计划不落实，误派毕业生的，应由学校负责提出调整意见报批。由于用人单位发生重大变化(如撤并、破产、倒闭等)无接收能力的，应及时与学校协商，合理调整。若是用人单位对毕业生提出难以达到的又不符合政策规定的过高要求，则不能作为退人理由。属于毕业生本人身体有病而提出退回的，若是学生在校期间就有传染病史，精神病史，用人单位不知道，待毕业生报到时才被发现的，应允许提出退回;若是报到后才患病的，应按在职人员病假的有关规定处理。2.未在学校备案的协议，可否要求换发?&教育部明确规定，学校在制定毕业生建议就业方案时，要完善相应的管理措施，与用人单位和毕业生一道，维护《全国毕业生就业协议书》的严肃性。 毕业生一旦与用人单位签订就业协议，双方就已构成契约关系(不论是否在学校备案)，毕业生如因故要终止与原签约单位的协议，必须办理违约手续。3.签了协议后，又被录取为研究生、考取公务员或自费出国留学，怎么办?&只要毕业生提供如下材料，学校不作违约处理：(1)原签约单位同意解除就业协议的书面证明;(2)研究生录取通知书的复印件，或公务员录取通知书，或国外学校录取通知书的复印件;(3)本人申请报告，并附上学院意见。毕业生将以上材料送就业指导服务中心，经审核同意后即可。
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五、如果有工作单位且单位是否要求调档。改派手续附后。
四、改派即办理档案转递手续。毕业两年之内回学校办理改派手续，两年之外在人才办理改派手续。办理改派手续需要带上报到证、离职证明即毕业时签约单位（二分无须离职证明）。需要办理改派手续，将档案直接转入户口所在地人社局或现现工作单位。（一）如果你现在工作单位是国企或者企事业单位，具有接收档案人事权，凭现工作单位开具档案调函到你档案原存档人社局办理调档手续转入现工作单位。（二）如果你的单位没有接收档案人事权，但你的单位在人才开户，委托人才代管你单位的人事档案。（二）转正定级表。毕业一年就可以到人才中心办理转正定级申请表，后在在到报到单位（毕业时签约单位）盖章，然后将该申请表交回人才中心，存入档案。派遣是签订三方协议，回学校办理改派手续。毕业一年就可以到人才中心办理转正定级，到档案存档机构（人才）领取办理转正定级申请表，考试（考研考研究生，考各种证书），出国留学。（一）报到证的报到单位是户口所在地人力资源和社会劳动保障局。派遣即签订三方协议，职称评定，干部身份保留。这样你的学籍档案转入人事档案
三。先到现存人才（户口所在地的人力资源和社会劳动保障局）开调档函，凭调档函到原档案存档机构办理档案转递手续；（二）派遣、复杂的办法是：将“死档”变成“活档（存人才）”，无工作单位无效提交三方协议，处理比较麻烦。
一、如果档案不存入人才将是死档。影响到你的社保，就业。专升本即参加学校升本考试且被录取的毕业生，专科毕业生档案由学校通过机要形式邮寄或毕业生本人提交到本科录取学校。二、转正定级，工龄认定，转正定级。二分即毕业生是在毕业时没有签订三方协议，由学校直接将毕业生档案通过邮局以机要形式邮寄到三方协议签约单位或者签约单位指定的人才中心；（三）专升本，由学校直接将毕业生档案通过邮局以机要形式邮寄到报到证报到单位名称（即三方协议签约单位）或者报到证报到单位委托存档人才（签约单位指定的人才中心）、大学毕业生档案的存档流程：大学毕业生档案的存档流程，如新单位需要档案需提交与新工作单位签订三方协议。
七，由学校直接将毕业生档案通过邮局以机要形式邮寄到毕业生户口所在地人力资源和社会劳动保障局（师范毕业生的档案实在户口所在地教育局存档）：（一）二分，凭现人才开具档案调函到你档案原存档人才办理调档手续转入先工作单现。（三）如现工作单位无接收档案人事权或不要求档案，档案无须转递，保存在原存档机构。
六、无工作单位即灵活就业，由原存档人才通过机要邮寄的现存档案人才（户口所在地的人力资源和社会劳动保障局）；（二）报到证是报到单位是企事业单位如果单位没有接收你档案，那你不是正式在编正式工，只是合同制员工，无工龄。建议将档案存入人才。具体办法是你档案现是“死档”，各种证明甚至是办理退休等各项手续。
二、最简单的办法是：（一）直接需要人才补办转正定级手续即可，否则就是档案材料不全，然后在在到报到单位（毕业时签约单位）盖章，然后将该申请表交回人才中心，存入档案。是二分即毕业生是在毕业时没有签订三方协议，回学校办理改派手续，由学校直接将毕业生档案通过邮局以机要形式邮寄到毕业生户口所在地人力资源和社会劳动保障局名称（师范毕业生的档案实在户口所在地教育局存档），凭报到证将档案存入社保局
我的档案现在在单位人事，人事说填一张单位的转正鉴定表。不知道填完是不是就不需要我那个报到证了。
办理档案手续时都需要报到证
但是我报到证已经过期了，作废了。
报到证无过期这一说，报到证是办理档案相关手续的重要凭证
本回答被网友采纳
办理转正定级？哄你 吧 目前逢进必考，涉及编制的正式人员需要公开招考程序的。 档案、 户口必须该妥善处理，交给单位或者人才交流中心。
正式员工也分有编制和无编制的呀
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跪求！，现在报到证早就过期了，要去哪里能把档案存上，由于毕业时候匆忙，也没仔细问档案要交到哪里去，所以档案一直在自己这里3年了我是2010年毕业的，该怎么办？都需要做些什么？有明白的可以给下意见
我有更好的答案
　　高校毕业生档案还在自己手里，如果工作了，自己的单位可以保存就放在单位，若没有工作或者单位无权保存，可以咨询当地或者工作地的人才交流中心前去存放。　因为以下三点人事档案需要好好保管，并且不能自己保管。　　第一，保守档案机密。现代企业竞争中，情报战是竞争的重要内容，而档案机密便是企业机密的一部分。对人事档案进行妥善保管，能有效地保守机密。　　第二，维护人事档案材料完整，防止材料损坏，这是档案保管的主要任务。　　第三，便于档案材料的使用。保管与利用是紧密相联的，科学有序的保管是高效利用档案材料的前提和保证。　　国家对于毕业后尚未就业的大学生的档案，一般采取三种管理办法：　　一是把档案转至生源地，由所在地级市的人社局下属人才交流中心（人力资源和社会保障局）接收，并由个人去办理托管手续。这种方式比较适合准备在生源地范围内就业的毕业生和暂时不想就业的毕业生，优点是在生源地就业后办理手续简单方便，而缺点是两年内如离开生源地就业，需重新办理改派手续。　　二是把档案留在学校，待落实工作单位后，将户籍和档案迁至工作单位所在地，申请档案留校超过两年仍未落实工作的，学校将其档案和户口迁回生源地，学校不再为其发放就业报到证。这种方式适合有就业愿望但尚未就业的毕业生，优点是学校诚信度较高，代为保管户口关系和档案不收取额外费用，其缺点是毕业生档案留校只是延长了择业期，与学校没有人事隶属关系，涉及人事关系的证明都不能出具。　　三是把档案转至就业代理或人才交流中心（人力资源和社会保障局）。这种方式比较适合准备考研、创业、灵活就业的毕业生，优点是易于毕业生解决一些实际问题，缺点是如果毕业生与指导中心交流相对少，则容易造成信息不畅。　　
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来自团队：
在校期间表现和奖惩情况等。毕业生的人事档案由学籍档案转换而来，是指学生毕业后，在其学籍档案中放入该毕业生的报到证，然后由学院将档案转交毕业生就业单位的人事部门或委托的人才交流机构，公民的人事档案自己是不允许经手迁转的，更不用说看了，这个时候你手中拿的这份档案就变成了‘死档’，重新再补档案特别困难，即使有，档案也不会很完整。人事档案的迁转只有档案保管部门才有权保存和迁转，如果新的单位档案制度健全会要求你把档案由原来的保管部门迁过来，如果不健全只有你自己注意了。人事档案的材料是不断补充的，一种是拿回户口所在地的人事部报到。一旦手中的档案变成一份‘死档’。因为在档案损坏的时候，会让对方怀疑你是否更改里面的信息。但是，时间近一点儿的还可以找回。这时的学籍档案正式成为人事档案。　　按规定，你可以放在你工作所在城市人才交流中心，不过要缴费的。档随人走是人事档案工作的基本原则，逼到哪儿，找回自己的成绩单，并且要开一份介绍信，拿着介绍信再到当地教育局招生办打印一份留档的高考报名信息登记表，最后到大学就业处找回自己在大学期间的成绩单、奖惩信息表、入党材料等放入新的档案里，档案的真实性有待考察，所以损坏的档案不予接收属于合理的行为，它是通过毕业生与用人单位或委托的人才交流机构签订就业协议，然后履行相关毕业程序并取得报到证后，才得以实现。　　一定要在毕业后尽快到当地的人才服务中心查看自己的档案是否入存，以后的生活和工作同样会受到影响，如果毕业后10多年才发现自己的档案丢失，如果档案被邮寄到自治区高等院校毕业生就业指导中心，要尽快去办理转档手续，还有一种是迁到你工作的事业单位、在校学习成绩、家庭状况，后果非常严重。”　　毕业后一旦发现自己的档案丢失或者是破损后，不要着急。同时，如果部分学校允许毕业生自己携带档案，那么也一定要来人才中心办理存档手续，以免丢失或者是损坏。　　“按照国家相关规定，毕业生没有权利自己拆开查看档案，更不允许私自更改里面记载的信息。只要个人拆开后，人才市场和工作单位都不会接收，档案就得到哪儿，这样方便你以后　　毕业生的学籍档案是指通过参加全国统一考试并被录取的大中专院校学生的档案，它以文字资料的形式记录了高考成绩，首先要去高中毕业的学校
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档案 毕业生 高校的相关知识
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