请问右手大拇指发麻骨折工伤平不上级的究竟能赔多少钱？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-04-17 22:41 标签： 大拇指工伤鉴定标准
左手大拇指骨折、工伤应该获得多少赔偿？_百度知道
左手大拇指骨折、工伤应该获得多少赔偿？
我的这种工伤如何赔偿？我是在日照市岚山区钢厂打工的、第一天施工不慎砸到了左手大拇指、骨折了、老板把我送到医院随即就手术了、手里也打了钢板固定、住三天院、老板就派人把我接回宿舍修养了、离过年也没几天了、我咨询了有关医生、他说这属于九级或十级伤...
我有更好的答案
你要去申请工伤认定，然后按照以下费用由公司赔偿： 医疗费用：按医院出具的单据；
一次性残疾补偿金：9级就是8个月，然后乘以平均工资（前12个月）； 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资； （二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 第三十六条 工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受本条例第二十九条、第三十条和第三十一条规定的工伤待遇。
采纳率：48%
很少，最好和老板私了。打官司很麻烦。祝你好运！
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工伤骨折了为什么评不上级？
工伤骨折了为什么评不上级？
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可能是没有达到级别，建议先向社保局申请工伤认定，待医疗终结后申请伤残鉴定，根据鉴定结果要求工伤待遇。工伤期间工资照发，住院按35元一天支付伙食费。如构成伤残的，劳动关系继存期间可获一次性伤残补助金，劳动关系解除后可获医疗补助金、就业补助金。
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1条律师回答
可依法要求重新评残，如果确实不能评残，则工伤治疗的康复期间工资照发，住院按70元一天支付伙食费。
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你好！及时申请工伤认定，约九级最少赔偿10万。可来电
建议是申请鉴定确定的
属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以诉讼解决，必要时，委托律师处理。
你好，先申请工伤认定，然后再进行劳动能力鉴定。
工伤认定是在人社局，按照要求提供材料。
劳动能力鉴定是在，南京市劳动能力鉴定委员会。
你好不要走工伤认定属于雇佣关系可以直接起诉公司或者老板索要赔偿
如需帮助联系我联系我
按鉴定时的标准。
一般发生骨折，就可以构成工伤伤残等级，但具体的等级，还要鉴定后才能确定。
你好，最低为十级伤残
属于工伤，可以依法索赔。应当支付伤残补助金和一次性伤残医疗补助金、一次性伤残就业补助金，以及医疗费等
你好，需要法医鉴定的，，至于赔偿要看具体情况的，本案的处理方式有两种，1、如果员工和单位之间有劳动合同，则员工的事故可以认定为工伤，可以享受工伤待遇；即使没有书面的劳动合同，只要有证据证明双方存在劳动关系，也可以申请工伤认定；其法律依据是工伤保险条列第14条的规定：职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事
你好，需要法医鉴定的，，至于赔偿要看具体情况的，本案的处理方式有两种，1、如果员工和单位之间有劳动合同，则员工的事故可以认定为工伤，可以享受工伤待遇；即使没有书面的劳动合同，只要有证据证明双方存在劳动关系，也可以申请工伤认定；其法律依据是工伤保险条列第14条的规定：职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，可以认定为工伤；具体的工伤待遇有一次性伤残赔偿金、一次性工伤医疗补助金、伤残就业补助金、伤残津贴等；2、如果单位不承认与员工存在劳动关系，而劳动者又没有证据证明劳动关系的存在，则可以按雇佣关系中人身损害赔偿的要求向单位索赔；具体的索赔项目有医疗费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、伤残赔偿金、被抚养人的生活费、精神损失费等，这两种处理方式都可行，建议委托你们当地律师帮你们计算
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右手食指末端粉碎性骨折如果评不上级能赔多少钱工伤
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律师回答地区：浙江-宁波咨询电话：帮助网友：9977 次点赞人数：<span class="s-c666" id="r_ 人可以评定伤残等级，建议尽快申请工伤认定，鉴定伤残等级再主张赔偿；具体事宜可委托律师提供法律帮助。 22:33地区：浙江-宁波咨询电话：15958***帮助网友：646 次点赞人数：<span class="s-c666" id="r_ 人如果是工伤，能够评上等级。 13:38
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400-400-400-右手大拇指骨折大概能赔偿多少钱_百度知道
右手大拇指骨折大概能赔偿多少钱
我有更好的答案
【工伤7级】标准：16）一拇指指间关节离断；17）一拇指指间关节畸形，功能完全丧失；18）一手除拇指外，其他2～3指(含食指)近侧指间关节离断；19）一手除拇指外，其他2～3指(含食指)近侧指间关节功能丧失；【工伤8级】标准：16）一手除拇、食指外，有两指近侧指间关节离断；17）一手除拇、食指外，有两指近侧指间关节无功能；【工伤9级】标准：16）一拇指末节部分1/2缺失；17）一手食指2～3节缺失；18）一拇指指间关节功能丧失；23）骨折内固定术后，无功能障碍者；【工伤10级】标准：6）一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失；10）除拇指外，余3～4指末节缺失；14）身体各部位骨折愈合后无功能障碍；
采纳率：98%
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我在工地上，工作期间右手大拇指受伤轻微骨折，能平上级吗？
我有更好的答案
这属于工伤，你花费的医疗费可以报销。但是构不成伤残等级，太轻微了
我治疗恢复需要一个月时间，老板该怎么赔偿我呢？
住院一个月？
不是，治疗休养需要一个月，不是住院
住院期间的医疗费，住院伙食补助费，护理费，误工费是住院天数加一个月
肉在半个月基层上可以恢复，但是由于骨折还是做了外固定，需要固定一个月时间，
如果需要二次手术还可以要后续治疗费
不需要就是在右手大拇指外表绑架了一个小木块，
这样说吧，我这手倒是没花多少医疗费用，就是要一个月后才能上班，这一个月的误工费。？？
由于我日工资是 280,这一个月吧就是好几千块，
该是多少就多少
但老板呢，不想这样赔偿，我应该怎样为我自己维权呢？
你好，请问一下，您做什么工作的，为何对这些事如此了解，
最好协商，这样快能早点解决拿到钱。其次起诉，法院审理期限是六个月之内结案。如果有工伤保险，可以申请工伤认定，这个程序较为繁琐，而且既然没构成伤残等级因此不建议选择这条途径
现在吧，我希望老板可以把我这个一个月的误工费赔偿了，我日工资是两百八，一个月就是7，8千块，老板呢，都就得高了，不想出这钱，
协商就是双方都有所退让，要是大家都不退让，那也协商不成。
我也让了他五天，可他说还是离他的标准差的太远，他说，还是走正规程序吧，
你好，律师，您贵姓呢？可以留个电话知询一下吗？
他的标准是多少
我是陕西的，每个省的人身损害赔偿标准不一样，你最好还是咨询一下你们那里的律师
真的很谢谢你这么耐心的给我解释，我没住院，就是伤口缝了六针，绑架一个小木块，两天去医院换一次药，外伤好了也绑着小木块，因为骨头有骨折，医生开证明一共要绑架一个月时间才能拆掉，
采纳率：42%
哥们这个不能的
轻微，这个修养都是可以好的
什么怎么说
不可以的理由
别说你是感觉？
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