园林应届生12月考完国考，再去找实习工作还有公司会招聘吗？ - 知乎有问题，上知乎。知乎作为中文互联网最大的知识分享平台，以「知识连接一切」为愿景，致力于构建一个人人都可以便捷接入的知识分享网络，让人们便捷地与世界分享知识、经验和见解，发现更大的世界。5被浏览861分享邀请回答0添加评论分享收藏感谢收起写回答广东应届毕业生专场招聘会撞车国考 应聘者寥寥-中新网
广东应届毕业生专场招聘会撞车国考 应聘者寥寥
　　昨日因与“国考”“撞车”，由省教育厅举办的2014届应届毕业生首场理科类专场招聘会很是冷清。许多用人单位摊位前门可罗雀，有企业直到上午10时才收到一份简历。据了解，本场招聘会近200家企业提供了4000多个职位。
　　“这次是最冷清的一场”
　　昨日恰逢2014年中央机关及其直属机构考试录用公务员笔试，虽有诸多企业参与招聘，但前来求职者却寥寥可数。
　　“我从2008年开始负责公司的招聘，这次是最冷清的一场。”某公司招聘人员说。招聘会从上午9时开始，与以往热闹场面不同的是，进场的应聘者三三两两，半小时过后，不少摊位仍是空无一人，企业面试官未及时赶到，学生也罕见驻足等候的。
　　上午10时左右，某家居网人力资源负责人竟只收到一份简历。“今天国考，估计很多毕业生都去参加考试了；有些企业听说日子撞上，甚至打算不过来了。”
　　“我们专业23人，估计考研和参加国考的也有15人左右”，来自华南农业大学的彭同学对记者说。对比那些正在绞尽脑汁忙于答题的毕业生们，这群前来求职应聘的同学也难见平静。“无论哪种选择，都是为了更好的就业。”
　　记者在现场调查了解得知，大多数应届毕业生底薪期待值均为每月4000元左右。而现场众多企业对所招专业及用人要求写得很明确，但对薪酬福利却大多只用“福利好”模糊带过。
　　名企受追捧电商也走俏
　　招聘会现场，记者发现诸如本田、汇丰银行等名企前排起了长队，相比之下一些不太为人知晓的企业则少有人问津。“当然找国企、名企啦，平台广、福利也好。”虽然这么说，但刚参加某国企面试的王同学又有点担心：“好单位大家都想进，竞争挺大的。”
　　在运动场一隅，3家紧挨着的招聘企业比较抢眼，摊位前面挤满了穿着正装的毕业生，这是苏宁云商的招聘点。来自广东海洋大学电子信息工程的张同学为了参加本次招聘会，专门从湛江赶过来，他说平时课程比较紧，很晚才开始找工作，错失了很多大企业的招聘，所以这次一定不能错过。
　　吐槽：新设立专业 企业不认可
　　求职心得
　　刚面试完一家生物科技公司的刘同学在一旁等着还在面试的朋友，据这位来自我省某高校临床药学专业的同学解释，临床药是学校新设立的专业，自己正好是该专业第一届毕业生，这次比较中意的岗位是质检员。
　　“网申无数次了，估计有回应的不到1/20，概率太低，干脆直接来招聘会试一试。”提到自己过往的求职经历，刘同学道出了自己面试时专业无法被认可的辛酸：“我的专业介于药学和医学之间，课程学得多，但不精。去面试生物技术类企业时，他们认为我的专业不对口，建议我去制药类企业；面试制药类企业时，他们又说需要制药工程或者药物化学专业的学生。”刘同学很无奈地说。
　　不只是刘同学遭遇了这样的面试尴尬，他的朋友也提到：“医院的门槛高，三甲医院一般都要求研究生以上学历。只好去社区医院，但社区医院工资大都不到2000元，在广州这样的大城市根本无法养活自己。”
　　专业方向模糊、所学课程没有针对性，他们的苦恼远不止这些。“从大五开始有长达10个月的实习，同时要兼顾临床和临药两个方向，很占时间。考研又没有足够时间复习，找工作吧，企业都要求签约后马上报到实习，我们却还有学校规定的专业实习。”(记者 赖竞超 实习生 张怡)
【编辑:白琥】
>教育新闻精选：
直隶巴人的原贴：我国实施高温补贴政策已有年头了，但是多地标准已数年未涨，高温津贴落实遭遇尴尬。
66833 34708 30649 18963 18348 16939 12753 12482 12188 12157
　| 　|　　|　　|　　|　　|　　|　
本网站所刊载信息，不代表中新社和中新网观点。 刊用本网站稿件，务经书面授权。
未经授权禁止转载、摘编、复制及建立镜像，违者将依法追究法律责任。
[] [] [京公网安备:-1] [] 总机：86-10-
Copyright &1999-
chinanews.com. All Rights Reserved热门关键字：
当前位置：
国考季：我能否以应届毕业生身份报考呢？
http://www.chinagwy.org &&&&&& 16:01&&&&&&来源：国家公务员考试网
　　报名到来了。众所周知，应届毕业生在报名国考的时候是有极大优势的，毕竟很多职位限定了只招应届毕业生。这样一来问题就来了，很多考生报考的时候就会有疑问：应届毕业生身份到底是如何界定的呢，我能否以应届毕业生的身份报考国考呢？
　　下面，我们就对应届毕业生的身份做一个梳理。
　　1、最毋庸置疑的：2017年应届毕业生
　　很多考生在后台问小编，我要2017年6月才毕业，现在还没有拿到毕业证书和学位证书的，那我还能报考今年的国家公务员考试吗？对于这一类考生，小编只想说，放心大胆地报！这个报考资格是妥妥的啊。
　　日报名、11月27日笔试的是2017年国家公务员考试，其中最“正儿八经”的应届毕业生指的就是2017年毕业的考生。因此职位表中无论是限定“2017年应届毕业生”还是“应届毕业生”，不用怀疑，你都是符合条件的！
　　那么，又有考生问了，我已经签订三方协议了，还能以应届毕业生身份报考公务员么？
　　需要明确一点，就业协议不等于劳动合同，已签署就业协议但并未报到的，可和公司协商解约，明确到时候能够重新进行派遣即可。
　　另外有些先就业，后读书的考生，有过基层工作经历，那么在报考的时候既可以选择需要基层工作经历的职位，也可以按照应届毕业生报考。
　　2、最有疑问的：2015年、2016年未就业毕业生
　　国考应届毕业生范畴是这样的：国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为二年）未落实工作单位、其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。
　　但是很多人还是被这个定义弄得晕头转向，只想哀嚎一句，政策都是这么难看懂的么？说人话！
　　嗯，简而言之，除了在你应届毕业那一年外，在两年的择业期内，如果你恰好没有落实工作（没有签订合同、缴纳保险），档案又保留在原学校或者是毕业生就业指导服务中心或者是人才市场（总之不在公司），那么，恭喜你，你还是可以按照应届毕业生来报考的！
　　只是其中有几个小问题要注意一下：
　　（1）如果要按照应届毕业生报考的话需要学校能够重新进行派遣，这一点需要自己联系学校进行确认；
　　（2）即使有资格按应届毕业生报考了，那些明确限定要“2017年应届毕业生”的职位你还是不能报考，因为人家明确限定了只要当年的毕业生，但是，限定“应届毕业生”的职位你就可以放心大胆地报啦！
　　3、最特殊群体：留学回国人员
　　留学回国人员算的上是公考大军中的特殊群体了，《报考指南》明确规定，留学回国人员报考的，除需提供《招考公告》和《招考简章》中规定的材料外，还要出具教育部门的学历认证、我国驻外使领馆的有关证明材料。
　　学历认证由教育部留学服务中心负责。报考人员可登录教育部留学服务中心网站（http://www.cscse.edu.cn）查询认证的有关要求和程序。而学历认证材料和使领馆开具的有关证明材料等，应在面试时与其他材料一并交招录机关审核。
　　但是大家最关心的问题是留学人员回国考公务员是否能按照应届毕业生进行报考呢？
　　明确规定：留学回国人员可以根据自身情况报考符合条件的职位。其中，日至面试前取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员，未落实工作单位的，可以报考限应届毕业生报考职位。
　　4、最一票否决的
　　除了以上的一定可以按照应届毕业生报考、在一定情况下可以按照应届毕业生报考的情况，也有一些一票否决，坚决不能按照应届毕业生报考的情况。
　　（1）非普通高等学历教育的其他国民教育形式的毕业生
　　自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等毕业生需要在取得毕业证后，才能以该学历报考。因此，非普通高等学历教育的其他国民教育形式的毕业生没有应届毕业生这一说，自然也不能按照应届毕业生来报考。
　　（2）签订劳动合同后又解除的
　　签订劳动合同之后就算是落实工作了，不再是应届毕业生。
　　相信通过以上梳理，大家对于自己能否以应届毕业生身份报名国家公务员考试应该心知肚明了！希望在职位表出来之后大家都能选到自己心仪的职位！
　　需要注意的是，该政策解读仅针对国考，省考政策与此不同，需要单独查看各省公告和报考指南。国考应届生的问题_百度知道
国考应届生的问题
请问只是签过学校的就业协议，没和工作单位签过合同，报道证也没签发，档案也在我属地的人才服务中心，我算应届生吗？
我是14年6月毕业的
我有更好的答案
应届生基本是要求2015应届生，你可以报要求2013年以后高校毕业生的职位，只要没跟用人单位签约，算是应届生身份，建议仔细看看招考简章，里面写的很清楚。
采纳率：57%
您好，中公教育为您服务。&您好，国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为二年，有些地方延长至三年）未落实工作单位、其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。毕业至今都没有工作过且没有缴纳过社保金，而且最好跟学校确认下 ，15年6月份考上之后能不能领取15年的三方协议也就是所谓的四联单。希望可以帮到您，详情请查看如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
本回答被网友采纳
如果是当年的毕业生，算是应届毕业生。
没办理暂缓就业就不是了。
可是我的档案并没有转到工作单位，而是在我户籍所在地的人才服务中心，这样也不能算吗，谢谢
人家应届生的档案都还在学校里面的，办了暂缓就业的也是。虽然你们还没签合同，估计你们辅导员也会帮你“灵活就业”了吧。
不算了，签了三方就不是了
其他2条回答
为您推荐：
其他类似问题
国考的相关知识
换一换
回答问题，赢新手礼包
个人、企业类
违法有害信息,请在下方选择后提交
色情、暴力
我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。2015年国考：应届生报考优势与劣势
&&&&&&字号
如今，整个社会高度聚焦的热点问题之一就是大学生就业难问题，2014年应届毕业生人数较去年增加28万，高达727万，比号称“史上最难就业季”的2013年增加了28万人次。在这样的背景下，公务员职业福利待遇好风险较低，具有高稳定性等等优势吸引了众多应届生，认为考公务员不失为一个理想的就业方向。
据相关数据统计，公务员考试的平均招录比非常高，省考一般在50：1左右，国考更高，约为100：1，真正的百里挑一。那么应届生在百里挑一的脱颖而出之前，应该充分的了解下自身备考2015年国考的优势与劣势：
应届生报考2015年国考的优势：
优势一：应届生优势
国家公务员考试某部分职位只限制招考应届生，而国家公务员考试应届毕业生的身份界定极为广泛，并非必须为报考当年毕业的考生。国家公务员考试对于应届生的界定：一、国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位、其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。二、具有基层工作经历的应届毕业生，这类应届毕业的考生，可按应届毕业生身份报考。
优势二：充足的时间
应届毕业生相对于在职的社会人员最大的优势就是拥有充足的时间。众所周知，复习国家公务员考试行测由于试题数量大、难度高等；复习申论需要长时间的坚持积累素材、关注时事热点等都需要应届毕业生花费大量的时间去复习，而有90%放入社会在职考生都面临工作忙、家事多等不利因素导致其复习备考的时间少之又少，复习的时间相对紧迫。从这个方面来说，应届毕业生复习的时间由于还没有走上社会，还存在学习心态，并且没有什么压力，有足够的时间和精力来安心备考2015年国考。
优势三：精力充沛，学习能力强
应届毕业生面貌新，精力充沛，思维活跃，适应能力强，所以应该利用好这个优势专心备考。而且对于应届大学生来说，自身拥有的学习能力和学习状态都比在职人员要好一些，吸收和消化知识的能力强，有能力也有时间去接受一套完整的国家公务员考试知识的学习。
既然应届毕业生拥有以上备考优势，那么一定要充分利用好自身的优势，制定一个可行的复习计划。应届毕业生复习不仅仅需要制定可实施的复习计划，更需要一套智能学习系统例如《国家公务员考试备考教材》智能升级版，这套学习系统可以更好地帮助应届毕业生掌握时间，轻松掌握对具体知识点的进度，线上与线下的完美结合，确保应届毕业生掌握最新的考试知识，学习效率也更高。
应届生报考2015年国考的劣势：
对国家公务员考试政策不了解，对国家公务员考试比较陌生
由于是第一次备考国家公务员考试，因此在备考初期，对国家公务员考试相关政策不是完全的了解。这就需要应届毕业生花费时间去了解国家公务员考试，比如说2015年国家公务员考试报名时间是什么时候？如何报名？2015年国家公务员考试内容是什么？如何选择2015年国家公务员考试职位等一些的问题。
一般来说，在最新政策尚未发布的情况下，可以先查看往年的政策，每年不会有大的改变。全国公务员考试网建议从国家公务员考试公告、简章、大纲、报考指南、政策问答等开始了解，也可多上网看看关于国家公务员考试相关政策解读等。
最后，提醒应届生：良好的心态与持之以恒的坚持是公考成功的基础。希望每一位应届生都能凭借自身努力，实现自己的公考梦。
来源：公务员考试网
(责编：董昕航（实习生）、熊旭)
善意回帖，理性发言!
使用其他账号登录:
恭喜你，发表成功!
请牢记你的用户名:，密码:,立即进入修改密码。
s后自动返回
5s后自动返回
恭喜你，发表成功!
5s后自动返回
最新评论热门评论
精彩新闻|精彩博客
24小时排行&|&
人 民 网 版 权 所 有 ，未 经 书 面 授 权 禁 止 使 用
Copyright &
by www.people.com.cn all rights reserved
人 民 网 版 权 所 有 ，未 经 书 面 授 权 禁 止 使 用
Copyright &
by www.people.com.cn. all rights reserved