i人事打卡怎么样,用的人多吗?

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第三方登录:上海i人事公司待遇怎么样?_百度知道
上海i人事公司待遇怎么样?
在拉勾网上看到他们招技术人员,不知道这个公司怎么样。...
在拉勾网上看到他们招技术人员,不知道这个公司怎么样。
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上海i人事公司,我之前去面试过,虽是 初创型公司,但是公司氛围挺好的,面试官也很nice,相信公司发展会越来越好的。
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i人事资讯HR绝不会告诉你的12条坑爹
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你可能喜欢i人事免费使用吗,为企业节约hr管理成本
越来越多的企业也逐渐认识到:必须改变传统的管理方式,
用新科技、新手段来协助公司管理转型,以便适应当今市场发展需求。创业热潮迎来大量中小企业,数据显示: 2017 年中国中小企业数量达到 8000 万家,预计到 2019 年,将超过 9000 万家。随着中小企业不断
壮大及竞争意识的不断加剧,信息化成为其生存发展的必要手段和核心竞争力。我们都知道,科技水平越高的产品,价格也相对更高,这仿佛已经成为一种不可逆转的事实。但对于多数中小企业来说,资金短缺问题
是企业痛点,想要突围,确实压力重重。拿传统人事管理软件来说,实施费用、后期维护费用、二次开发费用异常高昂,更令需要转型的企
业望而却步。如何既能通过软件有效地解决企业管理痛点,又能兼顾成本?针对这一问题,i人事给出了解决方案。作为专业的人力资源管理SaaS软件,i人事摒弃了传统软件打包售卖的方式,而以软件租赁的模式服务于广大中小型企业,不会占用过多
的营运资金,从而减轻了企业资金不足的压力。考虑到用户使用的便捷性,i人事还拥有HR使用的PC端以及员工使用的移动端。并且在设计方
面,从HR工作习惯为出发,界面清晰友好,使用者无需另行培训,只需注册即可使用。期间,i人事技术人员也会不断根据行业发展进行产品
效能的优化,持续免费为客户进行软件的技术迭代。基于i人事的低成本、快速实施、免费迭代等优势,从而获得了众多企业的青睐。目前为止,i人事企业用户数已破百万大关。对于企业
HR们所关心的i人事费用问题,CEO Chary Zhu给出答案:“客户可以根据自己实际需求,按定购的服务内容和时间长短来支付费用,并通过
互联网获得服务。费用不足传统软件的十分之一,完全颠覆了使用的根基,解决了软件曾依赖的版权问题,让软件的价值体现在服务上。以
企业规模在 50 人左右的中小型企业为例,若使用传统管理软件,光授权费用、实施费用和每年的服务费最少要在 20 万元以上。而SaaS软件的
费用主要从租赁中产生,且i人事还有针对少于 50 人的企业给予免费使用的服务。如此看来,企业在人事管理软件的使用上,一年即可节省出
20 万余元,无疑是中小企业的福音。”(详情请百度i人事官网)在软件价格透明的前提下,面对软件选型,笔者认为:选择软件,一定要选择一款适合本企业自身业务现
状并能解决企业切身问题的软件。而对于市场占比达90%的中小企业来说,i人事直击企业痛点,对企业资金节约、管理流程规范、业务拓展
及规划方面都有着针对性的解决方案。为此,笔者再次强调:只有真正能为企业节约费用,创造效益的软件才是最值得选择的。“合理的产品应该遵循以用户为核心的价格策略,凭借客户对于产品价值的判断,来制定合理的收费标准。这不仅是SaaS软件的一大特
点,更是i人事以人为本的初衷。”

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