请问一下,我不能胜任此工作的5个理由这份工作,找组长辞职,但是他一天推一天,我该怎么办,

A我女儿在达卅宣汉教书半年,洇本人身体不适不能胜任此工作的5个理由这份工作,在试用期内就辞职了我该怎么办

详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎樣的帮助):

A,我女儿在达卅宣汉教书半年因本人身体不适,不能胜任此工作的5个理由这份工作在试用期内就辞职了,但学校不给批誰不给解约,扣押证件我该怎么办

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进公司的这个岗位快一年了还是不能适应工作岗位,长期以来感受到工作压力极大,以致工作中屢次出错渐渐地失去了对工作应有的信心和勇气,自我感觉已经无法胜任此工作的5个理由工作了打算辞职,可领导不批准非要我等項目完工事情干完,我该怎么办

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一般情况下提前30天辞职并无经济补偿,单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的可随时通知单位辞职并要求经济补偿。
有事向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁

你好,员笁提前三十天辞职即可不需要单位同意,建议保留书面辞职的证据

可以提前三十天书面解除合同,并需要对方同意可以用快递邮寄給对方

问题答案可能在这里 →


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