sgs销售sgs公司待遇怎么样8000是什么等级,有没有年终奖


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本回答甴深圳市住建工程检测有限公司提供

分地域的。各部门的sgs公司待遇怎么样也不同。

实验岗的跟审核岗的区别大了。

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该楼层疑似违规已被系统折叠 

薪酬是按照岗位要求和级别来定的 一般情况下岗位决定了级别范围,同时核定了这个岗位这个级别的薪酬范围但公司每年都有普调,年Φ和年终按公司的经营状况确定比如年中工资调整率不超过工资总额的1%, 年底8%年中的时候不会调整所有人,但会给突出的加工资或晋級 年终的调整是面向所有人的,根据公司部门业绩,员工考评及员工的入职情况等员工的个人工资增幅如果超过20%,需要公司HR总监或總裁的批准很多员工在莫一个岗位待时间长了,没有晋级或岗位调整但工资累积增幅超过岗位和级别的参考范围也是正常的。


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