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医院病房管理
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县医院关于VIP病房设置及新医院基本情况介绍
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没有好的医务人员，然并卵!
县医院近年来一直坚持德技双培的思路加强人才队伍建设，院内业务培训、服务培训常态化、密集化，平均每年选送30-50名青年骨干赴上级医院进修学习，充分利用武汉大医院对口支援、技术协作的平台，引进新业务、新技术。其实，我们一直在进步，一直在发展，但是与广大群众的期盼可能还存在一定差距，我们将借助新医院整体搬迁的契机，再添举措，快迈步伐，竭尽全力为全县人民群众的生命健康保驾护航。
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VIP三个字母，就算你不懂得它准确的译法，大概也会知道它代表着“特权、优惠”。银行里的VIP窗口可优先处理；商场里的VIP卡可以打更多的折；酒店里的VIP室提供的是更高档次的服务……如今，就连医院也不甘落后，设立起了VIP病房。据说，VIP病房有专门的医护人员提供服务；VIP会员可享受免费的专家号，无需排队，并提供一对一服务。
要说我看到其他行业提供的贵宾服务，最多不过有些眼红；可看到医院的VIP服务，却不免有些愤怒。我似乎看到，那些有VIP身份的病人，不排队就得到了及时优质的服务；而那些普通病人，只能耐心排队，甚至只能躺在医院走廊里挂着盐水，等待不知何时能有的空病床。
有关媒体报道说，这些VIP服务之所以出现，是可以满足社会需要。但我认为，其潜在的动因却是医院通过这种方式，能够获得更大的利益。
公立医院的全民性质，本就决定了它应该对所有患者一视同仁，任何不公平的服务都是对公立社会性质的悖反。面对患者剧增的情况，无论是卫生管理部门，还是医院，最应该做的都是在管理与服务的方式与细节上下功夫，比如通过增加网上预约、投入医护人员等措施予以缓解。如若只是简单地推出VIP服务，对部分付出高额会费的就诊对象提供优质服务，就是对大部分患者的漠视，就是对他们的一种伤害，与公立医院公平服务的精神实在不符。
最令人担忧的是，一旦这种方式推而广之，医院将致力于发展自己的VIP服务，集中自己的精力与资源，投入到这种只为“特别尊贵的客人”提供的专门服务中去，普通病患得不到正常服务，甚至遭到歧视，就会逐渐成为正常的事情了。
医院设立VIP服务，有关上级部门批准时应该对公众有一个交代，而国家卫生部也应该为此进行专项调查，必要时进行公开听证，并举行新闻发布会。毕竟医院事关所有公民的生命健康，如果医院走上了不健康运行与发展的道路，公众的健康就不可能得到保障了。
尊重他人，不侮辱谩骂；以礼待人，不污言秽语；实事求是，不造谣诽谤；提倡英山文明风气，不传播色情暴力信息。
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好的硬件设施也要一流的服务团队，真心希望英山第一医院能有一流人才，一流医术，一流服务．
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& && & 英山县人民医院近几年来，乱象丛生，事故纠纷层出不穷，民怨沸腾，怨声载道，舆论对其讨伐连篇累牍.特别是前段时间来，英山县人民医院今天被人打砸，明天被人控诉医疗事故，再不就是被人投诉药价虚高，更离谱的是被人爆出该院一名副职l领导，接受黑恶势力黑恶势力请托，指使下属英山县人民法院法医司法鉴定所，出具虚假法医司法鉴定报告，将轻微伤鉴定为轻伤二级的黑幕。
& && & 首先，群众的愤怒不能简单倾泻在一线基层医护人员身上，他们是无辜的，他们很多都是出身草根，苦学多年，勤奋工作，倾力付出，他们薪金待遇低，压力大，晋升慢，福利欠佳，工作又苦又累又脏，况且不少患者及其家属也是极难伺候的。所以不能将医患关系紧张的矛头对准一线基层弱势医护人员，他们也是人，也要生活，不是神仙，不能包治百病，他们也真心不容易。
& && & 英山县人民医院沦落到今日状况，不能责怪人民群众纠结难缠，不能怪罪网络舆论暴力，其根源在领导班子身上。如同一个将军吃了败仗，不能将失败的责任推卸到士兵身上，也不能埋怨对方兵力的强大。以院长、副院长、各科室主管组成的领导班子，责任意识淡薄，工作漂浮不踏实，规章制度落实不到位，管理失当，服务意识匮乏，更谈不上形成强大的战斗力，何况里面还有副院长和黑恶势力相勾结。领导班子底气不足，腰杆不硬，领导班子成员缺乏向心力，医院干部群众不能形成凝聚力，全体医护工勤人员不能形成战斗力，老牛拉破车，得过且过，导致英山县人民医院的现状。
& && &还是那句话，英山县人民医院如果不端正态度，不正视自身存在的问题，不能做到总结经验教训，团结干群一班人，不能做到知耻后勇，不加强领导班子建设，不改进管理机制，不增强服务意识，不重视软件建设，就是搬到硬件条件再好的新医院，事故纠纷一定会是层出不穷，医患关系只会愈发紧张，医闹势必愈演愈烈，到时肯定与广大人民群众的愿景落差巨大。愿以此贴为证。
& && & 全县人民群众期盼多年的新医院已经落成，这是关系到全县40万人民福祉的大事，幸事，如果搬迁到新医院之后，仍然是原驴子磨原面，黄冈市卫计委的领导，就是你的前任院长，将会羞愧得无地自容。如果状况仍然得不到改观，那就真的证实现在的领导班子能力不行，没有努力，或是努力的方向出现偏差。到时你就不要占着位置不作为，李克强总理说了，不作为，是变相的腐败！要形成机制，让会办事，能带队伍，善于解决问题的人上来，运作好这崭新的满载着英山人民健康美好幸福憧憬的英山县人民医院，满足英山人民群众日益增长的医疗卫生需求。&&
& && &&&本人一而再，再而三地提出英山县人民医院的话题，不是诚心和英山县人民医院作对，更不是贪恋你英山县人民医院的领导职位想取而代之，而是，我和我的家人，作为处于英山社会最底层的无权无势的草根一员，对之前英山县人民医院的极度不满，对新医院改善就医条件的强烈期盼；英山县人民医院法医司法鉴定所对本人和本人家庭的伤害太深太大太重，我们对这个机构出具虚假报告，坑人利己，将不该坐牢的人往牢里送的不法行为，充满着无比的愤怒和终生的憎恨。
& && && &至于新的英山县人民医院设置贵宾病房，我认为是周瑜打黄盖，愿打愿挨，各取所需，无需异议。
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县医院的护士态度还好，就是个别医生态度有待改变
你去妇幼试试，能吓得你不敢去第二次&
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VIP三个字母，就算你不懂得它准确的译法，大概也会知道它代表着“特权、优惠”。银行里的VIP窗口可优先处理 ...
你这个字眼挖的有点深啊，
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本帖最后由 县医院 于
17:28 编辑
英山县人民医院近几年来，乱象丛生，事故纠纷层出不穷，民怨沸腾，怨声载道，舆论对其讨伐连篇累牍. ...
梦里的故乡:& & & &
　　关于你反映的问题，医院曾经在你帖子的后面请你提出具体的证据，也给了你我们的联系方式，可是久久不见回音，只是见你在论坛上当“键盘使者”。有些情况，需要更正一下：
　　一、医院2.2急诊医生被殴打，公安部门已经给出了明确的答案，证明了错非医院，希望不要再在伤口上撒盐。
　　二、作为医疗机构，存在医患纠纷，这是任何医院都避免不了的事实，但是我们一直秉承依法依规的原则妥善处理，并没有推辞和逃避。近年来，医院医患纠纷处于明显的下降趋势。
　　三、关于药价虚高问题，医院的帖子已经从进销途径，图文方式详细证明了医院确实是零差价销售。
　　四、关于医院副职领导与黑恶势力勾结，这个问题很严重，黑恶势力不是随便哪个人就可以定性的，希望你通过正规途径反映。否则无根据就是诽谤，是要承受法律责任的。
　　五、关于你说的出具虚假法医司法鉴定报告的问题，据我院调查了解和推测，医院已经通过纸质文件对你的疑问作出了回复，并且建议你开展异地鉴定，请求司法机关协助调取相关证据资料，以便维护你正当的权益，可是你并没有听取我们的建议。
　　六、关于你说的医院领导班子、科室主任责任意识淡薄，工作漂浮，制度落实不到位，管理失当，服务意识匮乏等问题，不知道你到医院实地考察过没有，调查了解过没有，事实真是这样的吗？可能我们确实存在一些问题，但是我们一直坚持从严治院和问题导向，认认真真、扎扎实实地积极整改问题，改进工作，我们的进步可以从快速增长的工作量和病人的信任度等方面得到佐证，希望你能够用辩证的思维看待发展中的医院，同时也能看到医院取得的积极变化。
　　最后，感谢社会各界和广大网友一直以来对医院的关注和支持，同时也希望你们继续对我院的工作给予监督和指导。
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你这是日《生命时报》的一篇言论，关于VIP病房设置问题，国家经过调查论证，2009年才给出了顶层设计规定，医院回复中已经提及。另外，你对照片有异议，建议你先问一下朋友圈中医院的微信好友吧，他也会给你答案的。
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本帖最后由 海蓝蓝 于
17:54 编辑
梦里的故乡:& & & &
　　关于你反映的问题，医院曾经在你帖子的后面请你提出具体的证据，也给了你我们的联系 ...
不错&&为民服务，有回复，英山医院我一直认为还是可以的，多少年来医院各方面都大有改善从以前老医院到后面改造新医院。无论是基础设施服务到软硬件服务可以说为英山服务大众，包括我外公在医院住院期间医护人员的尽心尽力照顾，医生秉承传统医德救死扶伤可以说做到无微不至。
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县医院各别医生以老卖老&&服务差&&挂了号&&找医生看病& &结果出来这个医生叫对面的医生看开点啥药&&没想到对面的医生理都不理&&直接叫去挂号& &等于看一个科室2个医生看挂2个号& &
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为在新医院建设中付出辛勤汗水和智慧的人点赞！
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有一事不明，现咨询下。县医院有一种手写处方笺。报销比例大，请问够那些级别才能用。持有人的子女能不能随意用这种处方笺开药。
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