大四考研,怎么开实习证明能不去上课

大四考研族拒绝实习&老师:学生不可不实习--教育--人民网
大四考研族拒绝实习&老师:学生不可不实习
  眼下,硕士研究生考试报名正如火如荼,备考大军正在进行最后紧张的复习。但是对于很多大四学生而言,从9月到12月三个月毕业实习,扰乱了考研复习计划,甚至有学生为此拒绝实习。对此,老师建议,根据专业特点、学生实际,建立新的实习制度。
  学生:考研实习难两全
  大四学生最后一年课程少,上学期集中实习,下学期的精力主要放在论文答辩、找工作等事情上。实习阶段正好是考研的最后复习阶段,很多学生就是因为实习期间任务繁重影响了考研。
  小赵是化学专业学生,去年9月刚开学就被分到指定学校实习。由于化学课都在初三,平常测试较多,除了上课、改作业,晚自习还要辅导。时间久了,小赵渐渐感到力不从心,完全没有时间复习研究生考试。他说:“这些学生忙着中考升学,虽然我是实习老师,也不敢怠慢。”他最后选择放弃了研究生考试。
  对学医的小张来说,临床技能是必不可少的课程。他白天在医院实习,晚上看书,十分疲惫。思前想后,他还是以当前的实习为重。小张说:“先把专业知识打牢,以后考研也可以。” 
  老师:学生不可不实习
  按照相关规定,去年以前,大四师范专业毕业生的实习期为40天,实习单位也不会给很多教学任务,大多只是跟班听课,一周讲两三次课,对考研的学生影响不是很大。但是自去年开始,师范专业毕业生实习期延长到3个月,即9月至12月初,而2013年研究生考试又提前到1月初,实习回来的学生集中复习的时间不多。
  此外,近年来部分农村学校老师进高校学习,高校毕业生去农村学校顶岗实习,这样自然加重了实习生的工作量,进而影响备考复习效果。
  一位大学教师表示,他所在的院系研究生录取率较去年下降了近一成,这和长时间的实习是不可分开的。
  因此,有很多大学生向老师提出要求不参加实习。但是,依照学校的实习规定,这些要求均未被同意。
  建议:建立新实习制度
  实习和考研时间相冲突,有什么方法能够解决呢?湖北科技学院研究生处处长沈定文表示,对于一些专业的学生来说,参与实习也有利于考研。对于操作性强的专业,实习很有必要,还是一个学习巩固的过程,诸如临床医学,光看书本不动手很难适应岗位需求。
  还有老师建议,对于不同专业应该实行不同的实习制度。比如,师范专业学生没有从事教师职业计划的,可以根据学生就业计划分配到不同的岗位。因为实习是为工作做准备,单纯为了完成实习任务的实习也不会有好效果。 (记者 熊大平 实习生 陈梦莹)
(责任编辑:袁勃、林露)
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  导语:据媒体报道,针对学校规定的专业实习要求,不少大学生并没有真正落实,有人“找关系”开证明,更有一部分人通过淘宝购买,花上几十元钱就能伪造“以假乱真”的实习证明。此消息一出,令人唏嘘不已。
  “代开实习证明”不该如此火
  折射实习管理短板
  其实,近段时间已经有不少媒体报道过此类网购“实习证明”事件。网购“实习证明”生意火爆,根源在于当今一些大学生学习态度不端、诚信缺失。更严重的是,这折射出目前我国许多高校存在实习管理短板。
  众所周知,在一般高校,不管任何专业,实习都是一门综合性实践课程,是教学计划不可或缺的组成部分,也是学生获得专业实践知识和技能、培养与提高动手能力和创新能力的重要环节。通过实习,学生可以验证、巩固和充实所学理论知识,加深对相关内容的理解,从而促进所学知识与实践相结合,提高理论联系实际的能力和综合素质。
  一般而言,一所高校里不同专业的实习要求、实习方式、实习时间的长短等有所不同。有的专业由学校统一安排实习单位,在这种情况下,“实习证明”几乎不可能造假。有的专业允许学生根据自己的特长、爱好等因素自找实习单位。在这种情况下,如果学校疏于管理,又缺乏与实习单位的直接沟通管道,容易让一些投机取巧的学生钻空子,随意网购一张“实习证明”来忽悠学校就不一定是小概率事件了。
  源于对不诚信的容忍
  一个人立身于世,最重要的品质是诚信,所以孔子才说“人而无信,不知其可”。可是,在呼吁诚信的同时,我们看到的却是普遍地对失信行为的无原则的容忍。比如,如果学校或用人单位能够更用心更认真,就不难发现实习证明的虚假,如果单位人力部门更仔细更较真,就不难发现假病条的虚假,但他们都没有那样去做。甚至,有的学校和单位还会暗示或怂恿当事人去“搞个假的就行”――大家都抱着一颗应付之心,谁还会认真诚信相待?
  问题的关键还在于,很多时候,实习的事情是假的,实习证明上盖的章却是真的;病是假的,病假条上的章却是真的。往实习证明上盖章的公司明知当事人未在自己公司实习却盖了章,明知当事人没病却在病假条上签了字,往病假条上盖章的医院未尽审查义务即盖了章,无论是盖章的公司还是签字的医生,抑或是闭着眼睛盖章的医院,他们都缺乏对失信的“洁癖”,不仅没有“洁癖”,反而抱着一种无所谓的态度,为失信行为背书。这意味着,我们的社会尚未建立起对失信行为的零容忍氛围。
  在对待失信的问题上,从当事人,到用人单位,到出具证明的单位,都选择了无所谓的态度,你无所谓我无所谓他也无所谓,最终的结果就是整个社会诚信度的下降,是失信行为的普遍存在。
  防止学生“实习证明”造假,必须多管齐下
  让学生认识到造假性质的严重性
  学校要在实习之前给学生“打预防针”,让学生充分认识到“实习证明”造假性质的严重性。学校在传达内部相关规定的同时,还必须强调,根据我国《治安管理处罚法》第52条规定,买卖或者使用伪造、变造的国家机关、人民团体、企业、事业单位或者其他组织的公文、证件、证明文件的,处十日以上十五日以下拘留,可以并处一千元以下罚款;情节较轻的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款。
  学校要做好学生实习过程的跟踪和监督
  实习指导老师有必要在实习工作开展以后,对每一个学生的实习单位名称、具体部门及联系方式进行备案,以便随时与实习单位进行沟通,了解学生的实习进展情况以及实习表现等;实习指导老师还必须有选择地到一些实习单位看望学生,了解实习单位对学校实践教学的一些建议,为今后修订实习规章提供参考。这样,对学生的实习工作进行全程跟踪和管理,学生就必须老老实实、不折不扣地呆在单位实习,很少有学生敢于冒险造假。相反,如果学校对学生的实习采取“放羊式”管理,把学生放出去后就不闻不问,学生网购“实习证明”来充数就不足为奇了。
  当然,不排除有的实习指导老师明知学生的“实习证明”造假或者有造假嫌疑,也睁一个眼闭一个眼,觉得多一事不如少一事,甚至怕得罪学生而不愿追究。如此纵容学生其实是害了学生。如果学生的造假行为得逞,往后可能会有更多的学生如法炮制,也会严重干扰学校的正常教学秩序。因此,实习指导老师要真正负起监督指导责任。
  源头抑制是根本
  “假证买卖”屡禁不止,还从线下发展到了线上,其实折射出的是某些人的精神缺“钙”,是一种自欺欺人的做法。以实习证明为例,实习本身是大学生走进社会、发掘自身内在潜力,补自身欠缺、短板的过程,最终受益的还是学生自己。如果以“买假证”的方式去“完成实习”,即便有了一份看上去很美好的“结果”,却错失了实践锻炼的机会。值得庆幸的是,由于信息技术越来越发达,“假证买卖”的生存空间正在被压缩。
  再进一步说,弄虚作假固然不对,但“沉没的声音”更需要打捞。当实习得不到大学生的价值认同,他们就难免会采取“变通”的做法;当用人单位的管理不够科学不够人性化,少数员工便会用买来的“假证”换取他们应得的劳动权益;当评价机制不够科学、不尽合理,一些有能力却没有证书的人不得不剑走偏锋。所以说,建设诚信社会、提高人们的诚信水平,除了提高违规成本,也需要实现考核办法、评价体系、管理观念的更新,这有助于从源头压缩“假证买卖”的市场需求。
  大学生专业实习不能弄虚作假
  实习证明造假的大学生似乎都有一个“名正言顺”的苦衷――毕业压力骤升,考研复习、寻找工作的任务“压力山大”,无暇顾及其他。但这个借口显然是站不住脚的,因为二者并不是“非此即彼”的矛盾,而是相辅相成的。完成规定的专业实习,修够既定学分是毕业的前提,只有这样才会有接下来读研、工作的计划。现实中,高校对于学生完成专业实习的要求还是比较严格的,“如果出现实习成绩不及格者,按《本科学生学籍管理办法》规定不予毕业”。专业实习弄虚作假的行为一旦被校方发现,后果极其严重。
  大学生参加专业实习,能否做出成就是次要的,检验学识、积累经验、了解社会才是实习的题中应有之义。抛开制度、测试等方面的考量,大学生更应该从内心深处明晓此理。实际上,专业实习就是搭建起理论学习与实践之间的桥梁,更是大学生由校园走向社会的过渡。这些,都是假证无法证明的,也是用钱“淘”不来的。
  陶行知先生曾言:“千教万教,教人求真。千学万学,学做真人。”很难说大学生们不明此理。那么,如何用自律与他律相结合的方式,杜绝专业实习弄虚作假的现象,就是管理者与大学生们都要考虑的问题了。
  (据光明日报、经济日报、新华日报、广西新闻网、红网等综合)
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请大家建议下下:不考研的学生,大四上学期是出去找单位实习还是留在学校继续学习呢
请大家建议下下:不考研的学生,大四上学期是出去找单位实习还是留在学校继续学习呢
作者/编辑:佚名
  []不管是学习还是外出实习,我们的目的是为了找到一份好的工作。
大四了,你又不考研,还不抓紧机会去多积累一些经验,其实,实习也是在学习呀,到时候可以在单位招聘的时候展示自己的才能。
我建议还是去实习比较明智一点。
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请大家建议下下:不考研的学生,大四上学期是出去找单位实习还是留在学校继续学习呢相关教育学习  &一到暑假,就有老多朋友、客户求我帮孩子开实习证明了。我这就俩人的小公司,这个月就开出了20多张。连本人我都没见过,就给写鉴定,这是不是不太好啊?&近日,胡先生就此表示有些担心。
  每年暑假,都有很多大学生为实习而烦恼,有的找不到实习单位,有的怕实习耽误了学习或暑期生活。于是找关系托人,有的干脆网购假证明。&实习证明&一纸难求。
  老板诉苦:连人都没见过就开证明
  胡先生开了家小建筑公司,平时生意不多,整个公司只有俩人。可每到暑期时,就会有各种客户、朋友打来电话,求他为孩子开一份带公章的&实习证明&。仅这个月,他就开出了20多张。这些孩子大多是大四学生,有学建筑的,也有学设计的,很多还是名牌大学的高材生。&我这小公司给这些名校大学生开实习证明,我都脸红啊!&&连本人都没见过,却要写&实习期间工作勤恳、工作能力强&等评语。这种造假行为我觉得不好,也是对孩子前途不负责。但碍于熟人面子,也只能硬着头皮盖戳呀。&胡先生说。
  此外,很多托不上关系的学生会选择网上买证明。大学生小尹说,他很多同学都上网买实习证明,几十元到上百元不等,只需付费,便可轻松获得一份证明,啥类型的实习单位都有,还印公章。
  学生心声:怕实习耽误考研找工作
  为啥那么多学生把功夫花在弄假实习证明上呢?记者调查了解到,每年暑假,都有很多学生为实习任务而头疼。小尹说:&学校把实习当成必修课,可毕业季,大家都忙着备战考研、考公务员或找工作,谁能安下心实习呢。再说,就算勤勤恳恳在一个公司实习个一年半载的,到最后也根本留不下,其他啥都耽误了。而且很多实习都是端茶倒水,发报纸的活,完全没技术含量,实在是浪费时间。&
  新闻专业大二生小闫,学校要求暑期必须到新闻单位实习。爸爸好不容易为她找了份在报社实习的机会,但假期她和几个同学约好去香港玩,于是实习不到一周就放弃了。&学了一学期了,大家都想放假放松下,实在不愿意去实习。&和小闫有一样想法的学生不占少数。
  企业顾虑:难管理,不愿招实习生
  而真正想实习的学生,又会面临另外一个问题&&为找不到接收单位而苦恼。
  记者从市内几家公司了解到,如今很多公司明文规定不招实习生。一家广告公司人事主管王先生说:&以前我们每年暑假都招实习生,但实习生流动性大,没工作经验,还缺乏责任意识,真正踏实工作积累经验的也非常少。今天来明天走的,严重影响公司业务。于是从前年开始,公司决定不再提供实习岗位了。通过各种关系找来的,我们就干脆给开个实习证明了事,不让他们来实习了。&
  专家说法:学校应提供更多实习机会
  就此,省人才研究会副秘书长、人才研究专家孙庆国教授说,如今很多毕业生认为实习是浪费时间,对考研、考公务员或找工作没用,这种想法是错的。实习是学生由学校步入社会的必经阶段,将书本所学应用于实践,可培养与人和团队合作的能力,以及处理人际关系的能力。孙庆国在日常工作中接触一些实例,经历过有效实习的求职者,在面试环节会表现得更成熟,理解问题更深入全面,理论联系实际的能力也更强,成功几率更大。
  就企业而言,接纳有效的实习生可大大减低人力成本,还为选择人才提供了机会。而对于目前毕业生实习混乱、实习证明造假这一现象,孙庆国说,不能把责任完全归于学生或企业,学校不能只看重实习证明,而应提供更多有效实习的机会。
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